Attendibilità dei test psicologici
Studia i metodi per valutare l'attendibilità dei test psicologici, come la procedura split-half e i coefficienti di correlazione. Analizza la formula di Spearman Brown per determinare il numero minimo di item e la formula T di Student per la significatività del coefficiente di Pearson. Approfondisci i response test e l'analisi di regressione.
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Attendibilità dei test psicologici
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Attendibilità dei test psicologici - Flashcards
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24 min • Summary
Materials
List of Questions19 questions
- Question 1
- Question 2
- Divido a metà il test.
- Question 3
- Metodo split-half tranne memoria di cifre e ragionamento aritmetico calcolate con test-retest.
- Question 4
- Spearman brown, pearson, phi tetracorico e punto biseriale.
- Question 5
- T di Student.
- Question 6
- Scartando item con indici di fedeltà bassi.
- Question 7
- Correlano con la scala di Marlowe-Crowne.
- Question 8
- Dato dal prodotto dell'errore standard di misura con la radice quadrata dell'attendibilità.
- Question 9
- Al rapporto tra la varianza dei punteggi veri e la varianza dei punteggi osservati.
- Question 10
- Correlazione tra criterio e tutti i predittori.
- Question 11
- Un cambiamento dell'ambiente da parte del soggetto per affrontare situazioni difficili.
- Question 12
- Il contenuto e la struttura delle domande sono decisi dall'inizio.
- Question 13
- I punteggi del reattivo ottenuti in un secondo momento rispetto ai valori del criterio.
- Question 14
- Lo squilibrio tra lo sforzo lavorativo richiesto e la ricompensa data al lavoratore.
- Question 15
- Usata per stimare l'affidabilità e migliorare la coerenza interna del test.
- Question 16
- PUNTEGGIO REALE, ERRORE DI MISURA
- Question 17
- Fatica fisiologica e fatica patologica.
- Question 18
- Si calcolano i QIV e QIP e si sommano.
- Question 19
- Un cambiamento dell'ambiente da parte del soggetto.
List of Flashcards20 flashcards
- Card 1HintDividere e analizzare.Memory TipMetà per l'analisi.
- Card 2HintMetodo di stima.Memory TipAttendibilità di WAIS-R.
- Card 3HintMetà per fattoriale.Memory TipDivisione e analisi dei fattori.
- Card 4HintMisura della relazione.Memory TipSpearman, Pearson, phi, ecc.
- Card 5HintTest valido.Memory TipRelazione tra item e validità.
- Card 6HintCoefficiente bravais-person.Memory TipIndica il test T.
- Card 7HintTest di facile esecuzioneMemory TipSemplificare il test.
- Card 8HintFacilità di risposta.Memory TipFacilità di risposta.
- Card 9HintRegressione semplice.Memory TipCorrelazione al quadrato.
- Card 10HintItem con indiciMemory TipScala di stabilità emotiva.
- Card 11HintCinque fattori.Memory TipDimensioni della personalità.
- Card 12Hintdinamismo.Memory TipMisura l'energia nel Big Five.
- Card 13HintCoscienziositàMemory TipOrdinatezza.
- Card 14HintBig Five Questionnaire.Memory TipLe due sotto scale.
- Card 15HintMisura l'atteggiamento.Memory TipMolteplici opzioni.
- Card 16HintSolo due opzioni.Memory TipRisposta binaria.
- Card 17HintItem dicotomiciMemory TipKunder Richardson
- Card 18Hintrappresentata.Memory TipCorrelazione visualizzata.
- Card 19HintGrado di corrispondenzaMemory TipCriterio di riferimento.
- Card 20HintAutovalore.Memory TipGuttman ed eigenvalue.