Questions and Answers
¿Cuál de los siguientes principios se relaciona directamente con la obligación de mantener un contacto directo entre el tribunal y las partes involucradas?
¿Qué principio enfatiza la necesidad de que las audiencias se desarrollen de manera continua y secuencial?
¿Cuál de los principios busca resolver todos los procedimientos con prontitud, cumpliendo así la obligación constitucional de impartir justicia?
¿Qué implica el principio de economía y sencillez procesal en el contexto de los procedimientos laborales?
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¿Cómo se define el principio de publicidad en relación a las audiencias laborales?
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¿Cuál de los siguientes principios se relaciona con la búsqueda de la verdad real en el procedimiento judicial?
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¿Qué caracteriza al principio de predominancia oral y escrita en el procedimiento laboral?
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¿Cómo se define el principio de inmediatez en los procedimientos judiciales laborales?
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¿Qué principio busca asegurar que no haya demoras procesales durante las audiencias?
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¿Cuál de los siguientes principios tiene como objetivo reducir las barreras económicas y procedimentales para las partes involucradas?
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¿Cuál de los siguientes principios NO forma parte del derecho procesal laboral según la Ley Federal del Trabajo?
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¿Qué función cumplen los principios procesales en el contexto del derecho procesal laboral?
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¿Cómo se describe la naturaleza de los principios generales del derecho en contraste con los principios procesales?
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Según Espíndola, ¿qué buscan los principios generales del derecho al ser aplicados?
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Dentro del contexto del derecho procesal laboral, ¿qué significa el principio de 'publicidad'?
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¿Cuál de los siguientes principios procesales se enfoca en la rapidez de los procedimientos laborales?
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La 'economía procesal' en el contexto del derecho laboral se refiere a:
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El principio de 'conciliación' implica que:
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Study Notes
Principios del Derecho Procesal Laboral
- Los principios generales del derecho buscan justicia, equidad y bienestar social.
- Los principios procesales son criterios fundamentales que definen el procedimiento legal en un contexto específico.
- Los principios del procedimiento implican la forma, sucesión de actos y comunicación entre sujetos procesales y el órgano jurisdiccional.
Diferencias entre principios
- Los principios generales del derecho guían la interpretación y aplicación de leyes en todo el sistema jurídico.
- Los principios procesales regulan el procedimiento, delimitando las actuaciones del juzgador.
Principios del Derecho Procesal Laboral según la Ley Federal del Trabajo
- Inmediación: Obligación del tribunal de mantener contacto directo con las partes durante el proceso.
- Inmediatez: El tribunal debe iniciar la siguiente etapa del proceso de forma rápida una vez finalizada la anterior.
- Continuidad: Se busca que las audiencias se desarrollen de manera continua, evitando interrupciones.
- Celeridad: Los procedimientos deben resolverse prontamente para garantizar el acceso a la justicia constitucional.
- Veracidad: La persona juzgadora debe investigar la verdad real, no solo la formal, pudiendo interrogar a testigos y partes.
- Concentración: Todas las diligencias necesarias deben realizarse en las audiencias para evitar demoras procesales.
- Economía y sencillez procesal: Los procedimientos deben ser simples, evitando formalismos que limiten el ejercicio de derechos.
- Publicidad: Las audiencias son públicas, lo cual promueve la transparencia de la actuación judicial.
- Gratuidad: Los procedimientos laborales son gratuitos para las partes involucradas.
- Predominantemente oral y escrito: El procedimiento tiene una parte escrita y otra oral.
Efectos de los principios procesales
- Aseguran una resolución rápida y justa de conflictos laborales, promoviendo agilidad y claridad en el proceso.
- Facilitan el acceso a la justicia al reducir barreras económicas y procedimentales.
- Fortalecen la confianza en el sistema judicial, garantizando decisiones equitativas que protegen los derechos de trabajadores y empleadores.
- Contribuyen a un entorno procesal más accesible y justo, optimizando la administración de justicia laboral.
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Description
Este cuestionario explora los princípios fundamentales del Derecho Procesal Laboral según las definiciones de Espíndola y Ruiz. A través de preguntas clave, se analizarán los criterios que buscan la justicia y el bienestar social en el ordenamiento jurídico. Ideal para estudiantes y profesionales interesados en la materia.
