Suspensión o Baja Temporal - Servicios

Choose a study mode

Play Quiz
Study Flashcards
Spaced Repetition
Chat to Lesson

Podcast

Play an AI-generated podcast conversation about this lesson

Questions and Answers

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es cierta sobre la suspensión del servicio de asistencia a domicilio (SAD) por motivos socio-sanitarios?

  • La suspensión puede durar hasta 4 meses sin afectar la baja del servicio.
  • La suspensión de hasta 2 meses no supone la baja en la prestación. (correct)
  • La gestión del CSS es opcional durante la suspensión.
  • La suspensión siempre requiere un decreto de alcaldía.

¿Qué ocurre cuando un usuario está en suspensión por más de 2 meses?

  • El usuario se desvincula de su Auxiliar asignada y queda sin asignar. (correct)
  • La suspensión se convierte en una baja definitiva.
  • El usuario es dado de baja automáticamente del sistema.
  • Se mantiene asignado a su Auxiliar y se suspende la prestación.

¿Cuál es uno de los motivos por los cuales puede haber una suspensión de 2 a 6 meses?

  • Obras en el domicilio. (correct)
  • Cambio de Auxiliar asignada.
  • Reorganización de servicios.
  • Atención a familiares no dependentientes.

¿Qué acción debe realizar un usuario si desea reanudar el servicio de asistencia a domicilio tras una suspensión?

<p>Debe contactar con su trabajador social municipal o con el CSS. (D)</p> Signup and view all the answers

Durante una suspensión del SAD de hasta 2 meses, ¿qué sucede con la Auxiliar asignada?

<p>Se mantiene vinculada al usuario a pesar de la suspensión. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué implica la baja en la prestación durante una suspensión de 2 a 6 meses?

<p>El usuario debe solicitar una nueva alta al servicio. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué efecto tiene la suspensión de hasta 2 meses en la planificación del servicio?

<p>No hay efecto en la planificación del servicio. (A)</p> Signup and view all the answers

Una baja definitiva del SAD sólo se produce si se recibe un decreto o resolución de alcaldía. ¿Cuál es la consecuencia de no tener dicho documento?

<p>El usuario permanece en suspensión temporal. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es la hora máxima para iniciar el servicio de ayuda a domicilio?

<p>20:00 h (D)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es la duración mínima que puede planificarse para un servicio de ayuda a domicilio?

<p>30 minutos (C)</p> Signup and view all the answers

Si un usuario no está de acuerdo con el horario fijado, ¿qué sucede?

<p>El usuario queda en situación de suspensión del servicio. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuántos servicios no consecutivos pueden planificarse en un mismo día para un usuario?

<p>Tres (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué condiciones pueden motivar la modificación de horarios de prestación de servicios?

<p>Acceso a otros recursos del usuario (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué criterios debe considerar el CSS para determinar el horario de prestación del SAD?

<p>La disponibilidad de auxiliares (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué sucede si hay necesidad de dos auxiliares para un servicio?

<p>Los horarios de otros usuarios pueden ser modificados. (B)</p> Signup and view all the answers

Cuando hay cambios de Auxiliar, ¿cómo será comunicado al usuario?

<p>Telefónicamente con tres días laborables de antelación (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es el criterio de prioridad para realizar tareas en el servicio de ayuda a domicilio?

<p>Las tareas relacionadas con la atención personal (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué ocurre si el usuario no está presente en el horario acordado para el servicio?

<p>El servicio se cancela. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Qué tiempo mínimo debe tener un servicio si excede 30 minutos?

<p>Múltiplos de 15 minutos (B)</p> Signup and view all the answers

¿Quién tiene la competencia para interpretar las circunstancias que afecten la prestación del SAD?

<p>El CSS (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es una de las condiciones necesarias para la reestructuración de servicios?

<p>La incompatibilidad de horarios de auxiliares (C)</p> Signup and view all the answers

En caso de que el usuario exija un horario inferior a 30 minutos, ¿cuál es el resultado?

<p>Dicha solicitud será desestimada. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Qué se necesita para reanudar el servicio a un usuario tras una baja temporal?

<p>Autorización escrita de Servicios Sociales municipales o Delegación Provincial (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es el primer tipo de expediente que se tramita en caso de baja o cese del servicio?

<p>Expedientes de baja o cese del servicio (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué sucede si un usuario tiene una ausencia superior a 6 meses?

<p>Se le considera en situación de baja temporal desde el segundo mes (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cómo se asigna a un usuario que causa alta en el servicio de Auxiliar de Ayuda a Domicilio?

<p>A la auxiliar con menor jornada semanal que tenga disponibilidad (D)</p> Signup and view all the answers

¿En qué horarios puede ser prestado el SAD ordinario?

<p>De 7:00 horas a 22:00 horas (A)</p> Signup and view all the answers

Las tareas que condicionan la franja horaria para el servicio de levantamiento deben comenzar entre:

<p>8:00 h y 11:00 h (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué debe hacerse cuando los usuarios afectan a un cambio de auxiliar por una ampliación horaria?

<p>Reorganizar el servicio que puede incluir cambio de auxiliar y/o horario (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué criterios establece el Convenio Colectivo del CSS para vincular expedientes a auxiliares?

<p>Los criterios de disponibilidad y carga laboral (C)</p> Signup and view all the answers

¿Qué procedimiento se sigue para la gestión de una situación de baja temporal?

<p>Se sigue el mismo procedimiento que en suspensiones de 2 a 6 meses (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué condición puede llevar a la suspensión de la incorporación de un nuevo servicio?

<p>Condiciones de salubridad e higiene inadecuadas (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cómo se gestionan las horas que ya no contarán en la jornada semanal de una auxiliar debido a una baja?

<p>Se desvinculan sin tener en cuenta la carga de trabajo (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuándo es necesaria la contratación de una nueva Auxiliar de plantilla?

<p>Cuando las auxiliares existentes no puedan asumir más horas de servicio. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es la duración mínima del descanso diario que se busca garantizar en la prestación del servicio?

<p>9 horas (D)</p> Signup and view all the answers

¿Quiénes son responsables de la valoración de las situaciones que pueden llevar a la suspensión del servicio?

<p>Los Servicios Sociales de atención primaria y el CSS (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué debe considerar el CSS antes de reorganizar los servicios?

<p>Si la Auxiliar asignada ha sobrepasado su límite de jornada laboral. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué condición se debe cumplir para que se preste un servicio compartido por dos auxiliares?

<p>Cuando hay una necesidad de prevención de riesgos para el usuario y la Auxiliar. (D)</p> Signup and view all the answers

Cuando hay una ampliación horaria de servicio, ¿qué consideración se debe tener para la asignación a una auxiliar?

<p>La carga laboral de la auxiliar existente (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cómo se debe presentar una queja o sugerencia que no implique cambios sustanciales en los contratos laborales?

<p>A través de comunicación verbal presencial o telefónica. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál es el criterio para que una Auxiliar preste todos los servicios a un usuario, salvo excepciones?

<p>Que sea la misma Auxiliar quien haya sido asignada al usuario. (D)</p> Signup and view all the answers

¿Qué situación puede obligar a considerar la participación de un segundo auxiliar para un usuario?

<p>La pérdida de autonomía del usuario que impide la atención por una sola persona. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cómo se determinará el total de horas semanales asignadas a un usuario en un servicio compartido?

<p>Suma de las horas prestadas, respetando intervalos mínimos de 30 minutos por auxiliar. (A)</p> Signup and view all the answers

En qué caso se considera que las horas de servicio prestadas en sábado son horas de festivo?

<p>Cuando el Ayuntamiento establece un convenio correspondiente. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Qué tipo de circunstancias pueden llevar a la reorganización de servicios por parte del CSS?

<p>Cualquiera de carácter organizativo que requiera cambios en los servicios. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Qué se debe hacer cuando se finaliza el periodo máximo de contratación de una Auxiliar y persiste la necesidad de su servicio?

<p>Proceder con la contratación de una nueva Auxiliar. (B)</p> Signup and view all the answers

¿Cuál de las siguientes acciones no corresponde a los procedimientos de quejas del CSS?

<p>Quejas verbales dirigidas al supervisor de la Auxiliar. (A)</p> Signup and view all the answers

¿Qué tipo de participación promoverá el CSS entre los usuarios y sus familias?

<p>Mediante encuestas y reuniones para mejorar la calidad del servicio. (C)</p> Signup and view all the answers

¿Qué sucede si un usuario no está de acuerdo con alguna decisión del CSS?

<p>El usuario tendrá derecho a presentar una queja. (B)</p> Signup and view all the answers

Flashcards are hidden until you start studying

Study Notes

Suspensión o Baja Temporal

  • Un usuario puede estar en suspensión si no está recibiendo el servicio por cualquier circunstancia y el CSS no ha recibido traslado de decreto o resolución de alcaldía que acuerde su baja definitiva

Tipos de Suspensión

  • Suspensión hasta 2 meses: Motivos socio-sanitarios como traslado con familiares, ingreso hospitalario o estancia temporal en centro residencial. No supondrá la baja en la prestación. El usuario permanece vinculado a su Auxiliar asignada para reanudar el servicio en esos 2 meses.
  • Suspensión de 2 a 6 meses: Motivos como ingreso hospitalario, ingreso en centro residencial, traslado familiar, o obras en el domicilio. Supone la baja en la prestación por el tiempo que dure. El usuario se desvincula de su Auxiliar asignada.
  • Suspensión superior a 6 meses: Gestión idéntica a la de 2 a 6 meses. El usuario está en situación de baja temporal y sin auxiliar asignada.

Expedientes de Alta o Incorporación al Servicio

  • Baja definitiva del servicio: Se requiere la recepción del expediente de baja o cese del servicio. El CSS sustituye la situación de baja temporal por baja definitiva desde la fecha habilitada.

Asignación de Auxiliar de Ayuda a Domicilio

  • Los expedientes de alta, modificación y baja SAD son organizados por municipios. El CSS tiene un número determinado de auxiliares de plantilla.
  • Expedientes de baja o cese del servicio: Serán los primeros en tramitarse para desvincular al usuario de su auxiliar asignada. Esto permite que la auxiliar pueda optar a otros expedientes de modificación y alta sin tener en consideración las horas que ya no contarán en su jornada semanal.
  • Expedientes de modificación: Reducción horaria del servicio: Se tramitan después de las bajas, ya que también suponen una reducción de la jornada laboral de la auxiliar.
  • Expedientes de modificación: Ampliación horaria del servicio: La asignación se realiza directamente a la auxiliar que ya está prestando el servicio al usuario afectado por la ampliación. Puede ser necesaria una reorganización de servicios, incluyendo cambio de auxiliar y/u horario.
  • Expedientes de alta o incorporación al servicio: Los nuevos usuarios serán asignados a la auxiliar de plantilla del municipio que tenga menor número de jornada semanal en contrato, siempre y cuando la auxiliar tenga disponibilidad horaria.
  • Contratación de una nueva auxiliar: Se determinará en cada situación en coordinación con los Servicios Sociales de atención primaria, por exceso de jornada o por incompatibilidad para tareas de levantamiento.

Franjas horarias de atención

  • El SAD se puede prestar entre las 7:00 horas y las 22:00 horas de lunes a viernes para el SAD ordinario y entre las 7:00 horas y las 22:00 horas los sábados, domingos, festivos y no laborables para el SAD extraordinario.
  • Franjas horarias:
    • Mañana: De 7:00 horas a 15:00 horas.
    • Tarde: De 15:00 horas a 20:00 horas.
    • Noche: De 20:00 horas a 22:00 horas.
  • Tareas que condicionan la franja horaria de prestación:
    • Levantar: Se debe iniciar como muy temprano a las 8:00 h y como muy tarde a las 11:00 h. La hora exacta se determinará por la disponibilidad horaria de la auxiliar.
    • Acostar: Se debe iniciar como muy pronto a las 20:00 h y finalizar como muy tarde a las 22:00 h. La hora exacta se determina por la disponibilidad horaria de la auxiliar.
  • Los Servicios Sociales municipales podrán plantear la prestación del servicio en un horario determinado, en función del acceso del usuario a otros recursos.
  • El horario en que se prestará el SAD lo determinará el CSS, en función de la adecuación de las tareas a realizar, priorizándose las que tengan que ver con la atención personal (levantamiento) del usuario.
  • Si el usuario/a no está de acuerdo con el horario fijado: pasará a situación de suspensión del servicio sin auxiliar asignada.

Distribución horaria

  • Intervalo mínimo de prestación: 30 minutos.
  • Número máximo de servicios no consecutivos en un mismo día: tres.
  • Todos los servicios planificados semanalmente a un mismo usuario: serán asignados a la misma auxiliar, con excepción de aquellos que motiven la necesidad de utilizar a más de una auxiliar.
  • Servicios compartidos por dos auxiliares: Deberán operar las consideraciones generales anteriores para cada una de ellas de forma individualizada.

Reorganización de servicios

  • El CSS tiene la obligación de garantizar la prestación del SAD a sus usuarios.
  • Mantenimento de la auxiliar y el horario: el punto de partida para el CSS, en cuanto a los cambios, será el mantenimiento de ambos.
  • Reorganización de servicios: El CSS tiene la competencia para realizarla, ya sea en la auxiliar que presta el servicio, en el horario de prestación o en su distribución horaria.
  • Motivos de la Reorganización:
    • Puesta en marcha de expedientes de alta o ampliación horaria que supongan un exceso horario de la jornada laboral de la auxiliar o que sean incompatibles con otros usuarios.
    • Necesidad del concurso de dos auxiliares para la realización del servicio.
    • Sustitución temporal de la auxiliar asignada.
    • Otras circunstancias justificadas.

Contratación de una nueva auxiliar

  • El CSS intentará prestar la totalidad de los servicios de cada municipio con las auxiliares de plantilla contratadas.
  • Contratación de una nueva auxiliar: será necesaria cuando las auxiliares de plantilla no puedan asumir más horas de servicio, por sobrepasar el límite máximo de su jornada laboral o por incompatibilidad horaria.
  • Antes de proceder a la contratación: El CSS podrá reorganizar los servicios con el posible cambio de auxiliar, de horario o ambos.
  • Motivos de reorganización:
    • La auxiliar asignada sobrepasa el límite máximo de aplicación de jornada laboral.
    • La auxiliar asignada tiene incompatibilidad horaria para la prestación de un nuevo expediente de alta o de ampliación horaria, o bien para la reorganización de servicios de uno de sus usuarios.
    • Cambios de auxiliar motivados por criterio técnico del CSS en virtud de la resolución de quejas.
    • Otras circunstancias sobrevenidas de carácter organizativo.

Servicios compartidos 

  • Una misma Auxiliar suele prestar la totalidad de los servicios planificados a un mismo usuario.
  • Servicios compartidos: aquellos en los que la prestación hace necesaria la participación simultánea de dos auxiliares.
  • Motivos: la necesidad del concurso de dos personas para poder realizar al usuario las atenciones personales asignadas con garantías de prevención de riesgos de accidente para el usuario, y de prevención de riesgo laboral para la Auxiliar.
  • Prioridad: la posibilidad de que esa segunda persona sea alguien asignado por el entorno familiar.
  • Si no: será necesario que esa segunda persona sea también una Auxiliar de Ayuda a Domicilio.

Prestación de servicios ordinarios en sábado

  • La prestación de servicios en sábado únicamente se hará efectiva cuando el Ayuntamiento en cuestión establezca con el CSS convenio de prestación en sábados, domingos y festivos.
  • Las horas de prestación del sábado se consideran como horas de festivo.

Participación de los usuarios: Quejas y sugerencias

  • El CSS impulsa la participación de las personas usuarias y de los miembros de su unidad familiar en el funcionamiento del servicio.
  • Canales de participación: encuestas, entrevistas, visitas domiciliarias, seguimientos, reuniones, actividades colectivas, etc.
  • Derecho del usuario: colaborar con el CSS y a presentar sugerencias, propuestas y/o quejas.
  • Procedimiento para quejas y sugerencias:
    • Comunicación verbal presencial o telefónica: cuestiones meramente organizativas.
    • Comunicación escrita: el resto de quejas, reclamaciones o sugerencias, como solicitudes de cambio de auxiliar asignada o sustituta.

Studying That Suits You

Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.

Quiz Team

More Like This

Use Quizgecko on...
Browser
Browser