Podcast
Play an AI-generated podcast conversation about this lesson
Download our mobile app to listen on the go
Get App
Questions and Answers
Quel est le principal objectif du Contrat à Durée Déterminée (CDD) dans une entreprise?
Quel est le principal objectif du Contrat à Durée Déterminée (CDD) dans une entreprise?
- Favoriser l'embauche de travailleurs étrangers
- Répondre à des besoins temporaires (correct)
- Répondre à des besoins permanents
- Donner une prime aux employés
Quels sont les éléments obligatoires à mentionner dans un contrat CDD?
Quels sont les éléments obligatoires à mentionner dans un contrat CDD?
- Le motif de recours et la durée du contrat
- La date de début et le motif de recours
- La date de fin et le motif de contrat
- La date de début et la date de fin du contrat, ainsi que le motif de recours au CDD (correct)
Quel est le maximum de renouvellements autorisés pour un contrat CDD?
Quel est le maximum de renouvellements autorisés pour un contrat CDD?
- Deux renouvellements maximum (correct)
- Trois renouvellements maximum
- Pas de limite de renouvellements
- Un renouvellement
Quelle est la durée maximale totale d'un contrat CDD, sauf exceptions?
Quelle est la durée maximale totale d'un contrat CDD, sauf exceptions?
Signup and view all the answers
Quel est le sort du contrat CDD à la date de fin prévue?
Quel est le sort du contrat CDD à la date de fin prévue?
Signup and view all the answers
Quel est le délai qui peut s'appliquer en fonction de la durée du contrat initial?
Quel est le délai qui peut s'appliquer en fonction de la durée du contrat initial?
Signup and view all the answers
Flashcards are hidden until you start studying
Study Notes
Le Contrat à Durée Déterminée (CDD)
- Le CDD répond à des besoins temporaires de l'entreprise, tels que des remplacements, des surcroîts d'activité ou des projets spécifiques.
- Le CDD est un contrat de travail conclu pour une durée déterminée.
- La durée maximale d'un CDD en France est réglementée par le Code du travail.
Caractéristiques du CDD
- Le CDD doit obligatoirement mentionner la date de début et la date de fin du contrat, ainsi que le motif de recours au CDD.
Fin du contrat
- Le contrat prend fin automatiquement à la date prévue.
- Des dispositions particulières peuvent prévoir la possibilité de reconduction du contrat ou de transformation en CDI, en fonction des besoins de l'entreprise et des accords conclus entre les parties.
Possibilité de reconduction
- Le CDD peut être renouvelé deux fois maximum.
- La durée totale du contrat (durée initiale + renouvellement) ne peut pas dépasser 18 mois, sauf exceptions.
- Un délai de carence peut s’appliquer dont la durée varie en fonction de la durée du contrat initial, selon le motif du contrat initial et les accords prévus dans la convention ou l’accord de branche étendu.
Studying That Suits You
Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.
