29 Questions
¿Cuáles son los factores clave que tienden a entender una organización pública como un sistema político?
Diversidad de actores, pluralidad de intereses, pluralidad de objetivos en la distribución de recursos
¿Cómo se vincula el poder según las definiciones clásicas de Dahl o Lasswell?
Con la idea de obligación
¿Qué implica el poder en las organizaciones según Minrzberg?
Controlar recursos, técnicas, conocimientos específicos y contar con prerrogativa legal
¿Qué es la política según el texto?
El esfuerzo consciente para obtener el uso de la fuerza y con él ejercer el poder y tomar medidas
¿Cuál es el concepto polémico relacionado con el poder?
Fuerza
¿Qué determina un conflicto con posturas de oposición según Blau?
La existencia de una pluralidad de intereses
¿Cuál es el concepto de 'sujeto que tiene poder o que participa utilizando canales mediante los cuales se ejerce influencia en los procesos de toma de decisiones'?
Actores individuales
Según el texto, ¿cuáles son las fuentes de poder en organizaciones poco complejas?
Pocas y formales
¿Qué etapa del proceso de conflicto implica que un actor frustra intencionalmente con sus acciones los objetivos e intereses de los otros?
Comportamiento
¿Qué caracteriza a las redes de poder en organizaciones públicas complejas?
Instrumentos de poder vinculados a la persuasión y a los niveles de conocimiento
¿Qué implica la oposición potencial en el proceso de conflicto según el texto?
Presencia de condiciones que crean la oportunidad de un conflicto
¿Cuál es la tipología clásica mencionada en el texto?
Individuales
¿Qué implica la cognición y personalización en el proceso de conflicto según el texto?
Afectar a personas que conocen la discrepancia de intereses
¿Según el texto, qué implican las definiciones clásicas de Dahl o Lasswell sobre el poder?
La imposición y la obligación en las relaciones de poder.
¿Cuál es el concepto de 'sujeto que tiene poder o que participa utilizando canales mediante los cuales se ejerce influencia en los procesos de toma de decisiones'?
Poder político
¿Qué determina un conflicto con posturas de oposición según Blau?
La existencia de una pluralidad de intereses.
¿Qué implica la política según el texto?
El esfuerzo consciente para obtener el uso de la fuerza y con él ejercer el poder y tomar medidas.
¿Qué implican el poder en las organizaciones según Minrzberg?
El conocimiento especializado y la prerrogativa legal.
Según el texto, ¿cuáles son los factores clave que tienden a entender una organización pública como un sistema político?
La diversidad de actores, pluralidad de intereses y pluralidad de objetivos en la distribución de recursos.
¿Cuál es el principal foco de conflicto según Ramió en el proceso de conflicto en las organizaciones públicas?
Comportamiento
Según el texto, ¿qué caracteriza a las organizaciones poco complejas en términos de poder y conflicto?
Fuentes de poder pocas y formales, instrumentos de poder extremos y poder ejercido de forma descendente.
¿Cuál es la tipología propuesta por Mintzberg para los actores que elaboran estrategias y coaliciones hacia el interior de la organización?
Internos
¿Qué implica la oposición potencial en el proceso de conflicto según el texto?
Presencia de condiciones que crean la oportunidad de un conflicto.
¿Cuál es el concepto propuesto en el texto para 'sujeto que tiene poder o que participa utilizando canales mediante los cuales se ejerce influencia en los procesos de toma de decisiones'?
Actores
¿Qué determina un conflicto según Ramió en las organizaciones públicas?
Cognición y personalización
¿Qué implica el poder en las organizaciones según la tipología Clásica?
Pocas fuentes formales del poder, instrumentos basados en el premio o coacción.
¿Cuál es la tipología mencionada para los actores que persiguen influir sobre actores internos de una organización pública según Mintzberg?
Externos
¿Qué etapa del proceso de conflicto implica afectar al normal desarrollo de las actividades de la organización pública?
Resultados
Según Ramió, ¿cuál es la primera etapa del proceso de conflicto?
Oposición potencial
Este quiz aborda el tema 6 de Dirección y Organización Pública, enfocándose en la organización informal y el conflicto en las organizaciones públicas. Se discute la diversidad de actores, pluralidad de intereses, objetivos en la distribución de recursos y el concepto de poder según definiciones clásicas como Dahl o Lasswell.
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