Podcast Beta
Questions and Answers
מהי הערכאה שאתה יכול לערער עליה בזכות בתחום משפט העבודה?
באילו סוגי מקרים מתערב בית המשפט בפרקטיקה?
באיזה עיר יושב בית הדין הארצי לעבודה?
מה משמעות הפסיקות של בית הדין הארצי לעבודה?
Signup and view all the answers
באיזה מצב ניתן לפנות לבג
Signup and view all the answers
מהו התהליך שמתנהל כאשר מעסיק לא פועל לפי חוקי העבודה?
Signup and view all the answers
מה הבחנה הייחודית של בתי הדין לעבודה?
Signup and view all the answers
מהי אחד מהתכנים החברתיים שמשפיעים על בתי הדין לעבודה?
Signup and view all the answers
מהו התפקיד של היועץ המשפטי בהליך השיפוטי בבתי הדין לעבודה?
Signup and view all the answers
מהי חובת שקיפות המוטלת על המעסיקים לפי חוק הודעה לעובד?
Signup and view all the answers
מהי אחת מהמטרות של השיתוף הציבורי בהרכב השיפוט?
Signup and view all the answers
איזו איכות יש לנציגי הציבור בהרכב השיפוט?
Signup and view all the answers
מהי אחת מההשפעות של החלטות בית הדין לעבודה על הציבור?
Signup and view all the answers
איך נציג הציבור יכול להוסיף ערך לתהליך השיפוט בבית הדין?
Signup and view all the answers
מהו היתרון המרכזי של נציג הציבור ביחס לשופט מקצועי?
Signup and view all the answers
מהי השפעתו של נציג הציבור על תוצאות ההליך המשפטי?
Signup and view all the answers
מהי אחת מהקריטריונים שנציג הציבור עשוי לבדוק במקרה של תביעה של עובד נגד מעסיקו?
Signup and view all the answers
מהו תפקידו של נציג הציבור בדיון המשפטי?
Signup and view all the answers
מהי המטרה המרכזית של בית הדין לעבודה?
Signup and view all the answers
מהו תפקיד נציג הציבור בתהליך בבית הדין לעבודה?
Signup and view all the answers
כדי לתבוע בבית הדין לעבודה, מהו תנאי הסף שצריך לעמוד בו?
Signup and view all the answers
מהן סמכויות בית הדין לעבודה על פי חוק בית הדין לעבודה?
Signup and view all the answers
מה השתנה בתהליך כאשר נציג הציבור מעורב?
Signup and view all the answers
איזו טענה אפשרית תאפשר לאדם לתבוע בבית הדין לעבודה?
Signup and view all the answers
איזה תהליך נדרש כדי להגיע לפשרה בפועל לפי תוכן השאלה?
Signup and view all the answers
מה המאפיינים של יחסי העבודה הנדונים בבית הדין לעבודה?
Signup and view all the answers
איזה מידע חייב המעסיק למסור לעובד בתוך 30 יום מתחילת העבודה?
Signup and view all the answers
מהי הדרך של המעסיק למסור מידע למועמד לעבודה?
Signup and view all the answers
האם חוזה העסקה יכול לשמש כתחליף להודעת העובד?
Signup and view all the answers
איזה סוג מקומות עבודה לא נדרשים לעמוד בדרישות החוק?
Signup and view all the answers
מהו סעיף החוק המפרט את דרכי המסירה למועמדים לעבודה?
Signup and view all the answers
מהו סכנת חוסר הוודאות שהמועמד עלול לחוות?
Signup and view all the answers
מהם הפרטים שחובה לכלול בהודעה לעובד?
Signup and view all the answers
איזה סעיף חוק נכנס לתוקף לפני הגעת העובד למקום העבודה?
Signup and view all the answers
Study Notes
מבנה בית הדין לעבודה
- בית הדין לעבודה כולל 5 בתי דין אזוריים (באר שבע, חיפה, ירושלים, נצרת, תל אביב) וסמכות ערעור בזכות לבית הדין הארצי לעבודה (ירושלים).
- בית הדין הארצי לעבודה הוא הערכאה העליונה, למעט מקרים חריגים בהם ניתן להגיש בקשת רשות ערעור לבג"ץ.
- פסיקות בית הדין הארצי לעבודה מהוות הלכה/תקדים.
הרכב בית הדין לעבודה
- הרכב בית הדין לעבודה כולל שופט מקצועי ושני נציגי ציבור (אחד מטעם העובדים ואחד מטעם המעסיקים).
- מטרות ההרכב הייחודי: הגברת אמון, דמוקרטיזציה, והשגת תוצאה
- נציגי הציבור תורמים להנגשת ההליך ותהליך פשרה.
תנאי סף לכניסה לעולם העבודה
- כדי לתבוע בבית הדין לעבודה יש להיות עובד או להוכיח שהיית עובד.
סמכויות בית הדין לעבודה
- הדין לעבודה עוסק ביחסי העבודה בין עובד למעסיק, כולל כניסה ליחסי עבודה וכל נושא שקשור אליהם.
- בית הדין עוסק גם ביחסי עבודה בין ארגוני עובדים למעסיקים.
- בית הדין לעבודה רשאי לדון בנושאים של רווחה ותביעות ביטוח לאומי.
ייחודיות בתי הדין לעבודה
- רק בית הדין לעבודה רשאי לדון בסוגיות של רווחה ועבודה.
- בית הדין לעבודה כרוך במעורבות פוליטית וחברתית של נציגים.
- בית הדין לעבודה כרוך במעורבות פוליטית וראייתית של היועץ המשפטי לממשלה ואיגודי עובדים.
- בית הדין לעבודה עובד באופן חברתי, ללא כבלים ראייתים במסגרת ההליכים, מלבד הליכים פליליים.
חובת שקיפות – חוק זכויות עובדים (ולמועמד לעבודה)
- חוק זכויות עובדים (ולמועמד לעבודה) קובע חובת שקיפות לגבי תנאי העבודה.
- על המעסיק למסור למועמד תוך 30 ימים מיום התחלת עבודתו פירוט תנאי העבודה, כולל זהות המעסיק, תאריך תחילת העבודה, תקופת העבודה, עיקרי התפקיד, הממונה על העובד, שכר עבודה, שבוע ויום עבודה, יום מנוחה.
- חוזה העסקה יכול להוות תחליף להודעה ובלבד שהוא כולל את כל התנאים הללו.
- על אף החובה לקחת בחשבון את ארגון ההעסקה (מקומות עבודה קטנים לרוב לא יידרשו)
הליכים לפני תחילת עבודתו של העובד
- סעיף 3א לחוק קובע חובה על המעסיק לספק למועמד עדכון על תהליכי המיון אחת לחודשיים.
Studying That Suits You
Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.
Related Documents
Description
הכירו עם מבנה ובתי הדין לעבודה בישראל, כולל סמכויותיהם ותנאי הסף להליך המשפטי. נבחן את הרכב בית הדין ואת ייחודיותו בנוגע ליחסי עבודה ולתביעות ביטוח לאומי.