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Historia de la gestión de recursos humanos
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Historia de la gestión de recursos humanos

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Questions and Answers

¿Cuál de las siguientes opciones describe mejor el enfoque de gestión de Recursos Humanos en los años 70?

  • Gestión de Recursos Humanos, Acercamiento estratégico y Logístico, Legal, Eficacia Formativa y Organizacional
  • Empleados del conocimiento, Trabajo físico se reemplaza por el mental, Trabajadores ganan el doble para producir el triple, Los seres humanos no son recursos
  • Dirección social, Administración de personal, Aproximación a la administración de control y cumplimiento de las normas legales y la Escuela de Taylor
  • Administración de personal, Relaciones laborales, Relaciones industriales, Enfoques legales y Clima de trabajo (correct)

    • ¿Cuál fue uno de los enfoques clave en la gestión de Recursos Humanos desde los 90's?

  • Dirección social, Administración de personal, Aproximación a la administración de control y cumplimiento de las normas legales y la Escuela de Taylor
  • Empleados del conocimiento, Trabajo físico se reemplaza por el mental, Trabajadores ganan el doble para producir el triple, Los seres humanos no son recursos
  • Gestión de Recursos Humanos, Acercamiento estratégico y Desarrollo de la organización y de su gente (correct)
  • Administración de personal, Relaciones laborales, Relaciones industriales, Enfoques legales y Clima de trabajo

    • ¿Cuál fue uno de los cambios significativos en el siglo XXI con respecto al trabajo?

  • Trabajadores ganan el doble para producir el triple
  • Los seres humanos no son recursos (correct)
  • La revolución industrial
  • Los Recursos Humanos tiene cerca de dos siglos de historia

    • ¿Cuál fue el origen histórico más comúnmente asociado con los Recursos Humanos?

    <p>La Revolución Industrial</p> Signup and view all the answers

    ¿Cuál fue una característica del enfoque en los 80's en la gestión de Recursos Humanos?

    <p>Gestión de Recursos Humanos, Acercamiento estratégico y Logístico, Legal, Eficacia Formativa y Organizacional</p> Signup and view all the answers

    La gestión se refiere al conjunto de operaciones que se realizan para dirigir y administrar un ______ o una empresa

    <p>negocio</p> Signup and view all the answers

    Los Recursos Humanos tiene cerca de dos siglos de historia, a travesando desde la Revolución Industrial hacia la Revolución ______

    <p>Digital</p> Signup and view all the answers

    En los 70’s Administración de personal, Relaciones laborales, Relaciones industriales, Enfoques legales y Clima de trabajo, Escuela de Mayo, MacGregor, Maslow, Herzberg, Lewin y ______

    <p>McClelland</p> Signup and view all the answers

    El origen de los RRHH podemos ubicarlo a mediados del siglo XIX, durante la Revolución Industrial que aconteció principalmente en Estados Unidos y ______

    <p>Europa</p> Signup and view all the answers

    El economista John R. ______

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