Beynəlxalq Menecment 2024 Final Sınaq (PDF)
Document Details
Uploaded by CourageousAtlanta
UNEÇ
2024
Tags
Summary
Bu sənəd 2024-cü il Beynəlxalq Menecment fənni üzrə final imtahanının sorularını əhatə edir. Sual və cavablarla birlikdə qloballaşmanın üstünlükləri və beynəlxalq menecmentin vəzifələri haqqında məlumat verilir.
Full Transcript
00175_Az_Y24_Əyani_Yekun imtahan testinin sualları Fənn : 00175 Beynəlxalq menecment Qloballaşmanın aşağıdakı üstünlükləri var: 1. Yeni bazarların, resursların və ya hüquqi şərtlərin axtarışı; 2. İqtisadiyyat və texnologiyalar sahəsində dünya üzrə əldə olunmuş nailiyyətlə...
00175_Az_Y24_Əyani_Yekun imtahan testinin sualları Fənn : 00175 Beynəlxalq menecment Qloballaşmanın aşağıdakı üstünlükləri var: 1. Yeni bazarların, resursların və ya hüquqi şərtlərin axtarışı; 2. İqtisadiyyat və texnologiyalar sahəsində dünya üzrə əldə olunmuş nailiyyətlərinin bütün dövlətlər, şirkətlər və iş adamları üçün 1. əlçatanlığı; 3. Bütün istehlakçılar üçün mal və xidmətlərin ən yaxşı nümunələrinin mövcudluğu; 4. Yaradıcılıq və özünü reallaşdırmaq üçün real imkanlara sahib olmaq; 5. Qlobal ümumi daxili məhsulun (ÜDM) sürətli artımı. Düzgün olan variantları qeyd edin √ 2; 3; 5; 2; 5; 1; 2; 4; 4; 5; 1; 2; 3; Ölkənin imkanlarından informasiya, texnologiya, resurslar, maliyyə sahələrində istifadə üçün, bazarda uğurlu rəqabət üçün zəruri olan 2. üstünlükləri yaradan beynəlxalq menecmentin hansı vəzifəsidir? mədəni mühitin qiymətləndirilməsi və nəzərə alınması xarici mühitin təhlili və uçotu milli mentalitetin öyrənilməsi və nəzərə alınması biznesin təşkilati formalarının seçilməsi √ yerli biznes xidmətindən istifadə Bu milli mentalitetin öyrənilməsi və nəzərə alınması. Bu, fərdlərin psixologiyasını nəzərə almağa və işçilərin şəxsi potensialından 3. istifadə etməyə imkan verəcəkdir. Beynəlxalq menecmentin hansı vəzifəsidir? yerli biznes xidmətindən istifadə biznesin təşkilati formalarının seçilməsi mədəni mühitin qiymətləndirilməsi və nəzərə alınması √ milli mentalitetin öyrənilməsi və nəzərə alınması xarici mühitin təhlili və uçotu Bu təşkilati formaların düzgün seçilməsi ölkənin iqtisadi və hüquqi potensialından maksimum nəticə əldə etməyə kömək edəcəkdir. 4. Beynəlxalq menecmentin hansı vəzifəsidir? yerli biznes xidmətindən istifadə mədəni mühitin qiymətləndirilməsi və nəzərə alınması xarici mühitin təhlili və uçotu √ biznesin təşkilati formalarının seçilməsi milli mentalitetin öyrənilməsi və nəzərə alınması Bu mədəni mühiti yaxşı bilmək uğurlu biznes qurmaq üçün onun imkanlarından, eləcə də məhdudiyyətlərindən istifadə etməyə imkan 5. verir. Beynəlxalq menecmentin hansı vəzifəsidir? yerli biznes xidmətindən istifadə xarici mühitin təhlili və uçotu milli mentalitetin öyrənilməsi və nəzərə alınması biznesin təşkilati formalarının seçilməsi √ mədəni mühitin qiymətləndirilməsi və nəzərə alınması Bu, şirkətin başqa bir ölkənin bazarında rəqabət üstünlüklərini araşdırmaq və həyata keçirmək üçün lazımdır. Beynəlxalq menecmentin 6. hansı vəzifəsidir? yerli biznes xidmətindən istifadə milli mentalitetin öyrənilməsi və nəzərə alınması √ xarici mühitin təhlili və uçotu biznesin təşkilati formalarının seçilməsi mədəni mühitin qiymətləndirilməsi və nəzərə alınması Məqsədlər və biznes amilləri əsasında beynəlxalq menecmentin.......formalaşdırmaq olar. Nöqtələrin yerinə müvafiq olaraq uyğun 7. gələn variantı qeyd edin texnologiyalarını kadrlarını məqsədlərini strukturunu √ vəzifələrini 8. Məqsədlər və biznes amilləri əsasında beynəlxalq menecmentin neçə vəzifələrini formalaşdırmaq olar 7 3 10 √ 5 2 Əhalinin ixtisası və zəhmətkeşliyi, gözlənilən ömür uzunluğu, urbanizasiya səviyyəsi (şəhər əhalisinin nisbəti), müəyyən bir ərazidə 9. əhalinin sıxlığı hansı amillərlə müəyyən edilir? mədəniyyət amilləri təbii amillər iqtisadi amillər √ demoqrafik amillər coğrafi amillər Bütövlükdə ölkə iqtisadiyyatının, xüsusən də maraq doğuran sənayenin inkişaf səviyyəsi və istiqaməti ilə bağlılığı, işgüzar 10. tərəfdaşlığının uğurlu olması, istehsalın səmərəliliyi, məhsul satışının müvəffəqiyyəti hansı amillərdən asılıdır? mədəniyyət amilləri təbii amillər demoqrafik amillər √ iqtisadi amillər coğrafi amillər Hansı amillər ictimaiyyətin və dövlət qurumlarının konstruktiv münasibəti nəticəsində xarici müəssisələrin uğurlu fəaliyyətinə töhfə 11. verə bilər? iqtisadi amillər √ mədəniyyət amilləri demoqrafik amillər coğrafi amillər təbii amillər 12. Ölkənin ərazi mövqeyi dedikdə hansı amillər nəzərdə tutulur? demoqrafik amillər mədəniyyət amilləri √ coğrafi amillər təbii amillər iqtisadi amillər 13. Hansı amillər adətən iqlim, minerallar, su və digər resurslarla bağlıdır? mədəniyyət amilləri coğrafi amillər √ təbii amillər demoqrafik amillər iqtisadi amillər 14. Şirkət xarici bazara daxil olmaq və orada yerini tutmaq üçün hansı amilləri nəzərə almalı və onlara əməl etməlidir? iqtisadi, mədəni, siyasi, demoqrafik iqtisadi, siyasi, hüquqi iqtisadi, sosial, siyasi √ iqtisadi, təbii, demoqrafik, coğrafi, mədəni iqtisadi, sosial, siyasi, demoqrafik 15. Yeni bazarların axtarışı və mənimsənilməsi adətən hansı məqsədlə həyata keçirilir? mədəni imkanları inkişaf etdirmək əlaqələri çoxaltmaq rəqabət gücünü azaltmaq √ satış həcmini artırmaq texnologiyaları yeniləmək Əsas məqsədi müxtəlif ölkələrdə olan biznes imkanları nəticəsində şirkətin rəqabət üstünlüklərinin formalaşması, inkişafı və istifadəsi 16. olan və bu ölkələrin iqtisadi, sosial, demoqrafik, mədəni və digər xüsusiyyətlərindən və ölkələrarası qarşılıqlı əlaqələrdən düzgün istifadəni nəzərdə tutan menecment növünə nə deyilir? inovasiya menecmenti strateji menecment firmadaxili menecment √ beynəlxalq menecment antiböhranlı menecment 17. Hansı imkanlar təkcə yüksək istehsal və nano-texnologiyalarla deyil, həm də bir sıra başqa aspektlərlə bağlıdır? sosisal imkanlar təşkilati imkanlar √ texnoloji imkanlar iqtisadi imkanlar mədəni imkanlar 18. Bunlardan hansı biznesin aparılmasında yerli ənənələr və milli mədəniyyətdən birlikdə istifadə edilməsi deməkdir? psixoloji imkanlar sosisal imkanlar iqtisadi imkanlar təşkilati imkanlar √ mədəni imkanlar 19. Hansı imkanlar yeni bazarlara, resurslara və əmək şəraiti şərtlərinə çıxışla bağlıdır? sosisal imkanlar psixoloji imkanlar √ iqtisadi imkanlar təşkilati imkanlar mədəni imkanlar Hansı imkanlar biznes sahəsində müasir nəzəriyyə və qabaqcıl təcrübələr, ən son iqtisadi sistemlər və modellər üzrə biliklər baxımından 20. şirkətlərin qarşılıqlı olaraq bir-birini zənginləşdirməsi ilə bağlıdır? sosisal imkanlar psixoloji imkanlar √ təşkilati imkanlar mədəni imkanlar iqtisadi imkanlar 21. Beynəlxalq biznesin özəl xüsusiyyətlərinə bunlardan hansı aid deyil? əlçatanlıq və universallıq milli və beynəlxalq biznes arasında mürəkkəb qarşılıqlı əlaqə texnologiyaların qloballığı mərhələli inkişaf √ qloballaşma Müasir beynəlxalq biznesin bir sıra tərkib elementləri var. Düzgün variantı qeyd edin.1. mədəniyyətlərin, adət-ənənələrin və ideyaların 22. mübadiləsi; 2. dayanıqlı sosial inkişafı şəraitini təmin etmək; 3. Əmtəələri başqa ölkədə satmaqdan əldə edilən gəlir; 4.Başqa ölkədə istehsalın yaradılması; 5.İki ölkənin şirkəti tərəfindən üçüncü ölkədəki istehlakçılara birgə xidmət və malların təqdim edilməsi; 1;2;3; 1;5; √ 3;4;5; 2;3; 2;4; Transmilli iqtisadi əməliyyatların üstünlüklərindən faydalanmaq məqsədilə müxtəlif ölkələrdən olan firmalarının qarşılıqlı işgüzar 23. fəaliyyətinə nə deyilir? ölkədaxili biznes yerli biznes müştərək biznes √ beynəlxalq biznes azad biznes 24. Vətəndaşlar tərəfindən effektiv dövlət üçün müəyyən edilən tələblərə qeyd edilənlərdən hansı aid deyil? Məqsədli effektiv sosial proqramların mövcudluğu hərəkət və yaşayış yerini seçmək azadlığına sahib olmaq yaradıcılıq və özünü reallaşdırmaq üçün real imkanlara sahib olmaq √ milli və beynəlxalq biznes arasında mürəkkəb qarşılıqlı əlaqə şəxsi təhlükəsizliyin təmin edilməsi Qloballaşmanın da bir sıra çatışmazlıqları mövcuddur. 1. Bərabərsizliyin dərinləşməsi və yoxsulluğun artması; 2. Qida, ətraf mühit, 25. enerji, şəxsi təhlükəsizlik və s. sahələrdə problemlər artır; 3. yeni bazarların, resursların və ya hüquqi şərtlərin axtarışı; 4.Yaradıcılıq və özünü reallaşdırmaq üçün real imkanlara sahib olmaq. Düzgün olan variantları qeyd edin. √ 1;2; 3;4; 1;2;3; 1;2;3;4; 2;3; Qloballaşmanın aşağıdakı üstünlükləri var: 1.yeni bazarların, resursların və ya hüquqi şərtlərin axtarışı; 2.İqtisadiyyat və texnologiyalar sahəsində dünya üzrə əldə olunmuş nailiyyətlərinin bütün dövlətlər, şirkətlər və iş adamları üçün əlçatanlığı; 3.Bütün istehlakçılar üçün 26. mal və xidmətlərin ən yaxşı nümunələrinin mövcudluğu; 4. Yaradıcılıq və özünü reallaşdırmaq üçün real imkanlara sahib olmaq; 5. Qlobal ümumi daxili məhsulun (ÜDM) sürətli artımı. Düzgün olan variantları qeyd edin 1;2;3; 1;2;4; 4;5; √ 2; 3; 5; 2;5; 27. Milli maraqların qorunmasını və vətəndaşların rifahının yüksəldilməsini təmin edən subyektə nə deyilir? azad dövlət qeyri - effektiv dövlət işğalçı dövlət √ effektiv dövlət demokratik dövlət 28. Əmtəələrin, informasiyanın və insanların dünya ölkələri arasında sərbəst hərəkəti prosesinə nə deyilir? subordinasiya √ qloballaşma koordinasiya birləşmə reordinasiya Yohannesburqda keçirilən Dayanıqlı İnkişaf üzrə Beynəlxalq Sammitdə müəyyən edilən dayanıqlı inkişaf proqramında qeyd edilən 29. praktiki tövsiyyələrə bunlardan hansı aid deyil? tullantısız texnologiyaların tətbiqi Beynəlxalq keyfiyyət standartlarından və iqtisadi siyasətdən istifadə informasiya və kommunikasiya texnologiyalarının inkişafı √ təşkilatlarda mürəkkəb münasibətlərə üstünlük vermək qloballaşmanın üstünlüklərindən milli iqtisadiyyatları inkişaf etdirmək üçün istifadə etmək Yohannesburqda keçirilən Dayanıqlı İnkişaf üzrə Beynəlxalq Sammitdə müəyyən edilən dayanıqlı inkişaf proqramı neçə praktiki 30. tövsiyədən ibarət idi 7 3 5 √ 4 2 Dövlətlərin sosial-iqtisadi siyasətində dayanıqlı inkişaf nəzəriyyəsinin praktiki tətbiqinin əsas aspektləri üzrə razılaşdırılmış mövqenin 31. işlənib hazırlanması hansı qurumun əldə etdiyi nailiyyətdir √ Dayanıqlı İnkişaf üzrə Beynəlxalq Sammitin Ümumdünya Ticarət Təşkilatının (ÜTT) Beynəlxalq Yenidənqurma və İnkişaf Bankının (BYİB) Birləşmiş Millətlər Təşkilatanın (BMT) Avropa İttifaqının (Aİ) 32. Cənubi Afrika Respublikasının (CAR) paytaxtı Yohannesburqda Dayanıqlı İnkişaf üzrə Beynəlxalq Sammit nə vaxt keçirilmişdir 2012 2004 2006 √ 2002 2008 “Dayanıqlı inkişaf cəmiyyətin məcmu kapitalının elə idarə edilməsidir ki, insanların imkanları qoruna və artırıla bilsin”. Dayanıqlı 33. inkişafın bu tərifi hansı quruma aiddir Avropa İttifaqının (Aİ) Birləşmiş Millətlər Təşkilata (BMT) Müstəqil Dövlətlər Birliyinə (MDB) Ümumdünya Ticarət Təşkilatına (ÜTT) √ Beynəlxalq Yenidənqurma və İnkişaf Bankına (BYİB) “İnkişaf hazırkı zamanda insanların tələbatlarını ödəyərsə, eyni zamanda gələcək nəsillərin tələbatlarını ödəməsini təhlükə altında 34. qoymazsa, dayanıqlı hesab olunur”. Dayanıqlı inkişafın bu tərifinin müəllifi hansı qurumdur Müstəqil Dövlətlər Birliyinə (MDB) Ümumdünya Ticarət Təşkilatına (ÜTT) √ Birləşmiş Millətlər Təşkilata (BMT) Avropa İttifaqının (Aİ) Beynəlxalq Yenidənqurma və İnkişaf Bankına (BYİB) 35. Dayanıqlı inkişafın mahiyyəti nədən ibarətdir? Bu prosesi iqtisadiyyat və texnologiyalar sahəsində əldə olunmuş nailiyyətlər kimi qiymətləndirmək olar bu prosesi dövlətlərin sosial-iqtisadi siyasətində olan inkişaf kimi qiymətləndirmək olar bu prosesi cəmiyyətin inkişaf yollarına elmi maraq kimi qiymətləndirmək olar √ bu prosesi təbiətə və ətraf mühitə zərər vurmadan həyat səviyyəsinin ardıcıl olaraq yüksəldilməsi kimi qiymətləndirmək olar bu prosesi qloballaşmanın üstünlüyü kimi qiymətləndirmək olar 36. 1980-ci illərdə dünya elminə hansı anlayış daxil edilmişdir azad rəqabət sərbəst rəqabət sərbəst inkişaf azad bazar √ dayanıqlı inkişaf 37. Əsas (və ya son) və instrumental (və ya nailiyyət vasitələri) dəyər qrupuna istinad edən nəzəriyyə hansıdır? Ouçi nəzəriyyəsi Kulturoloji dəyərlər nəzəriyyəsi √ Rokiçin mədəniyyət modeli Qlobal mədəniyyət modeli Milli dəyərlər nəzəriyyəsi Milli mədəniyyət fenomeninin dərindən öyrənilməsi və təhlili üçün o, mədəniyyət universalları anlayışını təqdim edən nəzəriyyə 38. hansıdır? Olport-Vernon-Lindzinin mədəniyyət modeli Rokiçin mədəniyyət modeli Prosessual nəzəriyyə √ Merdokun mədəniyyət nəzəriyyəsi Anri Fayolun nəzəriyyəsi Hansı nəzəriyyə hər bir xalqın əsrlər boyu formalaşmış və onun nümayəndələrinin davranışını müəyyən edən dəyərlər sisteminə 39. əsaslanır? Merdokun mədəniyyət nəzəriyyəsi Qlobal mədəniyyət modeli Olport-Vernon-Lindzinin mədəniyyət modeli √ Kulturoloji dəyərlər nəzəriyyəsi Rokiçin mədəniyyət modeli 40. Dil maneələri və qeyri verbal ünsiyyət mədəniyyətlərarası təhlilinin hansı amili vasitəsilə təhlil edilir? İşgüzar beynəlxalq etika İşgüzar milli etika Üfiqi ünsiyyət √ İşgüzar ünsiyyət Şaquli ünsiyyət 41. Əmək münasibətləri, sosial normalar, reklamın mənəvi çərçivəsi və PR mədəniyyətlərarası təhlilinin hansı amilinə aid elementlərdir? Milli ənənələr İşgüzar ünsiyyət Mədəni ənənələr √ İşgüzar milli etika Beynəlxalq ənənələr Başqa bir ölkədə biznes quran zaman konstruktiv kommunikasiya yollarını seçmək və fəaliyyət proqramı hazırlamaq məqsədi ilə 42. mədəni mühitin ilkin öyrənilməsi məqsədilə aparılan təhlil necə adlanır? Milli təhlil Mədəni təhlil Sosial təhlil √ Mədəniyyətlərarası təhlil İşgüzar təhlil 43. Böyük Britaniya və İspaniyada hansı mədəniyyət inkişaf etmişdir? Estetik mədəniyyət Uzaq şərq mədəniyyəti √ Qərb mədəniyyəti ABŞ mədəniyyəti Asiya mədəniyyəti Hər bir xalqın bilik və sosial təcrübəsinin toplanması ya onun öz idrakı nəticəsində yaranır, ya da digər xalqlardan götürülür. Qeyd 44. olunan fikir ölkənin mədəniyyətini təmsil edən hansı amilə aiddir? bədii əsərlər sistemi √ Nəsildən-nəslə ötürülən bilik və təcrübələr mənəvi dəyərlər Tarixən formalaşmış mentalitet İntellektual dəyərlər 45. Ölkənin mədəniyyətini təmsil edən hansı amil Əsrlər boyu hər bir xalq üçün xarici və daxili şəraitin təsiri altında formalaşmışdır? √ Tarixən formalaşmış adətlər, ənənələr, mentalitet İntellektual və mənəvi dəyərlər və bədii əsərlər sistemi Nəsildən-nəslə ötürülən bilik və təcrübələr Həyatın və elmin inkişafı İnsanların müəyyən həyat tərzi 46. İnsanların intellektual və maddi fəaliyyətləri nəticəsində yaranan məhsullarının məcmusunu ifadə edən anlayış aşağıdakılardan hansıdır? Sosial mühit Estetik mühit Qlobal mühit √ Mədəni mühit Siyasi mühit 47. Sivilizasiyalar arasında bəzi ümumi baxış və prinsiplərin, vahid dünyagörüşünün əsaslarının formalaşmasıni ifadə edən anlayış hansıdır? Qloballaşma şüuru Beynəlxalq şüur İnkişaf şüuru √ Ümumplanet şüuru Sivilizasiya şüuru 48. Portuqaliya, İsveç, İsveçrə və Finlandiyada hansı mədəniyyət inkişaf etmişdir? Xristian mədəniyyəti Şərq mədəniyyəti √ Qərb mədəniyyəti İslam mədəniyyəti İEÖ mədəniyyəti 49. İspaniya, Hollandiya, Norveç kimi ölkələrdə hansı mədəniyyət inkişaf etmişdir? Amerika mədəniyyəti Cənub mədəniyyəti Afrika mədəniyyəti √ Qərb mədəniyyəti Yaxın şərq mədəniyyəti.............. əsas dəyərlər individuallıq, səmimilik, operativlik, punktuallıq, uğur qazanmaq hesab olunur.Nöqtələrin yerinə müvafiq olaraq 50. uyğun gələn variantı qeyd edin. Şərq mədəniyyətində √ Qərb mədəniyyətində İslam mədəniyyətində Afrika mədəniyyətində Yapon mədəniyyətində 51. Olport-Vernon-Lindzinin mədəniyyət modelinə əsasən hansı qrup üçün əsas olan iman və mənəvi təkmilləşmədir? İqtisadi insan √ Dindar insan Siyasi insan Lider insan Nəzəri insan 52. “Onun üçün əsas liderlik, siyasi karyera, hakimiyyətdir” Lider insan √ Siyasi insan Sosial insan Nəzəri insan İqtisadi insan Hər şeyin mərkəzində işgüzarlığı, faydalılığı, səmərəliliyi və praktiki əhəmiyyəti görən Olport-Vernon-Lindzinin mədəniyyət modelinin 53. hansı qrupudur? Sosial insan √ İqtisadi insan Nəzəri insan Siyasi insan Estetik insan Olport-Vernon-Lindzinin mədəniyyət modelinə əsasən hansı qrup üçün əsas olan sosial fayda, insanlar üçün əhəmiyyətli olmaq, 54. qarşılıqlı yardımdır? Estetik insan √ Sosial insan Siyasi insan İqtisadi insan Nəzəri insan “Onun üçün gözəllik və harmoniya müəyyənedici amildir” - qeyd olunan fikir Olport-Vernon-Lindzinin mədəniyyət modelinə əsasən 55. hansı qrup üçün xasdır? Nəzəri insan √ Estetik insan Siyasi insan İqtisadi insan Sosial insan 56. Olport-Vernon-Lindzinin mədəniyyət modelinə əsasən hansı qrup üçün əsas olan həqiqət, axtarış, sistem, bilik və nizamdır? İqtisadi insan √ Nəzəri insan Sosial insan Siyasi insan Estetik insan.........Müxtəlif xalqların mədəniyyətlərinin xüsusiyyətlərini, dinamikasını və meyllərini öyrənən elmdir. Nöqtələrin yerinə müvafiq 57. olaraq uyğun gələn variantı qeyd edin Sosiologiya √ Kulturologiya Menecment Biznes etikası Politologiya 58. Hansı amil xalqların istehsal və əmək strukturunu müəyyən edir? Siyasi məsələlər √ Iqtisadi proseslər Dini məsələlər Təbii iqlim İctimai proseslər 59. Beynəlxalq münasibətlərdə ziddiyyətlərin kəskinləşməsi və gərginliyin artması necə adlanır? Ekstroversiya √ Divergensiya Qarşıdurma Konvergensiya Müharibə 60. Ölkələr və xalqlar arasında sərhədlərin silinməsi necə adlanır? Divergensiya √ Konvergensiya Birləşmə Kəsişmə Qloballaşma 61. Hansı mədəniyyət müsəlman ölkələrində və ilk növbədə Yaxın Şərqdə inkişaf etmişdir? Xristian mədəniyyəti √ İslam mədəniyyəti Avropa mədəniyyəti Asiya mədəniyyəti Şimal mədəniyyəti 62. Polşa, Çexiya, Slovakiya, Macarıstan, Bolqarıstan kimi ölkələrdə hansı mədəniyyət xasdır? Afrika mədəniyyəti √ Qərb mədəniyyəti Amerika mədəniyyəti Yaxın şərq mədəniyyəti Cənub mədəniyyəti 63. Hansı mədəniyyət yaxın şərq və Asiyada formalaşmışdır? Cənub mədəniyyəti İslam mədəniyyəti √ Şərq mədəniyyəti Afrika mədəniyyəti Qərb mədəniyyəti 64. Aşağıdakılardan hansı Qərb mədəniyyətində inkişaf edən milli klasterlərdən biri deyil İngilis dilli √ Fransız dilli Roman Skandinaviya Alman 65. Almaniya, Fransa, İtaliya - bu ölkələrdə hansı mədəniyyət inkişaf etmişdir? Şərq mədəniyyəti √ Qərb mədəniyyəti Afrika mədəniyyəti Cənub mədəniyyəti İslam mədəniyyəti 66. Hansı amil mədəniyyətin inkişafını müəyyən edən amil deyil? Coğrafi mövqe √ İnsanların həyat tərzi Qonşularla münasibətlər Siyasi proseslər Təbii-iqlim şəraiti 67. Aşağıdakılardan hansı ölkənin mədəniyyətini təmsil edən amillərdən deyil? Tarixən formalaşmış mentalitet √ Coğrafi mövqe Mənəvi dəyərlər və bədii əsərlər sistemi İnsanların müəyyən həyat tərzi Nəsildən-nəslə ötürülən təcrübələr 68. Bu "çoxtərəfli və dinamik bir fenomendir" fikri hansı anlayışa aiddir? Etika √ Mədəniyyət Siyasət Hakimiyyət Biznes "Hər bir xalq öz dəyərlərini formalaşdırmışdır və öz ədəbiyyat və incəsənət xadimlərini yaradır." Qeyd olunan fikirlər ölkə 69. mədəniyyətinin hansı amilinə aiddir? Tarixən formalaşmış ənənələr √ İntellektual və mənəvi dəyərlər Ölkənin iqtisadi həyatı Xalqın sosial həyətı İnsanların müəyyən həyat tərzi 70. Xalqın iqtisadi həyatının formalaşmasına əsas hansı amil təsir göstərir? Təbii iqlimi √ Coğrafi mövqe Siyasi proseslər Iqtisadi proseslər Qonşularla münasibəti 71. Qeyd edilənlərdən hansı ölkənin mədəniyyətini təmsil edən element deyil? Tarixən formalaşmış adətlər √ İnsanların dini baxışları İntellektual və mənəvi dəyərlər İnsanların müəyyən həyat tərzi Nəsildən-nəslə ötürülən bilik 72. Biznes fəaliyyətinə başlamazdan əvvəl ölkədə aparılan ilkin təhlil hansı sahələri əhatə etməlidir? hüquqi, siyasi, mədəni hüquqi, siyasi, beynəlxalq √ iqtisadi, hüquqi, siyasi, mədəni və marketinq iqtisadi, sosial, hüquqi, siyasi, iqtisadi, siyasi Qeyd edilən əsas elementlərə görə..... üstünlüklər qiymətləndirilir: üstünlüyün növü, hər hansı rəqabət üstünlüyünün yerli istehlakçılar 73. üçün əhəmiyyəti, üstünlük üzrə alıcılıq qabiliyyəti və əsas rəqiblər. Nöqtələrin yerinə müvafiq olaraq uyğun gələn variantı qeyd edin. PR imkanları beynəlxalq menecmentin üstünlükləri performans üstünlüyü strateji üstünlük √ rəqabət üstünlüyü 74. Yerli bazarda imkanları qiymətləndirmək üşün tətbiq edilən elementlərə bunlardan hansı aid deyil? reklam √ milli bazarın tutumunu marketinq xərclərinin yaratdığı təsirə olan nisbəti malların distribusiya və xidmət imkanları PR imkanları Əsas alıcı qrupları, bazarın konkret məhsulla doyma səviyyəsi və əhalinin alıcılıq qabiliyyəti elementləri əsasında nəyi qiymətləndirmək 75. olar? dövlətlərarası siyasi müqavilələri bazar təhlilini beynəlxalq menecmenti iqtisadi vəziyyəti √ milli bazarın tutumunu 76. Müəyyən vaxt kəsiyi ərzində bazarda iştirak edən bütün şirkətlərin birlikdə maksimal satış həcminə nə deyilir? marketinq təhlili iqtisadi vəziyyət bazar təhlili idxalın tənzimlənməsi √ bazarın tutumu Tərəfdaş ölkənin milli bazarının tutumu, şirkətin məhsulunun rəqabət üstünlükləri və marketinq imkanları hansı təhlilin struktur 77. meyarıdır? siyasi və iqtisadi təhlilin bazar təhlilinin statistik təhlilin analitik təhlilin √ marketinq təhlilinin O,..., məhsulların istehsalının və satışının idarə edilməsinə kompleks yanaşmadır və bazar tələbinin nəzərə alınmasına, məhsulun 78. satışının artırılması məqsədilə istehlakçı tələbinə fəal təsirə istiqamətlənir. Nöqtələrin yerinə müvafiq olaraq uyğun gələn variantı qeyd edin. dövlətlərarası siyasi müqavilələr xarici iqtisadi fəaliyyət menecment √ marketinq sosial və mədəni mühit Ölkənin imzaladığı hansı dövlətlərarası müqavilələr xarici şirkətlərin biznes mühitinə təsir göstərir və həmçinin əsassız müdaxilələrə 79. qarşı təminatlar yaradır? sosial və iqtisadi siyasi və hüquqi √ siyasi və iqtisadi sosial və mədəni sosial və siyasi 80. Siyasi rejimin qiymətləndirmə meyarlarına bunlardan hansı aid deyil? dövlətlərarası siyasi müqavilələr investisiya qəbul edən ölkə ilə tərəfdaş ölkə arasında münasibətlər biznes-siyasət əlaqələrinin xüsusiyyətləri dövlətlərarası iqtisadi müqavilələr √ marketinq xərclərinin yaratdığı təsirə olan nisbəti 81. Ölkədəki siyasi vəziyyəti qiymətləndirmək üçün hansı meyarlar mövcuddur? mərkəzləşdirilmiş hakimiyyət və regional hakimiyyət siyasi rejim və siyasi perspektivlər siyasi partiyalar və bloklar qanun və fərmanlar √ siyasi rejim, siyasi perspektivlər və regional hakimiyyət 82. Hakimiyyətin sabitliyi və dövlət strukturlarının beynəlxalq biznesə olan münasibəti dedikdə ölkədəki hansı vəziyyət nəzərdə tutulur? mədəni vəziyyət sosial vəziyyət iqtisadi vəziyyət √ siyasi vəziyyət hüquqi vəziyyət İşə qəbul (müsabiqə, müqavilə, sınaq müddəti), əmək haqqının səviyyəsi, işdən çıxarılma proseduru (tərəflərin razılığı və ya 83. müqavilənin pozulması ilə), vəzifədə yüksəlmənin mexanizmi, kollektivdə qarşılıqlı əlaqələr sistemi, sosial müavinətlər və təminatlar hansı tip münasibətlərin xarakterinə daxildir? əmək şəraitinin xarakterinə əmək bölgüsünün xarakterinə əmək hüququnun əsasları sisteminə idxalın tənzimlənməsinə √ əmək münasibətlərinin xarakterinə Müəssisələrin açılması və transformasiyası proseduru, qiymət tənzimləmə sistemi, antiinhisar qanunvericiliyi, vergi sistemi və əmək 84. münasibətlərinin xarakteri hansı meyarın elementləridir? gömrük və viza sistemi satışın tənzimlənməsi gömrük sistemi √ əmək hüququnun əsasları vergi sistemi Sənədlərin rəsmiləşdirilməsi, malların sərhəddən keçirilməsi prosedurunu, gömrük rüsumlarının tariflərini tənzimlənməsi, həmçinin bu 85. və ya digər məhdudiyyətləri müəyyən edən sistem necə adlanır? gömrük sistemi əmək hüququnun əsasları sistemi statistik sistem √ gömrük və viza sistemi vergi sistemi Xarici və birgə müəssisələrin hüquqları, gömrük və viza sistemi, mənfəətin xaricə köçürülməsi və maliyyə əməliyyatları hansı meyarın 86. elementləridir? satışın tənzimlənməsi √ ixrac və idxalın tənzimlənməsi idxalın tənzimlənməsi ixrac stimullaşdırılması satışın stimullaşdırılması Hüquq sisteminin sabitliyi bu müddəaya əsaslanır: 1.hüquq normaları müəyyən mühafizəkarlığa malik olmalıdır, yəni nadir hallarda və yalnız ciddi səbəblərə və şərtlərə görə dəyişməlidir; 87. 2.hüquqi normalar liberal və humanist olmalıdır; 3.hüquqi “oyun qaydaları” əvvəlcədən müəyyən edilir və oyun zamanı dəyişmir; 4. hüquqi qaydalar siyuasiyadan asılı olaraq formalaşır; 5. yeni hüquq normalarının “geriyə qüvvəsi” yoxdur, yəni, qanunun qüvvəyə minməsindən əvvəlki müddətə tətbiq edilmir. Düzgün variantları qeyd edin 1;2;5; √ 1;3;5; 4;5; 1;5; 1;2;3; 88. Milli qanunvericiliyin beynəlxalq hüquq normalarına uyğunluğunu hansı elementlər əsasında qiymətləndirmək olar? fiziki və hüquqi şəxslərin hüquqlarının müdafiəsi √ mülkiyyətin müdafiəsi, fiziki və hüquqi şəxslərin hüquqlarının müdafiəsi və hüquq sisteminin sabitliyi daşınan və daşınmaz əmlakın müdafiəsi ətraf mühitin mühafizəsi hüquq sisteminin təkmilləşdirilməsi və hüquq sisteminin sabitliyi Milli qanunvericiliyin beynəlxalq hüquq normalarına uyğunluğu, ixrac və idxalın tənzimlənməsi və əmək hüququnun əsasları hansı 89. vəziyyətin qiymətləndirilməsi üçün tətbiq edilir? siyasi vəziyyət √ hüquqi vəziyyət xüsusi vəziyyət mədəni vəziyyət sosial vəziyyət 90. Ölkənin biznes və əmək münasibətləri sahəsində qanunvericiliyin xüsusiyyətlərini hansı vəziyyət əks etdirir? siyasi vəziyyət √ hüquqi vəziyyət mədəni vəziyyət sosial vəziyyət xüsusi vəziyyət 91. BMT Baş Assambleyası Dövlətin iqtisadi hüquq və vəzifələri Xartiyasını neçənci ildə qəbul etmişdir? 1975 √ 1974 1984 1977 1985 Firma və şəxslərin beynəlxalq fəaliyyəti zamanı yaranan ayrı-ayrı təşkilatlar və ya vətəndaşlar arasında yaranan münasibətlər beynəlxalq 92. hüququn hansı formasına aiddir? xarici hüquq mürəkkəb hüquq √ xüsusi hüquq formal hüquq ümumi hüquq 93. Dövlətlər arasında münasibətləri tənzimləyən beynəlxalq hüququn hansı formasıdır? xüsusi hüquq √ ümumi hüquq formal hüquq xarici hüquq mürəkkəb hüquq 94. Beynəlxalq hüququn hansı formaları var? formal və qeyri - formal √ ümumi və xüsusi yerli və xarici aşkar və gizli sadə və mürəkkəb 95. Ayrı-ayrı dövlətlərin milli hüquq sistemlərindən fərqli olan və onlardan asılı olmayan mövcud hüquqi normalar sistemi necə adlanır? formal hüquq √ beynəlxalq hüquq yerli hüquq milli hüquq mürəkkəb hüquq 96. Tərəfdaşlar və təchizatçılar, rəqiblər və istehlakçılar bilikdə kimlərdir? qarışıq tərəflər √ maraqlı tərəflər yerli tərəflər beynəlxalq tərəflər şərilki tərəflər 97. Hansı resurs növləri mövcuddur? təbii resurslar və əldə edilmiş resurslar √ təbii resurslar, əmək resursları, yerli resurslar maliyyə və uçot potensialı nəqliyyat və və kommunikasiya resursları yerli resurslar və xarici resurslar 98. Ölkənin iqtisadi inkişafı üçün onun malik olduğu maddi və qeyri-maddi sərvətlər və imkanlara nə deyilir? vəsait potensialı √ resurs potensialı iş potensialı resurs strategiyası maliyyə potensialı 99. Ölkədə baş verən iqtisadi problemlərə hansılar aiddir? inflyasiya, işsizlik, yoxsulluq √ inflyasiya, işsizlik, yoxsulluq, regionlarda və ya iqtisadiyyatın müxtəlif sahələrində yaranan depressiyalar Xarici iqtisadi fəaliyyətin təhlili strategiyanın reallaşmaması iqtisadiyyatın müxtəlif sahələrində yaranan problemlər 100. Ölkədə valyuta tənzimlənməsi, milli valyutanın dönərlilik qabiliyyəti və məzənnəsi nə ilə bağlıdır? iqtisadi göstəricilər ilə √ valyuta göstəriciləri ilə hüquqi göstəricilər ilə regoinal vəziyyətin təhlili ilə siyasi göstəricilər ilə 101. Xaricdən alınan malların (idxalın) xaricə ixraca nisbətini nə əks etdirir? ticarət balansının strukturu √ ticarət balansının saldosu ticarət balansının finksiyaları ticarət balansının metodları ticarət balansının məzmunu Hansı təhlili zamanı xarici ticarət dövriyyəsi, ticarət balansının saldosu, ixrac və idxalın əmtəə strukturu, investisiya mühiti, valyuta 102. göstəriciləri nəzərdən keçirilir? xarici iqtisadi siyasətin təhlili √ xarici iqtisadi fəaliyyətin təhlili resurs potensialının təhlili regoinal vəziyyətin təhlili fövqəladə vəziyyətin təhlili 103. ÜDM və iqtisadi dinamika, xarici iqtisadi fəaliyyət və iqtisadi problemlər ölkənin hansı göstəricilərinin tərkib hissəsidir? maliyyə və uçot göstəricilərinin √ iqtisadi və maliyyə göstəricilərinin hüquqi və siyasi göstəricilərinin bütün variantlar iqtisadi və siyasi göstəricilərinin 104. Qeyd edilən meyarlardan hansı ölkənin iqtisadi vəziyyətinin qiymətləndirmə meyarlarına aid deyil? əsas iqtisadi və maliyyə göstəriciləri √ xarici iqtisadi fəaliyyətin təhlili maraqlı tərəflərin tədqiqi nəqliyyat və və kommunikasiya sistemi resurs potensialı 105. İqtisadi inkişaf səviyyəsi və iqtisadi münasibətlərin xarakterini nəzərdə tutan vəziyyət necə adlanır? siyasi vəziyyəti √ iqtisadi vəziyyəti fövqəladə vəziyyəti böhran vəziyyəti mədəni vəziyyəti 106. Beynəlxalq biznes üçün milli xarici mühit formalaşdıran şərait və amillərə necə vəziyyət deyilir? beynəlxalq vəziyyət √ ölkə vəziyyəti böhran vəziyyəti regoinal vəziyyət fövqəladə vəziyyət 107. Təşkilatlarda qeyri-rəsmi qrupun komandadakı mövqeyinin və rolunun korreksiyası nə məqsədlə həyata keçirilir? fərdi formada fəaliyyət göstərmək üçün demokratik idarəetmə üçün bütün variantlar √ mənfi təsirinin aradan qaldırılması üçün qrupun fəaliyyətinə qarışmaq üçün 108. Menecmentin klassikləri qeyri-rəsmi qruplarla işləmək üçün menecerlərə hansı vacib tövsiyyələr vermişdilər? Kollektiv tapşırıqlar verərkən qeyri-rəsmi qrupların tərkibini nəzərə almaq Qeyri-rəsmi qrupun reaksiyasının proqnozlaşdırılması; onların qərar qəbuluna cəlb etmək Qeyri-rəsmi qrupların mövcudluğunu qəbul etmək; rəhbərlərinin fikirlərini dinləmək √ bütün variantlar Qeyri-rəsmi qrupları vaxtında məlumatlandırmaq 109. Təşkilatlarda qeyri-rəsmi qruplarla işləmək üçün menecerlərə öz tövsiyələrini ilk olaraq hansı alimlər bildirmişdilər? F.Teylor, A.Fayol M.Qrozyen, D.Mayers E.Meyo, M.Follet P.Druker, Ç.Bernard √ M.Meskon, M.Albert və F.Xedouri 110. Müxtəlif bacarıqlara malik bir qrup işçinin birgə peşəkar fəaliyyəti necə adlanır? avtoritar idarəetmə Şəxsi ümumi intellektual inkişaf fərdi formada fəaliyyət xarici əməkdaşlarla birgə fəaliyyət √ Komanda halında qarşılıqlı fəaliyyət “Mürəkkəb dinamiklik tələb edən işlər zamanı bütün hallar üçün təlimat vermək mümkün olmur. Və yalnız şəxs, fəaliyyətin sabitliyini 111. və səmərəliliyini təmin edərək, gözlənilməz mənfi amillərin təsirini aradan qaldırmaq üçün lazım olan çevikliyə malikdir.” Fikrin müəllifi kimdir? Amerikalı menecment nəzəriyyəçisi M.Albert Amerikalı menecment nəzəriyyəçisi D.Mayers Amerikalı menecment nəzəriyyəçisi M.Meskon √ Fransız menecment nəzəriyyəçisi M.Qrozyen Amerikalı menecment nəzəriyyəçisi F.Xedouri 112. Təşkilatlarda hansı sosial proseslər baş verir? qrupun fəaliyyətinə psixoloji təsir göstərmək Açıq qapı siyasəti √ komanda halında qarşılıqlı fəaliyyət; qeyri-rəsmi ünsiyyət; kommunikasiya kollektivin ümumi rəyinə təsir etmək rəsmi ünsiyyət; fərdi formada fəaliyyət 113. Qeyd edilənlərdən hansı menecerin qeyri-rəsmi qrupu dəyişdirmək üçün hazırladığı proqramda müəyyən edilən dəyişikliklərə aid deyil? √ kollektivin ümumi rəyinə təsir etmək qeyri-rəsmi qrupun komandadakı rolunun korreksiyası qeyri-rəsmi qrupun komandadakı mövqeyinin korreksiyası qeyri-rəsmi qrupun zərərsizləşdirilməsi qeyri-rəsmi qrupun dağıdılması 114. Menecerin qeyri-rəsmi qrupun fəaliyyətinə neytral münasibətinin mahiyyəti nədən ibarətdir? qrupun fəaliyyətinə psixoloji təsir göstərmək qrupun fəaliyyətinə qarışması qrupun fəaliyyətinə təziq göstərməsi √ qrupun fəaliyyətinə qarışmaması qrupun fəaliyyətinə kənar mütəxəssisləri dəvət etmək Müsbət münasibət nəticəsində menecerin və qeyri-rəsmi qrup üzvlərinin arasında yaranan əməkdaşlıq formalarına qeyd edilənlərdən 115. hansı aid deyil? qeyri-rəsmi qrupların istehsal işlərinə, kommunikasiyalara, mühüm qərarların qəbul edilməsinə cəlb edilməsi psixoloji mühitin tənzimlənməsi üçün qeyri-rəsmi qruplardan istifadə kollektivin ümumi rəyinə təsir etmək √ strateji idarəetmədə avtoritar üslubdan istifadə etmək kollektiv tapşırıqlar verərkən və ya peşəkar komandalar formalaşdırarkən qeyri-rəsmi qrupların tərkibinin nəzərə alınması 116. Menecment psixologiyasının tanınmış amerikalı nəzəriyyəçisi D.Mayers hansı komanda fenomenini müəyyən etmişdir ? Sosial əlverişlilik fenomeni; Sosial tənbəllik fenomeni Komanda düşüncəsi fenomeni Komandanın qütbləşməsi fenomeni; Azlıqların təsiri fenomeni √ bütün variantlar Deindividuasiya fenomeni 117. Qeyd edilənlərdən hansı komandaların həyat elementlərinin formalarına aid edyil? Komandanın vərdişləri və qaydaları Komanda rəyi Sosial əlaqələr sistemi √ Riyazi məntiq Komandanın əhval-ruhiyyəsi 118. Rəhbərliyin həyata keçirdiyi kommunikasiya siyasətinin növlərinə bunlardan hansı aid deyil? Məlumatların verilməsi Reaksiya Açıq qapı siyasəti Kabinetdən kənar idarəetmə √ Proqnozlaşdırma C. Bernardın müəyyən etdiyi, peşəkar fəaliyyət üçün faydalı olması baxımından qeyri-rəsmi qrupların bir sıra müsbət xüsusiyyətlərinə 119. qeyd olunanlardan hansı aid deyil? qeyri-rəsmi qruplarda məlumatın ötürülməsi daha sürətli, dəqiq və emosionaldır √ sərt nəzarəti həyata keçirmək qeyri-rəsmi qrup xoş ünsiyyət ilə seçilir peşəkar yaradıcılıq kimi məsələlərdə işçilərin fərdi və sosial ehtiyaclarını daha yaxşı qarşılanması ilə seçilir qeyri-rəsmi qrup peşəkar komandanın yaradılmasına fəal şəkildə töhfə verə bilər 120. Qeyri-rəsmi ünsiyyətin özünəməxsus bir neçə xüsusiyyətləri vardır. Düzgün olmayan variantı qeyd edin. √ hüquqlarının müdafiəsi və hüquq sisteminin sabitliyi qarşılıqlı rəğbət nəticəsində xoş ünsiyyət mühiti müsbət münasibətlər nəticəsində yaxın şəxsi əlaqələr qeyri-rəsmi ünsiyyət qruplarında rəsmi olmayan qaydaların və ənənələrin yaranması nüfuzlu liderlərin ətrafında qeyri-rəsmi ünsiyyətin cəmləşməsi və qeyri-rəsmi qrupların formalaşması 121. Hansı ünsiyyət forması insanların şəxsi simpatiyaları və xüsusiyətləri əsasında yaranan qarşılıqlı əlaqələri təzahür edir? rəsmi √ qeyri-rəsmi mürəkkəb performans sadə Daxili uyğunsuzluq, stimullaşdırma-motivasiya sistemi, komandanın məqsəd və vəzifələrini başa düşmək və qəbul etmək problemləri nə 122. ilə əlaqələndirilir komanda problemləri ilə √ qeyri-qənaətbəxş psixoloji mühit ilə milli tərkib ilə dostluq əlaqələri ilə tərkibin keyfiyyətsiz seçimi ilə 123. Qeyd edilənlərdən hansı komandanın fəaliyyətinə mane olacaq problemlər qrupuna aid deyil? qeyri-adekvat lider √ milli tərkib komandada qeyri-qənaətbəxş psixoloji mühit komanda ətrafında qeyri-qənaətbəxş psixoloji mühit tərkibin keyfiyyətsiz seçimi 124. Komandaların formalaşması və ya fəaliyyəti zamanı yarana biləcək çətinliklər və çatışmazlıqlar necə adlanır? birlik, bacarıqlar √ komanda problemləri məqsədlərin birliyi dostluq əlaqələri mədəni proseslər 125. Peşəkar komandanın hansı xüsusiyyətləri var? birlik, bacarıqlar √ birlik, bacarıqlar, milli tərkib estetik göstəricilər heyətin birliyi üçün müxtəlif vasitələrdən istifadə hüquqlarının müdafiəsi və hüquq sisteminin sabitliyi 126. Ümumi peşəkar məqsədə çatmaq üçün birləşmiş müxtəlif bacarıqlara, ixtisaslara malik işçilər qrupu necə adlanır? qrup √ komanda qohumlar rəhbərlik dostlar 127. Təşkilatda işçilərin qarşılıqlı əlaqəsi zamanı inkişaf edən münasibətlər və mövqelərin kompleksinə nə deyilir? siyasi proseslər √ sosial proseslər mədəni proseslər taktiki əməliyyatlat iqtisadi proseslər “Menecerlər nəticələrdən qorxmadan gündəlik işlərin (rutinlərin) 70%-ə qədərini tabeçiliklərində olan işçilərə həvalə edə bilərlər” fikri 128. hansı menecment nəzəriyyəçisinə aiddir? Xleydə √ R.Salmona H.Hanta E.Meyoya F.Teylora 129. İşçilərin yaradıcılığını təşviq etmək üçün qeyd edilən hansı yanaşmadan istifadə edilə bilməz? işçilərə onların həlli yollarını müstəqil tapmaq hüququ verməklə ümumi tapşırıqların verilməsi √ mülkiyyətin müdafiəsi, fiziki və hüquqi şəxslərin hüquqlarının müdafiəsi və hüquq sisteminin sabitliyi fərqli düşüncənin təşviq edilməsi, hər kəsə öz fikir və ideyalarını ifadə etmək azadlığının verilməsi və peşəkar işə emosional komponentin daxil edilməsi işin təşkili zamanı şəxsin məsuliyyəti öz üzərinə götürməsinin və müstəqil hərəkət etmək istəyinin təşviqi işçilər üçün “çərçivə”yə sığmayan, yaradıcılıq üçün zəmin yaradan təşkilati strukturunun yaradılması 130. "Mürəkkəb işin həllini tənbəl işçiyə həvalə edin - o, asan bir yol tapacaq". Fikrin müəllifi kimdir? F.Teylor √ Xleyd E.Meyo P.Druker H.Hant 131. “Təşkilatın yeni baxışı" fəlsəfəsinə hansı müasir baxışları aid etmək olar? yeni məqsəd- işçilərin özünü reallaşdırması üçün şəraitin yaradılmasıdı √ yeni məqsəd- işçilərin özünü reallaşdırması üçün şəraitin yaradılmasıdır; yeni idarəetmə üsulları - daxili potensialın üzə çıxarılması; yeni yanaşmalar - insanlara güvənmək. heyətin birliyi üçün müxtəlif vasitələrdən istifadə heyətin birliyi üçün müxtəlif vasitələrdən istifadə şirkətin işçi heyətinin, onun səhmdarlarının (sahiblərinin) və istehlakçılarının maraqlarının dərk edilməsi 132. Qeyd edilən amillərdən hansı psixoloji mühitə təsir göstərən amillərə aid deyil? rəhbərin şəxsiyyəti, yəni onun şəxsi nüfuzu, liderlik tərzi və komandanın qeyri-rəsmi liderləri ilə qarşılıqlı əlaqə qurmaq bacarığı √ şirkətin işçi heyətinin, onun səhmdarlarının (sahiblərinin) və istehlakçılarının maraqlarının vəhdət təşkil etməsinin dərk edilməsi həvəsləndirmə-motivasiya sistemi, onun müasir nailiyyətlərə uyğunluğu peşəkar münasibətlər, yəni işçilər arasında qarşılıqlı əlaqə, ünsiyyətin xarakteri, işçilərin sosial vəziyyəti, onların təhlükəsizliyi, kollektivdə konflikt səviyyəsi və iş saatlarından sonrakı ünsiyyət iş şəraiti, yəni iş yerinin fiziki parametrləri və estetik göstəriciləri 133. Qeyd edilən göstəricilərdən hansı peşəkar həyatın keyfiyyət göstəricilərinə aid deyil? yaradıcı iş və layiqli əmək haqqı √ kollektivin patriotizmi özünü reallaşdırma imkanı istirahət və özünü inkişafa vaxtın ayrılması karyera , peşəkar yüksəliş Təşkilatda əmək haqqı və bonus ödənişləri ilə yanaşı, işçilərinə müxtəlif xidmətlər və imtiyazlar təqdim edilməsi dedikdə nə başa 134. düşülür? performans üstünlüyü √ sosial proqramları resurs potensialının təhlili kollektivin patriotizmi rəqabət üstünlüyü 135. Korporativ mədəniyyətin tətbiqi alqoritmi qeyd olunan variantlardan hansında düzgün verilib? işçilərin təşkilatın missiyası və idealları barədə məlumatlı olması √ şirkətin işçi heyətinin, onun səhmdarlarının birgə fəaliyyətidir heyətin birliyi üçün müxtəlif vasitələrdən istifadə təşkilatın ideya və dəyərlərini işçilərinə çatdırmaq üçün müxtəlif kanallardan istifadə işçilərin təşkilatın imicinə və nüfuzuna hörmət və həssaslıqla yanaşması 136. Hansı mədəniyyət forması sosial və psixoloji rıçaqlar vasitəsilə yaradıcı iş üçün şəraitin yaradılmasına təsir göstərir?. təşkilati √ korporativ submədəniyyət sosial tərəfdaşlıq strateji 137. Yaradıcılıq fəaliyyəti üçün şəraitin yaradılması prosesini hansı hissəyə bölmək olar? innovativ və kreativ mühit √ innovativ mühit, maddi baza və korporativ mədəniyyət performans üstünlüyü ətraf mühitin mühafizəsi korporativ mədəniyyət və milli dəyərlər 138. İşçilərin şirkətin işlərinə daxil edilməsi komponentlərinə aid olmayan amil hansı variantda qeyd edilib? məqsədlərin birliyi √ malların distribusiya və xidmət imkanları mənfəətdə iştirak əmlakda iştirak kollektivin patriotizmi İştirak siyasətinin bir neçə əsas elementi var. Düzgün variantı qeyd edin. 1 kadrların təşkilatın işlərinə cəlb edilməsi; 139. 2. yaradıcılıq fəaliyyəti üçün şərait yaradılması; 3.vətəndaşların alıcılıq qabiliyyətini artırmaqdır; 4. təşkilatın işçilərə qarşı qayğıkeş münasibəti; 5. marketinq xərclərinin yaratdığı təsirə olan nisbəti tənzimləmək. 1;3;5; √ 1;2;4; 1;2;3; 1;5; 2;5; 140. “Əlaqəli artım” və “iştirak siyasəti" hansı fəlsəfənin konsepsiyalarıdır? Çin fəlsəfəsinin √ “Ümumi tale” fəlsəfəsinin Alman fəlsəfəsinin Yapon fəlsəfəsinin Yunan fəlsəfəsinin 141. “Ümumi tale” fəlsəfəsinin mahiyyəti hansı variantda düzgün verilmişdir? Bu, şirkətin işçi heyətinin, onun səhmdarlarının birgə fəaliyyətidir √ Bu, şirkətin işçi heyətinin, onun səhmdarlarının (sahiblərinin) və istehlakçılarının maraqlarının vəhdət təşkil etməsinin dərk edilməsidir. Bu, istehlakın artması üçün vətəndaşların alıcılıq qabiliyyətini artırmaqdır Bu, insanların qarşılıqlı əlaqəsi və asılılığının durmadan artmasıdır Bu, şirkətin işçi heyətinin xarici tərəfdaşlarla birgə fəaliyyətinin əsas müddəalarıdır Məhsulun xarici bazarlarda müvəffəqiyyətlə satılması üçün korporasiya satdığı məhsulun satışdan sonrakı xidməti ilə də məşğul 142. olduqda hansı siyasəti həyata keçirir? Reklam siyasəti √ Xidmət siyasəti Valyuta siyasəti Milli siyasət Satış siyasəti Xarici ölkədə hansı siyasətin həyata keçirilməsi zamanı həm ÇMK təcrübəsi, həm də reklam həyata keçirilən ölkənin milli ənənələri 143. nəzərə alınır? Satış siyasəti √ Reklam siyasəti Milli siyasət Beynəlxalq siyasət Valyuta siyasəti 144. Malların yerli bazara çıxarılması kanallarını müəyyən edən siyasət necə adlanır? Valyuta siyasəti √ Satış siyasəti Xidmət siyasəti Reklam siyasəti Milli siyasət 145. Müəyyən bir satış dinamikasına uyğun olaraq həyata keçirilən qiymətləndirmə necə adlanır? təbii üslubun güclü və zəif tərəflərinin qiymətləndirilməsi √ Səmərəlilik əyrisi üzrə qiymətləndirmə Milli qiymətləndirmə Strateji qiymətləndirmə Standart qiymətləndirmə ÇMK-ların yerli bazardakı məqsədlərindən asılı olan, uzunmüddətli dövr üçün milli bazarın ələ keçirilməsi və ya satış həcminin sürətlə 146. artırılmasına yönələn qiymətləndirmə necə adlanır? Səmərəlilik əyrisi üzrə qiymətləndirmə √ Strateji qiymətləndirmə Standart qiymətləndirmə Milli qiymətləndirmə təbii üslubun güclü və zəif tərəflərinin qiymətləndirilməsi Konkret ölkə bazarı üçün istifadə olunan, yerli bazarın şərtləri olan bazar tutumu, bazardakı oxşar məhsulların miqdarı, rəqabət 147. səviyyəsi, alıcılıq qabiliyyəti və lazım olan bazar seqmentin ölçüsü nəzərə alındıqda hansı qimətləndirmə tətbiq edilir? Strateji qiymətləndirmə √ Milli qiymətləndirmə təbii üslubun güclü və zəif tərəflərinin qiymətləndirilməsi Standart qiymətləndirmə Səmərəlilik əyrisi üzrə qiymətləndirmə 148. Xərclər əsasında və ya rəqiblərin təyin etdiyi qiymətlər nəzərə alınmaqla həyata keçirilən qiymətləndirmə necə adlanır? Milli qiymətləndirmə √ Standart qiymətləndirmə Səmərəlilik əyrisi üzrə qiymətləndirmə təbii üslubun güclü və zəif tərəflərinin qiymətləndirilməsi Strateji qiymətləndirmə 149. Bunlardan hansı məhsulun qiymətləndirilməsi metodlarına aid deyil? standart √ beynəlxalq rəqabət üzrə strateji səmərəlilik əyrisi üzrə milli 150. İstehlakçı tələbini müəyyən edən, rəqabət qabiliyyətini təmin edən, istehsalçı və satıcının imicini formalaşdıran amil necə adlanır? Əmtəənin qiyməti √ Əmtəənin keyfiyyəti Əmtəənin kimyəvi tərkibi Əmtəənin struktur Əmtəənin qablaşdırılması 151. Məhsul siyasətinə hansı element aid deyil? təhlükəsizlik. təkmilləşdirmə √ proqnozlaşdırma keyfiyyət standartlaşdırma 152. Marketinq strategiyası ilə birbaşa əlaqəli olan siyasət hansı variantda yanlış verilmişdir? məhsul siyasəti √ maliyyə planlaşdırması satış reklam, xidmət qiymət 153. Qeyd edilənlərdən hansı marketinqin vəzifələrinə aid deyil? Bazarların öyrənilməsi və yeni bazarların axtarışı √ Ölkədəki sosial və iqtisadi vəziyyətin araşdırılması İstehsala təsir etmək, onu tələbata uyğun olaraq dəyişmək, Şirkətin reputasiyasının və onun top menecerlərinin imicinin formalaşması Malların birbaşa və dolayı reklamı, "brend"in (tanınan ticarət markası) yaradılması İstehlakçı tələbinin öyrənilməsi, onun korreksiyası və yeni tələblərin yaradılması 154. Bunlardan hansı strateji rəqabət təhlilinin amillərinə aid deyil? Ölkədəki iqtisadi və siyasi vəziyyət √ mədəni mühitin qiymətləndirilməsi və nəzərə alınması Rəqabət imkanları və üstünlükləri Müştəriləri cəlb etmək imkanları, Əmtəə siyasəti Milli bazarın vəziyyəti və dinamikası 155. Strateji pəncərələrin yaranması ehtimalına qarşı veriləcək reaksiyalarla bağlı tədqiqatçılar nəyi tövsiyyə etməmişdir? İnformasiya və analitik sistemlərin yaradılması √ yerli bazar dinamikasının təhlili Şirkətin adaptasiya (uyğunlaşma) qabiliyyətinin inkişafı Sürətli kadr dəyişiklikləri Əlavə imkanların axtarılması 156. Strateji pəncərələrin açılmasının hansı səbəbləri ola bilər? Yeni texnologiyalar, Yeni əmək qanunvericiliyi və ya iqtisadi siyasət √ qeyd edilən səbəblərin hər biri Bazarın yenidən istiqamətləndirilməsi Əmtəələrin yeni bölüşdürmə kanalları Yeni seqmentlərin yaradılması və ya bazarın yenidən istiqamətləndirilməsi 157. Bazarda vəziyyəti əhəmiyyətli dərəcədə dəyişdirən, bazar tarazlığını pozan qəfil xarici dəyişikliklərə nə deyilir? Strateji planlar Strateji oyunlar Strateji addımlar √ Strateji pəncərələr Strateji məqsədlər 158. Bazarın hərəkətverici qüvvələrinə kimkər aid deyil? təchizatçılar və subpodratçılar istehlakçılar rəqiblər və əvəzedicilər √ banklar bazara yeni daxil olanlar M.Porter nəzəriyyəsinə görə yeni ölkədə rəqabət üstünlüklərinin konkret şərait yaratması və onu qoruması üçün bir neçə şərtlərin olması 159. zəruridir.Qeyd edilənlərdən hansı o şərtlərə aid deyil? Tərəfdaşlar və subpodratçılar dünya bazarında rəqabətə davamlıdırlarsa Əgər lazımi resursların və bacarıqların sürətlə toplanması mümkündürsə Potensial müştərilərin gələcək və cari ehtiyacları haqqında etibarlı məlumatlar mövcuddursa √ yerli xarakterli işgüzar tələblərinin nəzərə alınması mümkündürsə Milli müəssisə sistemi rəqabət üstünlükləri üçün əlverişlidirsə 160. Bunlardan hansı hibrid strategiyanın növlərinə aid deyil? əməkdaşlıq etmədən rəqabət dinamik birləşmə, yəni rəqabət və əməkdaşlığın birləşməsi, yəni, hər hansı inkişaf mərhələsində hansı səmərəlidirsə məhz o strategiyaya əsas rol verilir qarışıq variant, yəni həm rəqabət, həm də əməkdaşlıq edilməsi √ xarici ölkə bazarında rəqabət üstünlüklərinin axtarılmas rəqabət etmədən əməkdaşlıq 161. Müasir ÇMK-lar hansı strateji siyasətdən istifadə etmirlər? avtonom hibrid qarışıq √ diplomatik sistemli 162. Strateji planlaşdırmanın alqoritminə bunlardan hansı aid deyil? yerli bazar dinamikasının təhlili strateji proqramın hazırlanması əsas prioritetlərin müəyyən edilməsi mövcud resursların təhlili √ təşlilatda qeyri - formal ünsiyyətin təkmilləşdirilməsi 163. Müasir beynəlxalq biznes təcrübəsində strateji planlaşdırmaya hansı alternativ yanaşma təklif edilmişdir? zəruri hallarda edilən və sistemli operativ planlaşdırma istənilən halda edilən və sistemli taktiki planlaşdırma ekstremal hallarda edilən və operativ planlaşdırma bütün variantlar √ zəruri hallarda edilən və sistemli strateji planlaşdırma 164. ÇMK-ların xarici ölkələrdə fəaliyyətinin strateji planlaşdırmada özünə məxsus olan hansı xüsusiyyətləri var? şirkətin işçi heyətinin, onun səhmdarlarının (sahiblərinin) və istehlakçılarının maraqlarının dərk edilməsi mülkiyyətin müdafiəsi, fiziki və hüquqi şəxslərin hüquqlarının müdafiəsi və hüquq sisteminin sabitliyi xarici ölkədə rəqabət üstünlüklərinin axtarılması,rəqiblərin güclü tərəflərini tanımaq planlaşdırılan fəaliyyətin coğrafiyasını ölkə hüdudlarından kənara çıxararaq genişləndirmək; √ xarici ölkədə biznes mühitinin prinsipcə yeni amillərinin nəzərə alınması; xarici ölkə bazarında rəqabət üstünlüklərinin axtarılması planlaşdırılan fəaliyyətin coğrafiyasını ölkə hüdudlarından kənara çıxararaq genişləndirmək; xarici ölkədə biznes mühitinin prinsipcə yeni amillərinin nəzərə alınması; 165. Strateji planlaşdırmanın məzmununa bu elementdən hansı aid deyil? √ qeyri-rəsmi qrupun komandadakı rolunun korreksiyası Müəyyən ölkədə ÇMK-ların fəaliyyətinə təsir edən xarici şəraitin, resursların və amillərin uçotu Məqsədin müəyyənləşdirilməsi, yəni konkret ölkədə perspektivli hədəfin müəyyən edilməsi İstədiyiniz məqsədə çatmağa imkan verən praktiki tapşırıqların hazırlanması Biznesin marketinq xüsusiyyətlərinin müəyyən edilməsi 166. Qeyd edilənlərdən hansı strateji planlaşdırmanın elementlərinə aid deyil? rəqabət üstünlükləri sinergiya fəaliyyət sahəsi, müstəqil biznes bölmələri resurslar √ müəssisənin missiyası 167. Planlaşdırma sisteminin üçüncü mərhələsi necə adlanır və hansı dövrü əhatə edir? maliyyə planlaşdırması (1950-1960-cı illər) operativ planlaşdırma (1975-1980) cari planlaşdırma (1990-2000) √ strateji planlaşdırma (1990-cı illər - bizim dövrümüz) uzunmüddətli planlaşdırma (1970-1980-ci illər) 168. Planlaşdırma sisteminin ikinci mərhələsi necə adlanır və hansı dövrü əhatə edir? operativ planlaşdırma (1975-1980) strateji planlaşdırma (1990-cı illər - bizim dövrümüz) maliyyə planlaşdırması (1950-1960-cı illər) cari planlaşdırma (1990-2000) √ uzunmüddətli planlaşdırma (1970-1980-ci illər) 169. Planlaşdırma sisteminin birinci mərhələsi necə adlanır və hansı dövrü əhatə edir? uzunmüddətli planlaşdırma (1970-1980-ci illər) operativ planlaşdırma (1975-1980) cari planlaşdırma (1990-2000) √ maliyyə planlaşdırması (1950-1960-cı illər) strateji planlaşdırma (1990-cı illər - bizim dövrümüz) 170. Hansı dövrdə planlaşdırma sistemləri əhəmiyyətli dərəcədə təkamül prosesi keçirmişdir? 20-ci əsrin birinci yarısında 21-ci əsrin birinci yarısında 19-ci əsrin birinci yarısında √ 20-ci əsrin ikinci yarısında 19-ci əsrin ikinci yarısında 171. Çoxmilli korporasiyaların məqsədlərini müəyyən etmək və onlara nail olmaq üçün proqramların hazırlanması prosesi necə adlanır? √ strateji planlaşdırma taktiki planlaşdırma operativ planlaşdırma ümumi planlaşdırma cari planlaşdırma 172. Qeyd edilən problemlərdən hansı çoxmilli korporasiyalarda müasir strateji idarəetmənin əsas nəzəri problemlərinə aid deyil? məntiqi-analitik düşüncədən sistemli-sintetik təfəkkürə keçid strateji qərarlar sisteminin mənimsənilməsi və istifadəsi √ planlaşdırma səmərəli uzaqgörənlik proqnozlaşdırma Hər hansı bir məqsədə çatmaq üçün verilən qərarlar digər məqsədlərə nail olmağa mane olmaması və bir istiqamətdə edilən hərəkətlər 173. digər istiqamətlərdəki hərəkətlərə qarşı olmaması hansı tip ardıcıllığa aiddir? formal ardıcıllıq mürəkkəb ardıcıllıq √ daxili ardıcıllıq xarici ardıcıllıq qeyri -formal ardıcıllıq Yeni ölkədə biznesin idarə edilməsinin vahid mərkəzinin yaradılması və xarici biznes mühitinin əsas amillərinin nəzərə alınması hansı 174. tip ardıcıllığa aiddir? formal ardıcıllıq daxili ardıcıllıq √ xarici ardıcıllıq qeyri -formal ardıcıllıq mürəkkəb ardıcıllıq 175. Beynəlxalq biznes və menecmentin məqsədlərinin xüsusiyyətlərinə qeyd edilənlərdən hansı aid deyil? rəqabət qabiliyyətinin təmin edilməsi, xarici ölkədə əsas strategiyanın seçilməsi yerli xarakterli işgüzar tələblərinin nəzərə alınması yəni rəqabət üstünlüklərinin olması √ müəyyənlik prinsipini mənimsəmək 176. Bütün əsas məqamların əhatə olunması elementində hansı məqsədə nail olmaq vacibdir? √ strategiya, taktika və operativ idarəetmənin qarşılıqlı əlaqəsinə funksiya və vəzifələrin qarşılıqlı əlaqəsinə bütün variantlar metod və üslubların qarşılıqlı əlaqəsinə prinsip və qanunların qarşılıqlı əlaqəsinə 177. Strateji qərarlar sisteminə bu elementlərdən hansı aid deyil? √ mənfi təsirinin aradan qaldırılması inkişaf meyllərinin nəzərə alınması xarici və daxili ardıcıllıq bütün əsas məqamların əhatə olunması ümumi məqsədin həyata keçirilməsi 178. Beynəlxalq biznesdə uzunmüddətli fəaliyyətlər hansı qərarlar sisteminə əsaslanmalıdır? praktiki taktiki operativ √ strateji riyazi 179. Menecerlər öz düşüncə tərzini inkişaf etdirmək üçün təcrübədə bu elementlərin hansından istifadə etmirlər? Təsəvvür, yaradıcılıq, intuisiyanın inkişafı “İnsan potensialına” güvənmək Şəxsi ümumi intellektual inkişaf Eksperimentlərdən və ən yaxşı təcrübələrdən öyrənmək √ praktiki müəyyənlik prinsipini mənimsəmək Menecment nəzəriyyəsində sistem düşüncəsinin əsas elementləri var:1.Sistem təhlili 2.Analitik təhlil 3. Proqnozlaşdırma 4. 180. Tendensiyaların başlanğıcını görmək bacarığı 5. İntuisiya və təxəyyül. Düzgün variantı qeyd edin 1;4; 1;2;3; 3;5; √ 1;4;5; 1;2; 181. Qeyd edilənlərdən hansı proqnozlaşdırma üsullarına aid deyil? Təbii-elmi metodlar Riyazi məntiq İqtisadi və sosial modellər √ proqnozlaşdırma və planlaşdırma Statistik metodlar (transpolyasiya) "Əgər hadisənin baş vermə ehtimalı kiçikdirsə, onda bu konkret halda bu hadisənin baş verməyəcəyini güman etmək olar. Və əksinə 182. ehtimal böyükdürsə, hadisənin baş verməsini gözləmək lazımdır". Bu ehtimal nəzəriyyəsinin hansı prinsipidir? praktiki qeyri -müəyyənlik prinsipidir proqnozlaşdırma prinsipidir √ praktiki müəyyənlik prinsipidir uzaqgörənlik prinsipidir nəzəri müəyyənlik prinsipidir 183. Hər hansı hadisənin inkişaf perspektivlərinin öyrənilməsi prosesinə nə deyilir? təhlil planlaşdırma Uzaqgörənlik strategiya √ Proqnozlaşdırma 184. Gələcəkdə baş verməsi mümkün hadisələr haqqında geniş və əsaslandırılmış mühakimə necə adlanır? proqnozlaşdırma strategiya planlaşdırma √ Uzaqgörənlik təhlil....................bazar münasibətlərinin inkişafı nəticəsində firmaların, şirkətlərin, sənaye sahələrinin fəaliyyətlərinin qeyri-sabitliyə və yeni 185. şəraitə uyğunlaşmaq səyləri nəticəsində yaranır.Nöqtələrin yerinə müvafiq olaraq uyğun gələn variantı qeyd edin: √ bazar strukturları holdinq struktur regional struktur yerli struktur qlobal struktur Qərar qəbul etmə vaxtının artması,qeyri müəyyən rol və məsuliyyətlər, yüksək səviyyədə münaqişələr kimi mənfi xüsusiyyətlər hansı 186. təşkilati struktura aiddir? TMK bazar yönümlü beynəlxalq √ matris ana şirkət 187. Hər bir struktur bölmənin fəaliyyət istiqaməti ayrıca işlənilə bilir. Qeyd olunan müsbət xüsusiyyət hansı təşkilati struktura aiddir? Matris Funksional Çarpaz √ Divizional Şəbəkə 188. Əgər şirkət məhsul yoxsa regional əsasda qurulması barədə qərara gələ bilmirsə onda hansı təşkilati struktur yaradılır? şaquli xətti matris √ qarışıq üfiqi Funksional struktur əsasında yaranan və eyni zamanda istehsalın diversifikasiyası ilə bağlı məsələləri həll edən təşkilati struktur 189. hansıdır? Funksional Şəbəkə Matris √ Divizional Çarpaz Daha yüksək səviyyələrdə fəaliyyətə nəzarət etməyə imkan verən, rolların və vəzifələrinin dəqiq müəyyən edilməsini təmin edən 190. təşkilati struktur hansıdır? Matris Çarpaz Divizional Şəbəkə √ Funksional 191. Aşağıdakı hansı variantda ənənəvi strukturun növü verilib? Şəbəkə Matris Çarpaz √ Funksional Divizional 192. Aşağıdakılardan hansı ənənəvi təşkilati strukturun növlərindən biridir? şaquli matris üfiqi √ xətti şəbəkə 193................ şirkətin bütün müəssisələr sisteminin inzibati mərkəzidir. Nöqtələrin yerinə müvafiq olaraq uyğun gələn variantı qeyd edin. √ ştab-qərargah yerli qərargah lokal qərargah milli qərargah beynəlxalq qərargah Hansı təşkilati struktur fəaliyyətin bazarlar üzrə qruplaşdırılmasını gücləndirir, məhsulun istehlakçıya uyğunlaşdırılması üçün daha çox 194. səy göstərir? Virtual təşkilati struktur Divizional təşkilati struktur Funksional təşkilati struktur √ Bazar yönümlü təşkilati struktur Xətti təşkilati struktur İdarəetmənin yuxarı rəhbərləri özündən aşağıda olan bütün struktur vahidlərini idarə edirlər. Qeyd olunan xüsusiyyət hansı təşkilati 195. struktura aiddir? Holdinq Funksional Xətti √ Matris Şəbəkə 196.............................. investisiya şirkəti hesab olunur. Nöqtələrin yerinə müvafiq olaraq düzgün variantı qeyd edin. TMK Bank Köşk √ Holdinq TMŞ........................ təşkilati struktur funksional struktur əsasında yaranır və eyni zamanda istehsalın diversifikasiyası ilə bağlı məsələləri də 197. həll edir. Nöqtələrin yerinə müvafiq olaraq uyğun gələn variantı qeyd edin Şəbəkə Funksional √ Divizional Sadə Matris Bu təşkilati struktur yüksək səviyyələrdə fəaliyyətə nəzarət etməyə imkan verir, rolların və vəzifələrin dəqiq müəyyən edilməsini təmin 198. edir. Qeyd olunan xüsusiyyətlər hansı təşkilati struktura aiddir? Matris Şəbəkə Divizional Sadə √ Funksional Hansı təşkilati struktura sahib təşkilatlar müəyyən bir ölçüyə çatana qədər effektiv fəaliyyət göstərə bilər, lakin şirkət böyüdükcə bu cür 199. idarəetmənin səmərəliliyi də nəzərəçarpacaq dərəcədə azalır? Şəbəkə Matris Funksional Divizional √ Sadə 200. Təşkilati strukturun keyfiyyətini müəyyən edən xüsusiyyətlərə aid olmayan variantı qeyd edin konkret məsələnin həlli üzrə səlahiyyətlərin bu məsələ üzrə ən çox informasiyaya malik olan bölməyə verilməsi strukturun tərkib hissələrinin hər birinin funksiyalarının, vəzifələrinin və hüquqlarının dəqiq müəyyən edilməsi mərkəzi rəhbərliyin və yerli özünüidarəetmənin optimal olaraq uyğunluğu √ işçilərin həvəsləndirilməsi üçün bonusların verilməsi məlumatın yuxarı rəhbərlərdən birbaşa icraçılara ötürülməsi üçün lazım olan vaxtın maksimum azaldılması 201. Aşağıdakılardan hansı təşkilati strukturların keyfiyyətinin müəyyən edən xüsusiyyətlərə aid deyil? Sistem yanaşması Konkret məsələnin həlli üzrə səlahiyyətlərin bu məsələ üzrə ən çox informasiyaya malik olan bölməyə verilməsi Mərkəzi rəhbərliyin və yerli özünüidarəetmənin optimal olaraq uyğunluğu √ İşçilərin motivasiyası üçün pul mükafatının verilməsi Məlumatın yuxarı rəhbərlərdən birbaşa icraçılara ötürülməsi üçün lazım olan vaxtın maksimum azaldılması 202. Fəaliyyət dairəsinə görə TMK-ların növü hansı variantda düzgün verilmişdir? Heç bir variantda düzgün cavab yoxdur Çoxmilli √ Qlobal Beynəlxalq Milli 203. Aşağıdakılardan hansı Fəaliyyət dairəsinə görə TMK-ların növüdür? Beynəlxalq Öz-özünü idarə edən Yerli √ Regional Mərkəzdən idarə olunan..................... TMK müxtəlif ölkələrin kapitalının birləşməsi nəticəsində formalaşır. Nöqtələrin yerinə müvafiq olaraq uyğun gələn 204. variantı qeyd edin Lokal Qlobal idarəetmə formaları √ Çoxmilli Beynəlxalq Yerli 205. Millilik baxımından TMK-ların neçə növü var? 5 6 3 √ 2 4 206. Beynəlxalq xarici filiallarının fəaliyyətinin idarə edilməsinin hansı prinsipi müxtəlif ölkələrdə fərqli məhsulların istehsalına əsaslanır? Strateji biznes vahidlərinin təşkili Əmək yanaşması İstehsal yanaşması Satış yanaşması √ Əmtəə yanaşması 207. Beynəlxalq xarici filiallarının fəaliyyətinin idarə edilməsinin hansı prinsipi idarəetmənin coğrafi istiqamətlər üzrə təşkilinə əsaslanır? Əmtəə yanaşması Fond yanaşması Qlobal idarəetmə formaları √ Ölkə yanaşması Strateji biznes vahidlərinin təşkili Bu səviyyəyə istehsal şöbələri aiddir və şirkətin əməliyyatları ilə bağlı problemlərin həllinə yönəldilmişdir. Qeyd olunan xüsusiyyətlər 208. idarəetmə aparatının hansı səviyyəsinə aiddir? Ali səviyyə √ Aşağı səviyyə Mərkəz səviyyə Orta səviyyə Ən yüksək səviyyə İdarəetmə aparatının hansı səviyyəsi bütün bölmələrin fəaliyyətinin koordinasiyası sayəsində şirkətin fəaliyyətinin və inkişafının 209. səmərəliliyinin təmin edilməsi üçün nəzərdə tutulmuşdur? Yerli səviyyə Beynəlxalq səviyyə √ Orta səviyyə Ən aşağı səviyyə Ali səviyyə 210. Hansı cavab direktorlar şurasının funksiyalarına aiddir? Bütün bölmələrin şirkətdaxili koordinasiyasının həyata keçirilməsi √ Qeyd olunan cavabların hər biri direktorlar şurasının funksiyasıdır Şirkətin ümumi strategiyanın müəyyənləşdirilməsi Kapitalın strukturunun müəyyən edilməsi Yüksək rəhbərlik tərəfindən qəbul edilən qərarların icrasına nəzarət 211. Şirkətlərdə direktorlar şurası necə seçilir? Bu səlahiyyət atadan oğula keçir Müləq səs çoxluğu ilə Nisbi səs çoxluğu ilə √ Səhmdarların ümumi yığıncağında Daxili qaydalarla tənzimlənir 212. Direktorlar şurası (müşahidə şurası), komitələr və idarə heyəti beynəlxalq şirkətlərdə idarəetmə aparatının hansı səviyyəsinə aiddir? √ Ən yüksək səviyyə Yerli səviyyə Beynəlxalq səviyyə Orta səviyyə Ən aşağı səviyyə 213. Beynəlxalq şirkətlərdə idarəetmə aparatı neçə səviyyədə olur? √ 3 5 6 2 4 Bu təşkilati strukturda iş kompüter şəbəkələrində fərdi şəkildə yerinə yetirilir, işçilər təchizatçılar və müştərilər ilə telekommunikasiya 214. və kompüter infrastrukturu vasitəsilə əlaqə saxlayırlar. Qeyd olunan xüsusiyyət hansı təşkilati struktura aiddir? Divizional Şəbəkə Üfiqi √ Virtual Matris Adətən məhsul və regional və ya funksional və divizional strukturların birlikdə işləyən formasını nəzərdə tutur. Qeyd olunan xüsusiyyət 215. hansı təşkilati struktura aiddir? Xətti-funksional Müasir Şəbəkə √ Matris Divizional Hansı təşkilati strukturun əsas xüsusiyyəti təşkilatın məhsul və ya xidmət növlərinə, coğrafi əraziyə və ya konkret müştərilərə 216. istiqamətlənən hissələrə (bölmələrə) bölünməsidir? Xətti-funksional Xətti Matris √ Divizional Şəbəkə 217. Hansı təşkilati struktur istehsal, maliyyə və mühasibat, marketinq və kadrlar kimi funksional məsələlərin həllinə əsaslanır? Şəbəkə Xətti Müasir √ Funksional Matris 218. Hansı təşkilati struktur kiçik bizneslə məşğul olan kiçik ölçülü şirkətlər üçün xarakterikdir? Divizional Matris Üfiqi √ Xətti Şaquli............................ təşkilati idarəetmə strukturu ilə istehsal strukturunun vəhdətini ifadə edir. Nöqtələrin yerinə müvafiq olaraq uyğun 219. gələn variantı qeyd edin. Müəssisənin missiyası Müəssisənin məqsədi Müəssisənin daxili mühiti √ Müəssisənin təşkilati strukturu Müəssisənin vizyonu 220. Milli maliyyə sənaye qruplarını xarakterizə etmək üçün hansı göstəricilər sistemindən istifadə etmək məqsədəuyğundur? kapital, investisiya milli və beynəlxalq xüsusiyyətlər milli xüsusiyyətlər və milli dəyərlər √ kapital, idarəetmə, milli xüsusiyyətlər idarəetmə, liderlik bacarıqları 221. Bunlardan hansı BSA-nın üstünlüyü hesab edilmir? Uzunmüddətli perspektivdə şirkətlərin bir-birini qarşılıqlı olaraq dəstəkləməsi. Zəifliklərin kompensasiya olunması Rəqabət üstünlükləri √ İctimaiyyətlə işlərin həyata keçirilməsi İşgüzar əlaqələr 222. Bunlardan hansı BSA-ın yaratdığı imkanlara aid deyil? Birgə məqsədlərin həyata keçirilməsi Koordinasiya strukturlarının yaradılması √ Strateji biznes vahidlərinin təşkili Resursların istifadəsi zamanı qarşılıqlı əlaqələr İşgüzar fəaliyyətinin koordinasiyası 223. Holdinqin fəaliyyəti nəticəsində hansı üstünlüklərə nail olmaq mümkündür? Həm istehsal, həm də köməkçi xərclərin azaldılması Kadrların rotasiyası (hərəkəti) imkanı Vahid strateji menecment, Vahid maliyyə və vergi siyasəti Ümumi riskin azaldılması √ qeyd edilənlərin hər birinə 224. Holdinqlərin fəaliyyəti nəticəsində hansı imkanlar yaranır? İctimaiyyətlə işlərin həyata keçirilməsi Lisenziya müqaviləsinin bağlanması İnkişaf strategiyalarının hazırlanması maliyyə potensialının təkmilləşdirilməsi, Kapitala nəzarət, √ Multiplikasiya səmərəsi, Kapitala nəzarət, Qlobal rəqabət qabiliyyətlilik Digər firmaların üzərində işgüzar nəzarət və fəaliyyətlərinin idarə edilməsi məqsədi ilə onların nəzarət səhm paketlərinin əldə edilməsi 225. nəticəsində yaradılmış qarışıq korporativ strukturların xüsusi növünə nə deyilir? Maliyyə-sənaye qrupu (MSQ) Birgə müəssisə (BM) Beynəlxalq Strateji Alyans (BSA) √ Holdinq Birgə istehsal Bir şirkət tərəfindən digər bir şirkətə biznesin idarə edilməsi ilə bağlı patentləşdirilmiş ideyanın, biliklərin, brenddən istifadə 226. hüququnun, biznesin idarə edilməsi metodikasının, marketinq və reklam strategiyasının, həmçinin lazımı xüsusi avadanlıqların verilməsi necə adlanır? Lisenziya müqaviləsi Müqavilə Birgə müəssisə (BM) √ Françayzinq Birgə istehsal 227. Müəllif hüquqlarının, patentin və ya ticarət nişanının istifadəsinin bir şirkətdən digərinə ötürülməsi necə adlanır? tərəfdaşlıq müqaviləsi əmək müqaviləsi əməkdaşlıq müqaviləsi √ Lisenziya müqaviləsi bank müqaviləsi 228. Firmalar arasında bağlanan işgüzar razılaşma sənədi necə adlanır? izahat √ Müqavilə ərizə akt hesabat 229. Məhsulun ayrı-ayrı hissələrinin müxtəlif şirkətlər tərəfindən istehsal edilməsi prosesi necə adlanır? Beynəlxalq Strateji Alyans (BSA) √ Birgə istehsal Holdinq Maliyyə-sənaye qrupu (MSQ) Birgə müəssisə (BM) 230. Sənaye müəssisələri və maliyyə institutları arasında iqtisadi və maliyyə əlaqələri əsasında qurulan birlik necə adlanır? Holdinq Birgə müəssisə (BM) Beynəlxalq Strateji Alyans (BSA) Birgə istehsal √ Maliyyə-sənaye qrupu (MSQ) 231. İki və ya daha çox ölkənin kapitalının birləşdirməsi nəticəsində yaradılan şirkət necə adlanır? Beynəlxalq Strateji Alyans (BSA) Holdinq Maliyyə-sənaye qrupu (MSQ) √ Birgə müəssisə (BM) Birgə istehsal Birgə strateji məqsədlərin həyata keçirilməsi üçün müxtəlif ölkələrin firmaları arasında uzunmüddətli əməkdaşlıq haqqında razılaşmanın 232. bağlanmasını nəzərdə tutan birlik necə adlanır? Birgə istehsal Holdinq Birgə müəssisə (BM) √ Beynəlxalq Strateji Alyans (BSA) Maliyyə-sənaye qrupu (MSQ) 233. Müxtəlif ölkələrdə yerləşən, lakin ümumi menecerləri və mülkiyyətçisi olan şirkətlərin birliyi necə adlanır? Törəmə şirkət Xarici şirkət Yerli şirkət √ Beynəlxalq şirkət Milli şirkət 234. Korporasiyaların hansı üstünlükləri var? səlahiyyət, məsuliyyətlərin, cavabdehlik vahid rəhbərlik və səlahiyyətlərin ötürülməsi qayda qanun, nizam intizam,Heyətin korporativ ruhu √ İnkişaf strategiyalarının razılaşdırılması, Qarşılıqlı sifarişlərin həyata keçirilməsi, Heyətin korporativ ruhu skalyar zəncir, hakimiyyətin mərkəzləşdirilməsi və qeyri-mərkəzləşdirilməsi 235. Beynəlxalq korporasiyalarda tətbiq edilən innovasiyalara bunlardan hansı aid deyil? Əməyin müasir üsullarla təşkili PR texnologiyalarından istifadə İctimaiyyətlə işlərin həyata keçirilməsi √ kapital və maliyyənin vahid dünya bazarının yaranması Kadrlarla işin müasir metodları 236. Müasir korporasiyaların əsas xüsusiyyətlərinə hansılar aiddir? investisiya qəbul edən ölkə ilə tərəfdaş ölkə arasında münasibətlər Hakimiyyətin mərkəzləşdirilməsi və qeyri-mərkəzləşdirilməsi Ayrı-ayrı milli iqtisadiyyatların rolunun azaldılması √ Qeyri-iqtisadi dəyərlər; Hakimiyyətin qeyri-mərkəzləşdirilməsi; Yaradıcılıq işdə norma olaraq qəbul edilir. Strateji biznes vahidlərinin təşkili 237. Bunlardan hansı korporasiyaların sosial məqsədlərinə aid deyil? Şəxsi və kollektiv maraqlar arasındakı əlaqə Mədəniyyət siyasətinin həyata keçirilməsi Yerli mühit üçün məsuliyyət √ kapital və maliyyənin vahid dünya bazarının yaranması Şəxsi özünü reallaşdırması üçün imkanların yaradılması 238. Korporasiyaların missiyası nədən ibarətdir? İşçilərin motivasiyası üçün pul mükafatının verilməsi Dəyişikliyin psixoloji olaraq qavrayışı, heyyətin psixoloji hazırlığı qeyd edilənlərin hər biri Yüksək rəhbərlik tərəfindən qəbul edilən qərarların icrasına nəzarət √ İnsanın cəmiyyətlə münasibətləri, İctimai konsensus ideyasının həyata keçirilməsi, Dəyişikliyin psixoloji olaraq qavrayışı 239. Bir neçə müstəqil təşkilatın birləşməsi və ya təşkilatlar arasında müqavilə əsasında yaranan münasibətlər hansı struktur növünə xasdır? Kooperativ strukturlar İstehsal strukturları İdarəetmə strukturları √ Korporativ strukturlar Maliyyə strukturları 240. Beynəlxalq inteqrasiya nəticəsində şirkətlərin nail olduqları hədəflərə bunlardan hansı aid deyil? Əsasən xarici tərəfdaşları vasitəsilə yeni bazarlara çıxış və tərəfdaş ölkələrin yeni resurslarına çıxış Xərclərin azaldılması, biznesin böyüdülməsi və mənfəətin artırılması nəticəsində istehsalın artması Yeni bazarda rəqabət üstünlüklərinin əldə edilməsi √ xərclərin azaldılması, istehsalın həcminin azaldılması və maliyyə vəsaitlərinə qənaət Yeni davamlı fəaliyyət formalarından istifadə etməklə risklərin azaldılması. 241. ÜTT-nin fəaliyyətinin və digər beynəlxalq iqtisadi razılaşmaların nail olduğu məsələlərə bunlardan hansı aid deyil? vahid qlobal əmək resursları bazarının inkişafı √ Bütün bölmələrin şirkətdaxili koordinasiyasının həyata keçirilməsi kapital və maliyyənin vahid dünya bazarının yaranması mal və xidmətlərin vahid dünya bazarının formalaşdırılması Avropa Valyuta İttifaqının yaradılması və yeni valyutanın – “avro” nun dövriyyəyə buraxılması 242. 1949-cu ildə yaradılmış və 31 dövlətin daxil olduğu dövlətlərarası birlik hansıdır? Ümumdünya Ticarət Təşkilatı (ÜTT) Avropa İttifaqı (Aİ) Birləşmiş Millətlər Təşkilatı (BMT) √ Şimali Atlantika Müqaviləsi Təşkilatına (NATO) Beynəlxalq Valyuta Fondu (BVF) 243. 1995-ci ildə yaradılmış və 162 üzvü olan dövlətlərarası birlik hansıdır? Beynəlxalq Valyuta Fondu (BVF) Avropa İttifaqı (Aİ) Beynəlxalq Yenidənqurma və İnkişaf Bankı (BYİB) √ Ümumdünya Ticarət Təşkilatı (ÜTT) Birləşmiş Millətlər Təşkilatı (BMT) 244. 1945-ci ildə yaradılmış və 189 üzvü olan dövlətlərarası birlik necə adlanır? Avropa İttifaqı (Aİ) Ümumdünya Ticarət Təşkilatı (ÜTT) Birləşmiş Millətlər Təşkilatı (BMT) √ Beynəlxalq Yenidənqurma və İnkişaf Bankı (BYİB) Beynəlxalq Valyuta Fondu (BVF) 245. 1945-ci ildə yaradılmış və 190 dövləti özündə birləşdirən dövlətlərarası birlik hansıdır? Beynəlxalq Yenidənqurma və İnkişaf Bankı (BYİB) Şimali Atlantika Müqaviləsi Təşkilatına (NATO) Birləşmiş Millətlər Təşkilatı (BMT) Avropa İttifaqı (Aİ) √ Beynəlxalq Valyuta Fondu (BVF) 246. 1951-ci ildə yaradılmış və 27 Avropa ölkəsini birləşdirən dövlətlərarası birlik hansıdır? Beynəlxalq Valyuta Fondu (BVF) Beynəlxalq Yenidənqurma və İnkişaf Bankı (BYİB) Birləşmiş Millətlər Təşkilatı (BMT) √ Avropa İttifaqı (Aİ) Ümumdünya Ticarət Təşkilatı (ÜTT) 247. 1945-ci ildə yaradılmış və 192 üzvü olan dövlətlərarası birliyin adı nədir? √ Birləşmiş Millətlər Təşkilatı (BMT) Avropa İttifaqı (Aİ) Ümumdünya Ticarət Təşkilatı (ÜTT) Beynəlxalq Yenidənqurma və İnkişaf Bankı (BYİB) Beynəlxalq Valyuta Fondu (BVF) 248. Bunlardan hansı müasir beynəlxalq biznesin iqtisadi mühitinin əsas amillərinə aid deyil? Dövlətlərarası birliklər Ayrı-ayrı milli iqtisadiyyatların rolunun azaldılması Şirkət səviyyəsində biznes fəaliyyətinin inteqrasiyasının artması √ İşçilərin motivasiyası üçün pul mükafatının verilməsi Rəqabətli mübarizə 249. İqtisadiyyatda formalaşmış tendensiyanın, nailiyyətlərin və çatışmazlıqların əsas şərtli nədir? siyasi mühit sosial mühit mədəni mühit hüquqi mühit √ iqtisadi mühit 250. Siyasi risklərin hansı formaları var? milli və xarici √ milli, regional və beynəlxalq formal və qeyri - formal əvvəlcədən proqnozlaşdırılan və planlaşdırılan regional və beynəlxalq 251. Qeyd edilənlərdən hansı siyasi risklərə aid deyil? Adekvat kompensasiya ödənilmədən milliləşdirmə riski √ mülkiyyətə nəzarətin itirilməsi riski Kontragent şirkətin yerləşdiyi ölkənin hakimiyyət strukturlarının fəaliyyəti nəticəsində müqavilənin pozulması riski hərbi əməliyyatlar və vətəndaş qarşıdurmaları nəticəsində yaranan hərcmərclik riski, Transfert riski Xarici ölkəyə investisiya yatıran şirkətin həmin investisiyanı qəbul edən ölkə tərəfindən siyasi təzyiq və müdaxiləyə məruz qalma 252. ehtimalı necə adlanır? Beynəlxalq risk √ Siyasi risk Strateji risk Makiyyə riski Hüquqi risk 253. “Keyfiyyətin ümumi idarə edilməsi” ilk dəfə hansı ölkədə tətbiq edilmişdir? İsveç √ ABŞ Yaponiya İtaliya Almaniya 254. Beynəlxalq korporasiyalarda idarəetmə qərarlarının qəbulunun hansı əsas sahəsi var? beynəlxalq və yerli rəqabət √ keyfiyyətin idarə edilməsi, birgə müəssisələr və əməkdaşlıq formaları, beynəlxalq rəqabət keyfiyyətin idarə edilməsi, beynəlxalq sertifikasiya keyfiyyətin idarə edilməsi, milli mədəniyyət fərdi müəssisələr və əməkdaşlıq formaları Hansı ölkədə konsensus metodunda təklif əvvəlcə idarəetmə iyerarxiyasının müxtəlif səviyyələrində ardıcıl olaraq diqqətlə nəzərdən 255. keçirilir və bu da qərarın idarəetmə strukturunun bütün səviyyələrində konsensus yolu ilə qəbul və ya rədd edilməsinə səbəb olur? İtaliya √ Yaponiya Hindistan İsveç Misir İş həyatının keyfiyyətinə daha çox üstünlük verən, təşkilatda fərdin əhəmiyyətini vurğulayan və idarəetmə qərarlarının qəbulunu qeyri- 256. mərkəzləşdirilmiş və iştirakçılıq əsasında həyata keçirən hansı ölkənin menecerləridir? Almaniya √ İsveç İtaliya Danimarka Yaponiya 257. Tabeçiliyində olanları idarə etməkdən daha çox mal və xidmətlərin keyfiyyətinə əhəmiyyət verən hansı ölkənin menecerləridir? Yaponiya √ Almaniya Danimarka Böyük Britaniya İtaliya İstehsalı optimallaşdırmaq məqsədilə alternativlərin axtarışına və ya təhlilinə çox vaxt sərf etməyən, tez bir zamanda həyata keçirilə 258. bilən və arzu olunan nəticələrə nail oluna biləcək variantı seçən hansı ölkənin menecerləridir? Yaponiya √ Danimarka Misir Hindistan İtaliya Hər bir seçim variantında rasional və məntiqli davranaraq alternativlərin axtarışına və qiymətləndirilməsinə çox vaxt sərf etməyə meylli 259. olan, hər məsələyə yaradıcılıqla və məntiqlə yanaşsalar da, qarşıdurmalara məruz qaldıqları zaman çox tez emosiyalara qapılan hansı ölkənin menecerləridir? Almaniya √ Fransa İtaliya Misir Yaponiya 260. Hansı ölkədə qərarlar yalnız risk etmək istəməyən yüksək səviyyəli menecerlər tərəfindən qəbul edilir? Misir √ Hindistan Almaniya Yaponiya Fransa 261. Yavaş və düşünülmüş qərar qəbulu hansı ölkəyə xas olan üslubdur? Fransa √ Misir Yaponiya ABŞ Almaniya 262. Hansı ölkədə qərar qəbul etmənin ənənəvi və sübut olunmuş üsullarından istifadə (tarixə və ənənələrə hörmət) hökm sürür? Misir √ İtaliya Almaniya Yaponiya Fransa 263. Hansı ölkədə əsasən mərkəzləşmə, avtokratiya, iyerarxiya üslubları tətbiq edilir? Yaponiya √ Almaniya Misir Hindistan İtaliya 264. Hansı ölkədə müxtəlif yanaşmalardan istifadə olunur, lakin son vaxtlar mərkəzləşmə meylləri müşahidə olunur? Almaniya √ Fransa İtaliya Misir Yaponiya Hansı ölkədə əksər təşkilatlar qeyri-mərkəzləşmiş fəaliyyət göstərirlər və qərarların bir hissəsi iyearxiyanın aşağı səviyyələrində qəbul 265. edilir? Fransa √ Böyük Britaniya Yaponiya İtaliya Almaniya Hansı ölkə əvvəlcədən hərtərəfli məsləhətləşmələrin aparılması və qərarların qəbulu zamanı mərkəzləşdirilmiş və qeyri- 266. mərkəzləşdirilmiş yanaşmalarının kombinasiyası ilə xarakterizə olunur və qərar qəbulu konsensusa əsaslanır? Böyük Britaniya √ Yaponiya Almaniya ABŞ Fransa 267.