Derecho Civil y Laboral

Questions and Answers

¿Cuál es la definición del contrato según el Código Civil para el Distrito Federal?

Es un pacto verbal que no tiene valor legal.

Es un negocio jurídico que solo involucra a una parte.

Es el acuerdo entre partes que genera obligaciones o derechos. (correct)

Es un documento que formaliza la propiedad de un bien.

¿Qué principio fue fundamental en las viejas fórmulas liberales relacionadas con el contrato?

La restricción en la autonomía de la voluntad.

La exclusión de la propiedad.

La libertad de contratación. (correct)

La imposibilidad de la negociación entre partes.

¿Qué aspecto enfatiza el Dr. José Manuel Lastra Lastra sobre el contrato?

La imposibilidad de establecer derechos y obligaciones.

La dicotomía entre poseer y estar excluido de la propiedad. (correct)

La inviabilidad del contrato en cuestiones patrimoniales.

El contrato es solo un medio para transferir bienes inmuebles.

¿Cómo se ha extendido el contrato en la disciplina laboral?

Regula las relaciones laborales entre trabajadores. Signup and view all the answers

¿Qué innovación sustancial se impuso en la figura del contrato en el ámbito laboral?

La introducción de condiciones específicas en las relaciones laborales. Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es incorrecta respecto al contrato?

Los contratos solo son válidos si se realizan por escrito. Signup and view all the answers

¿Qué significa 'relación de trabajo' en el contexto del derecho laboral?

La conexión jurídica entre un trabajador y un empleador. Signup and view all the answers

¿Cuál de los siguientes no es un principio rector mencionado en relación con el contrato?

Negociación unilateral. Signup and view all the answers

¿Cuál es el principio que apoya la idea de que todas las personas son iguales en dignidad y capacidades?

Autonomía de la voluntad Signup and view all the answers

¿Qué autor se mencionó para resaltar la importancia de la autonomía de la voluntad en la creación de situaciones jurídicas?

Legaz y Lacambra Signup and view all the answers

¿Qué aspecto del derecho del trabajo rechaza la autonomía de la voluntad?

La igualdad entre los sujetos Signup and view all the answers

¿Qué documento se menciona como referencia para la expedición de los códigos civiles en naciones ibero-americanas?

Código Civil francés de 1804 Signup and view all the answers

Según el contenido, ¿qué se observa en la vida social que justifica la necesidad de protección de los trabajadores?

El abuso del hombre por el hombre Signup and view all the answers

¿Qué establece el constituyente de 1917 en relación con los trabajadores?

Proteger y tutelar a los trabajadores Signup and view all the answers

¿Qué caracteriza la relación de trabajo según el contenido?

Una serie de derechos y obligaciones Signup and view all the answers

¿Cuál es una de las características del derecho del trabajo mencionadas?

Establece reglas proteccionistas para los trabajadores Signup and view all the answers

¿Qué impacto tuvo el contrato social según Rousseau?

La restricción de facultades individuales Signup and view all the answers

¿Cuál es el rechazo del derecho del trabajo hacia la autonomía de la voluntad basado en?

La igualdad de los trabajadores Signup and view all the answers

Study Notes

Planteamiento del Problema

El contrato es la fuente principal de obligaciones en el derecho civil, definido en el artículo 1793 del Código Civil del Distrito Federal como un convenio que crea o transfiere una obligación o derecho.
Se entiende el contrato como un negocio jurídico bilateral y patrimonial, aunque esta interpretación ha sido cuestionada por el Dr. José Manuel Lastra, quien resalta el abismo entre la propiedad y la exclusión de ella.
La figura del contrato se ha extendido al derecho del trabajo, donde regula las relaciones laborales de los trabajadores.
En el ámbito laboral, el contrato individual de trabajo y la relación de trabajo son instituciones distintas pero interrelacionadas, que deben analizarse de forma integral en sus aspectos y efectos jurídicos.

La Autonomía de la Voluntad y el Derecho del Trabajo

El principio de autonomía de la voluntad se basa en la igualdad de dignidades y capacidades de las personas, permitiéndoles obligarse mutuamente en sus relaciones sociales.
Este principio fue valorado por autores como León Duguit y Legaz y Lacambra, quienes lo ven como el poder de crear una situación de derecho a través de la voluntad.
Juan Jacobo Rousseau, en "El contrato social", plantea que la independencia total entre individuos fue sustituida por un pacto que impone restricciones a sus facultades, formando la base de sociedades organizadas.
La teoría de la igualdad y libertad influyó en la creación de códigos civiles en naciones iberoamericanas, especialmente el Código Civil francés de 1804, que se centró en el derecho de propiedad privada y la autonomía de la voluntad.
A pesar de su exaltación entre ciertos juristas, como Guillermo Cabanellas, el derecho del trabajo cuestiona la aplicabilidad de la autonomía de la voluntad, argumentando que existen desequilibrios de poder entre empleadores y trabajadores.
El Dr. Cavazos Flores destaca el abuso sistémico del hombre fuerte sobre el débil, subrayando la necesidad de protección para los trabajadores.
La Constitución de 1917 y la Ley Federal del Trabajo fueron diseñadas para salvaguardar los derechos de los trabajadores, estableciendo bases para facilitar el bienestar de la clase trabajadora.

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Description

Este cuestionario explora el concepto de contrato en el derecho civil y su aplicación en el ámbito laboral. Se analiza la importancia de la autonomía de la voluntad y cómo afecta las relaciones laborales. Además, se reflexiona sobre las interrelaciones entre el contrato de trabajo y la relación laboral.

Derecho Civil y Laboral - Contratos