Social Mobilitet och Diskriminering

Podcast

Play an AI-generated podcast conversation about this lesson

Questions and Answers

Vad avses med social mobilitet inom arbetslivet?

Rörelser mellan olika sociala positioner i samhället. (correct)

Ökad jämställdhet mellan olika yrkesgrupper.

Att varje individ har samma ekonomiska möjligheter.

Stabilitet inom en social klass över tid.

Vilket av följande beskriver horisontell könssegregation?

Kvinnor och män har olika hierarkiska nivåer i samma yrke.

Kvinnor och män arbetar i olika branscher. (correct)

Kvinnor har fler ledande positioner än män.

Inga skillnader i yrken baserat på kön.

Vad avser begreppet stigma i arbetslivsforskning om etnicitet?

Positiva stämpel på individer med etnisk bakgrund.

En positiv identitet kopplad till kulturell bakgrund.

Fördelar kopplade till viss etnicitet inom arbetslivet.

En social stämpel som baseras på etnisk tillhörighet. (correct)

Vilken skillnad finns mellan en kohort och en generation i arbetslivsforskningen?

Kohorter delar gemensamma upplevelser under en viss tidsperiod, generationer har en bredare kontext. Signup and view all the answers

Vad karakteriserar mekanisk solidaritet enligt Emile Durkheim?

Hög grad av social kontroll och homogenitet. Signup and view all the answers

Vilken typ av diskriminering föreslår stigma leder till inom arbetsmarknaden?

Diskriminering och sämre möjligheter. Signup and view all the answers

Hur fungerar vertikal könssegregation inom arbetslivet?

Kvinnor är ofta på lägre positioner i samma yrke. Signup and view all the answers

Vad innebär det att vara del av en kohort inom arbetslivsforskningen?

Att ha gemensamma erfarenheter under en viss tid. Signup and view all the answers

Vad innebär definitionen av arbete som lönearbete?

Endast de som har lönejobb anses arbeta. Signup and view all the answers

Vad kännetecknar kommodifiering inom arbetslivsforskningen?

Individer behandlas som varor på en marknad. Signup and view all the answers

Vilka fördelar är förknippade med social mobilitet?

Ökar individers möjligheter att förändra sin socioekonomiska status. Signup and view all the answers

Vad är en nackdel med social mobilitet?

Det kan leda till social oro och instabilitet. Signup and view all the answers

Vad innebär begreppet könssocialisation?

Inträngningen av könsnormer genom olika sociala faktorer. Signup and view all the answers

Vilka konsekvenser kan könssocialisation ha inom arbetslivet?

Förstärker traditionella könsroller i yrken. Signup and view all the answers

Hur kan arbetsmarknaden påverkas av kommodifiering?

Arbetskraft blir mer flexibel och osäker. Signup and view all the answers

Vilken aspekt påverkas mest av social mobilitet?

Individens socioekonomiska skillnader. Signup and view all the answers

Vad fokuserar makrosociologi främst på?

Storskaliga samhällsstrukturer och processer Signup and view all the answers

Vad innebär horisontell könssegregation?

Män och kvinnor arbetar inom olika sektorer och yrken Signup and view all the answers

Vad avser begreppet klassstruktur?

Hierarkisk uppdelning utifrån ekonomiska resurser och makt Signup and view all the answers

Vilken av följande påståenden är en fördel med lönearbete?

Ekonomisk trygghet och stabil inkomst Signup and view all the answers

Vad menar Durkheim med mekanisk solidaritet?

Solidaritet i traditionella samhällen med låg arbetsdelning Signup and view all the answers

Vilken handlingstyp kännetecknas av ett klart definierat mål och val av de mest effektiva medlen för att uppnå det?

Målrationell handling Signup and view all the answers

Vilken nackdel är kopplad till lönearbete?

Risk för alienation och dåliga arbetsvillkor Signup and view all the answers

Vilken typ av handling styrs av starka känslor och impulser istället för rationella överväganden?

Affektiv handling Signup and view all the answers

Vilken av följande överensstämmer inte med vertikal könssegregation?

Män och kvinnor arbetar inom samma yrkesområden Signup and view all the answers

Vad kännetecknar struktur enligt Anthony Giddens i hans struktureringsteori?

Sociala relationer och handlingar som skapas och återskapas Signup and view all the answers

Vilken aspekt analyserar mikrosociologi främst?

Individuella interaktioner och sociala relationer Signup and view all the answers

Enligt Giddens, vad är en aktörs huvuddrag?

Kunnig och medveten om sina handlingars konsekvenser Signup and view all the answers

Vad beskriver Zygmunt Baumans analys av konsumtionskultur?

Förflyttning från arbetsetik till konsumtionsetik Signup and view all the answers

En traditionell handling kännetecknas av:

Handlingar baserade på vanor och traditioner Signup and view all the answers

Vad är en viktig aspekt av Bauman's syn på konsumtionskultur?

Konsumtion som primär sätt att definiera identitet Signup and view all the answers

Vad förstår vi med att strukturer enligt Giddens inte finns 'utanför' individen?

De är skapade och återskapade genom individers handlingar Signup and view all the answers

Vad kännetecknar målrationella handlingar?

De är strategiskt planerade för att uppnå ett specifikt mål. Signup and view all the answers

Vilken egenskap har en aktör enligt Giddens struktureringsteori?

Aktören är fri att handla och kan välja mellan olika alternativ. Signup and view all the answers

Vad innebär ontologisk trygghet?

En grundläggande känsla av tillit och säkerhet i världen. Signup and view all the answers

Vilka konsekvenser kan avsaknad av ontologisk trygghet leda till?

Känslor av ångest och identitetsproblem. Signup and view all the answers

Enligt Bauman, vad kännetecknar konsumtionsetiken i det postmoderna samhället?

Konsumption och självförverkligande som centrala element. Signup and view all the answers

Vad innebär formeln 'arbete = lönearbete' enligt Jan CH Karlsson?

Att arbete helt och hållet begränsas till betalt arbete. Signup and view all the answers

Hur beskriver Giddens en aktör i sin struktureringsteori?

Som en individ med kunskap och förmåga att påverka. Signup and view all the answers

Vad är ett kännetecken på en flytande identitet enligt Bauman?

En identitet som ständigt omformuleras och utvecklas. Signup and view all the answers

Vilket av följande beskriver bäst organisk solidaritet?

Människor är specialiserade och beroende av varandra. Signup and view all the answers

Vad innebär alienation från arbetsprodukten enligt Karl Marx?

Arbetaren producerar varor som tillhör kapitalisten. Signup and view all the answers

Vilket alternativ beskriver traditionellt handlande?

Beslut grundas på invanda vanor utan reflektion. Signup and view all the answers

Vad är en effekt av arbetsdelningen i moderna samhällen enligt organisk solidaritet?

Ökad individualism och anonymitet. Signup and view all the answers

Vilket exempel illustrerar värderationellt handlande?

En läkare arbetar övertid för patienternas välbefinnande. Signup and view all the answers

Vilket av följande representerar en form av alienation i arbete?

Arbetaren utför repetitiva och monotona uppgifter. Signup and view all the answers

Skillnaden mellan målrationellt och värderationellt handlande är att:

Värderationellt styrs av medvetna värderingar. Signup and view all the answers

Vad kan en konsekvens av alienation från arbetsprocessen vara?

Känsla av maktlöshet och brist på mening. Signup and view all the answers

Study Notes

Social mobilitet beskriver rörelsen av individer eller grupper mellan olika sociala positioner i samhället. Denna rörelse kan ske uppåt eller nedåt i den sociala hierarkin och kan ske under en livstid eller mellan generationer.

Kön och arbete

Horisontell könssegregation: Kvinnor och män arbetar inom olika branscher, yrken och jobb. Exempelvis dominerar kvinnor ofta den offentliga sektorn.
Vertikal könssegregation: Kvinnor och män har olika positioner och nivåer inom samma yrke eller organisation. Kvinnor är ofta underrepresenterade i ledande positioner.

Etnicitet och diskriminering

Stigmatisering: Inom arbetslivsforskningen om etnicitet avser stigma en negativ social stämpel som tillskrivs individer eller grupper baserat på deras etniska tillhörighet. Detta stigma kan leda till diskriminering och sämre möjligheter på arbetsmarknaden.

Ålder och kohorter

Kohort: En grupp individer som delar en gemensam erfarenhet, som till exempel födelseår. Att tillhöra en viss kohort kan påverka arbetslivet med gemensamma normer och värderingar.
Generation: En bredare grupp individer som delar en gemensam kulturell och historisk kontext, med rådande normer och händelser. En generation kan omfatta flera kohorter.

Emile Durkheim och solidaritet

Durkheim beskriver två former av solidaritet
- Mekanisk solidaritet: Karaktäriseras av homogenitet, stark social kontroll och ett kollektivt medvetande. Individer i ett samhälle med mekanisk solidaritet är starkt integrerade i gruppen och delar liknande värderingar och arbetsuppgifter.
- Organisk solidaritet: Karaktäriseras av specialisering och ömsesidigt beroende. I moderna samhällen, med organisk solidaritet, har individer olika roller och funktioner, vilket förbinder dem i ett komplext beroende nätverk.

Kollektiva representationer

Kollektiva representationer är symboler, idéer, föreställningar och berättelser som en grupp delar. De uttrycker ett kollektivt medvetande. Exempel på kollektiva representationer finns på nationell och organisatorisk nivå. Exempel är nationalsången, flaggan eller företagets logotyp.

Relativt mervärde

Relativt mervärde inom marxistisk arbetsvärdelära syftar på en vinstökning genom effektivisering av produktionen. Exempel är teknisk innovation, arbetsdelning och rationalisering av arbetsprocessen.

Rationell byråkrati

Tjänstehierarki: En tydlig och hierarkisk struktur för auktoritet och kontroll.
Funktionsuppdelning: Arbetsuppgifter och roller är specialiserade.
Kontraktsanställningar: Anställningar är baserade på formella avtal och kontrakt.

Målrationell handling: Handlingen är kalkylerad och baserad på en bedömning av de medel som är mest effektiva för att nå ett specifikt mål. Exempel är en student som studerar hårt för att få bra betyg.
Värderationell handling: Handlingen styrs av stark tro på ett värde. Exempelvis en läkare som arbetar övertid för att rädda ett liv utan ersättning.
Affektiv handling: Styrs av känslor och impulser. Exempelvis att i ilska sluta ett jobb.
Traditionell handling: Handlingen styrs av traditioner och vanor. Exempelvis att alltid fira en kollega på födelsedagen.

Ontologisk trygghet

Ontologisk trygghet syftar på en grundläggande känsla av tillit och säkerhet i världen och i sig själv. Det är rotad i tidiga erfarenheter av förutsägbarhet och stabila relationer. Avsaknaden av denna känsla kan leda till problem, såsom ångest, i ett modernt samhälle präglat av osäkerhet och snabb förändring.

Arbetsetik och konsumtionsetik

Arbetsetik: Betonar betydelsen av hårt arbete, disciplin, sparsamhet och pliktkänsla. Fokus är på produktion.
Konsumtionsetik: Betonar den omedelbara tillfredsställelsen och självförverkligande genom konsumtion som ett medel för identitet och status. Betonar att köpa och konsumera som drivkrafter.

Arbetsdelning

Arbetsdelning syftar på uppdelningen av arbetsuppgifter i mindre och mer specialiserade delar. Detta leder till effektivisering, men kan också skapa beroende mellan individer och grupper i samhället.

Bruksvärde

Bruksvärde hänvisar till nytta eller användbarhet hos en vara eller tjänst, och skiljer sig från bytesvärde som är värde i marknadsekonomi.

Makrosociologi och mikrosociologi

Makrosociologi: Forskning om storskaliga samhällsstrukturer och processer, såsom klass, kön, etnicitet, globalisering och social förändring.
Mikrosociologi: Fokus på vardagliga interaktioner och sociala relationer mellan individer och grupper, t.ex. hur individer skapar mening och social ordning i sina dagliga liv.

Könssegregation

Horisontell könssegregation: Kvinnor och män arbetar i olika branscher och yrkesgrupper.
Vertikal könssegregation: Kvinnor och män har olika positioner i arbetslivets hierarki. Kvinnor är ofta underrepresenterade i chefspositioner.

Klasstruktur

Beskriver den hierarkiska uppdelningen i samhället baserat på ekonomiska resurser, makt och status. Denna struktur påverkar individers livschanser och möjligheter.

Lönearbete

Fördelar med lönearbete: Ekonomisk trygghet, social status och känsla av struktur.
Nackdelar med lönearbete: Risk för alienation, exploatering och osäkerhet.

Durkheim och solidaritet

Mekanisk solidaritet: Karaktäriseras av likhet och homogenitet i samhällen med låg grad av arbetsdelning; starkt kollektivt medvetande.
Organisk solidaritet: Karaktäriseras av specialisering och beroende i samhällen med hög grad av arbetsdelning; ökad individuell frihet.

Alienation (Marx)

Alienation från arbetsprodukten: Arbetaren har ingen kontroll över resultatet av sitt arbete (producerar varor som tillhör kapitalisten) och saknar känsla av uppfyllelse.
Alienation från arbetsprocessen: Arbetaren utför repetitiva och monotona uppgifter utan möjlighet att påverka arbetets organisation.

Rationalitet (Weber)

Värderationell handling: Handlingen styrs av personlig övertygelse och värderingar, trots negativa konsekvenser.
Traditionell handling: Styrs av invanda vanor och traditioner utan att reflektera över syftet eller effekterna.

Studying That Suits You

Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.

Description

Denna quiz utforskar begrepp som social mobilitet, kön och arbete, etnicitet samt ålder i relation till diskriminering. Här får du chansen att testa dina kunskaper om hur olika faktorer påverkar individers positioner i samhället. Dyk in i ämnet och se hur väl du förstår dessa viktiga koncept.