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Gestão de Pessoas baseada em Competências

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5 Questions

Qual é o foco da gestão de pessoas baseada em competências?

Identificação das competências-chave

Qual é o papel das competências no contexto dos subsistemas de RH?

Servir como vetor central

O que viabiliza a transformação do conhecimento em diferencial de resultado para a empresa?

Identificação das competências-chave

Quais são os subsistemas de RH influenciados pelas competências?

Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento

O que as competências-chave sustentam no contexto da gestão de pessoas?

A estratégia e o alinhamento dos subsistemas de RH

Explore a importância da identificação de competências-chave para a sustentação da estratégia e alinhamento dos processos de gestão de pessoas. Este quiz aborda a cadeia de valor da gestão de pessoas, competências como vetor central dos sub-sistemas de RH, planejamento, remuneração, recrutamento e recompensa, estratégia organizacional, estratégia de RH, retenção e recrutamento.

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