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Questions and Answers
¿Cuál es la responsabilidad de cada empleado con respecto a las fichas de identificación personal?
¿Cuál es la responsabilidad de cada empleado con respecto a las fichas de identificación personal?
- Reemplazar las fichas de identificación personal por su cuenta en caso de deterioro o pérdida.
- Comunicar cualquier deterioro o pérdida de las fichas al departamento de calidad para su reposición o sustitución. (correct)
- Solicitar nuevas fichas de identificación personal si las actuales no son de su agrado.
- Informar a sus compañeros de trabajo sobre el uso correcto de las fichas de identificación personal.
¿Cuál es el propósito principal de las fichas de identificación personal según el texto?
¿Cuál es el propósito principal de las fichas de identificación personal según el texto?
- Identificar al empleado que hace uso de una herramienta en una ubicación específica. (correct)
- Servir como tarjeta de crédito corporativa para compras de material de oficina.
- Registrar la asistencia de los empleados a sus puestos de trabajo.
- Facilitar el acceso a áreas restringidas dentro de la empresa.
¿Qué consecuencias se mencionan en el texto para el uso incorrecto de las fichas de identificación personal?
¿Qué consecuencias se mencionan en el texto para el uso incorrecto de las fichas de identificación personal?
- Pérdida definitiva del derecho al uso de las fichas de identificación personal.
- Multas económicas para el empleado infractor.
- Negligencia y/o incidente FOD. (correct)
- Suspensión del empleado por un período de tiempo determinado.
¿Qué se indica en el procedimiento PR.DSC.ESAR.03.ES CONTROL, IDENTIFICACIÓN Y TRAZABILIDAD en relación a las fichas de identificación personal?
¿Qué se indica en el procedimiento PR.DSC.ESAR.03.ES CONTROL, IDENTIFICACIÓN Y TRAZABILIDAD en relación a las fichas de identificación personal?
¿Qué se considera como responsabilidad del departamento de calidad en relación a las fichas de identificación personal?
¿Qué se considera como responsabilidad del departamento de calidad en relación a las fichas de identificación personal?
Las fichas de identificación personal son exclusivamente para la gestión de herramientas.
Las fichas de identificación personal son exclusivamente para la gestión de herramientas.
Es responsabilidad del empleado comunicar el deterioro o pérdida de las fichas de identificación personal.
Es responsabilidad del empleado comunicar el deterioro o pérdida de las fichas de identificación personal.
El uso incorrecto de las fichas de identificación personal puede considerarse una negligencia.
El uso incorrecto de las fichas de identificación personal puede considerarse una negligencia.
El procedimiento PR.DSC.ESAR.03.ES CONTROL, IDENTIFICACIÓN Y TRAZABILIDAD menciona la reposición o sustitución de las fichas de identificación personal.
El procedimiento PR.DSC.ESAR.03.ES CONTROL, IDENTIFICACIÓN Y TRAZABILIDAD menciona la reposición o sustitución de las fichas de identificación personal.
Las fichas de identificación personal son un medio de identificación para el control de accesos.
Las fichas de identificación personal son un medio de identificación para el control de accesos.
