Lezione 28 (Il lavoro tramite piattaforma digitale) - Slide
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Quale dei seguenti accordi è stato stipulato per i rider nel 2020?

  • Accordo Takeaway Express Italy
  • Accordo integrativo del 18 luglio 2018
  • Accordo Montegrappa srls
  • CCNL rider del 15 settembre 2020 (correct)

    • Quale di queste affermazioni è corretta riguardo l'accordo del 15 settembre 2020?

  • Regola i diritti dei lavoratori dell'industria alimentare
  • È stato approvato dal Ministero del lavoro
  • È stato stipulato senza rappresentatività comparata (correct)
  • E' un accordo per la logistica generale

    • Quali sono le sigle dei sindacati che hanno sottoscritto l'accordo del 19 gennaio 2021?

  • FILT CGL, UGL, CGIL
  • FILT CGIL, UIL, FIM
  • FIT-CISL, UIL, UGL
  • FILT CGIL, FIT-CISL, UIL Trasporti (correct)

    • Qual è il riferimento normativo principale per il rapporto di lavoro dei rider?

    <p>D.lgs. n. 81/2015</p> Signup and view all the answers

    Qual è la natura del rapporto di lavoro stabilito dagli accordi integrativi aziendali?

    <p>Subordinato</p> Signup and view all the answers

    Cosa stabilisce l'art. 2 del d.lgs. 81/2015 riguardo al lavoro tramite piattaforma digitale?

    <p>Estende la disciplina del lavoro subordinato anche a prestazioni organizzate tramite piattaforme.</p> Signup and view all the answers

    Qual è la caratteristica principale dei lavoratori tramite piattaforma digitale secondo il d.lgs. 81/2015?

    <p>Le modalità di esecuzione della prestazione sono organizzate dal committente.</p> Signup and view all the answers

    Quali lavoratori sono inclusi nella definizione di 'lavoratori tramite piattaforma digitale'?

    <p>Lavoratori che svolgono prestazioni in modo personale e continuativo.</p> Signup and view all the answers

    Cosa implica l'estensione della disciplina del lavoro subordinato ai lavoratori tramite piattaforma?

    <p>Essi sono tutelati come lavoratori subordinati, quindi hanno diritti specifici.</p> Signup and view all the answers

    Cosa significa che la prestazione deve essere svolta in modo 'continuativo' per i lavoratori tramite piattaforma?

    <p>Le prestazioni non devono essere saltuarie ma regolari nel tempo.</p> Signup and view all the answers

    Qual è il significato dell'art. 47-quinquies in relazione ai rider autonomi?

    <p>Introduce un divieto di esclusione dalla piattaforma per i rider autonomi.</p> Signup and view all the answers

    Quale delle seguenti affermazioni è vera riguardo al ranking reputazionale dei rider?

    <p>La riduzione delle occasioni di lavoro influisce negativamente sul ranking reputazionale.</p> Signup and view all the answers

    Cosa implica il divieto di esclusione dalla piattaforma?

    <p>La violazione del divieto rende l'esclusione nulla ai sensi del c.c.</p> Signup and view all the answers

    Qual è una criticità della tutela antidiscriminatoria per i rider autonomi?

    <p>Quantificare il risarcimento del danno è complicato.</p> Signup and view all the answers

    Cosa comporta l'introduzione di tutele per i rider in termini di accoglimento alle piattaforme?

    <p>Il divieto di esclusione garantisce protezione all'accesso alla piattaforma.</p> Signup and view all the answers

    Che tipo di lavoratori sono considerati collaboratori autonomi eterorganizzati?

    <p>Lavoratori che operano in un'area grigia tra autonomia e subordinazione</p> Signup and view all the answers

    Quale articolo si applica ai collaboratori eterorganizzati secondo Torino del 4 febbraio 2019?

    <p>Art. 2</p> Signup and view all the answers

    Cosa sostiene la Cassazione con sentenza 1663/2020 riguardo al tertium genus?

    <p>Respinge la tesi del tertium genus</p> Signup and view all the answers

    Quale è la vera natura della libertà percepita dai rider secondo la giurisprudenza recente?

    <p>È totalmente fittizia e organizzata dall'esterno</p> Signup and view all the answers

    Quale normativa ha introdotto il capo V-bis nel d.lgs. 81/2015?

    <p>d.l. n. 101/2019</p> Signup and view all the answers

    Che cosa definisce la giurisprudenza riguardo il rapporto tra piattaforma digitale e rider?

    <p>Un rapporto di lavoro subordinato con organizzazione esterna</p> Signup and view all the answers

    Qual è la principale caratteristica dei collaboratori eterorganizzati secondo il d.lgs.?

    <p>Ajuto un'applicazione della disciplina del lavoro subordinato</p> Signup and view all the answers

    Quali tribunali hanno riconosciuto il rapporto di lavoro subordinato tra piattaforma e rider?

    <p>Tribunale di Palermo e Tribunale di Milano</p> Signup and view all the answers

    A quali lavoratori si applica la disciplina del n. 81/2015?

    <p>Rider che effettuano consegne in ambito urbano</p> Signup and view all the answers

    Qual è l’elemento fondamentale che deve essere fornito ai lavoratori autonomi al momento della instaurazione del rapporto di lavoro?

    <p>Informazioni utili per la tutela dei loro diritti</p> Signup and view all the answers

    Quali veicoli rientrano sotto la disciplina indicata per i rider?

    <p>Veicoli a due o tre ruote e quadricicli leggeri</p> Signup and view all the answers

    Quale conseguenza può derivare dal mancato assolvimento degli obblighi informativi da parte del committente?

    <p>Sanzioni amministrative</p> Signup and view all the answers

    Fino a quale importo può essere determinato il risarcimento del danno per il lavoratore nel caso di violazione degli obblighi informativi?

    <p>Compensi percepiti nell'ultimo anno</p> Signup and view all the answers

    Cosa deve essere considerato come elemento di prova in caso di violazione dei diritti del lavoratore?

    <p>Condizioni effettivamente applicate al contratto</p> Signup and view all the answers

    Quale articolo del decreto legislativo 81/2015 è specificamente fatto salvo per i lavoratori tramite piattaforma digitale?

    <p>Art. 2</p> Signup and view all the answers

    Quali tipi di veicoli sono esclusi dalla normativa per i rider?

    <p>Quadricicli leggeri oltre una certa cilindrata</p> Signup and view all the answers

    Qual è l'obiettivo principale della proposta di direttiva europea del 9.12.2021?

    <p>Migliorare le condizioni di lavoro delle persone impegnate nelle piattaforme digitali</p> Signup and view all the answers

    Qual è una delle caratteristiche principali previste dalla proposta di direttiva europea?

    <p>Introduzione di una presunzione legale riguardo alla subordinazione</p> Signup and view all the answers

    Quali elementi devono essere promossi secondo la proposta di direttiva europea?

    <p>Equità, responsabilità e trasparenza</p> Signup and view all the answers

    Quando è stata presentata la proposta di direttiva europea sul lavoro tramite piattaforma?

    <p>Il 9 dicembre 2021</p> Signup and view all the answers

    Cosa si intende per 'situazione occupazionale' nel contesto della proposta di direttiva europea?

    <p>La classificazione di un lavoratore come autonomo o subordinato</p> Signup and view all the answers

    Quale problema intende affrontare la proposta di direttiva europea?

    <p>Le condizioni di lavoro precarie delle persone che lavorano tramite piattaforme</p> Signup and view all the answers

    Che cosa si propone di aumentare attraverso la gestione algoritmica del lavoro?

    <p>La trasparenza e la responsabilità</p> Signup and view all the answers

    Qual è uno degli indici che determinano la presunzione di subordinazione presso le piattaforme?

    <p>Il controllo da parte della piattaforma sull'esecuzione del lavoro</p> Signup and view all the answers

    Quale di queste affermazioni è vera riguardo al compenso per i rider autonomi?

    <p>Il compenso deve essere parametrato ai minimi tabellari stabiliti da contratti collettivi.</p> Signup and view all the answers

    Quale percentuale di indennità integrativa è prevista per il lavoro notturno, durante le festività o in condizioni meteorologiche sfavorevoli?

    <p>10%</p> Signup and view all the answers

    Cosa accade se non vengono stipulati contratti collettivi per i rider autonomi?

    <p>Viene introdotto un divieto di retribuzione basato sulle consegne.</p> Signup and view all the answers

    Chi ha il compito di definire i criteri di determinazione del compenso per i rider?

    <p>Le organizzazioni sindacali e datoriali più rappresentative.</p> Signup and view all the answers

    Quale condizione è stata stabilita dalla legge per i rider autonomi riguardo al loro compenso?

    <p>Devono avere un compenso minimo orario definito da contratti collettivi.</p> Signup and view all the answers

    Quale legge obbliga il committente a garantire il rispetto della salute e sicurezza sul lavoro per i rider?

    <p>d.lgs. n. 81/2008</p> Signup and view all the answers

    Quali tutele si applicano ai lavoratori autonomi secondo l'art. 3, comma 11, d.lgs. n. 81/2008?

    <p>Solo l'adozione di dispositivi di protezione e verifica dell'idoneità</p> Signup and view all the answers

    Che tipo di copertura è riconosciuta ai rider autonomi in caso di infortuni e malattie professionali?

    <p>Copertura obbligatoria e premiale</p> Signup and view all the answers

    In che modo il rischio assicurativo viene determinato per i rider autonomi?

    <p>In base al tasso di rischio corrispondente all'attività svolta</p> Signup and view all the answers

    Quale affermazione è vera riguardo la portata innovativa della normativa per i rider?

    <p>Erano già inclusi nel campo di applicazione del d.lgs. n. 81/2008</p> Signup and view all the answers

    Quale affermazione descrive meglio il crowd-work?

    <p>Un modello di lavoro che permette di ottenere risposte rapide da un gran numero di persone.</p> Signup and view all the answers

    Qual è uno dei vantaggi principali delle tecnologie digitali nel lavoro?

    <p>Permettono di erogare servizi a distanza con facilità.</p> Signup and view all the answers

    Cosa implica la frammentarietà dell'offerta di lavoro nel contesto digitale?

    <p>Aumento delle opportunità di lavoro non strutturate.</p> Signup and view all the answers

    Come si caratterizza la relazione tra un committente e i lavoratori nel crowd-work?

    <p>I compiti vengono assegnati tramite una competizione aperta tra lavoratori.</p> Signup and view all the answers

    Qual è una conseguenza della richiesta di microcompiti da parte del committente?

    <p>Sviluppo di un modello di lavoro più flessibile e accessibile.</p> Signup and view all the answers

    Qual è il effetto delle tecnologie digitali sui rapporti lavorativi?

    <p>Facilitano la comunicazione e la gestione dei progetti tra i lavoratori.</p> Signup and view all the answers

    Qual è una delle sfide principali del lavoro tramite piattaforma?

    <p>Competizione tra lavoratori per ottenere incarichi.</p> Signup and view all the answers

    In che modo le piattaforme digitali influenzano la domanda di lavoro?

    <p>Forniscono accesso immediato a opportunità lavorative su richiesta.</p> Signup and view all the answers

    Quali sono i lavoratori autonomi citati che rientrano sotto la tutela del d.lgs. n. 81/2015?

    <p>Rider che effettuano consegne di beni con veicoli a due o tre ruote</p> Signup and view all the answers

    Quali obblighi informativi deve fornire il committente ai lavoratori autonomi?

    <p>Informazioni utili per la tutela e i diritti del lavoratore</p> Signup and view all the answers

    Quale conseguenza prevede la legge per il mancato rispetto degli obblighi informativi da parte del committente?

    <p>Applicazione di sanzioni amministrative e risarcimento danni</p> Signup and view all the answers

    Fino a quale importo può arrivare il risarcimento per il lavoratore in caso di violazione degli obblighi informativi?

    <p>Non superiore ai compensi percepiti nell'ultimo anno</p> Signup and view all the answers

    Quale veicolo non è incluso nella disciplina per i rider secondo il d.lgs. n. 81/2015?

    <p>Auto private</p> Signup and view all the answers

    Cosa deve essere considerato come elemento di prova in caso di violazione dei diritti del lavoratore?

    <p>Le condizioni effettivamente applicate al rapporto di lavoro</p> Signup and view all the answers

    Quali tipi di richieste sono escluse dall'ambito di applicazione della disciplina prevista dal d.lgs. n. 81/2015?

    <p>Lavoratori di piattaforme digitali che non effettuano consegne di beni</p> Signup and view all the answers

    Qual è il significato della responsabilità del committente in caso di violazione degli obblighi informativi?

    <p>Il committente è soggetto a sanzioni e risarcimenti</p> Signup and view all the answers

    Qual è il significato principale del termine 'tertium genus' nel contesto dei lavoratori autonomi?

    <p>Indica una classificazione tra lavoro autonomo e subordinato.</p> Signup and view all the answers

    Cosa afferma la Cassazione nella sentenza 1663/2020 riguardo l'applicabilità dell'art. 2?

    <p>Interpreta l'articolo come norma di disciplina per collaboratori eterorganizzati.</p> Signup and view all the answers

    Qual è la posizione dei tribunali riguardo alla libertà apparente dei rider nel lavoro?

    <p>Si sostiene che la libertà è spesso solo apparente e limitata.</p> Signup and view all the answers

    Qual è la caratteristica principale dei collaboratori eterorganizzati secondo la giurisprudenza recente?

    <p>La loro attività è completamente organizzata dall'esterno.</p> Signup and view all the answers

    Cosa stabilisce la giurisprudenza riguardo il rapporto tra piattaforma digitale e rider?

    <p>Esiste un rapporto di lavoro subordinato basato sulla dipendenza organizzativa.</p> Signup and view all the answers

    Quale documento legislativo ha introdotto modifiche significative riguardo al lavoro tramite piattaforma digitale?

    <p>Il d.lgs. n. 101/2019.</p> Signup and view all the answers

    Qual è la principale implicazione della sussistenza di un rapporto di lavoro subordinato per i rider?

    <p>Possono fruire delle stesse protezioni dei lavoratori subordinati.</p> Signup and view all the answers

    In base alla recente giurisprudenza, quale esigenza fondamentale emerge riguardo la gestione della carriera dei rider?

    <p>Devono avere garanzie di trasparenza e diritti di ricorso.</p> Signup and view all the answers

    Qual è l'obiettivo della proposta di direttiva europea del 9.12.2021?

    <p>Garantire condizioni di lavoro migliori per i lavoratori delle piattaforme.</p> Signup and view all the answers

    Cosa prevede l’art. 4 della proposta di direttiva europea?

    <p>L'introduzione di una presunzione legale di subordinazione in determinate condizioni.</p> Signup and view all the answers

    Quali aspetti deve garantire la gestione algoritmica del lavoro secondo la proposta?

    <p>Fornire trasparenza, equità e responsabilità.</p> Signup and view all the answers

    Qual è uno degli indici per determinare la presunzione di subordinazione delle piattaforme?

    <p>Il controllo sulla prestazione lavorativa.</p> Signup and view all the answers

    Quale risultato si vuole ottenere con la proposta di direttiva europea per i lavoratori delle piattaforme?

    <p>Garanzie legali e maggiore protezione dei diritti.</p> Signup and view all the answers

    Cosa si promuove attraverso la trasparenza nelle piattaforme digitali?

    <p>La chiarezza nelle condizioni di lavoro e nelle aspettative.</p> Signup and view all the answers

    Quali sono le modalità per garantire l'equità nel lavoro tramite piattaforme?

    <p>Attraverso l'implementazione di sistemi equi di retribuzione.</p> Signup and view all the answers

    Qual è uno degli obiettivi finali della proposta di direttiva europea?

    <p>Stabilire un sistema di protezione universale per tutti i lavoratori.</p> Signup and view all the answers

    Study Notes

    Il lavoro tramite piattaforma digitale

    • Il lavoro tramite piattaforma digitale ha provocato profondi cambiamenti nell'organizzazione aziendale e nei rapporti di lavoro.
    • Le tecnologie digitali permettono l'erogazione di servizi a distanza, con velocità, facilità e prezzi competitivi, spesso "su richiesta" ("on demand").
    • Questa elevata flessibilità crea una frammentarietà nell'offerta di lavoro, dando origine al cosiddetto "crowd-work."
    • Il "crowd-work" consiste nella moltiplicazione di offerte di lavoro rivolte a un pubblico ampio e non definito.
    • Un committente utilizza una piattaforma digitale per richiedere micro-compiti a lavoratori non precedentemente individuati, creando una competizione tra gli stessi.

    Articolo 2, D.Lgs. n. 81/2015 e qualificazione del rapporto

    • Il legislatore italiano ha introdotto una disciplina per il lavoro tramite piattaforma digitale, in particolare nell'articolo 2 e negli articoli 47-bis e seguenti del d.lgs. n. 81/2015.
    • L'articolo 2, modificato dal d.l. n. 101/2019, estende la disciplina del lavoro subordinato anche alle collaborazioni eterorganizzate, comprese quelle svolte tramite piattaforme digitali.
    • I lavoratori che svolgono attività prevalentemente personali, continuative e organizzate dal committente tramite una piattaforma digitale, sono soggetti alla disciplina del lavoro subordinato.

    La giurisprudenza sul lavoro tramite piattaforma digitale

    • La qualificazione giuridica del rapporto di lavoro tra lavoratori e piattaforme digitali è ancora oggetto di dibattito in giurisprudenza.
    • Negli ultimi anni, la giurisprudenza ha adottato diversi orientamenti, talvolta considerando i lavoratori come autonomi, altre volte come eterorganizzati e altre ancora come subordinati.
    • I rider, in particolare, sono stati inizialmente considerati collaboratori autonomi, ma la giurisprudenza si è gradualmente spostata verso una qualificazione come lavoratori subordinati, estendendo le tutele previste per questa tipologia di rapporto.
    • Si è arrivati a diverse sentenze, come quelle dei Tribunali di Torino e Milano del 2018 e 2020, in cui i rider sono stati inquadrati come subordinati.

    La giurisprudenza sul lavoro tramite piattaforma digitale: aspetto formale ed obblighi informativi

    • I contratti di lavoro dei rider devono essere scritti e completi, fornendo tutte le informazioni necessarie ai lavoratori.
    • Le piattaforme sono tenute a comunicare tutte le informazioni necessarie per i diritti, gli interessi e la sicurezza dei lavoratori.
    • L'omissione o la cattiva condotta riguardo alla fornitura di queste informazioni implica sanzioni amministrative e risarcimenti del danno.

    Compenso

    • L'individuazione del compenso dei lavoratori tramite piattaforme digitali è a carico dei contratti collettivi stipulati dalle organizzazioni sindacali.
    • In mancanza di accordi collettivi, la legge prevede un divieto di retribuzione basata solo sulle consegne effettuale e un salario minimo orario, ispirato a quello dei settori affini.

    Compenso - CCNL

    • Sono stati stipulati contratti collettivi nazionali di lavoro (CCNL) per disciplinare il rapporto di lavoro dei rider, principalmente per il settore della logistica, trasporto merci espedizioni.
    • Esistono accordi integrativi aziendali che inquadrano i rapporti di lavoro dei rider come subordinati nei contratti collettivi.

    Tutela antidiscriminatoria e tutela infortunistica

    • Sono estese ai rider autonomi le discipline antidiscriminatorie e la tutela delle libertà e dignità dei lavoratori subordinati.
    • I rider hanno il diritto di accesso alla piattaforma, non possono essere esclusi o avere ridotte opportunità di lavoro per motivi discriminatori.
    • Ai rider autonomi è riconosciuto il diritto alla copertura assicurativa contro gli infortuni.
    • I committenti sono tenuti a garantire la salute e la sicurezza dei lavoratori.

    Tutela infortunistica e tutela della salute e sicurezza sul lavoro

    • I rider autonomi sono coperti da assicurazione contro gli infortuni e le malattie professionali, il cui premio è calcolato in base al rischio dell'attività svolta.
    • Il committente è responsabile della salute e sicurezza sul lavoro dei rider e deve garantire il rispetto del Testo Unico in materia (d.lgs. 81/2008).

    Lavoro tramite piattaforma digitale - la proposta di direttiva europea

    • L'Unione Europea ha proposto una direttiva per migliorare le condizioni di lavoro dei lavoratori che utilizzano piattaforme digitali.
    • L'obiettivo della direttiva è garantire una corretta valutazione della situazione occupazionale, promuovendo la trasparenza, l'equità e la responsabilità nella gestione del lavoro algoritmico.
    • L'articolo 4 della direttiva introduce una presunzione legale di subordinazione quando la piattaforma controlla l'esecuzione del lavoro.

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    Description

    Questo quiz esplora le dinamiche del lavoro tramite piattaforme digitali e i cambiamenti nell'organizzazione aziendale. Analizza il fenomeno del 'crowd-work' e le normative italiane relative, in particolare l'articolo 2 del d.lgs. n. 81/2015. Scopri come queste trasformazioni influenzano i rapporti di lavoro e l'erogazione dei servizi.

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