Programa "AULAS FELICES" PDF

Programa “AULAS FELICES” Psicología Positiva aplicada a la Educación Ricardo Arguís Rey Ana Pilar Bolsas Valero Silvia Hernández Paniello M.ª del Mar Salvador Monge © Ricardo Arguís Rey, Ana Pilar Bolsas Valero, Silvia Hernández Paniello y M.ª del Mar Salvador Monge, 2012. 1ª edición: octubre de 2010. 2ª edición: noviembre de 2012. ADVERTENCIA: Este documento se encuentra debidamente inscrito en el Registro de la Propiedad Intelectual, gozando por tanto de todos los derechos que la legislación vigente confiere a una obra registrada por sus autores. Nuestro propósito es facilitar la máxima difusión de esta obra: de ahí que su distribución sea libre y totalmente gratui- ta. Está permitida su libre difusión y reproducción, siempre que se realice sin fines comerciales y se cite la fuente original. Para cualquier otro uso quedan rigurosa- mente prohibidas, sin la autorización por escrito de los titulares del “Copyright”, bajo las sanciones establecidas por las leyes, la reproducción total o parcial de esta obra por cualquier medio o procedimiento, comprendida la reprografía y el tratamiento in- formático. Los autores de esta obra constituyen el Equipo SATI, un Grupo de Trabajo con sede en Zaragoza (España) e integrado por las siguientes personas: Ricardo Arguís Rey (coordinador). Maestro especialista en Pedagogía Terapéutica, licenciado en Psicología y doctor en Pedagogía. Profesor de Pedagogía Terapéutica en un instituto público de Zaragoza. Ana Pilar Bolsas Valero. Maestra especialista en Educación Infantil. Trabaja actual- mente como tutora en un colegio público de Zaragoza. Silvia Hernández Paniello. Maestra especialista en Educación Infantil y licenciada en Pedagogía. Asesora de formación en el C.I.F.E. “Juan de Lanuza” de Zaragoza. María del Mar Salvador Monge. Maestra especialista en Pedagogía Terapéutica y Audición y Lenguaje, y licenciada en Psicología. Trabaja actualmente como profe- sora en un colegio público de Zaragoza. Dirección del Equipo SATI en Internet: http://www.aulasfelices.org Correo electrónico de contacto: [email protected] Sati es una palabra de la antigua lengua pali, cuya traducción aproximada al español es “atención plena”. Hemos elegido este nombre para nuestro equipo porque la atención plena ha sido la actitud con la que hemos intentado realizar este trabajo, y además es uno de los compo- nentes centrales del Programa educativo que hemos elaborado. ÍNDICE Presentación.................................................................................................................... 3 Prólogo............................................................................................................................. 5 PRIMERA PARTE. FUNDAMENTACIÓN 1. La Psicología Positiva como marco de referencia.................................................. 11 2. Psicología Positiva aplicada a la Educación: Educación Positiva......................... 23 3. La Atención Plena..................................................................................................... 31 4. Las Fortalezas Personales........................................................................................ 41 5. Relación entre las Fortalezas Personales y los elementos del currículo.............. 51 SEGUNDA PARTE. PROGRAMA DE INTERVENCIÓN 6. Orientaciones generales para la aplicación del Programa en los centros educativos.................................................................................................................. 57 7. La Atención Plena como punto de partida y eje transversal del Programa....... 61 8. El desarrollo de las Fortalezas Personales (1): Propuestas globales.................... 87 9. El desarrollo de las Fortalezas Personales (2): Propuestas específicas................ 97 Virtud 1: Sabiduría y conocimiento (Creatividad, Curiosidad, Apertura mental, Amor por el aprendizaje y Perspectiva)....................................................... 99 Virtud 2: Coraje (Valentía, Perseverancia, Integridad y Vitalidad).......................... 140 Virtud 3: Humanidad (Amor, Amabilidad e Inteligencia social).............................. 181 Virtud 4: Justicia (Ciudadanía, Sentido de la justicia y Liderazgo).......................... 220 Virtud 5: Moderación (Capacidad de perdonar, Modestia, Prudencia y Autocontrol)............................................................................................... 254 Virtud 6: Trascendencia (Apreciación de la belleza y la excelencia, Gratitud, Esperanza, Sentido del humor y Espiritualidad)........................................ 299 10. El desarrollo de las Fortalezas Personales (3): Planes personalizados............ 365 11. El trabajo conjunto entre familias y centros educativos................................... 371 Epílogo......................................................................................................................... 373 Referencias a actividades validadas experimentalmente........................................ 377 Autoría de las actividades.......................................................................................... 379 Agradecimientos......................................................................................................... 381 Notas finales................................................................................................................ 383 Bibliografía.................................................................................................................. 387 Anexos.......................................................................................................................... 393 PRESENTACIÓN El Programa “AULAS FELICES” surge ante la necesidad de difundir entre el pro- fesorado las aportaciones actuales de la Psicología Positiva, una corriente en auge en todo el mundo y con extraordinarias posibilidades para renovar la práctica educativa desde unos sólidos fundamentos científicos. Tanto en nuestro país como a nivel interna- cional, hay una carencia notable de publicaciones útiles para aplicar las contribuciones de esta disciplina con el alumnado de Educación Infantil, Primaria y Secundaria. La presente obra pretende llenar ese vacío, aportando al profesorado un manual que le per- mita conocer los fundamentos de esta corriente y, además, le facilite estrategias y pro- puestas de actividades que pueda utilizar en las aulas. Uno de los propósitos de la Psicología Positiva consiste en sentar las bases de una ciencia de la felicidad. De ahí que sus aportaciones puedan favorecer el objetivo esen- cial de todo educador: capacitar a los niños y jóvenes para desplegar al máximo sus as- pectos positivos –sus fortalezas personales– y potenciar su bienestar presente y futuro. La última ley de educación española (L.O.E.) ha establecido un énfasis especial en el desarrollo de las “Competencias Básicas”. Tres de estas pueden trabajarse en las aulas mediante las propuestas que se sugieren en estas páginas: Competencia de autonomía e iniciativa personal, Competencia social y ciudadana, y Competencia para aprender a aprender. El resto de las competencias se corresponden con áreas del currículum, pero también se pueden desarrollar con propuestas concretas relacionadas con nuestro Pro- grama. El desarrollo global de todas estas competencias permitirá, sin duda, un desarro- llo equilibrado e integral de nuestros alumnos. En estas páginas, los docentes encontrarán un conjunto de recursos amplio y flexi- ble, aplicable con alumnos de entre 3 y 18 años, que se irá enriqueciendo en el futuro con nuevas aportaciones, conforme la experiencia de su utilización en las aulas nos vaya sugiriendo nuevas propuestas de trabajo. El propósito del Equipo SATI es facilitar la máxima difusión de estos recursos: de ahí que su distribución sea libre y totalmente gra- tuita, respetando el deseo de los autores de permitir su libre difusión y reproducción, siempre que se realice sin fines comerciales y se cite la fuente original. La primera edición de esta obra fue publicada en Internet en octubre de 2010. En esta segunda edición (noviembre de 2012), hemos actualizado la fundamentación teóri- ca del Programa y se han añadido 86 nuevas actividades, con lo que el profesorado dis- pone de un total de 321 actividades para trabajar en las aulas. Tras dos años desde su primera publicación, “AULAS FELICES” ha logrado una gran difusión y un reconoci- miento a nivel internacional por parte de la comunidad científica y de profesionales del ámbito educativo. El Programa ha sido presentado en gran cantidad de foros y eventos, destacando el II Congreso Mundial sobre Psicología Positiva (Philadelphia, Estados Unidos, julio de 2011), y el I Congreso Nacional sobre Psicología Positiva (El Escorial, Madrid, marzo de 2012). Ha sido incluido como manual de referencia en programas de 4 PROGRAMA “AULAS FELICES” formación de universitarios, másteres y doctorados, por parte de diversas universidades españolas y extranjeras. Además, hay en la actualidad varias investigaciones en marcha para validar experimentalmente la eficacia de este Programa, cuyos resultados espera- mos conocer pronto. Respecto a la aplicación de este Programa en las aulas, existe un número creciente de centros educativos en todo el mundo que lo usan en el trabajo con alumnos de Edu- cación Infantil, Primaria y Secundaria. En España, nos consta la existencia de experien- cias en diversas Comunidades Autónomas, y también nos llegan noticias de su utiliza- ción en otros países, principalmente de habla hispana. En Aragón, el Equipo SATI rea- liza un seguimiento más directo de la aplicación en centros educativos, ya que el profe- sorado lleva dos años recibiendo cursos de formación que impartimos sobre Educación Positiva a través del Centro de Profesores y de Recursos “Juan de Lanuza”, de Zarago- za, y se efectúa una labor de asesoramiento con los centros que utilizan “AULAS FELICES”. Según los datos de que disponemos, hay más de 70 centros educativos ara- goneses donde se aplica este Programa, y goza de la aceptación y el reconocimiento de docentes, alumnos y familias, en todos los niveles (Infantil, Primaria, Secundaria, Ba- chillerato, Ciclos Formativos...) y en todo tipo de centros (públicos, concertados y pri- vados). Los autores nos sentimos honrados de poder contribuir, en la medida de nuestras posibilidades, al avance de la Educación Positiva y a aportar un poco más de felicidad a nuestra sociedad y a las generaciones futuras. Zaragoza, noviembre de 2012. Equipo SATI. PRÓLOGO Cuenta la historia que, una calurosa mañana de verano, un hombre se hallaba sen- tado sobre la hierba, bajo las ramas de un frondoso roble, disfrutando de la suave brisa y de la hermosa vista de su huerto. Aquel día había decidido darse un buen descanso para contemplar con placer los árboles y las hortalizas que durante mucho tiempo había ido cuidando con esmero. Acertó a pasar por allí un caminante, con quien inició una anima- da conversación. Al cabo de un rato, el caminante comenzó a sugerir al dueño del huer- to por qué no se esforzaba un poco más y, en vez de perder el tiempo sentado, se afana- ba por mejorar la producción de su huerto. El recién llegado no hacía más que proponer consejos: trabajando más en el huerto aumentaría la producción de tomates, con cuyos beneficios podría comprar más tierras, cultivar más, y, en un futuro, incluso establecer una empresa de tomate en conserva. A cada nueva propuesta, el dueño del huerto pre- guntaba al caminante: “Y eso, ¿para qué?” La razón final resultó ser esta: “Porque, si trabaja usted con esfuerzo y diligencia, un día podrá venir aquí y sentarse a disfrutar y ser feliz con lo que ha alcanzado”. A lo que nuestro primer hombre respondió: “Y, ¿qué cree usted que estoy haciendo yo en este momento?” A lo largo de la historia de la Humanidad, muchos seres humanos han llegado a la conclusión de que nuestra meta primordial es la felicidad. Sin embargo, a pesar del tiempo transcurrido, todavía nos resulta confuso cómo alcanzar ese bien tan preciado. Como el caminante de nuestra historia, tendemos a creer que la felicidad vendrá en un futuro lejano (y consistirá probablemente en posesiones materiales o circunstancias ex- ternas favorables), soslayando el hecho de que es posible ser feliz aquí y ahora. Sin desdeñar el pasado ni el futuro, es posible ser más conscientes del momento presente y saborear la felicidad, sin necesidad de posponer esa meta para un futuro más o menos lejano. Los educadores, con frecuencia, solemos caer en ese mismo error: creemos que el bienestar de nuestros alumnos se producirá en un futuro, y concebimos su aprendizaje como una dotación de conocimientos, destrezas y actitudes que algún día darán sus fru- tos, y les permitirán encontrar un trabajo y unas condiciones de vida para que, finalmen- te, algún lejano día..., puedan ser felices. Además, creemos que “ser feliz” es algo que vendrá dado automáticamente, por el mero hecho de poseer una formación básica, un trabajo y una familia. Pero ¿realmente ayudamos a nuestros alumnos a aprender a ser felices? Aprender a disfrutar de un paisaje o de la música, experimentar satisfacción en nuestras relaciones de amistad, autorregular nuestra conducta con una sensación perma- nente de consciencia y calma, comprometerse en acciones que contribuyan a mejorar el medio ambiente y erradicar las injusticias en el mundo, y un sinfín de otras muchas ha- bilidades que pueden promover el bienestar personal y social, son tareas que los niños y jóvenes no aprenderían fácilmente por sí mismos, y que exigen la colaboración de los adultos responsables de su educación. Este trabajo no es cuestión exclusiva del sistema 6 PROGRAMA “AULAS FELICES” educativo, sino que debería ser una acción conjunta y coordinada desde todos los ámbi- tos implicados en la formación de nuestros niños y jóvenes. ¿Es preciso aguardar al futuro para alcanzar la felicidad? Si esa es la más ansiada meta de todo ser humano, ¿por qué no cultivarla ya mismo, en el día a día, en nuestra labor cotidiana en las aulas? Nuestros Proyectos Educativos de Centro, Proyectos Curri- culares y Programaciones Didácticas, pocas veces contemplan de modo expreso la feli- cidad como un objetivo a alcanzar por nuestros alumnos. Durante los últimos años, la labor docente se ha ido haciendo cada vez más compleja. A menudo, los centros educa- tivos se encuentran inmersos en una compleja red de proyectos y actividades que llevar a cabo, con un currículo muy amplio que desarrollar y un tiempo limitado para llegar a todo. Las consecuencias más frecuentes para los docentes son: sensación de agobio, estrés y dificultades para reflexionar acerca de lo esencial. La cuestión clave que a me- nudo perdemos de vista es: ¿hacia dónde vamos en las aulas?, ¿qué es lo que realmente queremos desarrollar en nuestros alumnos? En la práctica educativa diaria, es frecuente observar una separación entre los as- pectos más “académicos” del currículo, vinculados al dominio de los contenidos de las áreas, frente a los aspectos relacionados con el desarrollo personal y social del alumna- do, ligados a lo que denominamos “la acción tutorial”: enseñar a pensar, enseñar a ser persona y enseñar a convivir. El ámbito de la acción tutorial, al considerarse de carácter transversal e impregnar todas las áreas, y al carecer de un horario concreto en Educa- ción Infantil y Primaria, corre el riesgo de quedar relegado a un segundo plano, dificul- tando el desarrollo de los contenidos que conlleva. La Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, incluye como novedad des- tacable las Competencias Básicas como un componente esencial dentro del currículo, recogiendo así la Recomendación del Parlamento Europeo y del Consejo, de 18 de di- ciembre de 2006, sobre las competencias clave para el aprendizaje permanente. Las ocho Competencias Básicas definidas en España son, asimismo, contempladas en las Órdenes que desarrollan el currículo educativo en las diferentes Comunidades Autóno- mas de nuestro país (en Aragón, en concreto, nos referimos a las Órdenes de 9 de mayo de 2007, para la Educación Primaria y la Educación Secundaria, y la Orden de 28 de marzo de 2008, para la Educación Infantil). Se definen como “aquellas competencias que debe haber desarrollado el alumnado al finalizar la enseñanza obligatoria para poder lograr su realización personal, ejercer la ciudadanía activa, incorporarse a la vida adulta de manera satisfactoria y ser capaz de desarrollar un aprendizaje permanente a lo largo de la vida”, y en España se concretan en las ocho siguientes: 1. Competencia en comunicación lingüística. 2. Competencia matemática. 3. Competencia en el conocimiento y la interacción con el mundo físico. 4. Tratamiento de la información y competencia digital. 5. Competencia social y ciudadana. 6. Competencia cultural y artística. 7. Competencia para aprender a aprender. 8. Autonomía e iniciativa personal. En el marco de las citadas Órdenes que desarrollan el currículo educativo en Ara- gón, se hace especial hincapié en que, juntamente con los contenidos incluidos en las Prólogo 7 áreas curriculares, se trabajen en los centros educativos todos aquellos aspectos relacio- nados con la Acción Tutorial, la Convivencia, la Educación en Valores y las Competen- cias Básicas. A este respecto, y por las razones ya comentadas anteriormente, existe el riesgo de que algunas Competencias Básicas (precisamente aquellas con un carácter más transversal y vinculadas con todas las áreas curriculares) puedan ser descuidadas o trabajadas de modo menos sistemático en las aulas: nos referimos especialmente a la Competencia de autonomía e iniciativa personal, la Competencia social y ciudadana, y la Competencia para aprender a aprender. Por tanto, se hace necesario adoptar medidas para un desarrollo equilibrado de las Competencias Básicas en los centros educativos, y este es el objetivo fundamental del presente trabajo: elaborar un programa de intervención educativa que garantice el pleno desenvolvimiento de las Competencias relacionadas con el desarrollo personal y social del alumnado, incluyendo además la Competencia para aprender a aprender. Al mismo tiempo, pretendemos que este programa constituya un modelo integrador, donde se pue- dan relacionar y trabajar de modo coherente los aspectos vinculados con la Acción Tu- torial y la Educación en Valores. Y todo ello, tomando como marco conceptual las apor- taciones de una disciplina reciente: la Psicología Positiva. En las páginas que siguen vamos a proponer un programa de intervención educa- tiva, “AULAS FELICES”, cuyas características avanzamos a continuación. La primera parte del libro expone los fundamentos del programa, y sus propuestas educativas se desarrollan en la segunda parte de esta obra. En síntesis y como avance preliminar de lo que más adelante se expondrá, las características básicas de este programa educativo son las siguientes: –Un modelo integrador que permita potenciar el desarrollo personal y social del alumnado. –Que unifique y estructure el trabajo que, en la actualidad, se está desarrollando en las escuelas en torno a la Acción Tutorial, la Educación en Valores y las Compe- tencias Básicas relacionadas con el desarrollo personal, social, y aprender a apren- der. –Que tome como núcleo central el desarrollo de dos conceptos de especial relevan- cia dentro de la Psicología Positiva: la atención plena y la educación de las 24 for- talezas personales (Peterson y Seligman, 2004). La atención plena será el funda- mento básico, de modo que, potenciando actitudes de plena consciencia y autocon- trol, podamos capacitar a nuestros alumnos para desarrollar en sí mismos las 24 fortalezas personales que constituyen los rasgos positivos de su personalidad. Y todo esto con el referente final de hacer a nuestros alumnos más autónomos, más capaces de desenvolverse en el mundo que les rodea y, en definitiva, más felices. La felicidad de nuestros alumnos puede ser un objetivo a alcanzar en el futuro. Pe- ro, mediante las propuestas educativas que ofrecemos en este trabajo, puede convertirse en una meta a alcanzar también en el día a día, haciendo del aprendizaje y de la etapa de escolarización un periodo donde, a la vez que disfrutamos, aprendemos a ser felices en el aquí y el ahora, sin descuidar por ello la importancia del pasado y del futuro. Y noso- tros, como educadores, también podemos acompañar a nuestros alumnos en este cami- no, creando bienestar a cada paso, cada día y en cada acto. 8 PROGRAMA “AULAS FELICES” Una última consideración: somos conscientes de que la promoción de la felicidad y de las Competencias Básicas de desarrollo personal, social y aprender a aprender, no son la única meta a alcanzar en el terreno educativo. Se podría pensar que, por enfatizar estas cuestiones, infravaloremos la importancia de los aprendizajes más “académicos” relacionados con las distintas áreas del currículo. Al contrario: todos esos aspectos son fundamentales y ninguno de ellos debe descuidarse. Al ofrecer a los lectores este pro- grama de intervención educativa, centrado en el bienestar y en potenciar especialmente tres Competencias Básicas muy específicas, pretendemos simplemente sistematizar y potenciar una línea de acción en los centros educativos que sirva como complemento, en un ámbito que, creemos, sigue siendo una tarea pendiente y, salvo excepciones, requiere un abordaje más sistemático y profundo de lo que actualmente se viene haciendo en las aulas. PRIMERA PARTE FUNDAMENTACIÓN 1 LA PSICOLOGÍA POSITIVA COMO MARCO DE REFERENCIA Qué es y qué pretende la Psicología Positiva La Psicología Positiva surgió en Estados Unidos a finales de los años noventa, como un movimiento renovador dentro de la Psicología general, y puede definirse de modo breve como “el estudio científico de lo que permite prosperar a los individuos y a las comunidades” (International Positive Psychology Association, 2012). Una defini- ción algo más compleja es la que aportan Linley, Stephen, Harrington y Wood (2006): La Psicología Positiva es el estudio científico del funcionamiento humano óptimo. En un nivel metapsicológico, pretende compensar el desequilibrio en la investigación y la prácti- ca psicológica llamando la atención acerca de los aspectos positivos del funcionamiento y la experiencia humanos, e integrándolos dentro de nuestra comprensión de los aspectos negati- vos del funcionamiento y la experiencia humanos. En un nivel pragmático, trata acerca de la comprensión de las fuentes, los procesos y los mecanismos que conducen a éxitos deseables. El movimiento fue impulsado inicialmente por Martin Seligman, una de las figu- ras más relevantes de la Psicología a nivel internacional, ante la evidencia de que esta ciencia se ha centrado tradicionalmente de modo preferente en los aspectos patológicos de las personas, y destacando la necesidad de impulsar un cambio que permita equilibrar la balanza, potenciando la investigación y la promoción de lo positivo en el ser humano. En un artículo ya clásico que definió los inicios de este movimiento, Seligman y Csiks- zentmihalyi (2000) establecían que “el propósito de la Psicología Positiva consiste en comenzar a catalizar un cambio en el foco de la Psicología, superando la preocupación única en reparar las peores cosas de la vida, en pos de la construcción de cualidades positivas”. De acuerdo con Seligman (2002), los tres pilares básicos de estudio de la Psicología Positiva son: las emociones positivas, los rasgos positivos (virtudes y forta- lezas personales) y las instituciones positivas que facilitan el desarrollo de dichas emo- ciones y rasgos. La Psicología Positiva no surge de la nada, sino que es heredera de muchas co- rrientes de investigación anteriores. Sin embargo, su valor más destacable radica en haber logrado unificar lo que habían sido líneas de teoría e investigación dispersas y desconectadas, acerca de los aspectos positivos del ser humano y de los factores que hacen que la vida merezca la pena ser vivida (Seligman, Steen, Park y Peterson, 2005). En la actualidad, la Psicología Positiva ha configurado un amplio movimiento a nivel internacional, liderado por prestigiosos investigadores de todo el mundo, y carac- terizado por un riguroso enfoque científico que está promoviendo la investigación y la aplicación en importantes áreas (Vázquez y Hervás, 2008): la salud y el bienestar, la psicoterapia, la educación, la promoción de organizaciones sociales e instituciones posi- 12 PROGRAMA “AULAS FELICES” tivas, etc. Algunos campos concretos de estudio en los que se están centrando los es- fuerzos de esta nueva corriente son: las emociones positivas, la inteligencia emocional y social, el optimismo, la felicidad y el bienestar, el humor, la capacidad de fluir (flow), la resiliencia y el crecimiento postraumático, el estudio de los rasgos de la personalidad (las fortalezas personales), la creatividad... A continuación nos centraremos en una de las áreas de estudio de la Psicología Positiva que está muy estrechamente relacionada con los objetivos de nuestro trabajo: la felicidad o el bienestar. Hacia una ciencia de la felicidad Aquella mañana de comienzos de otoño, me asomé a la ventana y me llamó la atención un brillante resplandor amarillo en la copa de uno de los álamos del jardín, frente a mi casa. Al contemplar aquel color tan bello, un sentimiento de alegría se encendió de pronto en mi pecho. Al cabo de unos instantes, sonreí y comprendí que la felicidad no estaba en las hojas de aquel árbol, sino que se albergaba en mi interior, en mi modo de percibir y valorar la be- lleza. Y sentí un profundo agradecimiento por todos los seres y todas las circunstancias de mi vida que, de un modo u otro, me habían ayudado a cultivar la capacidad de apreciar lo bello y disfrutar de un paisaje. Con estas palabras describía uno de nosotros una experiencia de felicidad que ilus- tra muy bien la noción que vamos a manejar en adelante: el hecho de que el bienestar no depende tanto de las cosas externas, sino de cómo las percibimos. En el fondo, la felici- dad y el perfeccionamiento personal son dos procesos inseparables: para ser feliz, es preciso desarrollar capacidades y fortalezas personales, que nos ayudarán a disfrutar de las cosas y a alcanzar equilibrio y satisfacción en nuestra vida. Uno de los primeros pensadores en sistematizar en qué consiste la felicidad fue Aristóteles, quien, en su Ética a Nicómaco, sentó las bases de muchas ideas que todavía seguimos manejando actualmente en torno a este tema. Sin embargo, desde la época del filósofo griego hasta nuestros días, no hemos llegado a alcanzar un consenso acerca de la definición exacta de “felicidad”, si bien es cierto que la mayoría de las personas te- nemos una noción más o menos intuitiva acerca de qué es ser feliz o qué nos hace feli- ces. Nosotros hemos optado por la definición que utiliza Sonja Lyubomirsky (2008: 48), una de las investigadoras más rigurosas y prolíficas en este terreno: Uso la palabra “felicidad” para referirme a la experiencia de alegría, satisfacción o bienestar positivo, combinada con la sensación de que nuestra vida es buena, tiene sentido y vale la pena. Esta definición, además de ser sencilla y concreta, hace referencia a las dos ver- tientes esenciales de la felicidad, que puede ser entendida como experiencia puntual o también como una sensación permanente de fondo que impregna nuestra existencia. Al igual que esta autora, a efectos prácticos vamos a considerar “felicidad” y “bienes- tar” como sinónimos a lo largo de toda esta obra. A este respecto, es interesante destacar la anécdota que narra Lyubomirsky (2008: 356), cuando se refiere a una conversación personal suya con Ed Diener, uno de los más destacados investigadores en el campo del “bienestar subjetivo”, quien le confesaba que había acuñado esta última expresión por temor a que referirse a “felicidad” pudiera interpretarse como que estaba investigando La Psicología Positiva como marco de referencia 13 temas muy imprecisos y “blandos”, y que esto hiciese peligrar incluso su propio puesto de trabajo. El hecho es que los trabajos de Diener han contribuido a sentar las bases científicas de la felicidad, pese a que la etiqueta “bienestar subjetivo” fue la que se im- puso. Nosotros vamos a utilizar indistintamente los términos “bienestar” y “felicidad”, aunque preferimos este último: es más natural en nuestro lenguaje coloquial y no encon- tramos ningún problema en utilizarlo, siempre que definamos adecuadamente a qué nos referimos con “felicidad” y cuáles son sus elementos constitutivos, cuestión que iremos desentrañando más adelante. ¿Qué tipo de felicidad pretendemos potenciar en las aulas? Es importante clarifi- car muy bien este aspecto porque, dependiendo de cómo concibamos la felicidad, po- dremos desarrollar un modelo educativo u otro para potenciarla en los centros educati- vos. Nuestro Equipo SATI parte del modelo descrito por Seligman (2002), recientemen- te reformulado (Seligman, 2011), aunque hemos introducido en él algunas modificacio- nes significativas. 1 Examinemos en qué consiste la felicidad, de acuerdo con la caracterización que ha realizado Seligman y que, en la actualidad, constituye una referencia fundamental den- tro de la Psicología Positiva en el estudio de este campo. Seligman (2002: 346-347) distingue tres aspectos que se hallan imbricados dentro del concepto de “felicidad”. Vamos a explicarlos a continuación con cierto detalle, añadiendo algunas matizaciones nuestras que creemos que aclaran mejor la formulación inicial que realizó dicho autor, pues nos parece que en la obra citada había conceptos un tanto confusos: La “vida placentera”: una existencia cuyo objetivo es experimentar emociones po- sitivas, centrada básicamente en placeres de tipo sensorial y emocional, que son momentáneos, efímeros y dependientes de las circunstancias externas. La “vida comprometida”: es el resultado de utilizar las fortalezas personales para obtener numerosas gratificaciones en los principales ámbitos de la existencia. En es- te caso, vamos más allá de ser meros receptores de placeres externos, ya que nos “comprometemos”, es decir, nuestro ser interior se implica a fondo en lo que hace- mos, a partir de nuestras actitudes internas y no basados solamente en las circuns- tancias externas (como en el ejemplo de la persona que contemplaba el bello color de un álamo, con el que abríamos esta sección). Para nosotros, lo característico de la “vida comprometida” es que la persona dispone de un equilibrio interior, basado en el cultivo de sus fortalezas, que le permite ir por la vida sin depender en exceso de las circunstancias externas. De este modo, podemos encontrar la felicidad po- niendo en juego nuestra vida interior, y teniendo en cuenta que lo importante no es tanto lo que nos sucede, sino cómo lo interpretamos y afrontamos. El concepto de “gratificación” va más allá de los “placeres”, ya que aquella implica un esfuerzo intencional por parte de la persona, desplegando nuestras forta- lezas y virtudes. Las gratificaciones son emociones positivas derivadas de activida- des que nos gusta realizar y que ponen en juego nuestras fortalezas y virtudes. Este concepto es muy similar a la eudaimonía de Aristóteles, es decir, la felicidad basada en la realización de acciones virtuosas que implican un proceso de perfeccionamien- to personal. 14 PROGRAMA “AULAS FELICES” La “vida significativa”: consiste en emplear las fortalezas y las virtudes caracterís- ticas al servicio de algo que trascienda a nuestra persona y nos permita encontrar sentido a nuestra vida. Este sentido puede ser muy variado, dependiendo de las dife- rencias individuales que nos caracterizan a las personas, y no tiene por qué ser nece- sariamente de carácter religioso o basado en un Dios, como podría pensarse: muchas personas pueden encontrar sentido a sus vidas estableciéndose metas como la lucha por la justicia en el mundo, la búsqueda del bienestar para toda la Humanidad, ayu- dar a otros a desarrollarse a través de la educación, y otras muchas posibilidades. Estos tres conceptos de felicidad representan tres niveles que se incluyen unos a otros: en el nivel inferior se sitúa la vida placentera (basada en los placeres), en un esca- lón superior que englobaría al anterior está la vida comprometida (basada en gratifica- ciones obtenidas mediante el ejercicio activo de nuestras fortalezas y virtudes), y en el nivel superior, abarcando a los anteriores, se encuentra la vida significativa (basada en planes y acciones que dan sentido a nuestra vida). De este modo, una persona que se situara exclusivamente en el nivel 1º, disfrutaría de la vida placentera pero a riesgo de ser controlado por las circunstancias externas y por lo efímero y variable de los placeres que proceden del exterior. Si, además, logra- mos alcanzar el nivel 2º –la vida comprometida–, se debe a que nos hemos perfecciona- do personalmente, logrando desarrollar nuestras fortalezas personales, lo cual sitúa los motivos de la felicidad en nuestro ser interior; cuantas más fortalezas hayamos desarro- llado, mayores serán nuestras posibilidades de obtener felicidad. Por último, el 3º nivel añade un aspecto que viene a colmar aún más nuestra sensación de felicidad: disponer de una motivación profunda que da sentido a nuestra vida, nos permite hacer planes y sentirnos realizados al ponerlos en acción. Para Seligman, ninguno de los tres niveles debe rechazarse, pero la mayor felici- dad se obtendrá si, en vez de quedarnos anclados en la mera consecución de placeres externos, nos esforzamos por potenciar la vida comprometida y la vida significativa. Recientes investigaciones sugieren que las personas difieren acerca de estos tres tipos de vida que buscan para sí, y, más importante todavía, que las personas que se declaran más satisfechas son aquellas que orientan su vida hacia los tres, haciendo hincapié espe- cialmente en la vida comprometida y la vida significativa (Seligman, Steen, Park y Pe- terson, 2005; Peterson, Park, y Seligman, 2005). Recientemente, Seligman (2011) ha añadido dos nuevos elementos en su modelo de bienestar: las relaciones interpersonales y los logros. Según este autor, la consecu- ción del bienestar requiere unas interacciones sociales positivas, así como marcarse me- tas y obtener satisfacción una vez que se han logrado. El modelo actual propuesto por Seligman se denomina PERMA, un acrónimo derivado de las iniciales en inglés de sus cinco componentes: Emociones positivas o “vida placentera” (Positive emotions) Compromiso o “vida comprometida” (Engagement) Relaciones (Relationships) Significado o “vida significativa” (Meaning) Logros (Achievements) La Psicología Positiva como marco de referencia 15 La felicidad como actitud interior Como ya hemos comentado, partimos de la idea de que la felicidad es una acti- tud interior del ser humano y, además, es educable, pues implica un proceso de cambio y autodesarrollo personal. En este punto, queremos compartir contigo varias reflexiones de diversos autores que reflejan fielmente lo que venimos diciendo. Por fa- vor, léelas con calma, saborea sus palabras y, una vez leídas, tal vez desees detenerte un rato y reflexionar acerca de ellas antes de continuar con la lectura de este capítulo. “La característica principal de la felicidad es la paz, la paz interior. (…) Lo que aquí se desprende es que si somos capaces de desarrollar esa cualidad que es la paz interior, poco importarán las dificultades que hayamos de afrontar en la vida: nuestra elemental sensación de bienestar permanecerá intacta. También se desprende que, aun cuando no podamos negar la importancia de los factores externos, nos confundimos gravemente si suponemos que esos factores pueden hacernos completamente felices". (Dalai Lama, 2000: 63-64). “¿Dónde podría encontrarse suficiente cuero para cubrir la superficie de la tierra? Pero con tan solo el cuero de la suela de mis zapatos es como si toda la tierra estuviese cubierta con él. No es posible, asimismo, controlar los fenómenos externos. Pero si se controla la propia mente ¿queda algo más por controlar?” (Shantideva, S. VIII: 84-85). “La felicidad es un estado de realización interior, no el cumplimiento de deseos ilimi- tados que apuntan hacia el exterior. (...) Cometemos la torpeza de buscar la felicidad fuera de nosotros, cuando es esencialmente un estado interior”. (Ricard, 2005: 33 y 35). “Una cuestión esencial es cómo los valores y metas de una persona median entre las circunstancias externas y la calidad de la experiencia. Estas investigaciones prometen aproximar a los psicólogos a comprender la visión de filósofos de la antigüedad tales como Demócrito o Epícteto, que argumentaban que no es lo que sucede a las personas lo que de- termina su nivel de felicidad, sino cómo interpretan lo que sucede”. (Seligman y Csikszent- mihalyi, 2000: 9). “Cómo nos sentimos, la alegría de vivir, dependen en último término y directamente de cómo la mente filtra e interpreta las experiencias cotidianas. Si somos o no felices depende de nuestra armonía interna y no del control que somos capaces de ejercer sobre las grandes fuerzas del universo”. (Csikszentmihalyi, 1990: 24). Las tres primeras citas corresponden a tres importantes pensadores procedentes del ámbito de la filosofía budista, una tradición nada desdeñable que ha acumulado un saber milenario centrado en uno de sus principales empeños: identificar las causas que provo- can el sufrimiento humano y desarrollar las condiciones que nos permitan alcanzar la felicidad. Las dos últimas citas proceden de destacados investigadores en el terreno de la Psicología Positiva. Como podrá observarse, esta nueva corriente está aportando cada vez más argumentos científicos que reafirman la idea expresada por numerosos filóso- fos y pensadores de diversas tradiciones: que la felicidad radica en nuestro interior y no tanto en las circunstancias externas. Veremos a continuación qué papel juegan en nues- tro bienestar los factores internos y externos, tal y como lo han expuesto algunos inves- tigadores. 16 PROGRAMA “AULAS FELICES” Los tres factores de la felicidad Lyubomirsky, Sheldon y Schkade (2005) han sintetizado los tres factores más im- portantes que determinan la felicidad, y que se reflejan en el gráfico adjunto: Actividad deliberada 40% Valor de referencia 50% Circunstancias 10% El valor de referencia se refiere a los aspectos biológicos, heredados genética- mente, que determinan las bases neurofisiológicas de nuestro temperamento. Numerosas investigaciones realizadas con gemelos univitelinos y bivitelinos vienen a avalar que una gran parte de los factores que nos predisponen a ser felices (en torno al 50 %) es hereditaria y, por consiguiente, imposible de modificar: no podemos cambiar nuestra constitución genética, que determina en gran medida nuestro temperamento y, por con- siguiente, nuestro modo de reaccionar ante los acontecimientos. Las circunstancias constituyen el segundo grupo de causas que determinan la felicidad, pero, sorprenden- temente, tan solo explican en torno a un 10% de las causas de nuestro bienestar: frente a lo que solemos creer, circunstancias externas como el nivel de ingresos económicos, el matrimonio, la salud o el trabajo, tienen un efecto limitado sobre nuestra felicidad y no son tan determinantes como parecen. El tercer factor se refiere a nuestra actividad deli- berada, y aquí viene la buena noticia: aproximadamente un 40% de las causas de nues- tra felicidad, según avalan un buen número de estudios, depende de nosotros, es decir, “de lo que hacemos en nuestra vida cotidiana y de nuestra manera de pensar” (Lyu- bomirsky, 2008: 38). Tomando la terminología que utiliza Csikszentmihalyi (1993), y de acuerdo con las investigaciones descritas por Lyubomirsky (2008), existen tres factores que determi- nan nuestra felicidad: lo biológico, las circunstancias sociales y nuestro Yo (otro mo- do de referirnos al valor de referencia, las circunstancias y la actividad deliberada, res- pectivamente). De acuerdo con todos estos planteamientos, el “Yo”, es decir, nuestras variables internas, nuestra personalidad, constituye el elemento esencial sobre el que podemos actuar para lograr mayores niveles de bienestar. Es cierto que no podemos modificar nuestra constitución biológica, y que a menudo tenemos poco control sobre las circunstancias externas, pero tenemos plena disposición para trabajar sobre nues- tras variables de personalidad, mejorando nuestros modos de pensar, sentir y actuar, para lograr una vida más satisfactoria. En esta premisa se fundamenta nuestra convic- ción de que, a través de la educación, intentando promover las fortalezas personales de los niños y jóvenes en las escuelas y en las familias, es posible potenciar la felicidad. La Psicología Positiva como marco de referencia 17 No podemos concluir esta sección sin manifestar resueltamente que, desde nuestro punto de vista, la felicidad no es una cuestión solamente individual, sino social. Como muy bien ha expresado Nhat Hanh (1996: 44), la búsqueda de la felicidad individual debe ir acompañada por un compromiso social que nos lleve a armonizar la promoción del bienestar en quienes nos rodean y en las generaciones futuras. Conviene recordar, además, que no solo existe “la gran tribu o sociedad occidental de la abundancia” (Fie- rro, 2009: 276), ya que en muchos lugares de nuestro planeta millones de personas no pueden alcanzar las cotas más elementales de bienestar. Por tanto, alcanzar la felicidad debe constituir un objetivo social y solidario con los más desfavorecidos, más allá de nuestros propias miras individuales. Tipos de felicidad: una visión sintética En la literatura actual sobre felicidad dentro de la Psicología Positiva, es frecuente encontrar conceptos no bien definidos e incluso contradicciones acerca de los diferentes tipos de felicidad. No es de extrañar, puesto que, como ya hemos comentado antes, el propio Seligman (2002) no clarificó bien algunos de los conceptos clave sobre las tres clases de felicidad que él mismo propuso –al menos, esa es nuestra opinión–. Por ello, hemos querido reflejar en los tres cuadros adjuntos una síntesis elaborada por nosotros, a partir de ideas de otros autores y, especialmente, poniendo ejemplos que pretenden ilustrar con claridad de qué estamos hablando en cada caso. Cuadro 1: Descripción y ejemplos de los tres tipos de felicidad (La estructura es nuestra, pero hemos incorporado algunas ideas y ejemplos descritos por Seligman, Parks y Steen, 2004) Tipo de En qué consiste Ejemplos felicidad Exterior.Encontrar la felicidad en el mundo exterior a partir de Saborear una comida deliciosa, (“vida sensaciones y emociones positivas. escuchar música, tomar una ducha placente-.Se trata de placeres momentáneos y dependientes de las refrescante, ir de compras, salir con ra”) circunstancias externas. una persona que nos agrada... Interior.Encontrar la felicidad desde nuestro propio interior, Leer un libro, tocar un instrumento (“vida poniendo en juego nuestras fortalezas personales. musical, contemplar un paisaje, compro-.Muchas de estas actividades nos dan la posibilidad de pintar un cuadro, mantener una metida”) “fluir”, es decir, estar absortos e inmersos en procesos conversación interesante, enseñar relacionados con nuestro trabajo, amor, amistad u ocio. algo a otra persona, realizar tareas.No siempre van asociadas al placer: pueden implicar de bricolaje en casa, practicar un esfuerzo o sufrimiento, pero resultan globalmente gratifi- deporte, hacer una excursión por la cantes. montaña....Proporcionan una sensación más o menos permanente de bienestar (una “felicidad de fondo”). Sentido.Disponer de una motivación profunda que da sentido a Ejercer una profesión que nos hace en la vida nuestra vida, nos permite hacer proyectos vitales y sen- sentir que ayudamos a los demás (“vida tirnos realizados al ponerlos en acción. (enfermero, profesora, trabajador significa-.Implica poner las fortalezas personales al servicio del social, médico, bombero...) , escri- tiva”) conocimiento, la bondad, la familia, la comunidad, la bir un libro que pueda ayudar o política, la justicia, un ideal espiritual..., trascendiendo a hacer disfrutar a otros, colaborar nuestra persona. como voluntario en una organiza-.Las actividades derivadas proporcionan una sensación ción social, pasar el tiempo libre más o menos permanente de bienestar (una “felicidad de con la familia, practicar aficiones fondo”). que llenen de sentido nuestra vida a nivel personal y/o social (deporte, música, lectura...), etc. 18 PROGRAMA “AULAS FELICES” Cuadro 2: Lugar de origen de la felicidad, bienestar producido, y relación con los tipos de felicidad y los factores que la determinan Lugar de Duración del bienes- Relación con los tres Relación con los factores que origen de tar producido tipos de felicidad de determinan la felicidad (Lyubo- la felicidad Seligman (2002) mirsky, Sheldon y Schkade, 2005) Exterior Puntual Vida placentera –Valor de referencia (factores bio- lógicos y genéticos). –Circunstancias. Interior Sensación más o Vida comprometida y –Actividad deliberada. menos permanente vida significativa (“felicidad de fon- do”) Por “felicidad que se origina en el exterior” nos referimos a una vida basada en disfrutar de lo que nos trae el azar, sin aportar fortalezas personales ni actividad delibe- rada por nuestra parte; es un tipo de felicidad basada en emociones positivas, muy me- diatizadas por factores genéticos y ambientales, sobre los que nuestro “Yo” tiene poca capacidad de control. La felicidad cuya causa es interna engloba a la anterior, dándole otra dimensión basada en la intencionalidad, el autocontrol y el equilibrio interior de la persona. Cuadro 3: Algunos ejemplos de cómo una misma actividad puede desarrollarse en distintos niveles de felicidad Vida placentera Vida comprometida Vida significativa * Escuchar música –Cultivarse musicalmente: interesarse por Dedicarse a la música como diversos géneros musicales, comprender me- modo habitual de disfrute o jor los elementos que intervienen en la músi- profesionalmente, tanto para ca, tocar un instrumento... deleitarse a sí mismo como a los –Fortalezas implicadas: Curiosidad, Amor por demás. Valorar esa actividad el aprendizaje, Apreciación de la belleza y la como algo que da sentido a tu excelencia... vida y hacer de ella un hábito regular. Pasear en bicicleta –Practicar el ciclismo desarrollando en él la Practicar el ciclismo como modo perseverancia, utilizándolo como fuente de habitual de disfrute o profesio- vitalidad y energía... nalmente. Valorar esa actividad –Fortalezas implicadas: Perseverancia, Vitali- como algo que da sentido a tu dad, Autocontrol... vida y hacer de ella un hábito regular. Sentirte atraído por tu –Encontrar afinidades con tu pareja y compartir Encontrar alguna meta vital pareja experiencias en torno a ellas (la música, el común y trabajar juntos por ella cine, la naturaleza...). (una iniciativa para mejorar la –Fortalezas implicadas: Amor, Amabilidad, educación, la defensa del medio Inteligencia social... ambiente, la lucha contra la pobreza y las desigualdades en el mundo...). Disfrutar con los –Cultivar activamente la amistad: preocuparse Hacer de la amistad un valor amigos (salir juntos, por el bienestar de los amigos, mejorar la esencial a fomentar en nuestra divertirse...) comunicación con ellos, ayudarles cuando lo vida. necesitan, practicar con ellos la gratitud, el perdón y la bondad... –Fortalezas implicadas: Amor, Amabilidad, Inteligencia social, Ciudadanía, Sentido de la justicia, Liderazgo, Capacidad de perdonar, Gratitud... * En todas las actividades relacionadas con la vida significativa está implicada la fortaleza nº 24 (espiri- tualidad, sentido religioso, fe o sentido en la vida): es la “fortaleza trascendente” entre todas las de- más, la que más claramente nos permite dar el salto hacia la vida significativa. La Psicología Positiva como marco de referencia 19 Como se desprende de este último cuadro, la división entre los tres tipos de felici- dad no es tan tajante en muchos casos: algunas actividades pueden corresponderse con los tres tipos de vida, dependiendo del nivel de complejidad que les otorguemos. Incluso habrá circunstancias en las que no nos quedará muy claro si una actividad nuestra es placentera, comprometida o significativa: por eso nos parece mejor considerar los tres tipos de felicidad de Seligman como un continuo de referencia, más que como tres compartimentos estancos con límites precisos. Algunas precauciones a tener en cuenta Ahora que ya hemos caracterizado suficientemente en qué consiste la Psicología Positiva, estamos en condiciones de decir qué no es, así como señalar algunos peligros que es preciso tener en cuenta si se desea potenciar y aplicar en la práctica esta discipli- na científica. En primer lugar, debe quedar claro que no se trata de “un ejercicio de au- toayuda o un método mágico para alcanzar la felicidad, ni un movimiento que pretende ganar adeptos o difundir dogmas de fe” (Vera, 2008). Frente a la proliferación actual de libros de autoayuda, a menudo de dudosa fundamentación y con frecuencia movidos por el afán de lucro, la Psicología Positiva se caracteriza por un riguroso enfoque científico, que impulsa a sus promotores a buscar evidencias basadas en lo métodos de investiga- ción habituales en psicología, con el fin de que sus afirmaciones tengan un sustento fir- me en la realidad y puedan servir para mejorar efectivamente las vidas de las personas. Si no se tiene en cuenta esto, podría convertirse en una nueva moda a la que adherirse sin mucha reflexión, haciendo de esta rama de la psicología un “cajón de sastre” donde encajar todo tipo de ideologías y prácticas que probablemente tengan poca o ninguna relación con sus fundamentos genuinos. Tras una década de evolución de esta nueva corriente, ya podemos constatar que estos riesgos están presentes y se han materializado en la proliferación de actividades de formación y publicaciones que, bajo el amparo de la denominación de “Psicología Positiva”, mezclan ideas y prácticas que poco o nada tienen que ver con aquella, y que sirven a menudo para hacer más “vendibles” determi- nados cursos o libros, auspiciados por la novedad y la moda. Un segundo peligro a tener en cuenta es el riesgo de enfatizar excesivamente los aspectos positivos del ser humano, olvidando o descuidando lo negativo. Seligman, Steen, Park y Peterson (2005: 410) han advertido acerca de que los resultados de la Psi- cología Positiva son un complemento, y no pretenden reemplazar lo que ya conocemos acerca del sufrimiento humano y los trastornos psicológicos. Así, mediante la compren- sión del sufrimiento y la felicidad, podremos alcanzar el doble objetivo de aliviar lo que nos hace daño e incrementar lo que nos hace felices. El tercer aspecto a tener en cuenta es que la Psicología Positiva debe ser descripti- va y no preceptiva, es decir, no puede erigirse en dogma de fe ni obligar a nadie a asu- mir un determinado sistema de valores: debe respetarse la libertad del individuo por encima de todo. Esta corriente de la psicología se limita a investigar las condiciones que hacen que las personas puedan obtener un mayor bienestar; “lo que cada uno haga con esa información, depende de sus propios valores y objetivos” (Seligman, 2002: 178). Una cuarta y no menos importante advertencia se refiere al dilema entre interven- ción e investigación. De hecho, nosotros nos hemos confrontado desde el principio ante esta disyuntiva: a la vista de que no existen actualmente muchas aplicaciones educativas 20 PROGRAMA “AULAS FELICES” de la Psicología Positiva respaldadas por estudios científicos, ¿debemos esperar a tener suficientes investigaciones previas, o podemos lanzarnos ya a diseñar un programa edu- cativo basado en este enfoque? Peterson y Seligman (2004: 640) han afirmado que la investigación básica y la investigación aplicada son complementarias: por el hecho de que este campo de estudio sea novedoso, no quiere decir que haya que demorar sus apli- caciones. Exigir que las intervenciones sean empíricamente validadas antes de su apli- cación puede paralizar la innovación y el progreso; lo deseable es que la experimenta- ción con nuevas intervenciones vaya acompañada de la validación empírica de las mis- mas. Esto es aplicable al programa que proponemos en este libro: creemos que es preci- so diseñar intervenciones que ayuden al profesorado a aplicar la Psicología Positiva en sus aulas, pero, si esperamos a tener una validación científica previa de todas esas inter- venciones, podemos demorarnos excesivamente. Por ello, en nuestro programa inclui- remos intervenciones que en algunos casos ya han sido validadas∗ (generalmente con personas adultas), junto con otras muchas no validadas todavía, teniendo presente nues- tro deseo de que estas sean objeto de investigación en el futuro. De hecho, uno de nues- tros retos de futuro es poder iniciar investigaciones que permitan avalar (o refutar, o matizar) componentes parciales del programa, así como animar a los investigadores que lean esta obra para que inicien estudios en este sentido. Entendemos que este programa nuestro es una propuesta provisional que debe ser mejorada y, conforme vayamos prac- ticando y experimentando, podamos irlo perfeccionando. Un quinto aspecto a tener en cuenta se refiere a la investigación en Psicología Po- sitiva: creemos que tal vez el énfasis en el rigor científico puede llevar a un protagonis- mo excesivo de los métodos experimentales y cuantitativos de investigación, en detri- mento de otras alternativas. No hay que olvidar que en psicología y en pedagogía estos enfoques no son la única opción a tener en cuenta. Ya hace mucho tiempo que numero- sos investigadores se han referido a la necesidad de superar los paradigmas positivistas o post–positivistas, centrados en una visión cuantitativa del ser humano, puesto que existen paradigmas o visiones de la ciencia superadores de aquellos y más abarcantes (los llamados paradigmas “constructivistas” y “sociocríticos”), que permiten una pers- pectiva más holística e integradora acerca del ser humano. No es este el lugar para abor- dar en profundidad cuestiones sobre paradigmas científicos y métodos de investigación, tema que ya ha sido tratado desde hace tiempo por muchos investigadores (véanse, por ejemplo: Bisquerra, 1989; Guba, 1990; Guba y Lincoln, 1994). Lo recomendable es poder combinar métodos de investigación cuantitativos y cualitativos, que pueden ser perfectamente complementarios. En este sentido, reivindicamos una mayor presencia de abordajes cualitativos en el campo de la Psicología Positiva, que nos permitirán una mejor comprensión del modo de funcionamiento de las intervenciones prácticas deriva- das de esta disciplina, más allá de la mera confirmación de hipótesis o la constatación de correlaciones que caracteriza a otros enfoques de carácter más bien cuantitativo. Finalmente, nos hacemos eco de una interesante recomendación expresada por Mª Dolores Avia en el I Congreso Nacional de Psicología Positiva, celebrado en El Escorial (Madrid) en marzo de 2012. En el citado evento, la Dra. Avia se refería a la necesidad de que la Psicología Positiva sea “menos autocomplaciente y más autocrítica”. Para ello, las personas que trabajamos en el ámbito de esta disciplina deberíamos no caer en triun- falismos, creyendo que hemos descubierto la panacea que va a resolver todos los pro- ∗ Estas actividades se detallan expresamente en la sección “Referencias a actividades validadas experimentalmente”, al final de esta obra. La Psicología Positiva como marco de referencia 21 blemas humanos. Por el contrario, deberíamos ser respetuosos con los resultados de otras corrientes de la Psicología, ser críticos con los propios resultados y los métodos científicos de la Psicología Positiva, cuestionar el dogmatismo y la adhesión a figuras de autoridad en este campo, y promover la autocrítica y el diálogo como medios para avanzar en el terreno científico. 2 PSICOLOGÍA POSITIVA APLICADA A LA EDUCACIÓN: EDUCACIÓN POSITIVA Un nuevo paradigma educativo: la Educación Positiva En el terreno educativo, son muchas las posibilidades que ofrece la Psicología Po- sitiva, si bien, dada su breve trayectoria, existen aún muchos campos sin explorar, pen- dientes de recibir los beneficios de las aportaciones de esta novedosa disciplina. Antes de iniciar la elaboración del Programa “AULAS FELICES”, nuestro Equipo SATI estu- vo revisando y analizando diversas experiencias y programas de aplicación de la Psico- logía Positiva en el ámbito educativo, a nivel internacional. Lo primero que nos llamó la atención fue que no encontrábamos muchas referencias acerca de experiencias educati- vas novedosas basadas en la Psicología Positiva. Y recalcamos especialmente la palabra “novedosas” puesto que, en muchos casos, nos encontramos con experiencias que ya se venían trabajando antes de aparecer esta corriente, y que algunos autores reconceptuali- zaban y las incluían ahora dentro de esta: tal es el caso de los programas educativos para el desarrollo de la inteligencia emocional, el autoconcepto o la autoestima, las habilida- des sociales, la resolución de conflictos, etc. En otros casos, sí se trataba de intervencio- nes educativas más directamente derivadas de la investigación actual en Psicología Po- sitiva. Por otra parte, dentro de las experiencias y programas que hemos analizado, echamos en falta una perspectiva global: hay muchas experiencias focalizadas en uno o unos pocos componentes (por ejemplo: resiliencia, atención plena, inteligencia emocio- nal, humor, emociones positivas...). También resulta difícil encontrar programas dirigi- dos a toda la población escolar, y no solo centrados en un nivel educativo concreto (Educación Secundaria, últimos cursos de Educación Primaria, etc.). Todas estas razo- nes nos llevaron a diseñar nuestro Programa “AULAS FELICES” desde una perspectiva amplia, comprendiendo diversos ámbitos de intervención y teniendo en cuenta todas las edades de los niveles educativos anteriores a la Universidad (alumnado entre 3 y 18 años). A continuación, vamos a realizar una breve revisión de experiencias educativas basadas en la Psicología Positiva, que nos parecen de especial interés para comprender el panorama actual y la evolución en este ámbito. Hemos de señalar que esta revisión no pretende ser exhaustiva, sino tan solo ofrecer algunas referencias que nos permitan ilus- trar el desarrollo actual en este terreno. Para empezar, cabe destacar algunas iniciativas pioneras promovidas por el propio Seligman y su equipo de colaboradores. En primer lugar, mencionaremos el programa 24 PROGRAMA “AULAS FELICES” de intervención dirigido a alumnado de Educación Secundaria del Instituto “Strath Haven” de Philadelphia, iniciado en el año 2002.2 Se trata de un proyecto financiado por el Departamento de Educación de Estados Unidos, y llevado a cabo en colaboración entre el Departamento de Psicología del Swarthmore College y el Centro de Psicología Positiva de la Universidad de Pennsylvania. Está basado en un diseño experimental de carácter longitudinal, y dirigido a alumnado de noveno grado – equivalente a 3º de la E.S.O. en España–. El programa tiene tres componentes: 1) in- crementar las emociones positivas (potenciar la atención a los eventos positivos en la vida, la gratitud, la “atención plena” y el “saboreo”, y el entrenamiento en resiliencia); 2) ayudar a los alumnos a identificar sus fortalezas características y usarlas más en su vida diaria; y 3) potenciar el significado y el propósito en la vida, reflexionando acerca de las actividades y experiencias que dotan de sentido a sus vidas. Para el desarrollo del programa, se integraron diversas “actividades positivas” en el currículum ordinario de Lengua y Literatura: actividades de identificación y reflexión sobre las fortalezas perso- nales de cada alumno, redactar cartas de gratitud, expresar agradecimiento, aprender optimismo, enseñar Psicología Positiva a alguien de séptimo curso, asumir compromi- sos cívicos utilizando una fortaleza característica... Los alumnos fueron asignados alea- toriamente a clases de Lengua y Literatura con y sin currículo de psicología positiva integrado, respectivamente, y fueron cumplimentando cuestionarios para valorar el uso de sus fortalezas personales y sus niveles de bienestar a lo largo de tres años consecuti- vos. Complementariamente, padres y profesores aportaron datos acerca de las conductas cotidianas de los alumnos relacionadas con sus fortalezas personales. De los avances preliminares acerca de los resultados de este programa se desprende que ha tenido efec- tos positivos a largo plazo en determinadas áreas, que incluyen las habilidades sociales de los alumnos, una implicación activa y más placentera en las actividades escolares, así como mejoras en los resultados escolares. Una experiencia actualmente en curso, también impulsada por Seligman y su equipo de colaboradores de la Universidad de Pennsylvania, se está llevando a cabo en la Geelong Grammar School de Australia.3 Tras una fase previa de formación del profesorado, desde el año 2009 se ha iniciado la introducción de los principios de la Psicología Positiva en el currículum de esta escuela, que consta de cuatro centros locali- zados en cuatro campus diferentes dentro del Estado de Victoria (Australia). Habrá que estar muy atentos a los resultados de esta experiencia, que iremos conociendo en un futuro, pues seguro que aportarán muchas pistas acerca de cómo aplicar la Psicología Positiva en las escuelas, y contribuirá a conocer mejor qué estrategias son más adecua- das y efectivas para potenciar la felicidad en las aulas. En Australia también podemos destacar el programa “Bounce Back!” (“¡Recupé- rate!”; McGrath y Noble, 2011), publicado originalmente en 2003 y con una segunda edición revisada y actualizada en 2011.4 Se trata de un programa para fomentar el bien- estar y la resiliencia, dirigido a alumnos desde Educación Infantil hasta los primeros cursos de Educación Secundaria. Está fundamentado en la Psicología Cognitiva y la Psicología Positiva, y trabaja los siguientes aspectos: valores positivos y prosociales, estrategias de afrontamiento y resiliencia, coraje, pensamiento optimista, manejo de emociones positivas y negativas, relaciones sociales, humor, estrategias para hacer fren- te al acoso y habilidades para lograr el éxito. Otra experiencia destacable es el “Celebrating Strengths Programme” (Programa “Celebrando las Fortalezas”; Fox Eades, 2008).5 Se trata de una iniciativa Psicología Positiva aplicada a la Educación: Educación Positiva 25 educativa que combina la investigación reciente en Psicología Positiva con dos tradicionales estrategias pedagógicas: narraciones orales de cuentos y celebración de ciclos de festividades comunitarias, con el objetivo de potenciar en la escuela las fortalezas personales. Este programa ha sido usado y testado durante cuatro años en colegios en North Lincolnshire (Reino Unido), y entre los resultados obtenidos destaca el incremento del bienestar y la confianza del profesorado, así como mejoras en la con- fianza, el comportamiento y los logros de los alumnos. Otro programa más reciente en el que participa esta misma autora (Proctor y Fox Eades, 2009) es conocido como “Strengths Gym”, un conjunto de cuadernos con propuestas para trabajar las fortalezas personales con alumnos de Secundaria. Otra autora destacable en el campo de las fortalezas personales aplicadas a la edu- cación es Jenifer Fox (no confundirla con la anteriormente citada, ya que curiosamente comparten nombre y apellido), que ha elaborado un programa educativo basado en for- talezas (Fox, 2008), conocido como “Affinities Program” o “Strong Planet” (“Pro- grama de Afinidades” o “Planeta Fuerte”), dirigido en sus inicios a la Educación Secun- daria, y que combina diversas estrategias para potenciar fortalezas personales en el alumnado: juegos interactivos digitales y DVDs, actividades grupales, películas, libros, excursiones, tecnologías, presentaciones... Este programa está siendo ampliado en la actualidad y, al parecer, abarcará desde la Educación Infantil hasta los niveles postobli- gatorios. Recientemente, Yeager, Fisher y Shearon (2011) han publicado en Estados Unidos un interesante programa denominado “SMART Strengths” (“Fortalezas Inteligentes”). Se trata de una guía dirigida a detectar y potenciar las fortalezas personales de niños y jóvenes de Educación Primaria y Secundaria, destinada a servir de referencia a profesorado, padres y entrenadores deportivos. En los últimos años se han publicado algunas obras de especial interés que hacen referencia a programas educativos basados en la Psicología Positiva. En España, Carme- lo Vázquez y Gonzalo Hervás (2008) han recogido algunas experiencias educativas en su obra Psicología Positiva Aplicada, entre las que figuran el “Programa de promoción del desarrollo personal y social” (López y otros, 2008) –dirigido a la prevención del malestar y la violencia en contextos educativos–, y el “Programa VIP” (Marujo y Neto, 2008) –aplicado en comunidades pobres y de riesgo en Portugal–. Cabe destacar tam- bién el Handbook of Positive Psychology in Schools (Manual de Psicología Positiva en las Escuelas, editado por Gilman, Huebner y Furlong, 2009), una referencia básica para conocer las bases teóricas y algunas aproximaciones a la práctica en este ámbito. Hay que resaltar, además, la celebración del Primer y el Segundo Congreso Mun- dial sobre Psicología Positiva, que tuvieron lugar en Philadelphia (Estados Unidos) en junio de 2009 y julio de 2011, respectivamente, organizados por la International Positi- ve Psychology Association (IPPA).6 En ambos encuentros, entre otros muchos temas, se presentaron diversas experiencias educativas –incluido nuestro Programa “AULAS FELICES”, que presentamos en el II Congreso– llevadas a cabo en diferentes países donde se están aplicando los principios de la Psicología Positiva. Asimismo, en los úl- timos años han tenido lugar otros importantes eventos en los que la Psicología Positiva aplicada a la Educación ha ocupado un lugar relevante: varias Conferencias Europeas sobre Psicología Positiva, organizadas por la European Network for Positive Psycholo- gy; conferencias y simposios sobre Psicología Positiva y Educación llevadas a cabo en 26 PROGRAMA “AULAS FELICES” Australia desde el año 2009; Conferencia Internacional sobre Psicología Positiva y Edu- cación, celebrada en Beijing (China) en agosto de 2010; congresos nacionales sobre Psicología Positiva organizados en diversos países (incluido el reciente I Congreso Na- cional celebrado en El Escorial, Madrid, en marzo de 2012, donde también el Equipo SATI participó con un taller y una conferencia plenaria sobre “AULAS FELICES”); etc. A la vista de todo este panorama, podemos hablar ya de una disciplina emergente, la “Educación Positiva”, una denominación recientemente acuñada y de la que cada vez se oye hablar más. Es de esperar que próximamente se vaya incrementando el número de experiencias educativas en esta línea, y que progresivamente se vayan incorporando los fundamentos de la Psicología Positiva en las escuelas. Condiciones básicas que deberían reunir los programas de Educación Positiva De la revisión de experiencias realizada en la sección anterior, se desprende que la Educación Positiva constituye un movimiento en pleno auge, y tenemos ya bastantes referentes como para sentar las bases de las condiciones ideales que se pueden exigir a un programa educativo en esta línea. No obstante, conviene tener en cuenta que no todo lo que se etiqueta como “Educación Positiva” está basado realmente en la Psicología Positiva. Existe un peligro real de que la moda y el ánimo de lucro hagan proliferar pu- blicaciones que, bajo el paraguas genérico de “Educación Positiva”, no respondan real- mente a lo que se esperaría de esta corriente. De hecho, también en España podemos observar la aparición de algunas publicaciones que utilizan esta denominación, pero un análisis detallado revela que carecen de un verdadero fundamento en esta corriente. Tras estas consideraciones, creemos que podemos concretar cuatro condiciones básicas que deberían tener en cuenta quienes deseen elaborar programas de Educación Positiva o llevar a cabo experiencias de intervención en las aulas desde esta perspectiva: 1. Una buena fundamentación de los aspectos que se pretendan trabajar en las aulas: basarse en modelos teóricos bien fundamentados y validados de bienestar, de emocio- nes positivas, de fortalezas personales, etc., en función de los temas que se deseen abordar con el alumnado. 2. Partir de una perspectiva multidimensional, que combine diversas áreas de inter- vención, más allá de actuaciones puntuales sobre temas muy focalizados (resiliencia, inteligencia emocional, humor...). 3. Integrar estas experiencias dentro del currículo del sistema educativo actual: las actividades a desarrollar deberían poder trabajarse en las diversas asignaturas del cu- rrículo y en tutoría, relacionándolas con objetivos y contenidos presentes en las pro- gramaciones de los centros educativos. Además, existen tres referentes fundamentales en los que se pueden integrar los programas de Educación Positiva: la Acción Tutorial (Enseñar a pensar, Enseñar a ser persona, Enseñar a Convivir...), la Educación en Va- lores y las Competencias Básicas más transversales (Autonomía e iniciativa personal, Competencia social y ciudadana, y Competencia para aprender a aprender). Psicología Positiva aplicada a la Educación: Educación Positiva 27 4. Apoyarse en un sistema de valores ético y hacerlo explícito. Consideramos im- prescindible que los programas de Educación Positiva estén respaldados por un sistema de valores basado en el respeto a los seres humanos, que potencie el desarrollo saluda- ble y solidario de todas las personas. Observamos que algunos programas que apuestan por la mejora del desarrollo personal y social, descuidan el aspecto ético o no lo hacen explícito con claridad. Por ejemplo, determinados programas de desarrollo de las habili- dades sociales pueden verse desvirtuados si no se apoyan en unos valores, que deberían ser la base para trabajar cualquier propuesta en las aulas. Sin este aval, el desarrollo de habilidades sociales podría dar como resultado individuos que saben cómo pedir las cosas con amabilidad, cómo agradecer, cómo sonreír, etc., solo para obtener beneficio individual ante determinadas situaciones sociales. Frente a esto, nosotros apostamos por el respeto a la dignidad humana y la necesidad de equilibrar el crecimiento personal con los derechos de las demás personas, potenciando la solidaridad y la ayuda mutua. Desde nuestro punto de vista, estamos convencidos de que los modelos basados en fortalezas pueden ser un buen ejemplo de intervención multidimensional, con una buena fundamentación a partir de la investigación actual en Psicología Positiva, y además pueden integrarse perfectamente en el currículo educativo. Especialmente, considera- mos que una aproximación muy prometedora puede ser la combinación de la atención plena y el trabajo sobre fortalezas personales. Los fundamentos del Programa “AULAS FELICES” La Psicología Positiva, al basarse en el fomento de los aspectos positivos del ser humano, puede contribuir muy notablemente a una educación integral del alumnado, que permita equilibrar la adquisición de conocimientos con el cultivo de destrezas y actitudes, para ayudarle a desarrollarse personal y socialmente, potenciando su bienestar presente y futuro. Esa es la intención del programa que aquí intentamos ofrecer. Nos parece importante destacar que se trata de un programa con visión integradora y adaptado a la realidad del sistema educativo actual en España, ya que se dirige al desarrollo de las Competencias Básicas, la novedad más destacable de la reciente re- forma educativa en nuestro país. El programa aborda específicamente tres de ellas: Au- tonomía e iniciativa personal, Competencia social y ciudadana, y Competencia para aprender a aprender, y a la vez puede integrarse perfectamente dentro del trabajo educa- tivo que vienen realizando los centros educativos en torno a la Acción Tutorial y la Educación en Valores. Dentro de los fundamentos actuales impulsados desde la Psicología Positiva, hay dos áreas de investigación e intervención que van a constituir las bases de las que parti- remos para elaborar nuestro programa. A ellas nos referiremos en los dos capítulos si- guientes, y avanzamos aquí una breve síntesis de las mismas: 1) La práctica de la “atención plena” (“mindfulness”) en las aulas. Entendemos por atención plena un conjunto de técnicas encaminadas a potenciar en el alumnado un estilo de vida basado en la consciencia y la calma, que les permita vivir ínte- gramente en el momento presente. Esto les ayudará a vivir más conscientemente, a disfrutar más de la vida y a aprender mejor. Las técnicas de atención plena están siendo aplicadas por psicólogos, médicos y educadores en diversos países y en 28 PROGRAMA “AULAS FELICES” múltiples contextos profesionales, y sus beneficios están siendo respaldados por un creciente número de investigaciones (Kabat–Zinn, 1990 y 2005; Brown y Ryan, 2003; Vallejo, 2006; Simón, 2007; Cebolla y Miró, 2008; Lavilla, Molina y López, 2008; Lyubomirsky, 2008). 2) La investigación sobre los rasgos de la personalidad, que ha dado lugar a una ela- borada teoría en torno a las “fortalezas personales” (Seligman, 2002; Peterson y Seligman, 2004). Desde los comienzos de la andadura de la Psicología Positiva, un equipo de investigadores liderados por Martin Seligman y Christopher Peter- son, se encuentra elaborando y validando un modelo descriptivo de la personali- dad basado en las fortalezas personales, entendidas como rasgos positivos univer- sales, comunes a la mayoría de las sociedades y culturas, medibles y educables. Este modelo puede integrarse perfectamente dentro de lo que, en nuestro sistema educativo actual, denominamos “Competencia de autonomía e iniciativa perso- nal”, “Competencia social y ciudadana”, y “Competencia para aprender a apren- der” puesto que las 24 fortalezas personales que integran el modelo encajan per- fectamente en dichas competencias y pueden considerarse como un desglose ope- rativo de ellas, con el aval de tener una excelente fundamentación en una sólida lí- nea de investigación como la que venimos comentando. Como síntesis final, reflejamos a continuación las ideas clave en las que vamos a fundamentar nuestro Programa “AULAS FELICES”, tomando como referencia la aten- ción plena y las fortalezas personales, y basándonos en el modelo PERMA de Seligman (2011) matizado con las aportaciones al mismo que formulamos en el capítulo anterior: APRENDIZAJE Y BIENESTAR Emociones positivas Compromiso Significado Relaciones Logros DESARROLLO DE FORTALEZAS PERSONALES ATENCIÓN PLENA Psicología Positiva aplicada a la Educación: Educación Positiva 29 Pretendemos potenciar APRENDIZAJES y FELICIDAD en nuestros alumnos. La Atención Plena les ayuda a vivir conscientemente, y a disfrutar y gobernar mejor su vida. Las Fortalezas Personales les permiten cultivar su vida interior, para que la felicidad dependa de sí mismos y no tanto de lo exterior. Desarrollando la atención plena y las fortalezas personales, lograremos potenciar los 5 componentes básicos de la felicidad (emociones positivas, compromiso, significa- do, relaciones y logros), que favorecerán el bienestar y los aprendizajes. 3 LA ATENCIÓN PLENA “¡Simplemente detente! Siente a fondo el momento presente y experimentarás una verdadera paz y alegría”. (Nhat Hanh, 1996: 14). “Saber lo que hacemos mientras lo hacemos constituye la esencia de la práctica de la atención plena” (Kabat–Zinn, 1990: 61). ¿Recuerdas cómo te has despertado esta mañana? ¿Cuáles han sido tus primeras sensaciones, tus emociones, tus pensamientos, nada más levantarte? Si eres capaz de vivir conscientemente el momento presente, es probable que te hayas sentido feliz al abrir los ojos y comprobar que tu cuerpo funcionaba perfectamente, que tus personas queridas todavía dormían y escuchabas su plácida respiración, que el sol seguía ofre- ciendo su luz a todos los seres, o que podías disfrutar del agua fresca sobre tu rostro nada más abrir un grifo. La atención plena consiste simplemente en esto: un estilo de vida basado en la consciencia y la calma, que nos permite vivir íntegramente en el momento presente. Siendo algo en apariencia tan sencillo, sin embargo, resulta muy difícil de llevar a la práctica. Lo más habitual suele ser despertarse por la mañana con el “piloto automáti- co” ya puesto, actuando según nuestras rutinas habituales, rumiando pensamientos y cavilaciones poco conscientes, y perdiéndonos con ello disfrutar de lo bello y positivo que nos rodea en cada momento, a cada paso. Realmente es tarea ardua intentar ser conscientes de todo lo que sucede en nuestras vidas: es casi imposible y, a veces, no es deseable (imagina que tuviéramos que ser siempre conscientes de los procesos que sub- yacen a cómo respirar o caminar, por ejemplo). Pero puede ser una meta importante para nosotros conseguir gradualmente ir despertando y haciendo que cada vez más mo- mentos de nuestra existencia adquieran ese toque mágico de la plena consciencia. Por otra parte, vivir con más intensidad en el presente no implica de ningún modo olvidar el pasado ni descuidar nuestro futuro. Se trata simplemente de tomar conciencia de que la vida está hecha de momentos presentes, que nuestro verdadero hogar es el momento actual y que, si no somos capaces de vivir aquí y ahora, tampoco podremos serlo maña- na ni pasado, pues la existencia es un continuo fluir en el presente. 32 PROGRAMA “AULAS FELICES” Los orígenes de la atención plena La “atención plena” (o “mindfulness”, término con el que es conocida en los paí- ses anglófonos) no es un concepto originario de la psicología científica occidental, sino que tiene sus raíces en las filosofías orientales más antiguas, concretamente en el bu- dismo, y muy especialmente en el budismo zen, una tradición que tiene su eje central precisamente en torno a esta actitud vital. Y decimos “actitud vital”, puesto que la aten- ción plena no es un mero concepto que pueda captarse únicamente con nuestra mente racional, sino que es preciso vivirla y experimentarla profundamente, y solo así podre- mos comprender su verdadero significado. Llegados a este punto, queremos destacar que la referencia al budismo no implica una adscripción a una confesión o sistema de creencias concreto. Desde hace varias dé- cadas, hemos asistido a un interés creciente en nuestra sociedad occidental hacia las aportaciones de las tradiciones filosóficas y espirituales de oriente, y la psicología cien- tífica ha explorado y reconocido el valor de algunas de las ideas y prácticas de dichas tradiciones. Es lógico que en un mundo cada vez más globalizado debamos estar abier- tos a otras ideas y perspectivas, con una apertura mental que nos permita reconocer la utilidad de los valores procedentes de otras culturas, combinándolos con el rigor cientí- fico de la psicología actual, lo cual nos lleva a enriquecer nuestro pensamiento y nos ayuda a promover el bienestar de las personas. Lavilla, Molina y López (2008), en su libro “Mindfulness. O cómo practicar el aquí y el ahora” (cuya lectura recomendamos muy especialmente), realizan una excelente síntesis acerca de la historia y los métodos de la atención plena, destacando el papel de dos autores que han tenido una relevancia fundamental para difundir en occidente las prácticas de la atención plena: el monje bu- dista vietnamita Thich Nhat Hanh y el doctor Jon Kabat–Zinn –promotor del Programa de Reducción del Estrés Basado en la Atención Plena (PREBAP) en el Centro Médico de la Universidad de Massachusets–. A continuación ilustraremos las características fundamentales de la atención plena, tomando como referencia algunos comentarios de ambos autores. Nhat Hanh (1991, 1992, 1993, 1996 y 2003) ha expresado de modo sencillo y ad- mirable el verdadero sentido de la atención plena. Los siguientes pasajes, extraídos de su obra “Sintiendo la paz” (1992: 9-10), reflejan muy profundamente su perspectiva acerca del tema: “Nuestro verdadero hogar es el momento presente. Vivir el momento presente es un mi- lagro. El milagro no consiste en andar sobre las aguas, sino en andar sobre la verde tierra en el momento presente, apreciando la paz y la belleza de cuanto está a nuestro alcance. (…) Corremos de aquí para allá, sin ser uno con lo que estamos haciendo; no nos sentimos en paz. Nuestro cuerpo está aquí, pero nuestra mente se halla en otro lugar, en el pasado o en el futuro, sumida en la cólera, la frustración, las esperanzas o los sueños. No estamos realmente vivos, somos como fantasmas. Si nuestro hermoso hijo se acercase a nosotros ofreciéndonos una sonrisa, no seríamos capaces de verle, y él tampoco nos vería. ¡Qué pena!” Por su parte, Kabat–Zinn (1990: 53-54) advierte que, cuando prestamos algo de atención a cómo funciona nuestra mente, solemos encontrar que esta “se halla en el pasado o en el futuro, no el presente”, y, como consecuencia, “podemos perdernos mu- chos de los momentos que tengamos para vivir por no estar aquí plenamente para ellos”. Así, es posible que estemos gran parte del tiempo en un estado de “piloto auto- La atención plena 33 mático”, “funcionando de forma mecánica y sin darnos cuenta de lo que hacemos o experimentamos”. Características, efectos y aplicaciones de la atención plena A modo de síntesis y para aclarar con exactitud en qué consiste la atención plena, resumimos a continuación las ideas básicas que la caracterizan: –La atención plena es un estilo de vida basado en la consciencia y la calma, que nos permite vivir íntegramente en el momento presente. –Su objetivo fundamental consiste en desenmascarar automatismos y promover el cam- bio y la mejora en nuestras vidas. –La práctica de la atención plena puede producir numerosos efectos beneficiosos en las personas, entre los que destacan: Aumentar la concentración. Reducir automatismos. Lograr un mejor control de pensamientos, emociones y conductas. Disfrutar más del momento presente. Efectos físicos saludables: relajación, mejora de la respiración, regulación de la presión arterial, potenciación del sistema inmunitario... Cambios positivos a nivel neurobiológico. En la actualidad, disponemos de numerosas investigaciones que avalan los bene- ficios de la práctica regular de la atención plena (Kabat–Zinn, 1990 y 2005; Brown y Ryan, 2003; Vallejo, 2006; Simón, 2007; Cebolla y Miró, 2008; Lavilla, Molina y Ló- pez, 2008; Lyubomirsky, 2008). Llaman la atención, especialmente, diversos estudios que sugieren cambios positivos incluso a nivel neurobiológico: según las revisiones efectuadas por Simón (2007), parece que la práctica de la atención plena activa y forta- lece diversas regiones cerebrales –especialmente la corteza prefrontal– responsables de la integración de la conducta humana, provocando cambios morfológicos duraderos tanto en la corteza cerebral como en los hábitos mentales de las personas. Aunque las investigaciones en este sentido son todavía iniciales y se requieren más evidencias en esta línea, parece que los hallazgos actuales son muy prometedores. Sus posibilidades de aplicación se han extendido ampliamente en la práctica clíni- ca en psicoterapia, en lo que se ha denominado “terapias de tercera generación” –el Programa de Reducción del Estrés Basado en la Atención Plena (diseñado por Kabat– Zinn), la Terapia Cognitiva Basada en la Atención Plena, la Terapia de Aceptación y Compromiso, la Terapia Dialéctica Conductual, y la Terapia Breve Relacional, por citar algunas de las más conocidas–. Pero también en el terreno educativo existen importan- tes posibilidades de aplicación de las técnicas derivadas de la atención plena, si bien aquí las experiencias que se están llevando son poco numerosas todavía. En Internet se pueden encontrar diversas iniciativas, muchas de ellas promovidas desde Estados Uni- dos, para crear redes de educadores y fomentar la aplicación de la atención plena en las escuelas.7 Una experiencia reciente destacable es el “Mindfulness Education Program for Children” (Programa de Educación en Atención Plena para Niños) desarrollado por 34 PROGRAMA “AULAS FELICES” Lawlor, Fischer y Schonert-Reichl desde el año 2005 en Vancouver (Canadá). Lo más destacable de esta experiencia es que, al mismo tiempo que pretende introducir la aten- ción plena en el trabajo con el alumnado, ha iniciado una vía de investigación para vali- dar la efectividad de sus técnicas. Los primeros resultados de esta experiencia parecen prometedores, habiéndose apreciado mejoras significativas en el alumnado en aspectos tales como el optimismo, la conducta social y el autoconcepto (Schonert–Reichl y Law- lor, 2010). Otra iniciativa destacable es la reciente publicación de Susan Kaiser Greenland, “The Mindful Child”, (Kaiser Greenland, 2010). Se trata de un libro que recoge intere- santes propuestas para trabajar la atención plena con niños y jóvenes, cuya lectura re- comendamos muy especialmente, ya que en la actualidad no existen muchas obras diri- gidas específicamente a la aplicación del “mindfulness” en esas edades. Es de esperar que, dentro de algunos años, dispongamos de un número creciente de investigaciones que nos permitan conocer mejor los efectos de la atención plena en las escuelas. Por nuestra parte, desde febrero de 2009, venimos impulsando experiencias de atención plena en centros educativos, a través de las actividades de formación que el Equipo SATI imparte en el Centro de Profesores y Recursos “Juan de Lanuza” de Zara- goza. Además, la publicación de nuestro Programa “AULAS FELICES” ha contribuido a la difusión de este tipo de prácticas y, en la actualidad, tenemos constancia de que existe ya un buen número de centros educativos, tanto en España como fuera de nuestro país, que han iniciado la aplicación de técnicas de atención plena en sus aulas, siguiendo las orientaciones de nuestro Programa. Las valoraciones que nos transmite el profesora- do acerca de la práctica y sus resultados son muy positivas, tanto en Educación Infantil como en Primaria y Secundaria. Destaca, asimismo, la buena acogida que estas expe- riencias reciben entre el alumnado y sus familias. Entre nuestros objetivos de trabajo para un futuro próximo figura el apoyo y la difusión de estas prácticas en centros educa- tivos, así como iniciar investigaciones que arrojen más luz acerca de la atención plena y sus efectos en el alumnado. ¿Cómo se practica la atención plena? Como ya hemos señalado, la atención plena es una actitud global ante la vida, y no debe ser considerada simplemente como una técnica concreta de relajación, aunque su aprendizaje puede partir de sencillos ejercicios que, progresivamente, nos ayuden a asentarla como un hábito más o menos permanente en nuestra vida –o, si se prefiere decir así, como un rasgo de personalidad–. Este aprendizaje se fundamenta en la medi- tación, una palabra que a menudo puede evocar misticismo o técnicas populares y poco fundamentadas de autoayuda. Nada más lejos de la realidad, como veremos. Lo que hoy conocemos como meditación tiene sus raíces en tradiciones milenarias filosóficas y re- ligiosas de oriente, que desde hace bastante tiempo han sido altamente valoradas por la ciencia occidental, y se están incorporando progresivamente para potenciar el desarrollo personal y el bienestar, así como en psicoterapia o como apoyo para el tratamiento de diversos trastornos fisiológicos en medicina, por citar algunos ejemplos. Las técnicas de meditación son muchas y muy variadas, como lo son las escuelas y tradiciones de donde proceden. Nosotros definimos la meditación, de modo global, como “un estado de consciencia y calma, en el que intentamos aquietar cuerpo y mente La atención plena 35 para observar con serenidad y aprender a mejorarnos como personas”. No entraremos aquí en distinciones más finas ni en un debate acerca de cuáles son las metas que debe perseguir la meditación: dependiendo de quién la practique, puede marcarse como meta obtener un simple estado de relajación, o bien buscar otros objetivos más ambiciosos (conocerse mejor, aprender de uno mismo, mejorarse como persona, combatir la ansie- dad o el estrés, alcanzar el nirvana...). Para nuestros fines educativos, nosotros nos fija- mos como meta que nuestros alumnos sean capaces de lograr un estado de consciencia y calma que les ayude a conocerse mejor, autorregular su conducta y ser más conscientes del momento presente, como modo de alcanzar mayor bienestar y felicidad. Como ha expresado Kabat–Zinn (1990: 55), este estado de quietud nos permite observar nuestras experiencias, aceptarlas tal y como son y aprender de ellas. Simón (2011) ha descrito de manera muy precisa dos componentes básicos que todo practicante de la atención plena debería tener muy en cuenta: la instrucción funda- mental y la actitud. El primero de ellos, la instrucción fundamental, resume el objetivo esencial de la atención plena: “Se trata de ser consciente, de observar, de constatar lo que está haciendo la propia mente en el momento en que dicha acción se está produ- ciendo” (Simón, op. cit.: 50). Se trata, simplemente, de hacernos conscientes de lo que está pasando en el momento presente, tanto en el mundo exterior como en nuestra men- te. Respecto al segundo aspecto, la actitud adecuada de quien practica la atención plena, este autor distingue tres ámbitos: 1) La actitud en el presente, que viene caracterizada por seis aspectos: Aceptación, que no equivale a “resignación”: aceptar significa reconocer la realidad que nos ofrece el momento presente, sin negarla y admitiendo su existencia tal cual es. Soltar o desprenderse, que implica no apegarse a las cosas, reconocer su naturaleza impermanente, saber renunciar a nuestras creencias erróneas y estar abiertos a lo que la realidad nos muestra. Abstenerse de juzgar, intentando percibir la realidad tal y como es, con ecuanimidad y sin imponerle nuestros criterios, para estar plenamente abiertos y poder conocer la verdadera naturaleza de las cosas. Curiosidad o mente de principiante. Se trata de estar abiertos a la novedad, con curio- sidad y sin estar apegados a nuestras experiencias previas, como si viviéramos cada instante por primera vez. La siguiente cita de Suzuki (1987: 24) ilustra de modo exce- lente este aspecto: “Cuando la mente está vacía, se encuentra siempre dispuesta para cualquier cosa, abierta a todo. A la mente del principiante se le presentan muchas po- sibilidades; a la del experto, pocas”. Amor. Observamos a los objetos de nuestra atención con actitud amorosa, llena de cariño, dirigido tanto a nosotros mismos como a la realidad que nos rodea. Considerar el presente como un regalo, como nuestro verdadero hogar, lleno de mara- villas y de misterios que se nos hacen visibles gracias a que lo vivimos de modo cons- ciente. 2) La actitud hacia el pasado. Cultivar la atención plena no significa renunciar al pasa- do, pero debemos procurar no dejarnos influir por circunstancias pasadas que nos pro- dujeron emociones dolorosas (resentimiento, odio, culpa...), que a menudo se apode- ran de nuestra mente y nos impiden actuar con libertad. 36 PROGRAMA “AULAS FELICES” 3) La actitud hacia el futuro. Tampoco se trata de renunciar al futuro o dejar de hacer planes para el mañana. Se trata de vivir plenamente en el presente, abandonando la tendencia frecuente de estar obsesionados por alcanzar algo en el futuro, imaginando que la felicidad vendrá en un momento lejano, cuando hayamos co

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