demanda de empleo

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Questions and Answers

¿Cuál es la principal diferencia entre la situación de baja y la suspensión en la demanda de empleo?

La suspensión implica la posibilidad de recibir todos los servicios sin restricciones.

La suspensión no requiere autorización del Servicio Cántabro de Empleo.

La baja permite recibir todos los servicios de empleo.

En la baja no es necesario inscribirse como demandante de empleo. (correct)

¿Qué implica una suspensión en la demanda de empleo?

El derecho a solicitar formación adicional sin limitaciones.

La eliminación de todas las obligaciones respecto a la búsqueda de empleo.

La continuación de la prestación de todos los servicios de empleo.

Una reducción temporal de la demanda de empleo y sus obligaciones. (correct)

¿Qué debe hacer una persona demandante para solicitar la suspensión?

Solicitarla personalmente en su oficina de empleo. (correct)

Enviar un formulario por la Oficina electrónica.

Llenar un formulario online desde cualquier lugar.

Esperar a ser contactado por el Servicio Cántabro de Empleo.

¿Cuál de los siguientes compromisos NO forma parte de las obligaciones de las personas demandantes?

Mantener un empleo remunerado durante la demanda. Signup and view all the answers

¿Qué se entiende por 'itinerario personalizado' en el contexto de la demanda de empleo?

Un conjunto de acciones de búsqueda activa de empleo y formación adaptadas al perfil del demandante. Signup and view all the answers

¿Qué sucede si una persona no cumple con sus compromisos de actividad durante la demanda de empleo?

No se tomarán medidas en su contra si hay una causa justificada. Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes actividades se considera parte del compromiso de mejora de la empleabilidad?

Participar en acciones de formación y certificación de experiencia laboral. Signup and view all the answers

¿Cuál es un requerimiento para facilitar la colaboración con los servicios públicos de empleo?

Permitir el contacto constante con el tutor asignado. Signup and view all the answers

En la situación de baja, ¿qué se permite a la persona demandante?

Acceder a ciertos servicios sin necesidad de estar inscrita. Signup and view all the answers

¿Qué caracteriza a los demandantes de empleo ocupados?

Están empleados y buscan un mejor empleo o compatibilizar con el actual. Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes opciones describe mejor a los demandantes de empleo con disponibilidad limitada?

Indican condiciones especiales en su solicitud. Signup and view all the answers

¿Qué incluye el grupo de Demandantes de Empleo No Ocupados (DENOS)?

Estudiantes y trabajadores eventuales agrícolas subsidiados. Signup and view all the answers

¿Qué es la situación de ALTA en la demanda de empleo?

La condición de ser usuario de los Servicios Públicos de Empleo. Signup and view all the answers

Desde cuándo se utiliza la magnitud de los Demandantes de Empleo No Ocupados para la distribución de Fondos de Políticas Activas de Empleo?

Desde finales de los 90. Signup and view all the answers

¿Qué no es un grupo de demandantes de empleo según la clasificación actual?

Desempleados en periodo de prueba Signup and view all the answers

¿Cuál es una categoría que se incluye dentro de los Demandantes de Empleo No Ocupados?

Demandantes de servicios previos al empleo Signup and view all the answers

¿Qué situación corresponde a los usuarios de los Servicios Públicos de Empleo?

ALTA Signup and view all the answers

¿Qué condición deben cumplir los demandantes de empleo ocupados para solicitar otro trabajo?

Deben estar buscando mejorar su situación laboral actual. Signup and view all the answers

Study Notes

Tema 5: Demanda de Empleo

La demanda de empleo es la solicitud de un puesto de trabajo por parte de un trabajador desempleado o no, realizada a una oficina de empleo pública.
A partir de 2004, se clasifica a los solicitantes en tres grupos:
- Ocupados: Buscan un mejor empleo o compatibilizar su empleo actual. Ejemplos: Mejor empleo o pluriempleo.
- Con disponibilidad limitada: Indican condiciones especiales en su solicitud, como trabajo sólo a domicilio, teletrabajo o en el extranjero.
- Demandantes no ocupados (DENOS): Personas que ya se consideraban paradas en estadísticas anteriores (antiguo INEM), incluidos estudiantes y trabajadores agrícolas subsidiados, aunque no se consideren desempleados en otras estadísticas.
La clasificación DENOS se utiliza desde finales de los 90 para distribuir fondos de políticas activas de empleo a comunidades autónomas para programas de acción por empleo.

Situación Administrativa de la Demanda

Las personas pueden tener su demanda en estado:
- Alta: Situación administrativa para ser usuario de servicios de empleo público (desempleados u ocupados).
- Baja: Situación administrativa para recibir servicios específicos, sin estar inscripto como demandante de empleo.
- Suspensión: La demanda de empleo está en suspenso por un periodo de tiempo determinado. Implica suspender algunas prestaciones y cumplir obligaciones. La suspensión debe ser autorizada por el Servicio de Empleo.

Compromisos de las Personas Demandantes

Las personas demandantes de empleo deben colaborar en la elaboración de su perfil individualizado, incluyendo un itinerario formativo o de búsqueda activa, facilitando documentación relevante.
Deben realizar actividades para mejorar su empleabilidad, como acciones de búsqueda de empleo, acciones de formación o acreditación de experiencia, y actualizar sus competencias.
Deben cumplir con acciones de formación (salvo causa justificada) y con evaluaciones de competencias.
Si hay cambios de domicilio o situaciones que afectan el plan de empleo, deben informarse.
Si son beneficiarios de prestaciones por desempleo, deben buscar empleo activamente.

Informe de Periodo Ininterrumpido en Situación de Desempleo

Este informe registra el tiempo total de falta de empleo, sin incluir períodos de trabajo.

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