Derecho del Trabajo: Principios y Normas

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Questions and Answers

Según el texto, ¿cuál es el principio que se aplica cuando existen normas de distinto rango que regulan la misma materia?

Principio de primacía
Principio de norma más favorable
Principio de jerarquía normativa (correct)
Principio de especialidad

El principio de norma más favorable, ¿en qué caso se aplica?

Cuando se encuentran normas de distinto ámbito territorial.
Cuando hay normas de distinto rango que regulan la misma materia.
Cuando se aplica el principio de jerarquía normativa.
Cuando existen normas de igual rango que regulan la misma materia. (correct)

De acuerdo con el texto, ¿cuál de las siguientes opciones NO es una señal de identidad de nuestro sistema de relaciones laborales?

El reconocimiento de la libertad sindical
La aplicación del principio de jerarquía normativa (correct)
La existencia de un modelo democrático en el Estado
La existencia de un sistema de representación colectiva

Según el texto, ¿cuál es la singular capacidad que el art. 7 CE atribuye a las asociaciones sindicales?

Actuar como asociaciones representativas de los intereses de los trabajadores. (D) Signup and view all the answers

El texto menciona dos principios que se aplican en la aplicación de normas laborales de mismo rango. ¿Cuáles son?

Principio de norma más favorable y principio de modernidad (D) Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes opciones NO es una característica del Derecho del Trabajo?

Es un sistema de normas que se limita a regular las condiciones de trabajo individuales, sin considerar la dimensión colectiva. (C) Signup and view all the answers

Según el texto, ¿cuál es el objetivo principal del Derecho del Trabajo?

Solucionar conflictos de intereses entre trabajadores y empleadores. (A) Signup and view all the answers

En el marco del Derecho del Trabajo, ¿qué se entiende por "derecho sustantivo"?

Las normas que establecen los derechos y deberes de los trabajadores y los empleadores. (B) Signup and view all the answers

¿Cuál de los siguientes NO es un principio informador del Derecho del Trabajo?

La libertad de contratación. (B) Signup and view all the answers

Según el texto, ¿cómo se relaciona el Derecho del Trabajo con el Derecho Internacional?

El Derecho Internacional puede influir en la construcción del Derecho del Trabajo. (C) Signup and view all the answers

¿Qué significa el concepto de "facilidad de la promoción profesional" en el contexto de la personalización de los derechos de los trabajadores?

Que se deben crear mecanismos que faciliten el ascenso profesional de los trabajadores. (A) Signup and view all the answers

El texto menciona la "conciliación de la vida personal" como un derecho de los trabajadores. ¿Qué implica este derecho?

Que los trabajadores pueden ajustar su jornada laboral para atender sus responsabilidades familiares. (A) Signup and view all the answers

¡Qué es el objeto de la regulación del derecho del trabajo?

Regular las relaciones laborales, tanto individuales como colectiva. (D) Signup and view all the answers

Según el texto, ¿cuál es la principal característica del Derecho del Trabajo que lo distingue de otras ramas del derecho?

Su carácter social. (D) Signup and view all the answers

¿Qué es la negociación colectiva?

El proceso por el cual los trabajadores y los empleadores se ponen de acuerdo sobre las condiciones de trabajo. (B) Signup and view all the answers

Dentro del contexto histórico del Derecho del Trabajo en España, ¿qué característica de la época franquista dificultó el desarrollo de la negociación colectiva?

La falta de reconocimiento de la libertad sindical y las organizaciones sindicales verticales impuestas por el estado. (D) Signup and view all the answers

En el contexto de la evolución del Derecho del Trabajo en España, ¿cómo se adaptó el sistema productivo español al ingreso en la Comunidad Económica Europea?

Implementando políticas de flexibilidad y seguridad, buscando equilibrio entre las necesidades del mercado y las del trabajador. (D) Signup and view all the answers

¿Qué concepto se describe con la frase: "aquellos empresarios que buscar, de forma real o simulada, fórmulas de vinculación con el personal que presta servicios para que sean situados fuera del Derecho del Trabajo a través de fórmulas de contratación civil, mercantil o administrativa.?"

Fuerzas centrífugas (D) Signup and view all the answers

¿Qué tipo de derechos se encuentran regulados en el derecho del trabajo?

Las opciones A y B. (B) Signup and view all the answers

La “diversificación normativa” en el Derecho del Trabajo se refiere a la desaparición de un modelo único de contrato de trabajo, ¿qué implica este cambio?

La aparición de nuevas formas de trabajo y relaciones laborales que requieren adaptaciones en la regulación. (B) Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes NO es una fuente del derecho del trabajo en España?

Las sentencias de los tribunales de justicia. (B) Signup and view all the answers

El derecho fundamental a la libertad sindical, reconocido en la Constitución Española, ¿qué aspecto fundamental del derecho del trabajo se relaciona con él?

La posibilidad de los trabajadores de formar sindicatos y defender sus intereses. (C) Signup and view all the answers

En el ámbito del Derecho del Trabajo, ¿qué objetivo principal tiene la representación de los intereses colectivos?

Todas las opciones anteriores. (B) Signup and view all the answers

¿Cuál de los siguientes aspectos NO se relaciona directamente con la negociación colectiva?

La aplicación de las leyes laborables. (D) Signup and view all the answers

¿Qué objetivo principal tiene la regulación del conflicto colectivo en el Derecho del Trabajo?

Todas las opciones anteriores. (B) Signup and view all the answers

Un elemento crucial en la formación del Derecho del Trabajo fue la reacción del Estado frente a la conflictividad social derivada del movimiento obrero. ¿Cuál de las siguientes opciones NO representa un factor clave en esta conflictividad?

La reacción violenta del Estado en contra del movimiento obrero, que provocó mayor conflicto. (A) Signup and view all the answers

La evolución del Derecho del Trabajo, pasando de un modelo simplificado a uno diversificado, se debió a varios factores. ¿Cuál de los siguientes NO fue uno de esos factores?

La creciente influencia de los sindicatos en la legislación laboral. (B) Signup and view all the answers

El concepto de "zonas grises" en el Derecho del Trabajo surge debido a:

La dificultad de aplicar las normas laborales a los trabajadores que no son obreros tradicionales. (B) Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes NO es una característica fundamental del Derecho del Trabajo?

Su ámbito exclusivo de aplicación a las relaciones laborales en empresas. (A) Signup and view all the answers

El Derecho del Trabajo nació como una reacción a la desigualdad contractual entre empresarios y trabajadores. ¿Cuál de las siguientes NO es una consecuencia de esa desequilibrio?

La necesidad de un enfoque más liberal en la definición de los conceptos de trabajo y trabajador. (C) Signup and view all the answers

El Derecho del Trabajo se ha expandido a nuevos ámbitos y tipos de trabajo. ¿Qué impacto ha tenido esta expansión en la legislación laboral?

Ha complejizado la legislación laboral al requerir normas más diversas para distintos tipos de trabajo. (B) Signup and view all the answers

Las "zonas grises" en la aplicación del Derecho del Trabajo se refieren a:

Las áreas donde la legislación laboral no es clara y donde la aplicación de sus normas es difícil. (A) Signup and view all the answers

La consolidación del Derecho del Trabajo ha conducido a una fuerte tendencia proteccionista del trabajo. ¿Cuál de las siguientes es una consecuencia directa de esta tendencia?

Un mayor control estatal sobre las relaciones laborales para garantizar la protección de los trabajadores. (B) Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes opciones NO es un carácter del objeto del Derecho del Trabajo, según el artículo 1 TRET?

Autonomía (C) Signup and view all the answers

En el ámbito del Derecho del Trabajo, ¿qué se entiende por 'promoción legal de la autonomía colectiva'?

La creación de instituciones que fomenten la participación de los trabajadores en la toma de decisiones dentro de las empresas. (A) Signup and view all the answers

¿Qué principio fundamental del Derecho del Trabajo está relacionado con la idea de que un trabajador puede dejar de trabajar sin necesidad de justificar su decisión?

Voluntariedad (B) Signup and view all the answers

Según el texto, ¿cuál es la principal diferencia entre la flexiseguridad interna y externa?

La flexiseguridad interna se enfoca en la negociación colectiva dentro del contrato de trabajo, mientras que la flexiseguridad externa se centra en la libertad de gestión empresarial. (B) Signup and view all the answers

Un ejemplo de la promoción legal de la autonomía colectiva es:

El derecho de los trabajadores a formar sindicatos para negociar sus condiciones laborales. (D) Signup and view all the answers

¿Qué tipo de relación existe entre la intervención legal y la colectivización de los intereses laborales, según el texto?

La intervención legal fomenta y facilita la colectivización de los intereses laborales. (B) Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes opciones NO es una razón por la que las partes prefieren la colectivización de los intereses laborales?

Promover la competencia entre los trabajadores para mejorar la productividad. (B) Signup and view all the answers

Según el texto, ¿qué se entiende por 'trabajo forzoso' y por qué es inaceptable en una sociedad moderna?

Trabajo realizado bajo presión o amenaza de castigo, sin consentimiento libre. (C) Signup and view all the answers

De acuerdo con el contenido, ¿qué papel desempeña la libertad sindical en la promoción legal de la autonomía colectiva?

La libertad sindical permite a los trabajadores organizarse para defender sus intereses colectivos. (A) Signup and view all the answers

¿Cuál es la principal función de la negociación colectiva en el ámbito del Derecho del Trabajo?

Fomentar el diálogo social entre los interlocutores sociales para la búsqueda de soluciones colaborativas. (C) Signup and view all the answers

Flashcards

Flexibilidad en relaciones laborales

Concepto que permite la libertad de gestión empresarial y protege al trabajador desempleado.

Promoción legal de la autonomía colectiva

Intervención legal que fomenta la organización y derechos colectivos de los trabajadores.