12 Questions
Wat gebeurt er als de proeftijd mondeling is afgesproken?
De proeftijd is nietig en bestaat niet.
Wat zijn de vereisten voor een arbeidsovereenkomst volgens artikel 7:610BW?
Persoonlijke arbeid, gezag, loon
Hoe lang mag de proeftijd maximaal zijn bij een tijdelijk contract langer dan twee jaar?
2 maanden
Wat is een verschil tussen aanneming van werk en overeenkomst tot opdracht volgens de tekst?
Bij aanneming van werk is er een tastbaar product, bij overeenkomst tot opdracht niet
Wat gebeurt er met een concurrentiebeding als het einde van de arbeidsovereenkomst te wijten is aan ernstig verwijtbaar gedrag van de werkgever?
Het concurrentiebeding vervalt.
Wat kenmerkt een payrollovereenkomst volgens artikel 7:692BW?
De werkgever heeft toestemming van de werknemer nodig om hem aan een ander ter beschikking te stellen
Wat moet een werkgever volgens artikel 7:655BW binnen een maand verstrekken?
Bepaalde informatie schriftelijk aan de werknemer verstrekken
Wat is een mogelijke sanctie bij een geheimhoudingsbeding in geval van conflict?
Een schadevergoeding
Welke plicht heeft een werkgever volgens artikel 7:611 BW?
Zorgen voor veilige arbeidsomstandigheden
Vanaf welke leeftijd is een persoon handelingsbekwaam voor de arbeidsovereenkomst volgens artikel 7:612BW?
Vanaf 16 jaar
Wat is geen kenmerk van een overeenkomst tot opdracht volgens de tekst?
Het vereist altijd een tastbaar product als resultaat
Wat is de functie van een getuigschrift volgens artikel 7:656 BW?
Het geven van feedback over het functioneren van de werknemer
This quiz covers the different legal forms for performing work, such as labor contracts, appointment as a civil servant, contracts for services, and contracts for commissioning work. Test your knowledge on the distinctions and characteristics of each form.
Make Your Own Quizzes and Flashcards
Convert your notes into interactive study material.
Get started for free
