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This document discusses economic, social, and political reforms in Costa Rica, focusing on the period after World War I and addressing topics like financial reforms, labor movements. The document delves into the challenges and responses associated with these changes.
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reformas ante la crisis económica agro-exportadora. la primera gerra mundial (1914-18) vino con cambios en el sistema de la economía internacional.. los mercados internacionales cerraron. Costa Rica dependía del cultivo del café, los mercados europeos pagaban menos por el producto, que provocó una...
reformas ante la crisis económica agro-exportadora. la primera gerra mundial (1914-18) vino con cambios en el sistema de la economía internacional.. los mercados internacionales cerraron. Costa Rica dependía del cultivo del café, los mercados europeos pagaban menos por el producto, que provocó una disminución en las exportaciones e importaciones, y los ingresos de fisco cayeron.. en los sectores más populares hubieron: desempleo, cartesia de vida, falta de asistencia médica y especulación. Reformas por Don Adolfo Gonzales: Fundación del banco internacional de Costa Rica: Garantiza sus operaciones en bonos del tesoro, proporciona crédito a pequeños cafetaleros, así se rompía con el monopolio crediticio con la existencia de los sectores adinerados. Considera que el estado debía llevar un rol muy activo en la economía sin lucro, sino orientar en la actividad del país hacia sectores productivos.. con el banco se inicia la intervención del estado en la economía, haciendo una negociación del modelo liberal. Reforma tributaria: se oponen al liberalismo económico y Político en beneficio a los ciudadanos.. Establece impuestos directos, al de renta y al territorial, se disminuye los indirectos. Consideraba que los ricos pagan por ricos y los pobres como pobres, entonces se cobraba impuestos de acuerdo al ingreso y bienes personales Renta: pagar de acuerdo a a las ganancias obtenidas las personas físicas y jurídicas. territorial: Pagar de acuerdo a la cantidad de bienes que tengan. Características de luchas sociales y políticas en la reforma del estado liberal. Formación de movimiento y sindicatos: artesanos, obreros e intelectuales crearon sindicatos para defender los derechos de los trabajadores, promoviendo la compresión y el reconocimiento de los trabajadores, evitando la explotación, discriminación racial, ataque al imperialismo. Solicitando vivienda y un provenir mejor. Creación de partidos pollitos: partos políticos como el reformista (1923) y el comunista (1931), buscaba reducir la desigualdad y promover reforma en beneficio de los trabajadores. Creación de confederación general de trabajadores: creado por Omar Dongo, Joaquín García, carmen Lyra en mayo de 1913 para defender los intereses de los trabajadores Influencia en los movimiento obrero sindical: el impacto de CGT en el movimiento obrero teniendo el poder reunir a personas con causas iguales para negociar la problematica principal. Consecuencias sociales, economía, y políticas de las crísis de 1929 y depresión 1930 -cierre de empresas, desempleo, huelga, escasez de productos de primera necesidad, quiebra de bancos, déficit fiscal. Reformas sociales de Calderón guardia 1940. La situación económica en ese tiempo: la Pobreza aumentó La falta de vivienda. Escasez de bienes de capital, manufacturas y artículos de necesidad. Creación de la universidad de Costa Rica: Permitía el desarrollo en la investigación y creación de diferentes profesiones enlas distintas ramas el conocimiento. Permitía la igualdad de oportunidad para aquellos que no podía llegar la educación superior. Creación de CCSS: en un inicio de creó con la idea de cubrir con la salud de los costarricenses, aparte de este momento se mejoraron los índices de salud en Costa Rica. Las garantías sociales: Permite a los Costarricense gozar de derechos fundamentales como el derecho al trabajo, derecho a la salario mínimo, jornada máxima, vacaciones pagadas, huelgas, derecho de seguros sociales. En el código de trabajo: se quedan plasmadas todas las leyes de carácter laboral. Garantiza derechos y obligaciones de patrones y trabajadores para resolver asuntos laborales en un marco de respeto. Causa de la guerra civil 1948 1. Legislación Social: La élite percibía los derechos laborales como una amenaza. Hoy, estos derechos son esenciales para la equidad y justicia social. 2. Garantías Electorales: El control ejecutivo facilitaba el fraude electoral. Actualmente, la transparencia en elecciones es clave para la democracia. 3. Corrupción Gubernamental: Las acusaciones de corrupción minaban la confianza pública. Hoy, se entiende que la corrupción obstaculiza el desarrollo justo. 4. Clima de Guerra Fría: La relación con el Partido Comunista aumentaba la tensión. Ahora se ve como un reflejo de los temores de la época. Consecuencias Nacionalización Bancaria: Buscaba democratizar el crédito; hoy se considera un paso hacia la equidad económica. 3. Abolición del Ejército: Se eliminaron las fuerzas armadas; hoy se valora como un compromiso con la paz y el desarrollo social. 4. Tribunal Supremo de Elecciones: Garantizó elecciones libres, sentando bases para la democracia actual. 5. Voto Femenino: Dio derechos políticos a las mujeres, visto hoy como un hito en la igualdad de género.