Dictado 13 de enero PDF

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Este documento describe las áreas funcionales de una empresa, incluyendo producción, ventas, finanzas, recursos humanos y administración. Explica cómo la coordinación de estas áreas es clave para la efectividad general de la compañía.

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Nombre: Fecha: Las empresas realizan una serie de funciones básicas para lograr sus objetivos. A estas funciones también se las conoce como áreas de actividad o áreas funcionales y se hallan en relación directa con los departamentos o divisiones. La efectividad de una empre...

Nombre: Fecha: Las empresas realizan una serie de funciones básicas para lograr sus objetivos. A estas funciones también se las conoce como áreas de actividad o áreas funcionales y se hallan en relación directa con los departamentos o divisiones. La efectividad de una empresa no depende de éxito de un área funcional Página 1/4 Nombre: Fecha: específica, sino de la coordinación equilibrada entre las principales áreas funcionales: - Área de producción. Estaría integrada por todas aquellas funciones relacionada con la producción de bienes y servicios. - Área de ventas o marketing. Comprendería las funciones comerciales relacionadas con la compra-venta. - Área Página 2/4 Nombre: Fecha: de finanzas. En ella encontraríamos las funciones relacionadas con la búsqueda y gestión de capitales, así como las funciones contables de la empresa. - Área de recursos humanos. Además de las funciones propias de personal, englobaría las relacionadas con la protección de las personas y bienes que integran la Página 3/4 Nombre: Fecha: empresa. - Área administrativa. Se ocupa de la administración general de la empresa y comprende otras cuatro funciones: planificar, organizar, mandar y controlar. El objetivo de la función de control es identificar las debilidades y los errores para rectificarlos y evitar que se repitan. Página 4/4

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