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Questions and Answers
¿Cuántas semanas de descanso tienen las madres trabajadoras antes y después del parto?
¿Cuántas semanas de descanso tienen las madres trabajadoras antes y después del parto?
¿Qué porcentaje del salario perciben las madres trabajadoras durante la prórroga del descanso por incapacidad?
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¿Qué actividades deben evitar las mujeres embarazadas en su lugar de trabajo?
¿Qué actividades deben evitar las mujeres embarazadas en su lugar de trabajo?
¿Cuál es el tiempo máximo que puede transcurrir para que una madre vuelva a su puesto luego del parto?
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¿Qué tipo de licencia gozarán los padres o madres de menores con cáncer?
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¿Cuál es el objetivo principal del marco jurídico relacionado con la salud de la mujer embarazada?
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¿Qué es lo que NO deben realizar las mujeres embarazadas en su trabajo?
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¿Quiénes deben observar la norma sobre la atención a mujeres embarazadas y recién nacidos?
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¿Cuáles son los derechos de las madres trabajadoras durante el descanso por maternidad?
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¿Qué derecho garantiza el Artículo 4° de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos?
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¿Qué debe hacer una madre trabajadora si se encuentra imposibilitada para trabajar a causa del embarazo o del parto?
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¿Cuál es una de las obligaciones del patrón respecto a la maternidad según la Ley Federal del Trabajo?
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¿Qué se entiende por maternidad según el contenido presentado?
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En la Ley Federal del Trabajo, los derechos laborales para mujeres incluyen:
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¿Qué aspecto considera la Ley Federal del Trabajo en relación a los hombres?
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¿Cuál de las siguientes opciones no es un objetivo de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos?
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¿Cuáles de los siguientes aspectos están cubiertos por la seguridad social según las bases mínimas?
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¿Qué derechos tienen las mujeres durante el embarazo según la Ley Federal del Trabajo?
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¿Qué se debe evitar para proteger a las mujeres embarazadas o en periodo de lactancia?
¿Qué se debe evitar para proteger a las mujeres embarazadas o en periodo de lactancia?
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¿Cuál es el principal propósito de las modalidades consignadas en el capítulo sobre el trabajo de las mujeres?
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Según la Ley Federal del Trabajo, ¿qué deben recibir las madres trabajadoras?
Según la Ley Federal del Trabajo, ¿qué deben recibir las madres trabajadoras?
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Las trabajadoras tienen derecho a descansos extraordinarios durante la lactancia. ¿Cuánto dura cada descanso?
Las trabajadoras tienen derecho a descansos extraordinarios durante la lactancia. ¿Cuánto dura cada descanso?
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¿Qué tipo de labores se consideran peligrosas o insalubres para las mujeres en gestación?
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¿Qué se garantiza a las mujeres trabajadoras en caso de enfermedad no profesional?
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¿Cuál es la diferencia entre un hijo legítimo y un hijo ilegítimo?
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¿Qué derechos tienen las mujeres trabajadoras durante el embarazo?
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¿Cuánto tiempo de descanso tienen las mujeres durante el periodo de lactancia?
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¿Qué servicios se incluyen para las mujeres trabajadoras en el artículo 123?
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¿Qué tipo de trabajos deben evitar las mujeres durante el embarazo?
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¿Quiénes son mencionados específicamente en el artículo 123 en relación con los derechos laborales durante el embarazo?
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¿Cuál de las siguientes afirmaciones es falsa sobre el descanso durante el embarazo?
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¿Qué aspecto se considera positivo para las mujeres durante la lactancia según el artículo 123?
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Cuál es el propósito principal de la asignación de temas a cada grupo?
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Qué aspecto debe incluir la presentación de los grupos?
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Cuál es una de las actividades sugeridas después de cada presentación?
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Qué institución debe investigarse en relación a la protección de la maternidad?
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Cómo se evaluará la actividad de investigación y presentación?
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Qué tipo de apoyo se debe investigar para madres adolescentes?
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Qué se espera que los participantes reflexionen sobre al final de la actividad?
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Qué recursos son necesarios para preparar las presentaciones?
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Study Notes
Objetivo y Campo de Aplicación
- Establecimiento de criterios para la atención de la salud de la mujer durante el embarazo, parto y puerperio, así como la atención del recién nacido.
- Aplicación obligatoria para todo el personal de salud en unidades de salud públicas, sociales y privadas que atienden a mujeres embarazadas y recién nacidos en México.
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos
- Define órganos de autoridad, sus facultades y limitaciones, y los derechos individuales.
- Artículo 4° garantiza el derecho a la salud de todas las personas.
Ley Federal de Trabajo (LFT)
- Regula derechos y obligaciones de trabajadores y empleadores, con énfasis en la maternidad.
- Derechos laborales para hombres y mujeres, incluyendo licencia por paternidad y protección en el embarazo y lactancia.
Maternidad
- Concepto de maternidad como estado natural de reproducción para la supervivencia humana.
- Artículo 4° de la Constitución menciona el derecho a decidir sobre el número y espaciamiento de los hijos, y el derecho a la protección de la salud.
Derechos de las Mujeres Embarazadas
- Prohibición de trabajos extenuantes que pongan en peligro la salud durante el embarazo.
- Despido forzoso de seis semanas antes y seis semanas después del parto, asegurando salario íntegro y conservación del empleo.
Seguridad Social
- Organización de la seguridad social abarca maternidad y enfermedades no profesionales.
- Mujeres tienen derecho a asistencia médica, medicinas, ayudas para lactancia y servicios de guarderías.
Protección Especial en el Trabajo
- Mujeres embarazadas no deben realizar trabajos peligrosos o insalubres.
- Prohibición de labores nocturnas y horas extraordinarias que puedan afectar la salud de la mujer o del producto.
Derechos durante el Embarazo
- No realizar trabajos que impliquen esfuerzos considerables.
- Opciones de prórroga de descanso por incapacidades durante o después del parto con preservación de derechos laborales.
Asignaciones y Actividad
- Estudiantes investigarán sobre legislación mexicana de protección a la maternidad, incluyendo el papel del Instituto Mexicano del Seguro Social.
- Evaluación basada en calidad de la investigación, claridad de la presentación y participación en discusiones sobre legislación y su aplicación en la práctica clínica.
Reflexión Final
- Importancia de actualizar conocimientos sobre legislación para proporcionar un cuidado integral y ético en la práctica de enfermería.
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Description
Este cuestionario aborda las normas y criterios establecidos para la atención de la salud de la mujer durante el embarazo, el parto y el puerperio, así como la atención del recién nacido. Es de gran importancia para los profesionales de salud en todos los sectores que brindan estos servicios a nivel nacional.