Arbeits- und Organisationspsychologie Einführung PDF

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Diese Präsentation bietet eine Einführung in die Arbeits- und Organisationspsychologie. Sie behandelt lernziele, Themenfelder, und die Einbettung in andere psychologische Disziplinen. Die Folien zeigen auch die interdisziplinäre Zusammenarbeit und die historischen Ursprünge dieser Disziplin.

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Arbeits- und Organisationspsychologie Eine Einführung DLPOPS02-V01 1 Lernziele Lernziele DLPOPS02-V01  Sie können die A&O-Psychologie einordnen  Sie lernen deren Themen und Betätigungsfelder kennen 2 A&O-Psychologie kennenlernen Themenfelder  Erleben und Verhalten bei der Arbeit und in Organisati...

Arbeits- und Organisationspsychologie Eine Einführung DLPOPS02-V01 1 Lernziele Lernziele DLPOPS02-V01  Sie können die A&O-Psychologie einordnen  Sie lernen deren Themen und Betätigungsfelder kennen 2 A&O-Psychologie kennenlernen Themenfelder  Erleben und Verhalten bei der Arbeit und in Organisationen  Wissenschaft mit hohem Praxisbezug  Lieferung von Methoden und Instrumenten Wohl des Menschen + Effektivität der Prozesse DLPOPS02-V01 3 A&O Psychologie kennenlernen Einbettung in andere psychologische Disziplinen Klinische Pädagogische Allgemeine A&O Psychologie Entwicklungs- Soziale Biologische DLPOPS02-V01 Quelle: eigene Darstellung. 4 A&O Psychologie kennenlernen Interdisziplinärer Wissensaustausch Soziologie Physik Politikwissenschaften Medizin A&O Psychologie BWL Rechtswissenschaften DLPOPS02-V01 Quelle: eigene Darstellung. 5 Arbeitspsychologie Arbeit: Erleben und Verhalten DLPOPS02-V01  Arbeitsbedingungen  Aufgaben  Handlungen  Motivation  Arbeitszufriedenheit Foto: © Creativa – Fotolia.com 6 Organisationspsychologie Organisation: Erleben und Verhalten DLPOPS02-V01  Wechselwirkungen  Größe  Struktur  Interaktionsprozesse  Führungskulturen Foto: © Gajus – Fotolia.com 7 Geschichte dieser Disziplin Ursprünge Ende 19. Jahrhundert 1930er Jahre Taylor‘s Scientific Management HawthorneUntersuchungen Anpassung Mensch an Arbeit DLPOPS02-V01 HRBewegung Anpassung Arbeit an Mensch Quelle: eigene Darstellung. 8 Arbeits- und Organisationspsychologie Zusammenfassung DLPOPS02-V01  angewandte Wissenschaft – ca. 100 Jahre alt  Ziele: Wohl des Menschen und Effektivität im Unternehmen  Entwicklung von Methoden, Konzepten und Wegen zur Verbesserung des Arbeitsplatzes und Arbeitsumfelds 9 Quellenverzeichnis Folien 6 und 7 Bilddatenbank: www.fotolia.com DLPOPS02-V01 10

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