Podcast
Questions and Answers
Öğrenciyi etkili bir şekilde yönlendirmek için en önemli adımlardan biri nedir?
Öğrenciyi etkili bir şekilde yönlendirmek için en önemli adımlardan biri nedir?
Bir öğretmen şiddet önleyici programların etkililiğini değerlendirirken hangi soruları sormalıdır?
Bir öğretmen şiddet önleyici programların etkililiğini değerlendirirken hangi soruları sormalıdır?
Öğrenci öz değerlendirme yaparak ne tür bir kazanım sağlar?
Öğrenci öz değerlendirme yaparak ne tür bir kazanım sağlar?
Öğretmenin hangi becerileri geliştirmesi, etkili bir iletişim için önemlidir?
Öğretmenin hangi becerileri geliştirmesi, etkili bir iletişim için önemlidir?
Signup and view all the answers
Bir öğretmenin rolü ile ilgili olarak aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?
Bir öğretmenin rolü ile ilgili olarak aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?
Signup and view all the answers
Dikkati sürdürmenin en önemli öğesi nedir?
Dikkati sürdürmenin en önemli öğesi nedir?
Signup and view all the answers
Aşağıdakilerden hangisi dikkat çekici bir giriş yöntemi değildir?
Aşağıdakilerden hangisi dikkat çekici bir giriş yöntemi değildir?
Signup and view all the answers
Aşağıdakilerden hangisi dikkat sürdürücü bir strateji değildir?
Aşağıdakilerden hangisi dikkat sürdürücü bir strateji değildir?
Signup and view all the answers
Dikkat çekici bir ders ortamında hangi oturma düzeni tercih edilmemelidir?
Dikkat çekici bir ders ortamında hangi oturma düzeni tercih edilmemelidir?
Signup and view all the answers
Aşağıdakilerden hangisi farklı öğretim yöntemlerine bir örnek değildir?
Aşağıdakilerden hangisi farklı öğretim yöntemlerine bir örnek değildir?
Signup and view all the answers
Sınıf yönetiminde hedeflerden biri nedir?
Sınıf yönetiminde hedeflerden biri nedir?
Signup and view all the answers
Şiddet önleyici programların etkililiği hangi durumları destekler?
Şiddet önleyici programların etkililiği hangi durumları destekler?
Signup and view all the answers
Kopya çekmenin nedenleri arasında hangisi yer almaz?
Kopya çekmenin nedenleri arasında hangisi yer almaz?
Signup and view all the answers
Danışma diyalogları hangi durumu içerir?
Danışma diyalogları hangi durumu içerir?
Signup and view all the answers
Zorbalık durumunda hangi yaklaşım önerilmez?
Zorbalık durumunda hangi yaklaşım önerilmez?
Signup and view all the answers
Disiplinin hangi özelliği yanlıştır?
Disiplinin hangi özelliği yanlıştır?
Signup and view all the answers
Ailenin sağlıklı bir benlik algısı geliştirmedeki rolü nedir?
Ailenin sağlıklı bir benlik algısı geliştirmedeki rolü nedir?
Signup and view all the answers
Hangi davranış disiplinsiz bir tutum olarak kabul edilir?
Hangi davranış disiplinsiz bir tutum olarak kabul edilir?
Signup and view all the answers
Ailenin çocukların sorumluluk geliştirmelerine sağladığı fırsat nedir?
Ailenin çocukların sorumluluk geliştirmelerine sağladığı fırsat nedir?
Signup and view all the answers
Okulun disiplin eğitimi açısından hangi rolü bulunmamaktadır?
Okulun disiplin eğitimi açısından hangi rolü bulunmamaktadır?
Signup and view all the answers
Öğrenci katılımını artıran faktörlerden hangisi doğru bir şekilde tanımlanmıştır?
Öğrenci katılımını artıran faktörlerden hangisi doğru bir şekilde tanımlanmıştır?
Signup and view all the answers
İş birliği öğrenmeyi destekleyen hangi faktör yalnızca bireysel sorumluluk üzerine yoğunlaşmamaktadır?
İş birliği öğrenmeyi destekleyen hangi faktör yalnızca bireysel sorumluluk üzerine yoğunlaşmamaktadır?
Signup and view all the answers
Öğretmenin rolü iş birlikçi öğrenmede nasıl tanımlanır?
Öğretmenin rolü iş birlikçi öğrenmede nasıl tanımlanır?
Signup and view all the answers
İş birliği öğrenmede liderlik becerileri neden önemlidir?
İş birliği öğrenmede liderlik becerileri neden önemlidir?
Signup and view all the answers
Aşağıdakilerden hangisi iş birliği öğrenmeyi destekleyen bir faktör değildir?
Aşağıdakilerden hangisi iş birliği öğrenmeyi destekleyen bir faktör değildir?
Signup and view all the answers
Olumlu bir öğretmen-öğrenci ilişkisi sağlamak için hangi yöntemler etkilidir?
Olumlu bir öğretmen-öğrenci ilişkisi sağlamak için hangi yöntemler etkilidir?
Signup and view all the answers
Öğrenci tepkilerini dikkate almak öğretmen için neden önemlidir?
Öğrenci tepkilerini dikkate almak öğretmen için neden önemlidir?
Signup and view all the answers
Hangi durum, öğrencilerin eksik ve yanlışlarını düzeltmeleri için bir fırsat yaratmayı ifade eder?
Hangi durum, öğrencilerin eksik ve yanlışlarını düzeltmeleri için bir fırsat yaratmayı ifade eder?
Signup and view all the answers
Bir öğretmenden beklenen tutumlar arasında hangisi yer almaz?
Bir öğretmenden beklenen tutumlar arasında hangisi yer almaz?
Signup and view all the answers
Olumlu öğretmen-öğrenci ilişkisinde hangi yaklaşım etkili değildir?
Olumlu öğretmen-öğrenci ilişkisinde hangi yaklaşım etkili değildir?
Signup and view all the answers
Study Notes
Özel Eğitime İhtiyacı Olan Öğrenciler
- Bedensel ve zihinsel sorunlu öğrenciler
- Sorunlu öğrenciler
- Utangaç ve çekingen öğrenciler
Bedensel ve Zihinsel Sorunlu Öğrenciler
- Öğrenme zorluğu çekenler
- Duygusal ve davranışsal hasarları olanlar
- Dikkat eksikliği ve hiperaktivite sorunu olanlar
- Konuşma bozuklukları olanlar
- Zihinsel engelliler
- Sağlık bozuklukları olanlar
- Hareket kısıtlılığı olanlar
- Duyu engelliler (görme ve işitme)
- Otizmli öğrenciler
Sorunlu Öğrenciler
- Madde bağımlılığı olanlar (ailesi veya kendisi)
- İstismar veya göz ardı edilenler (fiziksel, cinsel, duygusal)
- Yoksulluk içinde olanlar
- Ciddi sorunlar yaşayanlar (evsizlik, beslenme bozuklukları, depresyon, intihar)
Utangaç ve Çekingen Öğrenciler
- Sınıfta utangaçlık ve çekingenliğin nedenleri: Kişilik, iletişim becerisi, aile, toplumsal yapı, çevre değişimi
- Utangaç ve çekingen öğrencilerle başa çıkma stratejileri: Arkadaşlık kurma, işbirliği, oyunlar, etkinlikler, takdir ve ödüller, zaman ayırmak
Disiplin Konusu ve Öğretmenlerin Görevleri
- Disiplin sağlamak
- Stres ve panikten uzak bir ortam oluşturmak
- Şiddeti önlemek
Danışma Diyalogları
- Öğrenci için kiminle, ne zaman, nerede konuşulacağı belirlenmeli
- Sorunun nedeninin tespit edilmesi ve çözüm yollarının aranması
- Öğrenci ile iletişim kurulması
- Öğrenciyi ve davranışlarını iyi tanıma
- Tartışma sürecini iyi yönlendirme
- Öğretmen, rolünü öğrenciye belirtmeli
- Öğrencinin öz değerlendirmesine fırsat sağlanması
- Sınıf düzeninin sağlanması ve iyi örnek olma durumu
- Öğretmenin becerilerinin geliştirilmesi
Şiddet Önleyici Programların Etkililiği
- Programların faydası ve nedenleri araştırılmalı
- Hedef kitlenin uygunluğu
- Kültürle uyumluluk
- Kullanılan materyallerin uygulanabilirliği
- Çözüm yollarının okuldaki ve sokaktaki uygulamalarda benzer olması
- Şiddetin kökeni ve gerçekliği
- Aile ile iletişim durumu
- Hızlı toplumsal değişimlere uygunluk
Çatışma Çözme ve Müfredatta Yeniden Yapılanma
- Çatışmanın kötü bir şey olup olmadığı
- Çatışma ve kavganın aynı olup olmadığı
- Çatışmanın yönetimi ve faydaları
- Sosyal-bilişsel gelişime katkı
- Okula bağlılığın artırılması
- Münazaralara fırsat verilmesi
- İşbirlikçi ortamların ve kulüp faaliyetlerinin desteklenmesi
- Kibarlık, nezaket ve öğrencilerin isimlerinin öğrenilmesi
Kopya Çekmenin Nedenleri
- Öğrencilerin kopya çekme nedenleri
- Kopya çekilmemesi için yapılabilecekler
- Sınav öncesi bekleme için öneriler
Zorbalık
- Baskı uygulamak
- Korkutmak
- Güvenliği tehdit etmek
- Okul içi ve dışı zorbalık
- Kurban, seyirci ve suçlu rolleri
- Sosyal medyanın etkisi
- Kültür-sosyal çevrenin etkisi
- Samimi ve iyi ilişkiler
- Kaba olmayan yaptırımlar
- Aile ve öğrencinin takip-kontrolü
Kavga
- Tavır alma, kışkırtma, fiziksel kavga, durgunluk aşamaları
- Öğrencilerin tehlikeli araçlarla okula gelmesi
- Dizi ve sosyal medyaya özenme
- Soğukkanlı olma
- Yavaş-düşünülmüş hareketler
- Alan boşaltmak
- Seçenekler sunmak
- İstekleri karşılamak
- Yardım çağırmak
Öğretim Etkinliğini Yönetme Becerileri
- Öğretim amacının açıklığı
- Derse başlama
- Dikkati sürdürme
- İzleme
- Çalışma masası etkinliklerinin düzenlenmesi
- Özetleme
- Dönüt ve değerlendirme
Öğretim Amacının Açıklığı
- Araştırma göre, dersin amaçlarının net ortaya konulmaması
- Öğrencinin yaşantılarına katkı açıklanmaması
- Sık müfredat değişikliklerinin etkisi
- Uyum sorunları
- Daha iyi not alma arzusu
- Cezadan kaçma ihtiyacı
- Aileyi memnun etme isteği
- Öğretmeni memnun etme isteği
Neler Yapılabilir? (Öğretim Etkinlikleri İçin)
- Öğrencinin ne yapacağı
- Nasıl yapacağı
- Nasıl yardım alacağı
- Ne kadar sürede yapacağı
- Çalışma bittiğinde ne olacağı
Derse Başlama
- Olumlu izlenim yaratacak girişler
- Herkesin dikkatini çeken girişler
- Dersin amacı, etkinlik ve sürecin net anlatımı
- Önceki ders veya yaşantı ile bağlantı kurma
Dikkati Sürdürme
- Sınıf düzeni
- Ayrımcı olmayan oturma düzeni
- Söz hakkı hakkı
- Soru sorma fırsatı
- Akran yorumu
- Farklı öğretim yöntemleri
- "Dinliyorum" mesajı
İzleme
- Öğrenmeyi canlı tutma
- Öğrenci davranışlarını izleme
- Gerekli önlemleri alma
- Öz değerlendirme
- Etkinlik araları
- 30 dakikadan uzun olmayan dersler
- Sıkıcı olmayan ödevler
Çalışma Masası Etkinliklerinin Düzenlenmesi
- Öğrenci sırası
- Etkinlik yapma yeri
- Canlı etkinlikler
- Etkinlik araları
- Sorunlar ve tartışma
- Öğrenci izleme
- Sunum ve tartışma
- Birlikte çalışma
Özetleme
- Ders sonu, gün sonu özetlemeleri
- Kaçırılan noktaların ve önemli yerlerin vurgulanması
- Öğrencilerin dersleri özetlemeleri
- Konu ile ilgili oyunlar
- Gösteriler
- Cesaretlendirme
- Tekrar için zaman
- Test yapmak
Dönüt ve Değerlendirme Yapmak
- Öğrencilerin değerlendirmesine izin
- Öğretmenin değerlendirmesi
- Öğrencilere geribildirim ve ölçütlerin açıklanması
- Gelişim sürecini kaydetme
- Dürüstlük
- Başarıları etkileyen şeylerin öğrencilerden öğrenilmesi
İş Birlikli Öğrenme Gruplarının Yönetilmesi
- İş birlikli öğrenme nedir ve öğrencileri nasıl etkiler?
- Planlama, yardımlaşma, karar verme, bağımsızlık, problem çözme, sosyal beceriler
- Öğretmenin rehber rolü
- Tüm eğitim seviyelerine uygulanabilirlik
- İş birlikli öğrenmeyi destekleyen faktörler
Sınıf İçi Disiplin
- Sınıf içi disiplin sorunları: Bağırma, vurma, huysuzluk, işbirliğine kapalı davranışlar, küstahça yanıt verme, bozguncu eylemler
- Kontrol edilemeyen davranışlar mı?
- Sakin ve düzenli bir yaşam isteği
- Aşırı kontrollü davranışlar
Disiplin Sistemlerinin Amacı
- Toplumsal sistemde (ev, okul, sınıf, topluluk vb), bireyin kendini gerçekleştirmesi
- Bireyin duygusal ve toplumsal güvenlik ortam yaratmak
- Kontrolsüz ve aşırı kontrollü davranışlar
- Yalnızca çocuklarla değil, yetişkinlerle de ilgili
- Sorumluluk
- Bireysel kontrole yardımcı olmak
Disiplin Nedir?
- Diğerlerine karşı sorumluluk
- Bireysel kontrol yöntemi
- Diğerlerini incitmeye karşı önlem
Disiplin Ne Değildir?
- Başkalarını kontrol etmek
- Sıkı yönetimcilik
- Saldırganlık
- Hükmetme
- Alaycılık
- Küçümseme
- Manevra yapma
- İstismarcılık (disiplinsiz davranışa götüren bir kısır döngü içinde)
Ailenin Rolü
- Aile birliği
- Sağlıklı benlik algısı geliştirme
- Koşulsuz sevgi
- Yeterli dikkat
- Bağımsızlık ve sorumluluk geliştirme fırsatı
Okulun Rolü
- Yaşamın ön plana çıktığı ortamlar yaratma
- Düşünme ve sorun çözme becerisi öğretme
- Koşulsuz kabul etme
- Yarışma içermeyen ortamlar
- Derslerde baskı olmaması
- Cezalandırma ön plana alınmaması ve olumlu davranışların desteklenmesi
Öğrencinin Özdenetimini Sağlama
- Kendi kendini denetim
- Kendine güven
- Kontrolü azaltmak
- Tekrar denemeyi desteklemek
- Akran geribildirimi
- Zorlukları öngörmek
Aile ile İlişkiler
- Ailenin önemi: Toplumsal norm ve değerleri öğrenme, iletişim biçimleri, okula yönelik tutum, okul başarısı, çocuk gelişimi vb.
- Ülkemizde okul-aile ilişkisi nasıl?
Aileyi Bilgilendirme Basamakları
- Erken etkileşim kurma
- Aile desteği sağlama yöntemleri
- Aileye tanışma mektubu gönderme
- İlk toplantı
- Ailelerin toplantılara katılımını izleme
- Öğretmen-aile iletişimini sürdürme
Öğretmen-Aile Toplantısına Hazırlık
- Öğrencilerin hazırlanması
- Kendini değerlendirme kartı
- Ailelerin hazırlanması
- Öğretmenin hazırlanması
Aile Toplantıları İçin Öneriler
- Nazik karşılamak
- Etkin dinleme
- Sakin kalabilmek
- Göz teması
- İsim ile seslenmek
- Öneri sormak,
- Eleştirilere sınırlama getirmek
- Farkındalığı sorgulamak
- Açık sözlü olmak
- Özgün verileri sunma
- Bireysel sorunları toplulukta dile getirmemek
- Öneriler sunmak
Sınıf İçi İlişkiler Dokusunu Oluşturma
- Okuldaki ilişkiler: Okul içi (okul yönetimi-öğretmen, öğretmen-öğrenci, öğretmen-öğretmen), okul dışı (okul-veli-diğer toplumsal çevre), sınıf içi (öğretmen-öğrenci, öğrenci-öğrenci)
- Okul içi ve sınıf içi ilişkiler: Birbirinden bağımsız değil, bir ilişki diğerini etkileyebilir, olumlu ve olumsuz etkileşimler.
İletişim Becerilerinde Kültürün Rolü
- Kültürün önemi ve kültürü tanıma
- Bölge, sosyo-ekonomik düzey, inanç, gelenek
- Dil, iletişim şekli, yemek çeşidi, giyim vb. etkiler
Olumlu Öğretmen-Öğrenci İlişkisi
- Bilimsel araştırmalara göre öğretmen-öğrenci ilişkisi
- Okula bağlılık
- Uyum
- Akademik başarı
- Öğrenci davranışı
Olumlu öğretmen-öğrenci ilişkisi
- Ders hedefleri hakkında açık bilgi verme
- Öğrencinin ilgileri ve ihtiyaçları ile ders arasında bağlantı kurma
- Öğrencilerin tepkilerini dikkate alma
- Eksik-yanlışları düzeltebilmeleri için fırsat verme, rehber olma
- Her öğrenciden seviyesi kadar beklenti içinde olmak
- Sözlü olmayan davranışlarda rehberlik etmek
Öğrencileri Tanıma, Disiplin Süreçlerinde/Değerlendirmelerde Objektif Olma, Bireysel Tartışmalara Fırsat Verme ve İlk Birkaç Hafta Tanışmaya Fırsat Verme
- öğrencileri tanıma
- Objektif değerlendirmeler
- Bireysel tartışmalara izin
- İlk birkaç hafta tanışma
- Olumlu cümleler
Studying That Suits You
Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.
Related Documents
Description
Bu quiz, etkili öğretim yöntemleri ve sınıf yönetimi konularını kapsar. Öğrencilerin yönlendirilmesi, dikkat sürdürme stratejileri ve öğretmenin rolü gibi kritik sorulara odaklanmaktadır. Eğitim süreçlerinde şiddet önleyici programların etkisi gibi önemli konuları da değerlendirir.