تشريعات مخاطر ك&مخاطر فيزيائية &مهام وقاية PDF

‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫محاضرات برنامج اخصابى ‪ /‬فنى السالمة والصحة المهنٌة...

‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫محاضرات برنامج اخصابى ‪ /‬فنى السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫مفهوم السالمة والصحة المهنٌة ‪:‬‬ ‫هى العلم الذي ٌهتم بالحفاظ على سالمة وصحة اإلنسان وذلن بتوفٌربٌبة عمل آمنة خالٌة من مسببات الحوادث أو‬ ‫اإلصابات أو األمراض المهنٌة عن طرٌك مجموعة من اإلجراءات والمواعد والنظم فً إطار تشرٌعً ‪.‬‬ ‫‪ ‬األهداؾ العامة التً تسعى السالمة والصحة المهنٌة إلى تحمٌمها‪:‬‬ ‫‪ ‬هنـــان عــدة أهــداؾ للسـالمـة و الصحـة المهنٌــة ‪- :‬‬ ‫‪ -1‬أهـداؾ التصادٌــــة ‪.‬‬ ‫‪ -2‬أهـــــــداؾ فنٌــــــــــة ‪.‬‬ ‫‪ -3‬أهــداؾ اجتماعٌــــة ‪.‬‬ ‫‪ )1‬حماٌة العنصر البشري من اإل صابات الناممة نن ماارر بٌئة العمل وللن بمن تعرههم لححواد واإلصبابات‬ ‫واألمراض المهنٌة‪.‬‬ ‫‪ )2‬الحفاظ نحى ممومات العنصر المادي المتمثل فً المنشآت وما تحتوٌه من أمهزة ومعدات من التحؾ‬ ‫‪ )3‬توفٌر وتنفٌل كافة اشترارات السالمة والصحة المهنٌة كمنهج نحمً تثبٌت األمان والرمؤنٌنة فً لحبوب العبامحٌن‬ ‫أثناء لٌامهم بؤنمالهم والحد من نوبات المحك والفزع اللي ٌنتابهم وهم ٌتعاٌشون بحكبم هبرورٌات الحٌباة مب أدوات‬ ‫ومواد وآالت ٌكمن بٌن ثناٌاها الارر اللي ٌتهدد حٌاتهم وتحت ظروؾ ؼٌر مؤمونة تعرض حٌاتهم بٌن ولت وآار‬ ‫ألارار فادحة ‪.‬‬ ‫‪ ‬إن تحمٌققك مققا سققبك ذكققري ٌتحمققك مققن خققالل تطبٌققك شققروط السققالمة والصققحة المهنٌققة وتهٌبققة البٌبققة‬ ‫المالبمة السلٌمة للعمل من خالل تؤمٌن‪:‬‬ ‫‪ )1‬سالمة اآلالت ووسائل اإلنتاج وتوفٌر أمهزة السالمة والولاٌة من الحواد ‪.‬‬ ‫‪ )2‬سالمة أماكن العمل وتهٌئة الظروؾ المالئمة لحعمل لمن ولوع الحواد واإلصابات ‪.‬‬ ‫‪ )3‬تو فٌر معدات السالمة العامة وشرور العمل اآلمن كالتهوٌة ونبزل العمحٌبات الاربرة والهبارة وصبٌانة اآلالت‬ ‫وتوفٌر وسائل الحماٌة من ماارر المعدات واآلالت والكهرباء‪.‬‬ ‫‪ )4‬توفٌر معدات السالمة والولاٌة الفردٌة لحعمال المعرهٌن لحماارر المهنٌة كتوفٌر مالبس ااصة لحعمل ووالٌات‬ ‫من الؽازات الهارة المنتشرة فً العمل كالكمامات ووالٌات الراس والومه والمفازات الوالٌة حسب تنوع استعمالها‪.‬‬ ‫‪ )5‬الماارر وموالعها وٌتم للن من لبل أاصائً السالمة والصحة المهنٌة وللن ببجمراء الدراسبات والبحبو التبً‬ ‫من شؤنها كشؾ موال الارر ووه الححول لححد من أثارها بعد إمبراء المٌاسبات الالزمبة فبً موالب العمبل ونحبى‬ ‫اآلالت واألمهببزة كمٌبباس درمببات الهوهبباء فببً موالب العمببل ودرمببات اإلنببارة والحببرارة والرروبببة ولٌبباس شببدة‬ ‫اإلشعاع ‪.‬‬ ‫‪ )6‬أهمٌة تدرٌب وإرشاد العمال نحى استعمال وسائل الولاٌة الفردٌة‪.‬‬ ‫‪6‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫إن تحمٌك وتنفٌل مهام السالمة والصحة المهنٌة تم مسئولٌته نحى أرراؾ اإلنتاج ممتمعٌن فعحى الحكومات‬ ‫تم مسئولٌة وه التشرٌعات وسن الموانٌن والنظم التً تإمن مرالبة تنفٌل اشترارات السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫وللن من االل مفتشً السالمة والصحة المهنٌة ‪.‬‬ ‫األطشاف الوؼٌ٘خ ثبلسالهخ ّدّسُب ‪:‬‬ ‫‪ -3‬هزبثؼخ الزٌف٘ز‬ ‫‪ -2‬الزفز٘ص‬ ‫‪ -1‬الزطشٗغ‬ ‫اّالً ‪ :‬الذّلخ ‪:‬‬ ‫‪ -2‬رٌف٘ز الزطشٗغ‬ ‫‪ -1‬رْف٘ش ث٘ئخ ػول اهٌخ‬ ‫صبً٘ب ً ‪ :‬غبحت الؼول ‪:‬‬ ‫‪ -1‬األلزضام ثزٌف٘ز رؼل٘وبد السالهخ ّالػحخ الوٌِ٘خ‬ ‫صبلضب ‪ :‬الؼبهل ‪:‬‬ ‫‪ -2‬الحفبظ ػلٔ الوؼذاد ّ ّسبئل االًزبط ّهِوبد الْقبٗخ‬ ‫الجِبد الوؼٌ٘خ ثبلسالهخ ّالػحخ الوٌِ٘خ‬ ‫اّال ‪ :‬ػلٔ الوسزْٓ الذّلٔ‬ ‫‪ُ٘ -2‬ئخ الػحخ الؼبلو٘خ‬ ‫‪ -1‬هٌظوخ الؼول الذّل٘خ‬ ‫‪ -5‬الِ٘ئبد ّ الوؤروشاد‬ ‫‪ّ -4‬كبلخ الطبقخ الزسٗخ‬ ‫‪ -3‬الْكبلخ الذّل٘خ للضوبى االجزوبػٔ‬ ‫ثانٌا ‪ :‬على المستوى المحلى‬ ‫‪ -‬معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫وزارة الموى العاملة و الهجرة‬ ‫‪-‬‬ ‫‪ -‬هٌبة االمان النووى‬ ‫المركز المومى لدرسات السالمة و الصحة المهنٌة‬ ‫‪-‬‬ ‫‪ -‬مصلحة الكفاٌة االنتاجٌةالهٌبة‬ ‫وزارة المالٌة – التؤمٌنات االجتماعٌة‬ ‫‪-‬‬ ‫‪ -‬ادارة الصحة االنتاجٌة بوزارة الصحة‬ ‫العامة للتؤمٌن الصحى‬ ‫‪-‬‬ ‫تشرٌعات السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫لانون العمل ‪ 12‬لسنة ‪ - 2003‬الكتاب الخامس‬ ‫الباب األول ‪ :‬التعارٌؾ ونطاق التطبٌك‬ ‫منها‪:‬‬ ‫مادة ‪ٌ :202‬مصد فى تطبٌك أحكام هذا الكتاب بالمصطلحات اآلتٌة المعانى المبٌنة لرٌن كل‬ ‫‪ -6‬إصابة العمل واألمراض المهنٌة ‪.‬واألمراض المزمنة التعارٌؾ الواردة لها فى لانون التؤمٌن اإلمتمانى ولراراته التنفٌلٌة‪.‬‬ ‫‪ -6‬المنشؤة‪ :‬كل مشروع أو مرفك ٌمحكه أو ٌدٌره شاص من أشااص المانون العام أو الااص‪.‬‬ ‫‪ -3‬المنشؤة فى تربٌك أحكام الباب الراب من هلا الكتاب‪ :‬كل مشروع أو مرفك ٌمحكه أو ٌدٌره شاص من أشااص المانون الااص‪.‬‬ ‫مادة ‪ :203‬تسرى أحكام هذا الكتاب على جمٌع موالع العمل‪ ،‬والمنشآت وفروعها أٌا كان نوعها أو تبعٌتها سواء‬ ‫كانت برٌة أو بحرٌة‪.‬‬ ‫الماتحفة‪.‬‬ ‫كما تسرى أٌها نحى المسرحات المائٌة بممٌ أنوانها ووسائل النمل‬ ‫‪6‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫الباب الثانى ‪ :‬موالع العمل واإلنشاءات والتراخٌص‬ ‫ممتضقٌات‬ ‫مادة ‪ٌ :204‬راعى عند إختٌقار موالقع العمقل والمنشقآت وفروعهقا ومقن التقراخٌص الخاصقة بهقا‬ ‫حماٌة البٌبة طبما ألحكام التشرٌعات الصادرة فى هذا الشؤن‪.‬‬ ‫مادة ‪ : 205‬تشكل فى وزارة الصناعة لجنة مركزٌة برباسة ربٌس اإلدارة المركزٌقة المختصقة فقى هقذي القوزارة‬ ‫وعضققوٌة كققل مققن رإسققاء اإلدارات المركزٌققة المختصققٌن بققوزارات المققوى العاملققة والهجقرة واإلسققكان والصققحة‬ ‫والموارد المابٌة والرى والكهرباء والداخلٌة وشبون البٌبة‪.‬‬ ‫ٔيصذس بتشكيم ْزِ انهجُت لشاس يٍ انٕصيش انًختص باإلتفاق يع انٕصساء انًعُييٍ‪ٔ.‬تختص ْزِ انهجُت بًا يهٗ‪:‬‬ ‫‪ -6‬وه معاٌٌر وإشترارات منح ترااٌص المحال والمنشآت الصنانٌة التى تنشئها أو تدٌرها الوزارات أو الهٌئبات العامبة‬ ‫والوحدات اإللتصادٌة التابعة لها أو شركات لراع األنمال العام أو شركات المراع العام‪.‬‬ ‫‪ -6‬الموافمببة نحببى إتاببال إمببراءات مببنح التببرااٌص لحمحببال والمنشببآت المشببار إلٌهببا نحببى أن ٌكببون إصببدار التببرااٌص مببن‬ ‫وحدات اإلدارة المححٌة الماتصة‪.‬م ندم اإلاالل بؤحكام الموانٌن الصادرة فى هلا الشؤن‪.‬‬ ‫مققادة ‪ : 206‬تشققكل لجنققة بكققل محافظققة برباسققة سققكرتٌر عققام المحافظققة وعضققوٌة ممثلققى الققوزارات بالمحافظققات‬ ‫المختلفة المشار إلٌها فى المادة السابمة‪.‬‬ ‫وٌصدر بتشكٌل هله الحمنة لرار من المحافظ الماتص وتاتص بما ٌحى‪:‬‬ ‫أ‪ -‬متابعة إ تاال إمراءات منح الترااٌص لحمحال والمنشآت المشار إلٌها فى المادة الملكورة ومتابعة تنفٌبل اإلشبترارات التبى‬ ‫وهعتها الحمنة المركزٌة فى هلا الاصوص‪.‬‬ ‫منح الموافمات وإصدار الترااٌص بالنسبة لمحال ومنشبآت المرباع اإلسبتثمارى ببنفس المعباٌٌر واإلشبترارات التبى‬ ‫ب‪-‬‬ ‫تهعها الحمنة المركزٌة‪.‬‬ ‫مادة ‪ :202‬تشكل لجنة محلٌة على مستوى كل من ‪ :‬المركز والمدٌنة والحى‪ ،‬وذلن من ممثلى األجهقزة المابمقة‬ ‫على شبون اإلسكان والموى العاملة والهجرة والصحة والكهرباء والبٌبة بالوحدات المحلٌة‪.‬‬ ‫وٌصدر بتشكٌل هله الحمنة لرار من رئٌس الوحدة المححٌة الماتص‪.‬وتاتص هله الحمنة دون ؼٌرهابما ٌحى‪:‬‬ ‫الباب الثالث ‪ :‬تؤمٌـن بٌبـة العمـل‬ ‫هبدح ‪ :202‬رلزضم الوٌطأح ّفشّػِب ثزْف٘ش ّسبئل السالهخ ّالػحخ الوٌِ٘خ ّرأه٘ي ث٘ئخ الؼول فٔ أهبكي الؼول‬ ‫ثوب ٗكفل الْقبٗخ هي الوخبطش الف٘ضٗبئ٘خ الٌبجوخ ػوب ٗلٔ ثْجَ خبظ‪:‬‬ ‫اإلهاءة‪.‬‬ ‫‪-‬‬ ‫‪ -‬الهوهاء واإلهتزازات‪.‬‬ ‫‪ -‬الورؤة الحرارٌة والبرودة‬ ‫و‪ -‬الكهرباء اإلستاتٌكٌة والدٌنامٌكٌة‪.‬‬ ‫‪ -‬تؽٌرات الهؽر الموى‬ ‫‪ -‬اإلشعانات الهارة والاررة‪.‬‬ ‫‪ -‬ماارر اإلنفمار‪.‬‬ ‫مادة ‪ :202‬تلتزم المنشؤة وفروعها بإتخاذ جمٌع اإلحتٌاطات والتدابٌر الالزمة لتوفٌر وسابل السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫وتؤمٌن بٌبة العمل للولاٌة من المخاطر المٌكانٌكٌة والتى تنشؤ من اإلصطدام بٌن جسم العامل وبٌن جسم صلب وعلى‬ ‫األخص‪:‬‬ ‫أ‪-‬كل ارر ٌنشؤ نن آالت وأدوات العمل من أمهزة وأالت وأدوات رف ومر ووسائل اإلنتمال والتداول ونمل الحركة‪.‬‬ ‫ب‪ -‬كل ارر ٌنشؤ نن أنمال التشٌٌد والبناء والحفر وماارر اإلنهٌار والسمور‪.‬‬ ‫‪3‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫هاابدح ‪ : 210‬رلزااضم الوٌطااأح ّفشّػِااب ثئرخاابر ّساابئل ّقبٗااخ الؼواابة هااي خطااش الغاابثخ ثبلجكزشٗااب ّالف٘شّساابد‬ ‫ّالفطشٗبد ّالطف٘ل٘بد ّسبئش الوخبطش الجْ٘لْج٘اخ هزأ كبًاذ طج٘ؼاخ الؼوال رؼاشؼ الؼوابة لظاشّف الغابثخ ثِاب‬ ‫ّػلٔ األخع‪:‬‬ ‫التعامل م الحٌوانات المصابة ومنتماتها وماحفاتها‪.‬‬ ‫أ‪-‬‬ ‫ماالرة اآلدمٌٌن المرهى والمٌام بادماتهم من رناٌة وتحالٌل وفحوص ربٌة‪.‬‬ ‫ب‪-‬‬ ‫مادة ‪ : 211‬تلتزم المنشؤة وفروعها بتوفٌر وسابل الولاٌة من المخاطر الكٌمٌابٌة الناتجة عن التعامل مع المقواد‬ ‫الكٌمٌابٌة الصلبة والسابلة والؽازٌة مع مراعاة ماٌلى‪:‬‬ ‫أ‪ -‬عذو تجأص ألصٗ تشكيض يسًٕح بّ نهًٕاد انكيًأيت ٔانًٕاد انًسببت نهسشطاٌ انتٗ يتعشض نٓا انعًال‪.‬‬ ‫ندم تماوز مازون المواد الكٌمٌائٌة الاررة كمٌات العتبة لكل منها‪.‬‬ ‫ب‪-‬‬ ‫مـ‪ -‬توفٌر اإلحتٌارات الالزمة لولاٌة المنشؤة والعمال نند نمل وتازٌن وتداول واستادام المواد الكٌمٌائٌة الاررة‬ ‫مادة ‪ : 212‬تلتزم المنشؤة وفروعها بتوفٌر وسقابل الولاٌقة مقن المخقاطر السقلبٌة والتقى تنشقؤ أو ٌتفقالم الضقرر أو الخطقر‬ ‫مققن عققدم توافرهققا‪ ،‬كوسققابل اإلنمققاذ واإلسققعاؾ والنظافققة والترتٌققب والتنظققٌم بؤمققاكن العمققل‪ ،‬والتؤكققد مققن حصققول العققاملٌن‬ ‫بؤماكن طهو وتناول األطعمة والمشروبات على الشهادات الصحٌة الدالة على خلوهم من األمراض الوبابٌة والمعدٌة‪.‬‬ ‫مادة ‪ٌ : 213‬صدر الوزٌر المختص لقرارا ببٌقان حقدود األمقان واإلشقتراطات واإلحتٌاطقات الالزمقة لقدرء المخقاطر المبٌنقة‬ ‫بالمواد ( ‪ ) 212 ، 211 ، 210 ، 202 ،202‬من هذا المانون وذلن بعد أخذ رأى الجهات المعنٌة‪.‬‬ ‫مادة ‪ : 214‬تلتزم المنشؤة وفروعها بإتخاذ اإلحتٌاطات واإلشقتراطات الالزمقة للولاٌقة مقن مخقاطرالحرٌك طبمقا لمقا تحقددي‬ ‫الجهة المختصة بقوزارة الداخلٌقة وحسقب طبٌعقة النشقاط القذى تزاولقأ المنشقؤة والخقواص الفٌزٌابٌقة والكٌمٌابٌقة والمقواد‬ ‫المستخدمة والمنتجة مع مراعاة ماٌؤتى‪:‬‬ ‫أ‪ -‬أن تكون كافة أمهزة وأدوات اإلرفاء المستادمة مرابمة لحمواصفات المٌاسٌة المصرٌة‪.‬‬ ‫ب‪ -‬ترببوٌر معببدات اإلرفبباء والولاٌببة بجسببتادام أحببد الوسببائل وتببوفٌر أمهببزة التنبٌببه والتحببلٌر واإلنببلار المبكببر والعببزل الولببائى‬ ‫واإلرفاء اآللى التحمائى كحما كان للن هرورٌا‪ ،‬بحسب ربٌعة المنشؤة ونشارها‪.‬‬ ‫مادة ‪ : 215‬تلتزم المنشؤة وفروعها بإجراء تمٌٌم وتحلٌل للمخاطر والكوارث الصناعٌة والطبٌعٌقة المتولعقة وإعقداد خطقة‬ ‫طوارئ لحماٌقة المنشقؤة والعمقال بهقا عنقد ولقور الكارثقة‪ ،‬علقى أن ٌقتم إختبقار فاعلٌقة هقذي الخطقة وإجقراء بٌانقات عملٌقة‬ ‫علٌها للتؤكد من كفابتها وتدرٌب العمال لمواجهة متطلباتها‪.‬‬ ‫وتحتزم المنشؤة بجبالغ المهة اإلدارٌة الماتصة باربة الربوارو وبؤٌبة تعبدٌالت تربرأ نحٌهبا‪ ،‬وكبللن فبى حالبة تابزٌن مبواد‬ ‫اررة أو إستادامها‪ ،.‬وفى حالة إمتناع المنشؤة نن تنفٌل ماتومببه األحكبام السبابمة والمبرارات المنفبلة لهبا فبى الموانٌبد التبى تحبددها‬ ‫المهة اإلدارٌة الماتصة وكللن فى حالة ومود ارر داهم نحى صحة العامحٌن أو سالمتهم‪ٌ ،‬موز لهله المهة أن تؤمر بجؼالق المنشؤة‬ ‫كحٌا أو مزئٌا أو بجٌماؾ آلة أو أكثر حتى تزول أسباب الارر‪.‬‬ ‫الباب الرابع ‪ :‬الخدمات اإلجتماعٌة والصحٌة‬ ‫مادة ‪ :216‬مع عدم اإلخالل بؤحكام لانون التؤمٌن اإلجتماعى تلتزم المنشؤة وفروعها بإجراء ماٌلى‪:‬‬ ‫الكشؾ الربى اإلبتدائى نحى العامل لبل إلتحاله بالعمل لحتؤكد من سالمته ولٌالته الصحٌة ربما لنوع العمل اللى ٌسند إلٌه‪.‬‬ ‫أ‪-‬‬ ‫ب‪-‬كشؾ المدرات لحتؤكد من لٌالة العامل من ناحٌة لدراته المسمانٌة والعمحٌة والنفسٌة بما ٌناسب إحتٌامات العمل‪.‬‬ ‫ٔتجشٖ ْزِ انفحوٕ طبموا نكاكواو انًُ ًوت نهتواييٍ انصوحٗر ٔيصوذس انوٕصيش انًخوتص باإلتفواق يوع ٔصيوش انصوحت لوشاسا‬ ‫بتحذيذ يستٕياث انهيالت ٔانساليت اانصحيت ٔانمذساث انعمهيت ٔانُفسيت انتٗ تتى عهٗ أساسٓا ْزِ انفحٕ ‪.‬‬ ‫مادة ‪ :212‬تلتزم المنشؤة وفروعها بما ٌؤتى‪:‬‬ ‫‪4‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫تدرٌب العامل نحى األسس السحٌمة ألداء مهنته‪.‬‬ ‫أ‪-‬‬ ‫ب‪ -‬إحارة إلعامل لبل مزاولة العمل بمابارر مهنتبه وإلزامبه بجسبتادام وسبائل الولاٌبة الممبررة لهبا مب تبوفٌر أدوات الولاٌبة‬ ‫الشاصٌة المناسبة وتدرٌبه نحى إستادامها‪.‬‬ ‫وال ٌموز لحمنشؤة أن تحمل العامل آٌة نفمات أو تمتر من أمره أٌة مبالػ لماء توفٌر وسائل الحماٌة الالزمة له‪.‬‬ ‫مادة ‪ٌ :212‬لتزم العامل بؤن ٌستعمل وسابل الولاٌة وٌتعهد بالعناٌة بما فى حوزتأ منها وبتنفٌقذ التعلٌمقات الصقادرة للمحافظقة علقى صقحتأ‬ ‫وولاٌتأ من حوادث العمل‪ ،‬وعلٌأ أال ٌرتكب أى فعل ٌمصقد بقأ منقع تنفٌقذ التعلٌمقات أو إسقاءة إسقتعمال الوسقابل الموضقوعة لحماٌقة وسقالمة‬ ‫العمال المشتؽلٌن معأ أوتؽٌٌرها أو إلحاق ضرر أو تلؾ بها‪ ،‬وذلن دون اإلخالل بما ٌفرضأ أى لانون آخر فى هذا الشؤن‪.‬‬ ‫مادة ‪ :212‬تلتزم المنشؤة وفروعها بإجراء ماٌؤتى ‪:‬‬ ‫التفتٌش الدورى الٌومى فى كل وردٌبة نمبل نحبى أمباكن العمبل وااصبة الاربرة منهبا إلكتشباؾ المابارر المهنٌبة‬ ‫أ‪-‬‬ ‫والعمل نحى الولاٌة منها‪.‬‬ ‫لٌام ربٌب المنشؤة ‪ -‬إن ومد – بفحص شكوى العامل المرهٌة ومعرفة ناللتها بنوع العمل‪.‬‬ ‫ب‪-‬‬ ‫التنسببٌك م ب الهٌئببة العامببة لحتببؤمٌن الصببحى إلمببراء الفحببص الربببى الببدورى لممٌ ب نمببال المنشببؤة لحمحافظببة نحببى‬ ‫ت‪-‬‬ ‫لٌالتهم الصحٌة وسالمتهم بصفة مستمرة وإلكتشاؾ ماٌظهر من أمراض مهنٌة فى مراححهبا األولبى‪ ،‬وإلمبراء الفحبص ننبد‬ ‫إنتهاء الادمة‪ ،‬وللن كحه ربما ألنظمة التؤمٌن الصحى الممررة فى هلا الشؤن‪.‬‬ ‫الطبٌة‪:‬‬ ‫مادة ‪ :220‬تلتزم المنشؤء بؤن توفر لعمالها وسابل اإلسعافات‬ ‫وإلا زاد ندد نمال المنشاة فبى مكبان واحبد أو بحبد واحبد أو فبى دائبرة نصبؾ لررهبا امسبة نشبر كٌحبو متبرا نحبى امسبٌن‬ ‫نامال تحتزم المنشؤة بؤن تستادم ممرها مإهال أو أكثر ألنمال التمرٌض أو اإلسعاؾ بكل وردٌة نمبل بهبا‪ ،‬وأن تعهبد إلبى‬ ‫ربٌب بعٌادتهم فى المكان اللى تعده لهلا الؽرض‪ ،‬وأن تمدم لهم األدوٌة الال زمة لحعالج وللن كحه بالممان‪.‬‬ ‫وٌتب فى تحدٌد نفمات العالج واألدوٌة واإللامة المنصوص نحٌهما فى الفمبرات السبابمة الربرق واألوهباع التبى ٌصبدر بهبا‬ ‫لرار من الوزٌر الماتص باإلتفاق م وزٌر الصحة‪.‬‬ ‫مققادة ‪ٌ :221‬لتققزم مققن ٌسققتخدم عمققاال فققى أمققاكن التصققل إلٌهققا وسققابل المواصققالت العادٌققة أن ٌققوفر لهققم وسققابل اإلنتمققال‬ ‫المناسبة‪.‬‬ ‫وعلى من ٌستخدم عماال فى المناطك البعٌدة عن العمقران أن ٌقوفر لهقم التؽذٌقة المناسقبة والمسقاكن المالبمقة مقع مراعقاة‬ ‫تخصٌص بعضها للعمال المتزوجٌن‪.‬‬ ‫وٌصدر الوزٌر المات ص باإلتفاق م الوزراء المعنٌٌن وم اإلتحاد العام لنمابات نمبال مصبر ومنظمبات أصبحاب األنمبال‬ ‫المرارات الالزمة لتحدٌد المنارك البعٌدة نن العمران واشترارات ومواصبفات المسباكن‪ ،‬وتعٌبٌن أصبناؾ الرعبام والكمٌبات‬ ‫التى تمدم منها لكل نامل وما ٌإدٌه صاحب العمل ممابال لها‪.‬‬ ‫مققادة ‪ : 222‬تلتققزم المنشققؤة التققى ٌبلققػ عققدد عمالهققا خمسققٌن عققامال فققؤكثر بتمققدٌم الخققدمات االجتماعٌققة والثمافٌققة الالزمققة‬ ‫لعمالها‪ ،‬وذلن باإلشتران مع اللجنة النمابٌة‪-‬إن وجدت‪ -‬إو مع ممثلٌن للعمال تختارهم النمابة العامة المختصة‪.‬‬ ‫المومى‪.‬‬ ‫مادة ‪ٌ :223‬نشؤ بالوزارة المختصة صندوق للخدمات اإلجتماعٌة والصحٌة والثمافٌة على المستوى‬ ‫وتحتزم كل منشؤة ٌبحػ ندد نمالها نشرٌن نامال فؤكثر بدف مبحػ الٌمل نن امسة منٌهات سنوٌا نن كل نامل لتموٌل هلا الصندوق‪.‬‬ ‫الباب الخامس ‪ :‬التفتٌش فى مجال السالمة والصحة المهنٌة وبٌبة العمل‬ ‫مادة ‪ :224‬مع مراعاة األحكام الواردة بالكتاب السادس من هذا المانون‪ ،‬تلتزم الجهة اإلدارٌة المختصة بما ٌؤتى‪:‬‬ ‫‪5‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫إنداد مهاز متاصص لحتفتٌش نحى المنشآت ٌتشكل من أنهاء تتوافر فٌهم المإهالت العحمٌة والابرة الالزمة فبى ممباالت‬ ‫‪-6‬‬ ‫الرب والهندسة والعحوم وؼٌرها‪.‬‬ ‫وٌتولى المهاز المشار إلٌه مرالبة تنفٌ ل أحكام السالمة والصحة المهنٌة وبٌئة العمل وٌتم التفتٌش نحى أماكن العمل فى فترات دورٌة مناسبة‪.‬‬ ‫تنظببٌم بببرامج تدرٌبٌببة متاصصببة ونونٌببة لرفب كفبباءة ومسببتوى أداء أفببراد مهبباز التفتببٌش المشببار الٌببه فببى الفمببرة السببابمة‪،‬‬ ‫‪-6‬‬ ‫وتزوٌدهم بالابرات الفنٌة المترورة بما ٌهمن أفهل مستوٌات السالمة والصحة المهنٌة وبٌئة العمل‪.‬‬ ‫تزوٌد مهاز التفتٌش المشار الٌه بؤمهزة ومعدات المٌاس وكافة اإلمكانٌات الالزمة ألداء مهمته‪.‬‬ ‫‪-3‬‬ ‫وٌكون التفتٌش نحى المنشآت المتعحك نمحها باألمن المومى والتى تحدد بمبرار مبن رئبٌس ممحبس البوزراء بمعرفبة المهبة اتبى ٌحبددها‬ ‫هلا المرار‬ ‫مادة ‪ٌ :225‬كون ألفراد جهاز تفتٌش السالمة والصحة المهنٌة وبٌبة العمل فى سبٌل أداء عملهم‪:‬‬ ‫أ‪ -‬إمراء بعض الفحوص الربٌة والمعمحٌة الالزمة نحى العمال بالمنشآت لحتؤكد من مالءمة ظروؾ العمل‪.‬‬ ‫ب‪ -‬أال نٌنات من المواد المستعمحة أو المتداولة فى العمحٌات الصنانٌة والتى لد ٌكون لها تؤثٌر هار نحى سبالمة وصبحة العمبال أو‬ ‫بٌئة العمل‪ ،‬وللن بؽرض تححٌحها والتعرؾ نحى اآلثار الناتمة نن إستادامها وتداولها‪ ،‬وإارار المنشؤة بللن إلتاال ماٌحزم فى هلا الشؤن‪.‬‬ ‫مـ‪-‬إستادام المعدات واألمهزة وآالت التصوٌر وؼٌرها لتححٌل أسباب الحواد ‪.‬‬ ‫اإلرالع نحى ارة الروارو وتححٌل الماارر الااصة بالمنشؤة‪.‬‬ ‫د‪-‬‬ ‫ه ‪ -‬اإلرالع نحى نتائج التمارٌر الفنٌة واإلدارٌة التى ترد لحمنشؤة نن أنواع الحواد المسٌمة وأسبابها‪.‬‬ ‫و‪ -‬اإلرالع نحى كمٌات المازون من المواد الاررة التى تهدد المنشؤة‪.‬‬ ‫وٌكون لحمهة اإلدارٌة الماتصة بنباء نحبى تمرٌبر مهبا ز تفتبٌش السبالمة والصبحة المهنٌبة وبٌئبة العمبل األمبر ببجؼالق المنشبؤة كحٌبا أو‬ ‫مزئٌا أو إٌماؾ آلة أو أكثر‪ ،‬وللن فى حالة ومود ارر داهم ٌهدد سبالمة المنشبؤة أو صبحة العمبال أو سبالمة بٌئبة العمبل حتبى تبزول‬ ‫أسباب الارر‪.‬‬ ‫مادة ‪ٌ :226‬كون حك التفتٌش بالنسبة إلشتراطات السالمة والصحة المهنٌة وبٌبة العمل الواردة فى التراخٌص‬ ‫لمفتشى السالمة والصحة المهنٌة وبٌبة العمل تطبٌما ألحكام الموانٌن والمرارات المنظمة لها‪.‬‬ ‫الباب السادس ‪ :‬تنظٌم أجهزة السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫وتؤمٌن بٌبة العمل بالمنشآت‬ ‫هبدح ‪ٗ :222‬ػذس الْصٗش الوخزع القشاساد الالصهخ ثزحذٗاذ الوٌطا د ّفشّػِاب الزأ رلزاضم ثئًطابة أجِاضح ّظ٘ف٘اخ للساالهخ ّالػاحخ الوٌِ٘اخ‬ ‫ّرأه٘ي ث٘ئخ الؼول‪ّ ،‬اللجبى الوخزػخ ثزلك ّالجِبد الزٔ رزْلٔ الزذسٗت فٔ ُزٍ الوجبالد ّرحذد ُزٍ القشاساد القْاػذ الزٔ رزجغ فٔ ُزا الطأى‪.‬‬ ‫وتاببتص الحمببان المشببار الٌهببا ببح ب ظببروؾ العمببل وأسببباب الحببواد واإلصببابات واألمببراض المهنٌببة وؼٌرهببا‬ ‫ووه المواند واإلحتٌارات الكفٌحة بمنعها‪ ،‬وتكون لرارات هله الحمان محزمة لحمنشآت وفرونها‪.‬‬ ‫ٔيجب أٌ يشًم انتذسيب انعايهيٍ بانجٓاص انوٕييفٗ نهسواليت ٔانصوحٓت انًُٓيوت ٔتواييٍ بيعوت انعًوم ٔأعجواء انهجواٌ‬ ‫انًختصت بزنك ٔانًسعٕنيٍ عٍ اإلداسة ٔاإلَتاج بكافت يستٕياتٓى بًا يتفك ٔيسعٕنياتٓى ٔطبيعت عًهٓى‪.‬‬ ‫مادة ‪ : 222‬تلتزم كل منشؤة صناعٌة ٌعمل بهقا خمسقة عشقر عقامال فقؤكثر‪ ،‬وكقل منشقؤة ؼٌقر صقناعٌة ٌعمقل بهقا خمسقون‬ ‫عامال فؤكثر بموافاة مدٌرٌة الموى العاملة المختصة بإحصابٌة نصؾ سنوٌةعن األمراض واإلصقابات وذلقن خقالل النصقؾ‬ ‫األول من شهرى ٌولٌو وٌناٌر على األكثر‪.‬‬ ‫كما تحتزم كل منشؤة من المنشآت الااهعة ألحكام هلا الباب بجاربار المدٌرٌبة المشبار الٌهبا بكبل حباد مسبٌم ٌمب‬ ‫بالمنشؤة وللن االل أرب ونشرٌن سانة من ولونه‪.‬‬ ‫ٔيصذس انٕصيش انًختص لشاسا بانًُارج انتٗ تستخذو نٓزا انغشض‪.‬‬ ‫‪6‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫الباب السابع ‪:‬أجهزة البحوث والدراسات واألجهزة اإلستشارٌة‬ ‫مققادة ‪ٌ : 222‬خققتص المركققز المققومى لدراسققات األمققن الصققناعى بوضققع الخطققط المركزٌققة للبحققوث والدراسققات فققى مجققاالت السققالمة‬ ‫والصققحة المهنٌققة وتققؤمٌن بٌبققة العمققل‪ ،‬وٌتققابع تنفٌققذها بالتنسققٌك مققع األجهققزة المعنٌقة فققى الققوزارة المختصققة‪ ،‬وذلققن وفمققا للمواعققد‬ ‫واإلجراءات التى ٌصدر بها لرار من الوزٌر المختص‪.‬‬ ‫مققادة ‪ٌ : 230‬صققدر بتشققكٌل المجلققس اإلستشققارى األعلققى للسققالمة والصققحة المهنٌققة وتققؤمٌن بٌبققة العمققل‪ ،‬لققرار مققن ربققٌس مجلققس‬ ‫الوزراء‪ ،‬وٌختص هذا المجلس برسم السٌاسة العامة فى هذي المجاالت وإلتراح ما ٌلزم فى شؤن تنفٌذ هذي السٌاسة‪.‬‬ ‫وٌرانى فى تشكٌل الممحس أن ٌكون برئاسة الوزٌر الماتص‪ ،‬ونهوٌة ممثحٌن من البوزارات لات الصبحة‪ ،‬ونبدد‬ ‫متساو من ممثحى كل من منظمات أصحاب األنمال واإلتحاد العبام لنماببات نمبال مصبر‪ ،‬ونبدد مبن لوى الاببرة فبى ممبال‬ ‫السالمة والصحة المهنٌة وبٌئة العمل‪.‬‬ ‫وٌصدر بتنظٌم نمل هلا الممحس لرار من الوزٌر الماتص‪.‬‬ ‫مادة ‪ :231‬تشكل فى كل محافظة بمرار من المحافظ المختص لجنة إستشارٌة للسالمة والصحة المهنٌة وتقؤمٌن‬ ‫بٌبة العمل برباسة المحافظ‪.‬‬ ‫وتهم فى نهوٌتها ممثحٌن لحمهات المعنٌة فبى المحافظبة‪ ،‬ونبددا متسباوٌا مبن ممثحبى منظمبات أصبحاب األنمبال‬ ‫وممثحى العمال فى المحافظة‪ ،‬ونددا من لوى الابرة‪.‬‬ ‫الكتاب السادس ‪ :‬تفتٌش العمل والضبطٌة‬ ‫الباب الثانى‪ :‬العموبات‬ ‫المضابٌة والعموبات‬ ‫مادة ‪ٌ : 256‬عالقب كقل مقن ٌخقالؾ أٌقا مقن أحكقام الكتقاب الخقامس بشقؤن السقالمة والصقحة المهنٌقة وتقؤمٌن بٌبقة العمقل والمقرارات‬ ‫الصادرة تنفٌذا لأ بالحبس مدة التمل عن ثالثة أشقهر وبؽرامقة التمقل عقن ألقؾ جنٌقأ والتجقاوز عشقرة آالؾ جنٌقأ أو بإحقدى هقاتٌن‬ ‫العموبتٌن‪.‬‬ ‫وتكون نموبتا الحبس والؽرامة المنصوص نحٌهما فى الفمرة السابمة وموبٌتٌن إلا ترتب نحى المرٌمة الوفاة أو اإلصابة المسٌمة‪.‬‬ ‫وتهانؾ الؽرامة فى حالة العودة وٌكون صاحب العمل أو من ٌمثحبه نبن المنشبؤة مسبئوال بالتهبامن مب المحكبوم‬ ‫نحٌه فى الوفاء بالعموبات المالٌة إلا كانت المرٌمة لد ولعت نتٌمة إاالله بؤى من الوامبات التى ٌفرهها نحٌه هلا المانون‪.‬‬ ‫المرارات الوزارٌة الخاصة بمانون العمل ‪ 12‬لسنأ ‪2003‬‬ ‫المرار رلم ‪ 126‬لسنة ‪: 2003‬‬ ‫من أهم المرارات الوزازٌة ‪- :‬‬ ‫تناول الممصود من ‪)6.:‬‬ ‫( د ) الحاد المسٌم‬ ‫(ب) حاد العمل‬ ‫(أ) إصابات العمل‬ ‫(ز) المكتب الماتص‬ ‫( و ) األمراض المزمنة‬ ‫(هـ) األمراض المهنٌة‬ ‫(‪ )6‬إارار المكتب الماتص بالحاد المسٌم االل ‪ 64‬سانة واارج المنشؤة االل ‪ 76‬سانة‬ ‫اإلارار بالمرض المهنى االل ‪ 44‬سانة من تارٌخ نحم الشركة بثبوت المرض المهنى ‪.‬‬ ‫(‪)3‬هرورة أٌها إارار المكتب الماتص بما تنتهى إلٌه المهات المعنٌة (المعمل المنائى – الحمان الفنٌة – الشررة)‬ ‫(‪)4‬اإلحصائٌات النصؾ سنوٌة االل ‪ٌ 65‬وم من ٌناٌر وٌولٌو ‪.‬‬ ‫‪7‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫المرار رلم ‪ 134‬لسنة ‪: 2003‬‬ ‫بتحدٌد المنشات التى تحتزم بجنشاء أمهزة وظٌفٌة وتشكٌل لمان لحسالمة والصحة المهنٌة وتؤمٌن بٌئة العمل والمهات‬ ‫‪-‬‬ ‫التى تتولى التدرٌب والمواند تتب فى هلا الشؤن‬ ‫المرار رلم ‪ 211‬لسنة ‪: 2003‬‬ ‫خاص بالحدود التابعة للمخاطر واالشتراطات واالحتٌاطات الالزمة لدرء المخاطر وتؤمٌن بٌبة العمل‬ ‫‪-‬‬ ‫المرار ‪ 134‬لسنأ ‪ 2003‬وتعدٌالتأ‬ ‫تحدٌد المنشات ومستوٌات األجهزة الوظٌفٌة للسالمة والصحة المهنٌة وتؤمٌن بٌبة العمل‬ ‫الباب األول‪-:‬‬ ‫التدرٌب على أعمال السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫الباب الثالث ‪:‬‬ ‫‪/‬‬ ‫لجان السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫الباب الثانى ‪:‬‬ ‫( للمنشآت ‪ 50‬عامل فؤكثر)‬ ‫لجان السالمة و الصحة المهنٌة ‪:‬‬ ‫صاحب العمل أو من ٌفوضأ ‪..............................................‬ربٌس اللجنة‬ ‫المسبول األول عن السالمة و الصحة المهنٌة ‪..............‬عضو ‪ /‬ممرر‬ ‫رإساء ألسام العمل ‪.........................................................‬أعضاء‬ ‫مسبول الدفار المدنً ‪.......................................................‬عضو‬ ‫طبٌب المنشؤة إن وجد ‪......................................................‬عضو‬ ‫عدد مساوي لألعضاء بما فٌهم الربٌس من العمال تختارهم اللجنة النمابٌة بالمنشؤة أو النمابة العامة المختصة ‪..........‬أعضاء‬ ‫فً حالة وجود لجان فرعٌة للمنشآت متعددة الفرور ٌشكل بالمركز الربٌسً لجنة مركزٌة لألشراؾ على‬ ‫هذي اللجان تشكل على النحو األتً ‪:‬‬ ‫ربٌس مجلس اإلدارة أو من ٌفوضأ ‪...........................................‬ربٌسا‬ ‫رإساء اللجان الفرعٌة أو من ٌفوضونأ ‪.....................................‬أعضاء‬ ‫مسبولو السالمة و الصحة المهنٌة فً اللجان الفرعٌة ‪..............‬أعضاء‬ ‫طبٌب المنشؤة إن وجد ‪...............................................................‬عضوا‬ ‫مسبول الدفار المدنً إن وجد ‪..................................................‬عضوا‬ ‫المسبول األول عن السالمة بالمركز الربٌسً ‪...........................‬عضو و ممرر‬ ‫عدد من العمال تختارهم اللجنة النمابٌة مساوي لعدد بالً أعضاء اللجنة ‪........‬أعضاء تجتمع اللجنة كل ‪ 3‬شهور‬ ‫‪4‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫واجبات لجنة السالمة والصحة المهنٌة ‪:‬‬ ‫‪ )1‬وه وثٌمة الصحة والسالمة المهنٌة فً المنشؤة‬ ‫‪ )2‬وه التعحٌمات والشرور الالزمة لتحمٌك ررق نمل فنٌة سحٌمة لكل نمحٌة لات راب ارر نحى العمال‬ ‫‪ )3‬وه برامج تدرٌب لحعمال نحى العمحٌات الاررة وأسحوب تنفٌلها السحٌم ‪.‬‬ ‫‪ )4‬تونٌة العمال بهرورة إتباع شرور السالمة والصحة المهنٌة فً تؤدٌة العمل واستعمال وسائل الولاٌة الفردٌة بشكل كافً وسحٌم ‪.‬‬ ‫‪ )5‬دراسة ظروؾ األنمال المدٌدة ومدى األارار التً لد تنمم ننها واتاال اإلمراءات الولائٌة لبل البدء فً تنفٌلها ‪.‬‬ ‫‪ )6‬المساهمة فً وه تعحٌمات الولاٌة ‪.‬‬ ‫بؽٌة تداركها وتبدٌحها ‪.‬‬ ‫‪ )7‬دراسة أسباب فشل االحتٌارات لمن الحواد‬ ‫‪ )8‬ااتٌار وسائل الولاٌة الفردٌة والمالبس المناسبة والتحمك من استادامها‪.‬‬ ‫‪ )9‬وه العامل فً نمل ٌتالءم م لدراته المسمانٌة والفكرٌة بناء نحى توصٌة ربٌب المنشؤة ونتائج الفحص الربً‬ ‫‪)11‬دراسة تمارٌر مشرؾ السالمة والصحة المهنٌة فً المنشؤة حول مالحظاته نن التفتٌش الدوري وإحصائٌات الحواد‬ ‫‪ )11‬وه المٌزانٌة الالزمة لتحمٌك السالمة والصحة المهنٌة سنوٌا وتاصٌص مٌزانٌة لححاالت الرارئة ‪.‬‬ ‫‪ )12‬امتماع لمنة السالمة والصحة المهنٌة دورٌا مرة كل شهر أو حٌن ولوع حاد مسٌم فً المنشؤة بدنوة من رئٌسها‪.‬‬ ‫مهام الجهاز الوظٌفً للسالمة والصحة المهنٌة بالمنشؤة ‪:‬‬ ‫تتوامد فً موال العمل باستمرار ونحى تماس مباشر م العامحٌن وبٌن اآلالت وأمهزة اإلنتاج ٌرالبب العمحٌبة اإلنتامٌبة‬ ‫وحسن سٌرها وسالمة اآلالت وٌنبه ألارار لببل ولونهبا وكبللن ٌبونً العامبل وٌرشبد العامبل فبً حالبة ممارسبته الاارئبة‬ ‫لحعمل وٌتحمك من سالمة مول العمل وتوفٌر كافة مستحزمات السالمة حٌ أن للن ٌترحب أن ٌكون للن المشرؾ ‪:‬‬ ‫لد حصل نحى تؤهٌل نحمً وتدرٌب مناسب فً ممال السالمة والصحة المهنٌة‪.‬‬ ‫‪)1‬‬ ‫أن ٌكون لدٌه ابرة ومعرفة كافٌة بربٌعة األنمال فً منشؤته‪.‬‬ ‫‪)2‬‬ ‫ٌمب أن ٌزود بوسائل وأدوات المٌاس الالزمة فً موال العمل وحسب ربٌعته‪.‬‬ ‫‪)3‬‬ ‫وعلٌأ تمع مسبولٌة ‪:‬‬ ‫‪ )1‬إنداد التمارٌر نن حالة المنشؤة التً ٌعمل بها من حٌ البناء ومستحزمات الولاٌة والسالمة العامة ‪.‬‬ ‫‪ )2‬مدى صالحٌة اآلالت واألدوات وموال الاحل واألنرال ونمص وسائل الحماٌة فٌها أو تعرٌحها وممترحاته ‪.‬‬ ‫‪ )3‬مببدى تربٌببك العمببال لتعحٌمببات السببالمة المهنٌببة و االسببتادام األمثببل والصببحٌح لببزالت وأمهببزة الولاٌببة الفردٌببة فببً حالببة هببرورة اسببتعمالها‬ ‫وماهزٌتها وصالحٌتها ومدى ابرة العمال فً إنماز األنمال الموكولة إلٌهم ومدى كفاٌة التدرٌب‪.‬‬ ‫‪ )4‬تدوٌن حاالت الروارو م وه تمرٌر مفصل نن أسباب ولوع إصابة العمل سواء كان للن نامما نن ندم تبوافر وسبائل الولاٌبة الفردٌبة أو‬ ‫نتٌمة المهل فً االستادام أو نتٌمة االستهتار وندم المسئولٌة أو نتٌمة أنرال فنٌة فً اآللة أو احل أو ارؤ فً العمحٌة اإلنتامٌة ‪.‬‬ ‫‪ )5‬تدوٌن حاالت المرض المهنً التً تظهر لدى العمال من االل تمارٌر األرباء وتدوٌن نتائج الفحوص الربٌة الدورٌة ورفعها إلى لمنة السالمة‬ ‫والصحة المهنٌة بالمنشؤة ‪.‬‬ ‫‪ )6‬تمٌٌم الماارر داال المنشؤة ووه ارة روارو لموامهة حدو الكوار الصنانٌة وتمربتها داال المنشؤة ‪.‬‬ ‫‪ )7‬رف تمرٌر نن حاالت الروارو والحواد الارٌرة كحدو الحرائك واإلنفمارات أو تصدنات البناء واالنهٌارات وؼٌرها من حاالت رارئة‬ ‫ومدى ناللتها بالعمل واآلالت ومدى تؤثٌرها نحى العمال ‪.‬‬ ‫‪9‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫‪ )8‬وه المداول اإلحصائٌة نن إصابات العمل واألمراض المهنٌة وأٌام التعرل نن العمل بسبب المرض بؽٌة دراستها ومعرفة العوامل المإدٌة‬ ‫إلى للن التعرل نن العمل من العمال سواء كانت أمراض معدٌة أو سبا رٌة أو نتٌمبة أمبراض مهنٌبة أو إصبابات نمبل أو نبدم الرؼببة بالعمبل ‪ ،‬أو‬ ‫سوء العاللات االمتمانٌة بٌن العمال ورإسائهم ورفعها إلى لمنة السالمة والصحة المهنٌة ‪.‬‬ ‫دور صاحب العمل وواجباتأ تفصٌال بالتعاون مع اإلدارة العلٌا ‪:‬‬ ‫‪ )1‬أن ٌه تعحٌمات السالمة والصحة المهنٌة وأن ٌوهبح بهبا مبا ٌسبتومب نحبى العبامحٌن نمحبه أو االبتعباد ننبه ممبا ٌهبمن صبحتهم وسبالمتهم‬ ‫وحماٌة المنشؤة من ماارر العمل‪.‬‬ ‫‪ )2‬أن ٌوفر مستحزمات السالمة والصحة المهنٌة لحمنشؤة بما ٌتناسب م ربٌعة العمل وتهٌئة األمهزة والعدد وأدوات الولاٌبة الفردٌبة المناسببة وأن‬ ‫ٌدرب العامحٌن نحى استعمالها وال ٌموز التراع أي ثمن لهله المعدات‪.‬‬ ‫‪ )3‬المحافظة نحى بٌئة العمل وبمائها نظٌفة واالٌة من المحوثات نحى ااتالؾ أشكالها وتوفٌر وسائل التاحص من الفهالت‪.‬‬ ‫‪ )4‬نحى صاحب العمل اتاال الوسائل المناسبة لبماء المحوثات فً بٌئة العمل همن الحبدود المسبموا التعبرض لهبا وفبك التشبرٌ السبائد ونحٌبه أن‬ ‫ٌعمل نحى تافٌهها إلى الحد األدنى‪.‬‬ ‫‪ )5‬أن ٌوفر أماكن ااصة لتازٌن المواد الاررة و المهرة بالصحة‪-.‬‬ ‫‪ٌ )6‬مب أن تكون اآلالت والماكٌنات مؽحفة ما أمكن وللن لمن تعرض العمال لحماارر ‪.‬‬ ‫‪ )7‬فً حالة استادام لحمواد المشعة أو األمهزة التً تصدر إشعاع مإٌن ٌمب أن ٌتم تمهٌز أماكن توامد العمال باالحتٌارات الكفٌحة لمن مابارر‬ ‫هله المواد نحى العامحٌن والموار والمرامعٌن ‪.‬‬ ‫‪ )8‬التمٌد بالمرارات النافلة حول ندم تشؽٌل األحدا والنساء فً األنمال المحظور اشتؽالهم بها ‪.‬‬ ‫‪ )9‬الحد بمدر اإلمكان من العمل الٌدوي المرهك واالستؽناء ننه بالعمل اآللً ‪.‬‬ ‫‪ )11‬توفٌر الادمات االمتمانٌة لحعامحٌن لتؤمٌن االستمرار االمتمانً والنفسبً مبن ابالل تبوفٌر المسبكن الصبحً والتؽلٌبة المناسببة ووسبائل النمبل‬ ‫لحمنارك البعٌدة نن العمران وتمهٌز أماكن العمل بؤماكن لتناول الرعام م توفٌر الحمامات التبً تمكبن العمبال مبن االسبتحمام لببل مؽبادرتهم مكبان‬ ‫العمل ااصة فً األنمال التً تعرههم لحتحو ‪.‬‬ ‫‪ )11‬حماٌة العامحٌن من أارار الحرٌك واالنفمار ‪.‬‬ ‫‪ )12‬إحارة العامل لبل استادامه ولبل إسناد أي نمل إلٌه بماارر مهنته ومواصفات المواد التً ٌتعامل معها من ناحٌة مااررها الصحٌة والعامة‬ ‫وتدرٌب العامٌن نحى وسائل الولاٌة من الماارر ‪.‬‬ ‫واجبـات طبٌب المنشؤة ‪:‬‬ ‫‪ )1‬تنظٌم اإلسعافات األولٌة بالمنشؤة وتوزٌ مراكز اإلسعاؾ نحى موال العمل واإلشراؾ نحى تمهٌزها ‪.‬‬ ‫‪ )2‬اتاببال الترتٌبببات الالزمببة لسببرنة نمببل المصببابٌن إلببى مراكببز ممهببزة لعببالج المببروا أو معالمببة حبباالت التسببمم والحببروق وإصببابات العٌببون‬ ‫والكسور وؼٌرها ‪.‬‬ ‫‪ )3‬اإلشراؾ نحى حسن تدرٌب رمال اإلسعاؾ ‪.‬‬ ‫‪ )4‬أن ٌكون نحى معرفة بظروؾ العمل واصائص بٌئة العمل التً ٌمهً فٌها العمال مزءا كبٌرا من حٌاتهم‪.‬‬ ‫واألهبرار المومبودة ودرمبة‬ ‫‪ )5‬أن ٌموم بزٌارات مٌدانٌة منتظمة لموال العمل لكً ٌحم شاصٌا بالظروؾ الصحٌة فٌها ومعرفة مستوى التحبو‬ ‫اإلمهاد التً تنشا نن العمل وكل ما ٌتعرض له العمال من ماارر نحى صحتهم‪.‬‬ ‫واجبات العمال فً تنفٌذ اشتراطات السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫‪ٌ )1‬تومب نحى العمال التمٌد باألوامر والتعحٌمات الااصة باحتٌارٌات الولاٌة ٌم نحى ناتمهم ‪:‬‬ ‫‪ )2‬العمل ربما لحررق المؤمونة لمزاولة العمل والمحافظة نحى صحة وسالمة أماكن العمل وأدواته‪.‬‬ ‫‪ )3‬استعمال معدات الولاٌة الفردٌة الهرورٌة والمحافظة نحٌها وصٌانتها ‪.‬‬ ‫‪ )4‬استادام معدات السالمة وأمهزة الحماٌة لزالت ووسائل التهوٌة بشكل مناسب وندم التصرؾ بشؤنها أو تعرٌل وظٌفتها‪.‬‬ ‫‪ )5‬ندم المباشرة ألي نمل ما لم ٌكن العمال مدربٌن نحٌه ومحمٌن بالماارر التً لد تنمم ننه وبؤسالٌب الولاٌة من هله األاراء‪.‬‬ ‫‪ )6‬االلتزام بموانٌد الفحوص الربٌة الدورٌة لحعمال المعرهٌن لألمراض المهنٌة لرلابة الحٌالة الصحٌة ‪.‬‬ ‫‪61‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫‪ )7‬اإلبالغ نن كل ما ٌالحظونه لمزاولة العمل والمحافظة نحى صحة وسالمة أماكن العمل وأدواته‪.‬‬ ‫‪ٌ )8‬مب نحى ممثحً العمال المساهمة الفعالة فً أنمال ونشارات لمان السالمة والصحة المهنٌة‪.‬‬ ‫التؤمٌنات االجتماعٌة‬ ‫تؤمٌن إصابات العمل ‪:‬‬ ‫‪ٌ -‬هدؾ تؤمٌن إصابات العمل إلى حماٌة العامل ‪ -‬باعتباري أهم عنصر من عناصر اإلنتاج ‪ -‬فى حالة تعرضأ ألحد‬ ‫األمراض المهنٌة أو الحوادث التى لد تمع لأ أثناء العمل أو بسببأ أو حواث الطرٌك وأٌضا أمراض اإلجهاد أو اإلرهاق من‬ ‫العمل وتتمثل هذي الحماٌة فى تمرٌر الحموق التؤمٌنٌة المناسبة مثل الحك فى العالج والرعاٌة الطبٌة‪،‬وتعوٌض‬ ‫األجر‪،‬ومصارٌؾ اإلنتمال ‪،‬والمعاش اإلصابى وتعوٌض الدفعة الواحدة اإلصابى‪0‬‬ ‫‪ -1‬اإلصابة بؤحداألمراض المهنٌة الواردة بالجدول رلم (‪ )1‬المرفك بمانون التؤمٌن االجتماعً وعددها( ‪)42‬حالة‬ ‫مرضٌة وردت على سبٌل الحصر‪.‬‬ ‫وٌمصد بؤمراض المهنة تلن األمراض التً لد تصٌب العامل بسبب بٌبة العمل نتٌجة تداول بعض المواد ومنتجاتها مثل المواد الكٌماوٌة أو‬ ‫الؽازات أو التعرض للؽبار أو األشعة أو الضوضاء الشدٌدة أو اللهب‪0‬‬ ‫‪- 6‬اإلصابة نتٌجة حادث ولع أثناء العمل‪.‬‬ ‫أي أن ٌمع الحادث فً المكان والزمان المخصصٌن ألداء العمل‪ ،‬سواء كان ذلن خالل ساعات العمل األصلٌة أو اإلضافٌة‬ ‫‪ -3‬اإلصابة نتٌجة حادث ولع بسبب العمل‪.‬‬ ‫بمعنى أنأ ال ٌشترط أن ٌكون الحادث لد ولع فً مكان أو ولت العمل‪ ،‬فمد ٌصاب المإمن علٌأ أثناء لٌامأ بمؤمورٌة خارج دابرة العمل وفً‬ ‫ولت ؼٌر الولت المخصص للعمل‪.‬‬ ‫‪ -4‬اإلصابة بؤحد أمراض اإلجهاد أو اإلرهاق من العمل إذا توفرت الشروط اآلتٌة مجتمعة ‪:‬‬ ‫أ ‪ -‬أن تكون سن المإمن علٌأ ألل من الستٌن ‪0‬‬ ‫ب ‪ -‬أن ٌكون اإلجهاد أو اإلرهاق ناتجا ً عن بذل مجهود اضافً ٌفوق المجهود العادي للمإمن علٌأ سواء بذل هذا المجهود فى ولت العمل‬ ‫األصلى أو فى ؼٌري ‪0‬‬ ‫ج‪ -‬أن ٌكون المجهود اإلضافى ناتجا عن تكلٌؾ المإمن علٌأ بإنجاز عمل معٌن فى ولت محدد ٌمل عن الولت الالزم عادة إلنجاز هذا‬ ‫العمل ‪ ،‬أو تكلٌفأ بإنجاز عمل معٌن فى ولت محدد باإلضافة إلى عملأ األصلى ‪0‬‬ ‫د‪ -‬أن ٌكون هنان إرتباط مباشر بٌن حالة اإلجهاد أو اإلرهاق من العمل والحالة المرضٌة ‪0‬‬ ‫هـ ‪ -‬أن تكون الفترة الزمنٌة لإلجهاد أو اإلرهاق من العمل كافٌة لولور الحالة المرضٌة ‪0‬‬ ‫و‪ -‬أن تكون الحالة الناتجة عن اإلجهاد أو اإلرهاق ذات مظاهر مرضٌة حادة ‪0‬‬ ‫ز‪ -‬أن ٌنتج عن اإلجهاد أو اإلرهاق من العمل إصابة المإمن علٌأ بؤحد األمراض األتٌة‪:‬‬ ‫‪ -‬إنسداد الشراٌٌن التاجٌة للملب ‪0‬‬ ‫‪/‬‬ ‫‪ -‬نزٌؾ المخ أو إنسداد شراٌٌن المخ ‪،‬‬ ‫ح‪ -‬أال تكون الحالة المرضٌة ناتجة عن مضاعفات أو تطور لحالة مرضٌة سابمة ‪0‬‬ ‫‪ -5‬اإلصابة نتٌجة حادث ٌمع أثناء الذهاب إلى العمل أو العودة منأ بشرط أن ٌكون الذهاب أو العودة دون تولؾ‬ ‫أو تخلؾ أو انحراؾ عن الطرٌك الطبٌعً‪.‬‬ ‫‪66‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫اإلسعافات االولٌة ‪:‬‬ ‫‪ ‬تعرٌؾ اإلسعافات األولٌة‪:‬‬ ‫اإلسعافات األولٌة نبارة نن الرناٌة الفورٌة التً تمدم إلى المصاب لبل وصول اإلسعاؾ أو المساندة الربٌة‪.‬‬ ‫‪ ‬المبادئ العامة لإلسعافات األولٌة‪:‬‬ ‫‪ -6‬المدرة نحى تمدٌم الرناٌة السرٌعة لحمصابٌن فً الحواد أو المرهى‪.‬‬ ‫‪ -3‬الممدرة نحى االحتفاظ بالهدوء‪.‬‬ ‫‪ -6‬توافر االستعداد النفسً‪.‬‬ ‫‪ -4‬السٌررة التامة نحى المولؾ ‪.‬‬ ‫األزمات الملبٌة‬ ‫إن النوبة المحبٌة تحد ؼالبا ً نتٌمة لحدو محرة أو هٌك شدٌد بؤحد الشراٌٌن التً تؽلي نهحة المحب بالدم ‪ ،‬و هله النوبة المحبٌة من‬ ‫الممكن أن تحد ألول مرة أو أن تكون متكررة لعدة مرات سابمة ‪.‬‬ ‫‪ ‬العالمات و األعراض ‪:‬‬ ‫آالم حادة و هاؼرة فً منتصؾ الصدر وراء نظمة المص ‪ ،‬و لد ٌتشعب األلم إلى أحد الكتفٌن أو كحٌهما ‪ ،‬وكللن‬ ‫‪-6‬‬ ‫اإلبر و السرح الدااحً ألحد اللرانٌن أو كحٌهما حتى اإلصبعٌن الانصر و البنصر من الٌد التً ٌتفرع لها األلم ‪ ،‬و‬ ‫كللن لد ٌصعد األلم حتى الرلبة و الفن السفحً ‪ ،‬و أٌها ً لد ٌحد األلم بٌن نظمتً الحوا بظهر المصاب‪.‬‬ ‫الشعور بمصور فً التنفس م نرق بارد و ؼالبا ً زٌادة فً سرنة النبض ‪.‬‬ ‫‪-6‬‬ ‫الشعور بالتراب لحظة الموت‪.‬‬ ‫‪-3‬‬ ‫الشعور باإلنهان الشدٌد و ندم المدرة نحى نمل أي شئ‪.‬‬ ‫‪-4‬‬ ‫و لد ٌكون ومه المصاب شاحبا ً و الشفتان و األظافر بهما زرلة واهحة ‪ ،‬و ٌمكن حدو ؼثٌان م األلم أنحى البرن ثم‬ ‫‪-5‬‬ ‫لئ مصاحب لحنوبة المحبٌة ‪.‬‬ ‫اإلسعافات األولٌة‪:‬‬ ‫‪‬‬ ‫ه المصاب فً وه مرٌح ( نصؾ مالس ) إلا كان المصاب وانٌاً‪.‬‬ ‫‪-6‬‬ ‫ارحب من أي شاص االتصال بسٌارة اإلسعاؾ الممهزة ااصة إلسعاؾ حاالت المحب‪.‬‬ ‫‪-6‬‬ ‫إلا كا ن المصاب فً حالة من الونً تسمح بؤن ٌعرً لن أي معحومات نن أي دواء ٌمكن استادامه فً أثناء األزمة ‪،‬‬ ‫‪-3‬‬ ‫سانده فوراً نحى استادامه بمنتهى السرنة‪.‬‬ ‫فً حالة تولؾ النبض ابدأ فورا ً نمحٌة إنعاش المحب و التنفس‪.‬‬ ‫‪-4‬‬ ‫ممنوع تماما ً إنراء أي سوائل أو رش مٌاه نحى ومه أي مصاب فالد الونً‪.‬‬ ‫‪-5‬‬ ‫حٌ أن النمل ٌهر بحالة المصاب ‪ ،‬حاول بمدر اإلمكان ندم التصرؾ فً نمل المصاب إال بعد الحصول نحى استشارة‬ ‫‪-6‬‬ ‫ربٌب متاصص ‪ ،‬و أٌها ً ال ٌتم النمل إال نن ررٌك رمال مدربٌن‪.‬‬ ‫ال تنس أن تعمل نحى رمؤنة المصاب و تهدئتة و إبعاد كل المإثرات التً لد تإدي إلى تدهور حالته‪.‬‬ ‫‪-7‬‬ ‫ٌظل المصاب فً راحة تامة ‪ ،‬ال تدنه ٌسٌر و لو لبه اروات إلى نربة اإلسعاؾ‪.‬‬ ‫‪-4‬‬ ‫إًؼبش القلت ّ الزٌفس‬ ‫ثؼذ رْقف ّظ٘فزِوب الوفبجئخ ( ‪) CPR‬‬ ‫إن الهدؾ من تعحم إنعاش المحب و التنفس بعد تولؾ وظٌفتهما المفامئة ‪ ،‬هو المحافظة نحى وظائؾ المسم الحٌوٌة حتى ٌحهر الفرٌك‬ ‫الربً المتاصص‪.‬‬ ‫‪ ‬تعرٌؾ تولؾ الملب المفاجا‪:‬‬ ‫هو تولؾ المهاز التنفسً و الدورة الدموٌة نن العمل مما ٌإدي إلى ندم وصول الدم المحمل باألكسمٌن إلى المخ و فمدان‬ ‫المصاب لونٌه ‪ ،‬و ٌمب التدال السرٌ إلنعاش المصاب االل ‪ 3‬إلى ‪ 5‬دلائك ‪ ،‬و للن لإللالل من نسبة حدو المهانفات مثل ‪:‬‬ ‫تحؾ االٌا المسم و ااصة االٌا المخ‪.‬‬ ‫‪66‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫‪ ‬أسباب تولؾ الملب المفاجا ‪:‬‬ ‫‪ -3‬ااتناق‪.‬‬ ‫‪ -6‬ؼرق‪.‬‬ ‫‪ -6‬صدمة كهربٌة‪.‬‬ ‫‪ -5‬اإلصابات التً تنتج نن الحواد بصفة نامة‪.‬‬ ‫‪ -4‬مرنة زائدة من األدوٌة‪.‬‬ ‫‪ -6‬حساسٌة شدٌدة لد تحد من لرصات أو لسعات بعض الحشرات كالنححة مثالً‪.‬‬ ‫‪ -7‬حاالت مرهٌة بالمحب مثال للن ‪ :‬األزمات المحبٌة‪.‬‬ ‫‪ ‬العالمات التً تإكد اإلصابة بتولؾ الملب المفاجا‪:‬‬ ‫‪ -3‬تولؾ النبض‪.‬‬ ‫‪ -6‬تولؾ التنفس‪.‬‬ ‫‪ -6‬فمدان الونً ‪.‬‬ ‫إًؼبش القلت ّ الزٌفس ثؼذ رْقف ّظ٘فزِوب لطخع ثبلغ ثْاسطخ هسؼف ّاحذ ( ‪) CPR‬‬ ‫نمحٌة إنعاش الشاص المصاب ٌمب أن تتم فً أسرع ولت ممكن ( ‪ 3 – 6‬دلائك ) بحٌ ال ٌزٌد الولت بٌن‬ ‫اإلصابة و اإلنمال نحى ( ‪ 5 – 3‬دلائك ) ‪ ،‬فجن كل دلٌمة تؤاٌر فً إنماله تإدي إلى إصابة الشاص بهمور االٌا المخ ‪ ،‬مما‬ ‫ٌإدي إلى الؽٌبوبة أو الشحل بعد إسعافه‪.‬‬ ‫‪ ‬الخطوات التً ٌتم بواسطتها إنعاش المصاب‪:‬‬ ‫هز كتؾ المصاب بحرؾ لحتؤكد من فمدان الونً‪.‬‬ ‫‪-6‬‬ ‫اصرخ بصوت نال ( هل أنت باٌر ) ؟ لحتؤكد من فمدان الونً‪.‬‬ ‫‪-6‬‬ ‫ارحب المساندة من الؽٌر برحب اإلسعاؾ ‪ ،‬حٌ أنه إلا تركت المصاب إلحهار مساندة بنفسن فهلا ٌإدي إلى‬ ‫‪-3‬‬ ‫هٌاع الولت‪.‬‬ ‫لؾ المصاب بحٌ ٌنام نحى ظهره م مراناة إسناد الرلبة و الرأس لبدء نمحٌة اإلنعاش‪.‬‬ ‫‪-4‬‬ ‫‪ -5‬اثن رأس المصاب لحاحؾ بالٌد الٌسرى مثال م رف الللن ألنى بالٌد الٌمنى ‪ ،‬حتى ال ٌسد الحسان الممرات الهوائٌة‪.‬‬ ‫‪ -6‬لرب ومهن و ألنن من فم و أنؾ المصاب لتموم بمالحظة حركة الصدر ‪ ،‬تحسس و اسم صوت التنفس الاارج‬ ‫نحى أحد الادٌن ‪ ،‬لحتؤكد مما إلا كان التنفس مستمرا ً أو أنه لد تولؾ ‪.‬‬ ‫‪ -7‬استمر فً فتح الممرات الهوائٌة حتى ال ٌسد الحسان الممرات الهوائٌة‪.‬‬ ‫‪ -4‬أحكم وه فمن نحى فم المصاب م سد أنؾ المصاب بالٌد الموهونة نحى المبهة حتى ال ٌتسرب الهواء الداال‪.‬‬ ‫‪ -9‬انر ‪ 6‬زفٌر متتالٌٌن ‪ ،‬و الحظ ارتفاع الصدر أثناء إنراء الزفٌر‪.‬‬ ‫‪ -61‬دع كل زفٌر ٌارج من المصاب ‪ ،‬حٌ احتماز الزفٌر ٌإدي إلى انتفاخ البرن و احتمال حدو لئ مإاراً‪.‬‬ ‫‪ -66‬انظر إلى حركة الصدر و استم إلى صوت الزفٌر الاارج من المصاب بعد إنراء كل زر منن ‪ ،‬لحتؤكد من أن‬ ‫الهواء لد ارج‪.‬‬ ‫‪ -66‬افحص الشرٌان السباتً بالرلبة ‪ ،‬و للن بوه إصبعٌن نحى التموٌؾ الوال بٌن تفاحة آدم و العهحة المارة‬ ‫بالرلبة ‪ ،‬لحتؤكد من أن النبض لم ٌتولؾ بعد‪.‬‬ ‫‪ -63‬إلا ومد نبض بالمصاب ‪ ،‬و لكن ال ٌومد تنفس انر ‪ 66‬زفٌر ثم افحص النبض‪.‬‬ ‫‪ -64‬إلا لم تحس النبض ‪ ،‬ارك بموار كتؾ المصاب ‪ ،‬لالستعداد إلمراء تدلٌن اارمً لحمحب‪.‬‬ ‫ً‬ ‫‪ -65‬ه اإلصبعٌن الوسرى و السبابة نحى أسفل الصدر ‪ ،‬و تحسس حافة المفص الصدري صاندا إلى منتصفه حتى‬ ‫تصل إلى الؽهروؾ الانمري المتصل بؤسفل نظمة المص‪.‬‬ ‫‪ -66‬ه اإلصبعٌن الوسرى و السبابة نحى الؽهروؾ الانمري‪.‬‬ ‫‪ -67‬ه مإارة نظمة الٌد األارى بموار اإلصبعٌن‪.‬‬ ‫‪ -64‬ه الٌد األولى نحى الثانٌة‪ (.‬انظر الشكل )‬ ‫‪ -69‬اهؽر نحى المفص الصدري حتى ٌنهؽر من ‪ 4‬إلى ‪ 5‬سم م مراناة اآلتً‪:‬‬ ‫‪ % 51 ‬هؽر ‪ % 51 ،‬انبسار ‪ ،‬حتى ٌسمح بمحئ و تفرٌػ المحب بانتظام‪.‬‬ ‫أن ٌكون الهؽر من الكتؾ نمودٌا ً ‪ ،‬لتمنب مهانفات إصابة الصدر بكسور‪.‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪63‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫أن ٌكون الكونان مستمٌمٌن ‪ ،‬حٌ أن الكوع المثنً ٌهعؾ الهؽرات‪.‬‬ ‫‪‬‬ ‫تكون حركة الهؽرة من مفصل الفال م استادام وزن المسم فً الهؽرات‬ ‫‪‬‬ ‫حٌ هله الررٌمة تإدي إلى ٌسر بدون ممهود‪.‬‬ ‫‪ -61‬لم بجمراء المعدل المناسب لتدلٌن المحب و التنفس الصنانً بحٌ ٌكون ‪ 65‬هؽرة إلى ‪ 6‬زفٌر لكل دورة ‪ ،‬و تكرر الدورة‬ ‫أرب مرات‪.‬‬ ‫‪ -66‬الحظ حركة ارتفاع الصدر أثناء إنراء الزفٌر‪ (.‬انظر الشكل )‬ ‫‪ -66‬احرص أن ٌكون معدل الهؽرات فً نهاٌة الدورات األرب ( ‪ 41 – 61‬ض‪/‬ق)‬ ‫‪ -63‬افحص الشرٌان السباتً كل ‪ 4‬دورات ‪ ،‬لحتؤكد من رموع النبض أو استمرار تولفه‪.‬‬ ‫‪ -64‬إلا ومد نبض انر ‪ 66‬زفٌرا ً ثم افحص النبض من آن آلار‪.‬‬ ‫‪ -65‬إلا لم ٌحس النبض ‪ ،‬فاستمر فً تدلٌن المحب و التنفس الصنانً‪.‬‬ ‫‪ ‬إذا حضر شخص لمساعدتن اطلب منأ استدعاء اإلسعاؾ و ٌجب على المساعد إبالغ اإلسعاؾ باآلتً‪:‬‬ ‫ننوان المصاب‪.‬‬ ‫‪‬‬ ‫مالا حد لحالة ( أزمة لحبٌة – سكتة لحبٌة – حاد تصادم ‪)....... -‬‬ ‫‪‬‬ ‫رلم التحٌفون اللي ٌتكحم منه‪.‬‬ ‫‪‬‬ ‫ندد المصابٌن اللٌن ٌحتامون إلسعاؾ‪.‬‬ ‫‪‬‬ ‫حالة المصابٌن ولت البالغ‪.‬‬ ‫‪‬‬ ‫مالا تم من إسعاؾ لحمصابٌن‪.‬‬ ‫‪‬‬ ‫فت مجرى الهواء المسدود لمصاب فً وعٌأ ( شخص بالػ )‬ ‫الخطوات التً ٌتم بواسطتها فت مجرى الهواء المسدود للمصاب‪:‬‬ ‫‪‬‬ ‫الحظ المصاب إلا كان لد شرق أو أحس باالاتناق ‪ ،‬لحتؤكد من أن الممرى الهوائً مسدود‪.‬‬ ‫‪-6‬‬ ‫اسؤل المصاب نما إل كان ٌرٌد مساندة ؟‬ ‫‪-6‬‬ ‫ً‬ ‫ارحب من المصاب أن ٌسعل ( ٌكح ) حٌ أنه إلا كان االنسداد مزئٌا لحممرات الهوائٌة ‪ ،‬فجن السعال ٌساند نحى‬ ‫‪-3‬‬ ‫ررد المسم الؽرٌب‪.‬‬ ‫إلا لم ٌستر الرد نحٌن أو ال ٌسترٌ أن ٌسعل ( ٌكح ) و بدأ فً إمسان رلبته كما فً ( الشكل ‪ ) 6‬اتب اروات‬ ‫‪-4‬‬ ‫ررٌمة هاٌمحٌن حتى ٌحفظ المسم الؽرٌب اارج ممرى الهواء ‪ ،‬و للن كاآلتً ‪:‬‬ ‫لؾ احؾ المصاب ‪ ،‬و لؾ لرانن حول اصره ( الوسر ) ‪.‬‬ ‫‪-‬‬ ‫ه مانب اإلبهام من لبهة ٌدن أمام برن المصاب فوق السرة مباشرة ‪ ،‬و امسن لبهتن بالٌد األارى ‪.‬‬ ‫‪-‬‬ ‫اهؽر إلى الداال و نحى البرن بدفعات سرٌعة ‪ (.‬الشكل ‪) 6‬‬ ‫‪-‬‬ ‫كرر هله الدفعات السرٌعة حتى ٌارج المسم الؽرٌب أو ٌفمد المصاب ونٌه‪.‬‬ ‫‪-‬‬ ‫‪ ‬هله الررٌمة ال تتب فً حالة الحامل أو البدٌن ‪ ،‬فالدفعات تهٌ فانحٌتها دون مدوى ‪ ،‬لللن ٌتم وه‬ ‫الٌدٌن منتصؾ نظمة المص‪ (.‬شكل ‪) 3‬‬ ‫( شكل ‪) 3‬‬ ‫( شكل ‪) 6‬‬ ‫( شكل ‪)6‬‬ ‫‪64‬‬  ‫العنوان ‪ 66 :‬ب شارع ‪ٌ 66‬ولٌو – الماهرة‬ ‫معهد السالمة والصحة المهنٌة‬ ‫ت ‪ /‬فاكس ‪0223923429 :‬‬ ‫وتؤمٌن بٌئة العمل‬ ‫فت مجرى الهواء المسدود لمصاب فالد الوعً ( شخص بالػ )‬ ‫‪ ‬الخطوات التً ٌتم بواسطتها فت مجرى الهواء المسدود للمصاب ‪:‬‬ ‫‪ -6‬إلا كان المصاب محمى نحى ومهه ٌمب أن تحفه و تهعه فً وه االستحماء نحى ظهره ‪ ،‬لكً تتمكن من فتح‬ ‫ممرى الهواء‪.‬‬ ‫‪ -6‬ارحب مساندة أحد بموارن بؤن ٌرحب اإلسعاؾ‪.‬‬ ‫‪ -3‬اثن رأس المصب لحاحؾ م إمالة بسٌرة نحى أحد المانبٌن ‪ ،‬حٌ من المحتمل أن ٌارج المسم الؽرٌب من تحماء‬ ‫نفسه نند ولوع المصاب نحى األرض‪.‬‬ ‫‪ -4‬أدال إصبعن لمسح فم المصاب من الداال بررٌمة ارافٌة ‪ ،‬إلزالة المسم الؽرٌب‪.‬‬ ‫‪ -5‬إلا لم تنمح فً إزالة المسم الؽرٌب انر المصاب ندد واحد زفٌر و ال حظ ارتفاع الصدر‪.‬‬ ‫‪ -6‬إلا لم ٌرتف الصدر ‪ ،‬اتب اروات هاٌمحٌن حتى ٌحفظ المسم الؽرٌب اارج‬ ‫ممرى الهواء ‪ ،‬و للن كاآلتً ‪:‬‬ ‫‪ -‬امحس نحى ركبتٌن بحٌ تحٌر بفالي المصاب‪.‬‬ ‫‪ -‬ه راحة ٌد واحدة فوق السرة‪.‬‬ ‫‪ -‬ه الٌد األارى نحى األولى واهؽر ألنحى البرن بامس دفعات سرٌعة متتالٌة‪.‬‬ ‫‪ -7‬كرر الاروات ‪ 6 ، 5 ، 4‬إلى أن ٌحفظ المسم الؽرٌب أو تؤتً مساندة اإلسعاؾ و الماتصٌن‪.‬‬ ‫‪ -4‬إلا تمكنت من إاراج المسم الؽرٌب فابدأ فً إنراء المصاب ‪ 6‬زفٌر ‪ ،‬و الحظ ارتفاع الصدر‪.‬‬ ‫‪ -9‬افحص النبض ‪ ،‬إلا ومدت نبض انر المصاب ندد ‪ 66‬زفٌرا ً لمدة دلٌمة ‪ ،‬و إلا لم ٌومد نبض ابدأ بجنعاش المحب و‬ ‫التنفس‪.‬‬ ‫هله الررٌمة ال تتب فً حالة الحامل أو البدٌن ‪ ،‬فالدفعات تهٌ‬ ‫فانحٌتها دون مدوى ‪ ،‬لللن ٌتم وه الٌدٌن منتصؾ نظمة المص‪.‬‬ ‫الؽــــــــــــــــرق‬ ‫‪ ‬األطفال هم األكثر تعرضا ً للؽرق ألنهم‪:‬‬ ‫‪ -6‬ال ٌسترٌعون تحدٌد نمك المٌاه‪.‬‬ ‫‪ -6‬ال ٌسترٌعون السباحة‪.‬‬ ‫‪ -3‬لٌسوا بالموة الكافٌة التً تمكنهم من الاروج من الموالؾ الصعبة‪.‬‬ ‫اإلسعافات األولٌة‪:‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪ -6‬ارف رأس الشاص الؽرٌك فوق مستوى ال