Seguridad y Salud en el Trabajo

Campo de aplicación

• Aplica a todos los centros de trabajo donde presten servicios los trabajadores.

Obligaciones del patrón

• Comisión de seguridad e higiene: Debe constituir e integrar al menos una comisión en el centro de trabajo según lo dispuesto en el Capítulo 7.
• Designación de representantes: Necesita designar a sus representantes para participar en la comisión.
• Participación de los trabajadores: Solicitar al sindicato o en su defecto a los trabajadores, la designación de sus representantes en la comisión.
• Acta de constitución: Debe contar con el acta de constitución de la comisión y su actualización si hay cambios en la integración, conforme al numeral 7.4.
• Programa anual: Elaborar un programa anual de recorridos de verificación que cumpla con las normas establecidas en los numerales 9.3 a 9.5.
• Actas de recorridos: Mantener las actas de los recorridos de verificación realizadas por la comisión, conforme a lo dispuesto en el numeral 9.12.
• Facilitación de funciones: Facilitar a los trabajadores el ejercicio de sus funciones como miembros de la comisión.
• Diagnóstico sobre seguridad: Proporcionar a la comisión un diagnóstico relacionado con la seguridad y salud en el trabajo, conforme a la NOM-030.
• Investigación de accidentes: Apoyar la investigación de accidentes y enfermedades laborales, brindando la información requerida en el numeral 5.9.
• Apoyos informáticos: Ofrecer a los miembros de la comisión acceso a los apoyos informáticos desarrollados por la Secretaría según los numerales 9.7 y 9.8.
• Seguimiento de propuestas: Atender y dar seguimiento a las medidas sugeridas por la comisión para prevenir riesgos laborales, basándose en los resultados de las actas de verificación conforme al numeral 9.11.
• Difusión de información: Difundir entre los trabajadores la información requerida en el numeral 5.12.
• Capacitación anual: Proporcionar capacitación, al menos una vez por año, a los integrantes de la comisión para el adecuado desempeño de sus funciones, conforme al Capítulo 10.