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Ley de Igualdad de Género

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30 Questions

¿Cómo se define la discriminación directa según la ley mencionada en el texto?

Cuando una persona es tratada de manera menos favorable por razón de su sexo o circunstancias relacionadas con el sexo.

¿En qué situación se considera que existe discriminación indirecta según la ley mencionada en el texto?

Cuando una proporción sustancialmente mayor de miembros de un mismo sexo se ve perjudicada por un acto jurídico aparentemente neutro.

¿Qué se considera como discriminación directa por razón de sexo según la ley mencionada en el texto?

El tratamiento menos favorable hacia una persona por razón de su sexo o circunstancias relacionadas con el sexo como embarazo o maternidad.

¿Qué tipo de medidas no se consideran discriminación por razón de sexo según la ley mencionada en el texto?

Aquellas que tienen una justificación objetiva y razonable, como la acción positiva para las mujeres.

¿Qué implica la consideración del acoso sexista en el trabajo como discriminación directa por razón de sexo según la ley mencionada en el texto?

Es tratado como una situación discriminatoria directa al estar vinculado al sexo de la persona afectada.

¿Qué requisitos debe cumplir un acto jurídico, criterio o práctica para no ser considerado discriminación indirecta según la ley mencionada en el texto?

Debe ser adecuado y necesario, pudiendo justificarse con criterios objetivos no relacionados con el sexo.

Según el texto, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta sobre la igualdad de oportunidades?

Abarca tanto las condiciones de inicio como el ejercicio y control efectivo de los recursos.

¿Qué aspecto debe ser garantizado por los poderes públicos vascos según el texto?

La eliminación de barreras que impidan el ejercicio efectivo de derechos y el acceso a recursos regulados en la ley.

Según el texto, ¿qué deben respetar los poderes públicos en el proceso hacia la igualdad de sexos?

La diversidad y diferencias existentes entre mujeres y hombres en cuanto a biología, condiciones de vida, aspiraciones y necesidades.

¿Qué deben incorporar los poderes públicos vascos en todas sus políticas y acciones según el texto?

La perspectiva de género.

Según el texto, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta sobre la discriminación directa?

No se menciona explícitamente.

¿Qué aspecto relacionado con la igualdad de género en el ámbito laboral se aborda en el texto?

Ninguno de los anteriores.

¿Qué se entiende por integración de la perspectiva de género según la ley mencionada?

La consideración sistemática de las diferentes situaciones y necesidades de mujeres y hombres para promover la igualdad.

¿Qué implican las medidas de acción positiva según la ley?

Adoptar medidas específicas y temporales para reducir las desigualdades existentes entre hombres y mujeres.

¿Cuál es uno de los objetivos de eliminar roles y estereotipos en función del sexo según la ley?

Promover la igualdad en el ámbito público y doméstico.

¿Cuál es uno de los ámbitos en los que se deben adoptar medidas para lograr una representación equilibrada según la ley?

Ámbitos públicos vascos donde se toman decisiones.

¿Qué busca eliminar la ley en relación con los roles sociales y estereotipos basados en el sexo?

Fomentar la asignación desigual de responsabilidades entre hombres y mujeres.

¿Por qué es importante la eliminación de roles y estereotipos basados en el sexo según la ley?

Para promover una sociedad más igualitaria y justa.

De acuerdo al texto, ¿qué tipo de actividades no podrán recibir ayudas o subvenciones de los poderes públicos vascos?

Actividades discriminatorias por razón de sexo

Según el texto, ¿cuáles de los siguientes factores se mencionan como posibles causas de discriminación múltiple?

Todas las anteriores

De acuerdo al texto, ¿qué tipo de derechos deben garantizar los poderes públicos vascos en condiciones de igualdad para mujeres y hombres?

Todas las opciones anteriores son correctas

Según el texto, ¿qué deben hacer los poderes públicos vascos para garantizar la igualdad de oportunidades?

Asegurar el acceso equitativo al poder y a los recursos económicos y sociales

De acuerdo al texto, ¿qué tipo de personas físicas o jurídicas no podrán recibir ayudas o subvenciones de los poderes públicos vascos?

Aquellas que hayan sido sancionadas por discriminación de género

Según el texto, ¿qué tipo de medidas deben adoptar los poderes públicos vascos para garantizar la igualdad de oportunidades?

No se especifica el tipo de medidas

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es correcta según el principio de igualdad de trato?

Se prohíbe cualquier tipo de discriminación, ya sea directa o indirecta, por razón de sexo.

Según el artículo 3, ¿cuál de los siguientes NO es un principio general que debe regir la actuación de los poderes públicos vascos?

La discriminación positiva

¿A qué entidades se aplican los principios generales del artículo 3 y los artículos 16, 18.4 y 23 de la ley?

Todas las respuestas anteriores son correctas

¿Cuál de las siguientes medidas NO se considera una acción positiva según la ley?

Discriminar directamente a los hombres en el acceso al empleo público

Según la ley, ¿se considera discriminación indirecta por razón de sexo?

Exigir requisitos profesionales que no sean estrictamente necesarios para el desempeño del trabajo.

¿A qué ámbito se aplica esta ley?

Al sector público vasco, las Universidades vascas y al sector privado en los términos establecidos

Este quiz aborda conceptos clave de la Ley de Igualdad de Género, incluyendo la discriminación directa e indirecta por razón de sexo y circunstancias relacionadas con el mismo, como el acoso sexista en el trabajo. Testea tus conocimientos sobre legislación en igualdad de género.

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