Tema 1: Suspensión de los Efectos de las Relaciones de Trabajo
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Questions and Answers

¿Qué característica distintiva define la suspensión de los efectos de las relaciones de trabajo?

  • La transformación del contrato laboral en uno nuevo.
  • La interrupción temporal de la relación laboral.
  • El impacto en los derechos y obligaciones fundamentales derivados del contrato laboral. (correct)
  • La finalización inmediata del contrato laboral.
  • ¿Qué sucede con la relación contractual durante la suspensión de los efectos de las relaciones de trabajo?

  • Se suspende totalmente.
  • Se cancela automáticamente.
  • Permanece activa. (correct)
  • Se renueva automáticamente.
  • ¿En qué consiste la suspensión de los efectos de las relaciones laborales?

  • En la suspensión temporal sin impacto en derechos y obligaciones. (correct)
  • En una modificación unilateral del contrato laboral.
  • En la transformación del contrato laboral en un contrato civil.
  • En la extinción definitiva del contrato laboral.
  • ¿Cuál es el principal efecto de la suspensión de los efectos de las relaciones laborales?

    <p>El impacto en derechos y obligaciones fundamentales.</p> Signup and view all the answers

    Durante la suspensión de los efectos de las relaciones laborales, ¿qué se mantiene activo?

    <p>Todos los derechos y obligaciones del contrato.</p> Signup and view all the answers

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