10 Questions
Max Weber (1864-1920): Ses réflexions sur le pouvoir portent sur le fait que: Le pouvoir repose sur des ______
croyances
Le modèle weberien distingue 3 types d’autorités qu’il différencie du ______. -Traditionnelle : l’autorité est fondée sur le respect des coutumes établies
pouvoir
Rationnelle légale : basée sur raison scientifique, liée au respect des règles formelle acceptées par tous, rationnellement établies en fonction des buts de l’organisation. => Conclusion : déshumanisation du travail avec l’ost
III
Elton Mayo (1880-1949): Conditions de ______
travail
Effet appelé “effet Hawthorne” : gens qui réagissent positivement au fait qu’on s’occupe d’eux pour améliorer leur ______
situation
Quels sont les trois types d’autorités distingués par le modèle weberien?
Traditionnelle, Charismatique, Rationnelle légale
Quels sont les constats de départ de l'expérience menée par Elton Mayo dans l'usine de la Western Electric en 1930?
Augmentation de l’absentéisme, freinage de la production, mauvaise qualité de la production
Quel est l'effet observé lors de l'amélioration des conditions de travail dans l'expérience d'Elton Mayo?
Effet Hawthorne
Quels sont les apports de l'expérience menée par Mayo en ce qui concerne la productivité?
L’importance des facteurs affectifs pour la productivité, l’usine devient un univers humain
Qu'est-ce que Max Weber avance sur le pouvoir dans ses réflexions?
Le pouvoir repose sur des croyances, le monde social fonctionne encore comme un monde profondément religieux
Study Notes
Max Weber et le Pouvoir
- Le pouvoir repose sur des croyances et des valeurs partagées.
- Le modèle weberien distingue trois types d'autorités :
Types d'Autorités
- Traditionnelle : l'autorité est fondée sur le respect des coutumes établies.
- Rationnelle légale : basée sur raison scientifique, liée au respect des règles formelles acceptées par tous, rationnellement établies en fonction des buts de l'organisation.
- Charismatique : fondée sur le-charisme et la personnalité du leader.
Elton Mayo et la Productivité
- Les conditions de travail influencent la productivité.
- L'expérience menée par Elton Mayo dans l'usine de la Western Electric en 1930 partait du constat que la productivité n'est pas uniquement liée aux conditions physiques du travail.
- L'effet appelé "effet Hawthorne" : les gens qui réagissent positivement au fait qu'on s'occupe d'eux pour améliorer leur travail.
- L'amélioration des conditions de travail entraîne une augmentation de la productivité.
- L'expérience de Mayo montre que les facteurs psychologiques et sociaux sont déterminants pour la productivité.
Quiz sur les réflexions de Max Weber sur le pouvoir, incluant les concepts d'autorité traditionnelle, charismatique et légale-rationnelle. Testez vos connaissances sur la vision de Weber concernant le lien entre le pouvoir et les croyances, ainsi que sur son analyse du monde social à l'époque.
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