CV Y ENTREVISTA PDF

ELEMENTOS ESENCIALES EN LA BÚSQUEDA DE TRABAJO  ASPECTOS PREVIOS 1.Proceso de auto-análisis (Actitudes, aptitudes, hábitos, conocimientos, experiencia, etc.) 2. La carta de presentación: Comienzo: indicando porqué te diriges a la empresa Referencia a tus fortalezas y a tu interés...

ELEMENTOS ESENCIALES EN LA BÚSQUEDA DE TRABAJO  ASPECTOS PREVIOS 1.Proceso de auto-análisis (Actitudes, aptitudes, hábitos, conocimientos, experiencia, etc.) 2. La carta de presentación: Comienzo: indicando porqué te diriges a la empresa Referencia a tus fortalezas y a tu interés en la empresa Referencia al CV que adjuntas Quedar a disposición de empresa (para posteriores contactos, entrevistas)  Carta de presentación No repetir lo que posteriormente se va a decir en el CV Evitar un tono demasiado efusivo, tanto en el saludo como en el interés en el puesto Es conveniente dirigirla a una persona concreta y evitar destinatarios genéricos  Carta de presentación Señalar dos o tres características significativas por los que consideramos que sería beneficioso para la empresa el contratarnos Escrita en computador y sin realizar demasiados dobleces en el papel Firmar personalmente la carta  ESTRUCTURA DE UN CV 1. Al centro y al inicio de la página Apellidos y nombre Dirección Teléfono Dirección de correo electrónico  ESTRUCTURA DE UN CV 2. Experiencia profesional Nombre de la empresa Fechas de permanencia Denominación del puesto Funciones (orden cronológico directo o inverso)  ESTRUCTURA DE UN CV 3. Formación académica Título Universidad Ciudad Fechas de inicio y fin 4. Formación extra académica Cursos que tengan especial relevancia con respecto al puesto que postulas (horas de duración)  ESTRUCTURA DE UN CV 5. Idiomas Grado de dominio (bajo, medio, alto) Sólo traduces, hablas o puedes escribir 6. Publicaciones y otras actividades profesionales 7. Otros datos de interés Movilidad geográfica y laboral Carnet de conducir (categoría) Fecha ASPECTOS PRÁCTICOS DEL CV Tamaño carta Un estilo de letra (normal y negrita) Promedio 2 páginas Utiliza palabras cortas, frases cortas, párrafos cortos Siempre en original  Ejercicio: ¿Qué etapas puede distinguir en la entrevista psicológica?  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación 2. Crear clima inicial 3. Explicación de etapas 4. Motivación 5. Historia Profesional y experiencia 6. Historia Educativa 7. Historia Personal y Familiar 8. Red social, tiempo libre 9. Estado de salud 10.Autoevaluación 11. Cierre  ENTREVISTA PSICOLOGICA Objetivos Específicos Explorar el área motivacional Explorar la trayectoria profesional y laboral Conocer a la persona, sus características, sus intereses  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación Presentación del entrevistador y saludo cordial al entrevistado  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación 2. Crear clima inicial Pregunta de transición para romper el hielo inicial ¿le costó llegar a esta oficina? ¿Qué le parece el tiempo que tenemos?  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación 2. Crear clima inicial 3. Explicación de etapas Explicar que la entrevista consiste en preguntar respecto de su vida laboral y personal  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación 2. Crear clima inicial 3. Explicación de etapas 4. Motivación ¿Por qué está postulando a este trabajo?  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación 2. Crear clima inicial 3. Explicación de etapas 4. Motivación 5. Historia Profesional y experiencia Revisa los trabajos desde el más reciente al más antiguo. Aspectos positivos y negativos Desafíos enfrentados Críticas recibidas Reconocimientos Ambientes de trabajo Competencias conductuales, liderazgo, trabajo en equipo, etc.  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación 2. Crear clima inicial 3. Explicación de etapas 4. Motivación 5. Historia Profesional y experiencia 6. Historia Educativa Repitencias rendimientos destacados, Profesor importante Relación con compañeros Actividades extracurriculares  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación 2. Crear clima inicial 3. Explicación de etapas 4. Motivación 5. Historia Profesional y experiencia 6. Historia Educativa 7. Historia Personal y Familiar Descripción de los padres Descripción de parejas Formación de hijos Situaciones complejas enfrentadas  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación 2. Crear clima inicial 3. Explicación de etapas 4. Motivación 5. Historia Profesional y experiencia 6. Historia Educativa 7. Historia Personal y Familiar 8. Red social, tiempo libre Amigos Conocidos Hobbies Uso del tiempo libre  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación 2. Crear clima inicial 3. Explicación de etapas 4. Motivación 5. Historia Profesional y experiencia 6. Historia Educativa 7. Historia Personal y Familiar 8. Red social 9. Estado de salud Enfermedades Accidentes Tratamientos médicos, psiquiátricos, psicológicos  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación 2. Crear clima inicial 3. Explicación de etapas 4. Motivación 5. Historia Profesional y experiencia 6. Historia Educativa 7. Historia Personal y Familiar 8. Red social 9. Estado de salud 10. Autoevaluación Fortalezas Debilidades  ETAPAS ENTREVISTA PSICOLOGICA 1. Saludo y presentación 2. Crear clima inicial 3. Explicación de etapas 4. Motivación 5. Historia Profesional y experiencia 6. Historia Educativa 7. Historia Personal y Familiar 8. Red social 9. Estado de salud 10. Autoevaluación 11. Cierre Etapas siguientes del proceso Contestar preguntas del candidato Agradecer la colaboración Despedida  ASPECTOS IMPORTANTES 1. Presentación y aspecto físico Impacto general Cuidado personal Forma de vestir Forma de saludar y presentarse  ASPECTOS IMPORTANTES 2. Comunicación no verbal Mirada y contacto visual Forma de saludar y dar la mano Expresividad facial Sonrisa Tono, Volumen y timbre de voz Forma de sentarse Gesticulación de manos y brazos  ASPECTOS IMPORTANTES 3. Comunicación verbal Fluidez verbal Riqueza de vocabulario Precisión Comprensión verbal Escucha Congruencia