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Questions and Answers
El Gobierno, en las materias que sean de la competencia del Estado, aprobará periódicamente un [blank] de Igualdad de Oportunidades, que incluirá medidas para alcanzar el objetivo de igualdad entre mujeres y hombres y eliminar la discriminación por razón de sexo.
Plan Estratégico
En el ámbito de la educación superior, las Administraciones públicas promoverán la creación de [blank] específicos
postgrados
Se considera discriminación [blank] por razón de sexo la situación en que se encuentra una persona que sea, haya sido o pudiera ser tratada, en atención a su sexo, de manera menos favorable que otra en situación comparable.
directa
Se considera discriminación [blank] por razón de sexo la situación en que una disposición, criterio o práctica aparentemente neutros pone a personas de un sexo en desventaja particular con respecto a personas del otro
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Constituye discriminación [blank] por razón de sexo todo trato desfavorable a las mujeres relacionado con el embarazo o la maternidad.
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El principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres informará, con carácter [blank], la actuación de todos los Poderes Públicos.
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Todos los programas públicos de desarrollo de la Sociedad de la Información incorporarán la efectiva consideración del principio de [blank] entre mujeres y hombres en su diseño y ejecución.
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La Corporación RTVE, en el ejercicio de su función de servicio público, perseguirá en reflejar adecuadamente la presencia de [blank] en los diversos ámbitos de la vida social.
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En el ejercicio de sus actividades, la Agencia EFE velará por adoptar, mediante la autorregulación, códigos de conducta tendentes a transmitir el contenido del principio de [blank].
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Las empresas de [blank] trabajadores deberán elaborar y aplicar un plan de igualdad.
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Para impulsar la adopción voluntaria de planes de igualdad, el Gobierno establecerá medidas de fomento, especialmente dirigidas a las [blank] empresas, que incluirán el apoyo técnico necesario.
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Las Administraciones públicas deberán establecer medidas efectivas para eliminar cualquier discriminación [blank],directa o indirecta, por razón de sexo.
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El Gobierno aprobará, al inicio de cada legislatura, un Plan para la Igualdad y su cumplimiento será evaluado [anualmente] por el Consejo de Ministros.
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La Comisión [blank] de Igualdad entre mujeres y hombres es el órgano colegiado responsable de la coordinación de las políticas y medidas adoptadas por los departamentos ministeriales con la finalidad de garantizar el derecho a la igualdad entre mujeres y hombres y promover su efectividad.
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En todos los Ministerios se encomendará a uno de sus órganos directivos elaborar [blank] con la finalidad de promover la igualdad entre mujeres y hombres en las áreas de actividad del Departamento.
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Se crea el [blank], como órgano colegiado de consulta y asesoramiento, con el fin esencial de servir de cauce para la participación de las mujeres en la consecución efectiva del principio de igualdad.
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Se entenderá por composición equilibrada la presencia de mujeres y hombres de forma que, en el conjunto a que se refiera, las personas de cada sexo no superen el [blank] ni sean menos del cuarenta por ciento.
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El [blank] ejercerá la prestación de asistencia a las víctimas de discriminación para que tramiten sus reclamaciones por discriminación.
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