15 Questions
¿Quién tiene la facultad y responsabilidad de organizar el trabajo en las Universidades?
Las Gerencias
¿Cuál de los siguientes criterios NO se establecen para mejorar la organización del trabajo en las Universidades?
Fomentar la participación de los trabajadores.
¿Cuál es uno de los objetivos de la creación de empleo estable en las Universidades?
Mejorar la calidad del servicio público.
¿Qué se busca promover en el puesto de trabajo en las Universidades?
La responsabilidad e iniciativa
¿Cuál es una de las medidas necesarias para trabajar con garantías de seguridad y salud en las Universidades?
La adopción de medidas de seguridad y salud
¿Qué trabajadores forman parte del Grupo IV según el texto?
Los trabajadores con Título de Bachiller Elemental
¿Cuál es la temporalidad mínima de experiencia laboral que se requiere para las plazas integradas en el Grupo IV?
6 meses
¿Qué sucede si un trabajador desempeña funciones de una categoría de grupo superior?
No hay cambios en las retribuciones ni en la categoría
¿Qué sucede si la Universidad destina a un trabajador a funciones correspondientes a una categoría de inferior grupo profesional?
Mantiene la retribución y demás derechos derivados de su categoría profesional
¿Qué sucede si hay desacuerdo en la adscripción de un trabajador a funciones de grupo superior?
Se somete la decisión del Gerente a un arbitraje
¿Qué es la Clasificación Profesional?
La determinación de los diferentes grupos y categorías profesionales.
¿Cuáles son los requisitos para formar parte del Grupo I de la Clasificación Profesional?
Tener el correspondiente Título de Licenciado, Arquitecto o Ingeniero.
¿Quiénes forman parte del Grupo III de la Clasificación Profesional?
Los trabajadores con el Título de B.U.P., Bachiller Superior o Formación Profesional de Segundo Grado.
¿Cómo se realizan las modificaciones en la Relación de Puestos de Trabajo?
A través de la negociación con el Comité de Empresa.
¿Qué se incluye en la Relación de Puestos de Trabajo?
Los requisitos profesionales de cada puesto.
Quiz sobre la organización y racionalización del trabajo en las universidades, enfocado en los principios generales y las responsabilidades de las gerencias. Aprende sobre las facultades y límites establecidos por la legislación vigente y el convenio colectivo, así como los cauces de participación de los representantes.
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