40 Questions
¿Cuál es el primer principio del mando mencionado en el texto?
Tome Decisiones Atinadas y Oportunas
¿Cuál es la característica del mando mencionada en el punto 3.1.2?
Inteligencia
¿Cuántos principios del mando se mencionan en el texto?
8
¿Qué característica del mando se menciona en el punto 4.1.2.5?
Iniciativa
¿Cuál es el título de la Unidad III?
Saber mandar
¿Cuál es la cuarta característica del mando mencionada en el texto?
Confiabilidad
¿Cuál es el título de la Unidad IV?
Principios y características del mando
¿Cuál es la sexta característica del mando mencionada en el texto?
Juicio
¿Cuál es la actitud que debe tener un superior hacia sus subalternos?
Leal y sincera
¿Por qué es importante la disciplina en un superior?
Porque es necesaria para establecer orden y respeto
¿Qué debe hacer un superior para establecer un buen ejemplo?
Trasmitir energía, vigor y gallardía a sus subalternos
¿Por qué el mando no debe ser ejercido con arrogancia?
Porque no es ético
¿Cuál es el propósito principal del mando?
Asegurar la práctica de un deber constitucional
¿Qué tipo de acatamiento es el que se busca en una organización?
Consciente y voluntario
¿Qué característica debe tener la acción del mando?
Sinceridad, lealtad y seriedad
¿Cuál es el rol principal de un superior?
Servir y proteger a los demás
¿Qué es lo que hace que un jefe sea difícil de respetar?
Cuando busca su propia comodidad sobre la de sus subordinados
¿Cuál es la razón principal por la que un Superior debe poseer las cualidades del mando?
Porque es indispensable para poner la inteligencia y el carácter al servicio del deber profesional
¿Qué es lo que puede ser falseada o empeñada en una mala dirección?
La inteligencia
¿Qué es lo que se aplica igualmente al mal y al bien?
Ambas, la inteligencia y el carácter
¿Qué es lo que falta a menudo en un líder?
La abnegación
¿Qué es lo que han resistido la prueba del tiempo?
Los principios del mando
¿Qué es lo que hace que un líder sea verdadero?
Cuando se coloca a sí mismo de último en cuanto a prioridades
¿Cuál es la relación entre la inteligencia y el carácter?
La inteligencia y el carácter son igualmente importantes
¿Qué es importante que conozca un líder sobre sus subalternos?
Sus valores, ideales y actitudes
¿Por qué es importante que un líder conozca a sus subalternos?
Para poder entender el 'por qué' de sus acciones
¿Qué es lo que fomenta la productividad individual y la pericia de la unidad?
Satisfacer tanto las necesidades físicas como las aprendidas
¿Qué técnica no se menciona como una forma de mejorar la aplicación del principio de liderazgo?
Prohibir la recreación y el deporte
¿Cuál es el objetivo principal de un líder al conocer y comprender a sus subalternos?
Poder entender el 'por qué' de sus acciones
¿Qué es lo que un líder debe hacer para proteger la salud de la unidad?
Supervisar activamente la higiene y la salubridad
¿Qué es lo que un líder debe hacer para fomentar la actitud correcta en sus subalternos?
Mostrar que se preocupa por su bienestar
¿Qué es lo que un líder debe hacer para administrar justicia en la unidad?
Administrar justicia de manera oportuna e imparcial
¿Cómo puede un líder mantener la moral de sus subordinados?
Manteniéndolos informados sobre los objetivos y resultados
¿Por qué es importante que un líder sea solidario con sus subordinados?
Porque así pueden confiar en él
¿Qué característica de los subordinados de hoy en día ha cambiado en comparación con el pasado?
Son más autónomos y críticos
¿Cuál es una razón adicional para mantener informados a los subordinados?
Para que no tengan miedo a lo desconocido
¿Qué técnica se puede utilizar para aplicar el principio de mantener informados a los subordinados?
Explicar por qué se deben hacer las tareas
¿Por qué es importante robustecer la moral y el espíritu de cuerpo?
Para que los subordinados se sientan más motivados
¿Qué es lo que los subordinados esperan de sus líderes hoy en día?
Que les informen sobre los objetivos y resultados
¿Qué sucede cuando los subordinados no están informados sobre los objetivos y resultados?
Se sienten más frustrados
Study Notes
Características del Mando
- El mando requiere cualidades como inteligencia, carácter y abnegación para tomar decisiones atinadas y oportunas.
- La inteligencia es un elemento fundamental para comprender los principios del mando, pero puede ser falseada o empleada en una mala dirección.
- El carácter es más raro y la abnegación es indispensable para poner los dos primeros elementos al servicio del deber profesional.
Principios del Mando
- Los principios del mando han resistido la prueba del tiempo y han guiado la conducta y la acción de los buenos comandantes en el pasado.
- Uno de los principios del mando es tomar decisiones atinadas y oportunas.
- Otro principio es dar el ejemplo, ya que los subalternos tienden a seguir el comportamiento de sus superiores.
- Conocer a sus hombres y velar por su bienestar es fundamental para establecer una relación de confianza y fomentar la productividad individual y la pericia de la unidad.
- Mantener informados a sus hombres es crucial para alentar la iniciativa, mejorar el trabajo en equipo y realizar la moral.
Características del Líder
- Un líder debe ser honesto y leal con sus subalternos, y procurarles una existencia digna y segura.
- Debe ser capaz de tomar decisiones atinadas y oportunas, y de dar el ejemplo a sus hombres.
- Debe ser consciente de la importancia de la disciplina y de la responsabilidad en el servicio.
- Debe ser capaz de transmitir energía, vigor y gallardía a sus subalternos.
Técnicas para Mantener Informados a sus Hombres
- Explicar por qué se deben hacer las tareas y cómo se propone hacerlas siempre que sea posible.
- Asegurarse a través de frecuentes inspecciones que los subalternos inmediatos están transmitiendo la información necesaria a los de menor antigüedad.
- Estar alerta para descubrir la propagación de rumores y detenerlos reemplazándolos con la verdad.
- Robustecer la moral y el espíritu de cuerpo publicando información sobre los éxitos o resultados de su unidad.
- Mantener informada a su unidad sobre la legislación y reglamentos actuales que afectan su paga, ascensos, privilegios y otros beneficios.
Este cuestionario evalúa tu comprensión sobre el liderazgo y mando en la policía, incluyendo las cualidades del mando, la inteligencia y el carácter.
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