Tipos de especialización y formalización en el diseño de puestos de trabajo

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18 Questions

En la especialización vertical, el trabajador se limita a ejecutar tareas sin cuestionar cómo o por qué.

True

En la ampliación vertical, el trabajador solo realiza tareas sin controlar ningún aspecto del trabajo.

False

La formalización según el flujo de trabajo implica dar instrucciones detalladas para cada trabajo o pedido que debe realizar el individuo.

True

La formalización según las reglas no implica establecer normas para la toma de decisiones en la organización.

False

La formalización según el puesto implica que el individuo no recibe instrucciones sobre los pasos a seguir en la realización del trabajo.

False

La formalización recoge la cantidad de normas que determinan la libertad de acción del individuo en su puesto de trabajo.

True

La homeostasis en el contexto organizativo se refiere al mantenimiento de un desequilibrio y falta de estabilidad.

False

Las organizaciones necesitan mantener ciertas condiciones de desequilibrio y caos para adaptarse a los cambios del entorno.

False

La homeostasis en el contexto organizativo se refiere al establecimiento de normas, procedimientos estandarizados y mecanismos de control.

True

La homeostasis en una organización implica mantener un trato inconsistente para todas las personas relacionadas con la organización.

False

El tema 2 del texto se enfoca en la estructura organizativa y la coordinación en una organización.

True

La división del trabajo no tiene efectos en las áreas organizativas según el contenido proporcionado.

False

La jerarquización en una organización es necesaria para mantener la eficiencia de la organización.

True

La normalización en una organización busca aumentar los problemas de comunicación que surgen en la organización.

False

Las estrategias de coordinación, como la normalización, surgen cuando una organización se mantiene en un nivel básico.

False

El personal operativo de una organización tiene su origen en la división vertical del trabajo.

False

Las diversas partes o áreas que componen una organización tienen diferentes orígenes y funciones.

True

La normalización busca aumentar la necesidad de comunicación continua en una organización.

False

This quiz explores the concepts of vertical specialization and formalization in job design, covering vertical specialization, vertical enlargement, and the use of norms within an organization. Test your understanding of how employees can be either limited to executing tasks without questioning or empowered to control all aspects of their work.

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