Formes du travail et leur histoire

<p>Il renforce la demande de travail dévalorisé (B)</p> Signup and view all the answers

<p>La quantité de travail prime nettement sur sa qualité (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Subordination obligatoire (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Il permet de rechercher un arbitrage entre subordination et rémunération. (A)</p> Signup and view all the answers

<p>En raison de l'association avec la malédiction et la punition. (D)</p> Signup and view all the answers

<p>Le travail libre et le travail contraint. (D)</p> Signup and view all the answers

<p>Par son opinion sur la noblesse du travail. (A)</p> Signup and view all the answers

<p>Elle engendre des formes de travail multiples reflétant des relations de pouvoir. (B)</p> Signup and view all the answers

<p>Le travail contraint. (C)</p> Signup and view all the answers

<p>La subordination s'accompagne souvent d'une rémunération. (B)</p> Signup and view all the answers

Le besoin croissant de travail est dû à l'augmentation des demandes en produits et services de la société, ainsi qu'au renforcement du pouvoir des élites.

La division du travail s'intensifie, créant de nouveaux métiers et nécessitant un volume de travail plus important.

L'utilisation de la force pour obtenir du travail devient nécessaire face à la dévalorisation du travail et la demande croissante.

Dans les sociétés à faible division du travail, le secteur agricole domine et la production industrielle est limitée. Le travail est souvent basique et peu spécialisé.

Dans les sociétés à faible division du travail, l'esclavage apparaît car il permet d'obtenir une main d'œuvre peu coûteuse et adaptée aux tâches répétitives, non spécialisées.

Travail effectué sans rémunération, souvent pour soi-même ou sa famille. Peut inclure des activités de proximité comme l'échange de services.

Travail imposé et non-libre, où la personne est soumise à la volonté d'un autre. Exemples: esclavage, servage, corvée.

Travail effectué librement, où la personne est rémunérée pour son travail. Exemples: salariat, fonction publique, professions libérales.

La dépendance d'un travailleur envers un employeur ou un système de production. Cela peut être une contrepartie à la rémunération dans le salariat.

Le paiement reçu pour un travail effectué. Cela peut être en argent, en biens ou en services.

L'absence de travail associée à la noblesse et l'élite, considérée comme une distinction et un signe de statut social.

La pratique de déroger, considérée comme indigne pour un noble, en effectuant un travail manuel ou en participant à des activités non nobles.

Ce concept décrit les trois grandes catégories d'individus dans une société médiévale : les « laborantes » (travailleurs), les « milites » (guerriers) et les « oratores » (religieux).