Quel élément ne fait pas partie des sous dimensions de l'utilité du travail ?
Understand the Problem
La question demande quel élément ne fait pas partie des sous dimensions de l'utilité du travail, en présentant quatre options possibles. Il faut comprendre chacune de ces options par rapport à la notion d'utilité au travail.
Answer
'L'esthétique' ne fait pas partie des sous-dimensions typiques de l'utilité du travail.
Les sous-dimensions de l'utilité du travail incluent souvent des éléments comme l'équité, l'efficacité, et la satisfaction au travail. Un élément qui ne fait pas typiquement partie de ces sous-dimensions pourrait être 'l'esthétique', car elle est rarement considérée dans l'évaluation utilitaire du travail.
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Les sous-dimensions de l'utilité du travail incluent souvent des éléments comme l'équité, l'efficacité, et la satisfaction au travail. Un élément qui ne fait pas typiquement partie de ces sous-dimensions pourrait être 'l'esthétique', car elle est rarement considérée dans l'évaluation utilitaire du travail.
More Information
Les sous-dimensions de l'utilité du travail se concentrent souvent sur des aspects pratiques et émotionnels liés au monde professionnel. L'esthétique, bien qu'elle puisse influencer l'environnement de travail, n'est pas souvent mentionnée comme une sous-dimension de l'utilité directe du travail.
Tips
Une erreur courante est de confondre l'esthétique ou la décoration de l'espace de travail avec son utilité directe, mais l'objet ici est de se concentrer sur l'efficacité et la satisfaction liées au contenu du travail lui-même.
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