हेनरी फयोल के सिद्धांत

Understand the Problem

यह प्रश्न हेनरी फयोल के प्रबंधन सिद्धांतों के बारे में पूछ रहा है। इसे समझने के लिए फयोल द्वारा प्रस्तुत सिद्धांतों की मुख्य विशेषताओं को जानना महत्वपूर्ण है।

Answer

हेनरी फेयोल के 14 प्रबंधन सिद्धांत: कार्य विभाजन से लेकर कौशलता तक के सिद्धांत।

हेनरी फेयोल के प्रबंधन के 14 सिद्धांतों में शामिल हैं: कार्य विभाजन, अधिकार और उत्तरदायित्व, अनुशासन, आदेश की एकता, दिशा की एकता, व्यक्तिगत हितों के ऊपर सामूहिक हित, कर्मचारियों का प्रतिफल, केंद्रीकरण, श्रंखला, व्यवस्था, तुल्यता, स्थिरता, पहल, और कौशलता।

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हेनरी फेयोल के प्रबंधन के 14 सिद्धांतों में शामिल हैं: कार्य विभाजन, अधिकार और उत्तरदायित्व, अनुशासन, आदेश की एकता, दिशा की एकता, व्यक्तिगत हितों के ऊपर सामूहिक हित, कर्मचारियों का प्रतिफल, केंद्रीकरण, श्रंखला, व्यवस्था, तुल्यता, स्थिरता, पहल, और कौशलता।

More Information

हेनरी फेयोल ने ये सिद्धांत विशेष रूप से संगठन और प्रबंधन की प्रभावशीलता बढ़ाने के लिए बनाए थे। ये सिद्धांत आज भी कई प्रबंधन कोर्सों में पढ़ाए जाते हैं।

Tips

सिद्धांतों को उनके मुख्य विचार के साथ जुड़े रखकर याद करें, जैसे कार्य विभाजन उत्पादकता बढ़ाता है।

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