Quiz sobre organización y racionalización del trabajo en universidades
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Questions and Answers

¿Cuál es el objetivo de la Clasificación Profesional?

  • Determinar las diferentes funciones a desarrollar en cada puesto de trabajo.
  • Ordenar los diferentes grupos y categorías profesionales. (correct)
  • Definir las aptitudes y titulaciones necesarias para cada puesto de trabajo.
  • Establecer los procedimientos e instrucciones a seguir en cada categoría profesional.

¿Qué sucede si los representantes de los trabajadores no aceptan las modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo?

  • Se someterán a un arbitraje. (correct)
  • Se remitirán a la CIVEA.
  • Se interrumpirán los plazos y procedimientos establecidos en el Estatuto de los Trabajadores.
  • Se realizará una negociación con el Comité de Empresa.

¿Qué se incluirá en la Relación de Puestos de Trabajo?

  • Las retribuciones complementarias.
  • Las funciones propias de cada categoría profesional.
  • Los requisitos para el desempeño de cada puesto de trabajo. (correct)
  • Las razones técnicas, organizativas o productivas.

¿Cuál es el procedimiento para la creación, modificación y supresión de puestos de trabajo?

<p>Se realizará previa negociación con el Comité de Empresa. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Quiénes se integrarán en el Grupo II de la Clasificación Profesional?

<p>Los trabajadores con el Título de Diplomado Universitario. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de los siguientes títulos de educación es requerido para formar parte del Grupo IV en una Universidad?

<p>Formación Profesional de Primer Grado (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es correcta sobre la equiparación de la experiencia laboral con las titulaciones exigidas para acceder a los Grupos III y IV?

<p>La experiencia laboral se considera equivalente al título exigible siempre que corresponda a la categoría profesional o área profesional de la plaza convocada (D)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es correcta sobre los trabajos en diferente categoría en una Universidad?

<p>El trabajador que sea adscrito a funciones de categoría de grupo superior percibirá las retribuciones correspondientes al puesto temporalmente desempeñado (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es correcta sobre la adscripción de un trabajador a funciones de grupo superior en una Universidad?

<p>La adscripción de un trabajador a funciones de grupo superior solo puede tener en cuenta el orden de prelación resultante de pruebas selectivas anteriormente realizadas (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es correcta sobre los trabajos realizados en puestos de categoría de grupo superior en una Universidad?

<p>Los trabajos realizados en puestos de categoría de grupo superior solo pueden ser alegados como mérito si se acreditan en la correspondiente convocatoria (A)</p> Signup and view all the answers

¿Quién tiene la facultad y responsabilidad de la organización del trabajo en las Universidades?

<p>Las Gerencias de las Universidades (D)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de los siguientes criterios NO se establecen para mejorar la organización del trabajo en las Universidades?

<p>Promover la participación de los trabajadores (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes medidas NO se menciona como necesaria para un trabajo con garantías de seguridad y salud?

<p>Un trabajo eficaz (D)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es correcta respecto a la organización del trabajo en las Universidades?

<p>La organización del trabajo debe respetar los cauces de participación de los representantes legítimos de los trabajadores (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de los siguientes NO es un objetivo de la organización del trabajo en las Universidades?

<p>Promover la participación de los trabajadores (C)</p> Signup and view all the answers

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