Elements of Organizational Structure and Function

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¿Cuáles son algunos de los elementos necesarios para que exista una organización según el texto?

Fines y objetivos comunes, una división del trabajo en funciones y actividades, procedimientos que permitan combinar y armonizar los recursos necesarios para la consecución de objetivos, etc. (correct)

Una división del trabajo en funciones y actividades, procedimientos que permitan combinar y armonizar los recursos necesarios para la consecución de objetivos, establecimiento de un sistema en el que no exista relaciones entre las personas de la organización, etc.

Fines y objetivos independientes y diferentes, una división del trabajo en funciones y actividades, procedimientos que permitan combinar y armonizar los recursos necesarios para la consecución de objetivos, etc.

Una división del trabajo en funciones y actividades, procedimientos que impidan combinar y armonizar los recursos necesarios para la consecución de objetivos, fines y objetivos comunes, etc.

¿En qué se caracteriza el modelo tradicional de gestión de los SS.SS. según el texto?

Centrarse en el trabajo de planificación, dirección, coordinación, organización y control; dedicar gran tiempo al análisis de información; centralizar el poder, etc. (correct)

Centrarse en el trabajo sin planificación ni organización; no dedicar tiempo al análisis de información; promover la descentralización del poder, etc.

Centrarse en el trabajo sin planificación ni organización; dedicar gran tiempo al análisis de información; centralizar el poder, etc.

Dedicar muy poco tiempo al análisis de información; centralizar el poder; no propiciar la motivación de los funcionarios, etc.

¿Cuál es uno de los rasgos que diferencian las organizaciones de SS según el texto?

Dedicar gran tiempo al análisis de información; centralizar el poder; no propiciar la motivación de los funcionarios; etc.

Centralizar el poder; no propiciar la motivación de los funcionarios; dedicar muy poco tiempo al análisis de información; etc.

Dedicar muy poco tiempo al análisis de información; centralizar el poder; propiciar la motivación de los funcionarios; etc. (correct)

Promover la descentralización del poder; fomentar la motivación de los funcionarios; dedicar muy poco tiempo al análisis de información; etc.

¿Cuál es el significado de 'SS' según Hasenfeld (1983)?

Las metas de estas organizaciones son imprecisas, ambiguas y problemáticas porque es más difícil llegar a un consenso sobre el bienestar deseado para las personas que sobre la transformación de objetos inanimados. Signup and view all the answers

¿Cuáles son las características de las entidades de Economía Social?

Primacía de la persona y del objeto social sobre el capital, adhesión voluntaria y abierta, destino de la mayoría de los excedentes a la consecución de objetivos a favor del desarrollo sostenible, etc Signup and view all the answers

¿Cuáles son las características de las organizaciones cerradas?

Pertenencia no voluntaria, comunicación restringida con el exterior, autoridad basada en la imposición de normas y reglas, determinada permanencia temporal. Signup and view all the answers

¿Qué sucede cuando realizamos una actividad sencilla?

No distinguimos la realización de la actividad y su gestión. Signup and view all the answers

¿Cuál afirmación es incorrecta sobre los SS.SS.?

Los SS.SS destacan por su carácter residual o subsidiario en sus intervenciones. Signup and view all the answers

¿Cuál es la mejor forma de crear una ONG?

Asociación. Signup and view all the answers

¿En qué consiste gestionar?

Asumir globalmente la responsabilidad sobre un proceso. Signup and view all the answers

¿Qué tipo de trabajo está normalmente dirigido por un líder o jefe?

Equipo de trabajo. Signup and view all the answers

¿Un equipo de trabajo es...

Un conjunto de personas con habilidades y experiencias complementarias, comprometidas con una meta u objetivo. Signup and view all the answers

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