Organizzazione Scientifica del Lavoro - Taylor

I prestiti a lungo termine e le azioni di una banca erano finanziati da depositi a breve termine dei piccoli risparmiatori.

Il rischio di fallimento per la banca era elevato a causa della dipendenza dalle attività industriali, che erano spesso instabili.

Se un'industria importante fallisce, la banca che l'ha finanziata potrebbe fallire a sua volta.

La classe operaia aveva una forte influenza nella società italiana alla fine degli anni '60.

Circa la metà della popolazione attiva in Italia negli anni '60 lavorava con un contratto di lavoro.

Le grandi fabbriche in Italia ospitavano un numero considerevole di lavoratori.

La classe operaia aveva un'influenza significativa sulla società a causa del suo grande numero e delle sue concentrazioni nei centri industriali.

Gli impianti industriali di grandi dimensioni erano un luogo importante di concentrazione della classe operaia.

Nel periodo antecedente alla guerra, il numero di lavoratori era significativamente più alto rispetto al periodo attuale.

Prima della guerra, il numero di lavoratori era superiore a 600.000.

I lavoratori rappresentavano il gruppo dominante di lavoratori salariati.

Il numero attuale dei lavoratori è meno della metà rispetto al periodo antecedente alla guerra.

Il gruppo di lavoratori è diventato meno numeroso rispetto ad altri gruppi.

Il costo del denaro era più alto per le piccole imprese, quindi le piccole imprese hanno subito le maggiori perdite.

Le donne e i minori erano i lavoratori più comuni nelle piccole aziende, quindi erano i più colpiti dal costo del denaro.

Il costo del denaro che aumenta rende più costoso prendere in prestito denaro, il che rende più difficile per le aziende crescere e assumere persone.

Le piccole aziende spesso usano più donne e minori rispetto alle aziende più grandi.

Il costo del denaro era più alto e ha influenzato maggiormente le piccole aziende, con conseguenze per i lavoratori più comuni nelle piccole aziende.

Metodo di organizzazione del lavoro, sviluppato negli Stati Uniti, che punta a migliorare l'efficienza attraverso l'analisi scientifica delle attività.

L'inventore dell'organizzazione scientifica del lavoro, un ingegnere che ha sperimentato nuovi metodi di organizzazione in una acciaieria.

Il contesto in cui Taylor ha sviluppato i suoi metodi e concetti.

Periodo storico in cui Taylor ha condotto le sue ricerche e sperimentazioni.

Il sistema di organizzazione industriale dominante negli Stati Uniti, su cui si è basato Taylor.

Il processo di cambiamento economico da attività agricole a industrie e servizi.

La partecipazione delle donne al mercato del lavoro.

Il lavoro nelle aziende agricole, dove le famiglie contribuivano insieme.

Il passaggio da un'economia basata sull'agricoltura a una basata sull'industria e sui servizi ha portato a una diminuzione della partecipazione delle donne al mercato del lavoro.

Le donne che in precedenza lavoravano nelle aziende agricole, a seguito della transizione economica, hanno avuto meno opportunità di entrare nel mercato del lavoro industriale e del servizio.