Führungsverhalten und Leadership
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Questions and Answers

Was ist Followership?

  • Ein neues Konzept
  • Das Erfolg einer Organisation hängt von Einzelpersonen ab
  • Das Erfolg einer Organisation hängt von Gruppen ab (correct)
  • Ein Führungsstil
  • Was sind mögliche Themen im Kurs Leadership laut dem Text?

    Psychodynamische Ansätze, Emotionale Intelligenz, Ethik, Diversität, Macht, Teams, Wandel, Leadership Development, Strategic Leadership

    Was ist Leadership?

    Leadership bezieht sich auf die Fähigkeit, andere zu motivieren, zu inspirieren und zu führen.

    Kann man Leadership lernen?

    <p>Ja, Leadership ist erlernbar durch die Entwicklung von Führungsfähigkeiten und -kompetenzen.</p> Signup and view all the answers

    Nenne Eigenschaften eines idealen Leaders.

    <p>Beispiele für Eigenschaften eines idealen Leaders sind Vision, Charisma, Integrität, Empathie und Entscheidungsfähigkeit.</p> Signup and view all the answers

    Wie würdest Du Leadership definieren?

    <p>Leadership kann als die Fähigkeit betrachtet werden, eine Gruppe von Menschen zu beeinflussen und zu leiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen.</p> Signup and view all the answers

    Sind diese (realen oder fiktiven) Personen Leader?

    <p>Nelson Mandela</p> Signup and view all the answers

    Glaubst du, dass Charisma angeboren ist oder erlernt werden kann?

    <p>Charisma kann sowohl angeboren sein als auch durch Training und Entwicklung erworben werden.</p> Signup and view all the answers

    Was versteht man unter authentischem oder ethischem Leadership?

    <p>Authentisches oder ethisches Leadership beinhaltet offene und ehrliche Interaktionen mit anderen sowie Verantwortungsbewusstsein für globale Probleme.</p> Signup and view all the answers

    Study Notes

    Kursinformationen

    • Der Kurs umfasst 2 SWS und 5 ECTS
    • Die Prüfungsleistung besteht aus einer Klausur

    Was ist Leadership?

    • Kann man Leadership lernen?
    • Eigenschaften eines idealen Leaders
    • Eigenschaften von Leaders, mit denen man gearbeitet hat (positiv und negativ)

    Ansätze zur Definition von Leadership

    • Verhaltensmodelle
    • Charakter- und Eigenschaften
    • Stil (z.B. Charisma, Authentizität)
    • Situativer Ansatz (Stil und Handlungen sind situationsabhängig)
    • Transformationales Leadership (Charisma, Anhänger vertrauen und folgen ihrem Anführer)
    • Authentisches oder ethisches Leadership (offen und ehrlich in Interaktionen mit anderen)
    • Followership (Erfolg einer Organisation hängt von Gruppen ab, nicht von Einzelpersonen)

    Weitere Konzepte

    • Leader vs. Manager
    • Psychodynamische Ansätze zu Leadership
    • Emotionale Intelligenz
    • Ethik
    • Diversität
    • Macht
    • Teams
    • Wandel
    • Strategic Leadership
    • Leadership Development

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    Quiz Team

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    Description

    Dieser Quiz behandelt die grundlegenden Konzepte des Führungsverhaltens und der Leadership. Es deckt Themen wie die Eigenschaften idealer Leader, die Lernbarkeit von Führung und die Merkmale erfolgreicher Führung ab.

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