EXÁMEN Auxiliar Administrativo Ayuntamiento de Magán (Toledo) Test

Derechos Constitucionales

• No todos los derechos constitucionales son fundamentales.
• El derecho a la producción artística no es un derecho fundamental.
• Los españoles tienen derecho a elegir libremente su residencia, lo que sí es un derecho fundamental.

Organización Territorial del Estado

• El Estado se organiza territorialmente en Municipios, Comarcas, Provincias y Comunidades Autónomas.
• La provincia es una entidad local que agrupa a varios municipios.

Gobierno y Administración

• El gobierno puede dictar reglamentos, decretos legislativos, y decretos-leyes en casos excepcionales y de urgente necesidad.
• La potestad originaria para establecer tributos corresponde exclusivamente al Estado y a las Comunidades Autónomas, mediante ley.
• Los presupuestos Generales del Estado tendrán carácter anual.

Procedimiento Administrativo

• El derecho de acceso a los archivos y registros se puede ejercer respecto de los expedientes que no contengan información sobre Defensa Nacional o la Seguridad del Estado.
• El plazo máximo para notificar la resolución expresa de un procedimiento administrativo será de seis meses, salvo causa de fuerza mayor debidamente justificada.
• Los actos administrativos que pongan fin a la vía administrativa podrán ser recurridos potestativamente en reposición ante el mismo órgano que los hubiera dictado.

Contratos de las Administraciones Públicas

• Los contratos de las Administraciones Públicas se ajustarán a los principios de publicidad y concurrencia.
• Los contratos de las Administraciones Públicas se ajustarán a los principios de publicidad, concurrencia, y en todo caso a los de igualdad y no discriminación.

Ayuntamiento

• Al Alcalde de un Ayuntamiento no le corresponde la competencia de aprobar la plantilla de personal del Ayuntamiento.
• Corresponde al Pleno del Ayuntamiento la aprobación de la plantilla de personal y de la relación de puestos de trabajo.
• Son órganos obligatorios en el Ayuntamiento el Alcalde, los Tenientes de Alcalde, Pleno, Junta de Gobierno Local, y la Comisión Especial de Cuentas.
• El Ayuntamiento no podrá exigir tasas por la prestación del servicio de voz pública.

Personal al Servicio de las Entidades Locales

• El personal al servicio de las Entidades Locales estará integrado por funcionarios de carrera, contratados en régimen de derecho laboral, y personal eventual.
• Los miembros de las Corporaciones Locales quedan en situación de servicios especiales en los siguientes supuestos: cuando sean funcionarios de carrera de otras Administraciones Públicas, y cuando desempeñen en la Corporación para la que han sido elegidos un cargo retribuido y de dedicación exclusiva.

Junta de Gobierno Local

• La Junta de Gobierno Local es un órgano colegiado que ayuda al Alcalde en la dirección política del Municipio.
• Los Tenientes de Alcalde son nombrados y cesados libremente por el Alcalde de entre los miembros de la Junta de Gobierno Local y, donde ésta no exista, de entre los concejales.
• Entre la Convocatoria y la celebración de la Junta de Gobierno Local no podrán transcurrir menos de veinticuatro horas.

Certificaciones y Acuerdos

• Las certificaciones de los acuerdos de los entes locales serán emitidas por orden del Presidente de la Corporación y con el visto bueno del Secretario.
• Los sistemas de votación en las sesiones plenarias son la votación ordinaria, nominal, secreta, y a mano alzada.

Ordenanzas Fiscales

• El procedimiento para la aprobación de una ordenanza fiscal es el siguiente: aprobación inicial por el Pleno, información pública por el plazo mínimo de veinte días para la presentación de reclamaciones y sugerencias, resolución de todas las reclamaciones y aprobación definitiva por el Pleno.
• Las ordenanzas fiscales se aprueban con el fin de establecer tributos que gravan la actividad económica de los ciudadanos.

Tasas y Multas

• Las tasas son ingresos no tributarios.

• Las multas recaudadas por las Administraciones son ingresos no tributarios.

• Las Corporaciones locales podrán establecer tasas por los siguientes hechos imponibles: distribución de agua, utilización de columnas, carteles y otras instalaciones privadas análogas para la exhibición de anuncios.### Bienes y Dominio Público

• Un camino municipal es un bien de dominio público y servicio público.

• El dominio público y comunal se refiere a los bienes compartidos por los vecinos del municipio.

Impuesto de Bienes Inmuebles

• El impuesto de Bienes Inmuebles es un tributo propio, directo de carácter real.
• No es un tributo personal, sino que se refiere a la propiedad inmobiliaria.

Mesa de Contratación

• En la Mesa de Contratación, el número de cargos electos que podrán formar parte de la misma no puede ser superior a los dos tercios del número total de los integrantes de la mesa.

Ley de Contratos del Sector Público

• Desde el 9 de marzo de 2018, se aplica la Ley 9/2017, de 8 de noviembre de Contratos del Sector Público.
• El umbral del valor estimado de los contratos menores para contratos de obras es de 40.000 y de 18.000 para contratos de suministros y servicios.
• Toda la información que acceda al perfil del contratante deberá al menos ser accesible al público por un período no inferior a 5 años.

Tasas por Prestación de Servicios

• El importe de las tasas por la prestación de un servicio o por la realización de una actividad no podrá exceder en su conjunto del coste real o previsible del servicio o actividad de que se trate.

Recurso Extraordinario de Revisión

• Si al dictar un acto firme en vía administrativa se ha incurrido en un error de hecho, se podrá interponer recurso extraordinario de Revisión dentro del plazo de un mes.

Padrón Municipal

• El padrón municipal está constituido por los habitantes de hecho y de derecho.
• El conjunto de personas inscritas en el padrón municipal constituye la población del municipio.

Responsabilidad de Funcionarios

• Los funcionarios de la Corporación municipal están sujetos a la responsabilidad civil, penal, sancionadora y disciplinaria.
• La responsabilidad se refiere al desempeño de su puesto de trabajo.

Acto Administrativo

• El acto administrativo no puede tener carácter retroactivo.
• Procede siempre de la Administración Pública, aún cuando actúe como persona jurídica de derecho privado.

Plantilla del Personal

• La plantilla del personal de cada Corporación local deberá ser aprobada comprendiendo todos los puestos de trabajo reservados a funcionarios, personal laboral y eventual, con posterioridad a la aprobación del presupuesto.