Santé au travail et maladie chronique (Ariane Leroyer) (2)

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Questions and Answers

Qui anime et coordonne l'équipe pluridisciplinaire dans les SPST ?

Les médecins du travail

Quel est le rôle des IPRP dans les équipes de SPST ?

Ils interviennent en prévention des risques professionnels

Qui peut compléter l'équipe pluridisciplinaire des SPST ?

Des assistants de services de santé au travail (ASST) et des professionnels recrutés après avis des médecins du travail

Quel est le but d'un service de prévention et de santé au travail (SPST) ?

D'organiser la prévention et la santé au travail Signup and view all the answers

Qui sont les professionnels de santé dans les SPST ?

Des médecins du travail, des collaborateurs médecins, des internes en médecine du travail et des infirmiers Signup and view all the answers

Quel est le nom du service qui peut être inclus dans les équipes de SPST ?

Service social du travail Signup and view all the answers

Quel est le statut du médecin de santé au travail ?

Médecin spécialiste soumis au secret médical Signup and view all the answers

Quels sont les collaborateurs du médecin du travail ?

Les médecins en reconversion et/ou en formation Signup and view all the answers

Quels sont les financements des services de santé au travail interentreprises ?

Les cotisations des entreprises adhérentes Signup and view all the answers

Quels sont les moyens d'actions pour les services de santé au travail ?

Les actions sur le terrain Signup and view all the answers

Quels sont les missions de l'infirmier de santé au travail ?

Définies par le Code de la santé publique Signup and view all the answers

Qui finance les services de santé au travail ?

Les employeurs Signup and view all the answers

Quels sont les objectifs de la visite d'information et de prévention (VIP) ?

Informer le salarié sur les risques éventuels liés à son poste de travail et les moyens de prévention Signup and view all the answers

Quel est l'objectif principal de l'examen médical d'aptitude ?

S'assurer de l'aptitude médicale du travailleur au poste de travail auquel l'employeur envisage de l'affecter Signup and view all the answers

Qui informe le salarié sur les modalités du suivi de son état de santé ?

Le service de prévention et de santé au travail Signup and view all the answers

Quel est le rôle du médecin du travail lors de la visite d'information et de prévention (VIP) ?

réaliser la visite d'information et de prévention (VIP) Signup and view all the answers

Quel est l'objectif de l'examen médical d'aptitude en ce qui concerne les autres salariés ?

Rechercher si le travailleur n'est pas atteint d'une affection dangereuse pour les autres salariés Signup and view all the answers

Qui peut orienter le salarié vers le médecin du travail si nécessaire ?

Le service de prévention et de santé au travail Signup and view all the answers

Quel est le rôle des médecins du travail lors du suivi individuel de l'état de santé des salariés ?

Décident des modalités du suivi individuel de l'état de santé des salariés Signup and view all the answers

Quels sont les moyens d'actions pour les SPST lors des actions sur le terrain ?

L'identification et l'évaluation des risques professionnels, la formation des secouristes et la participation aux réunions du CSE Signup and view all the answers

Quel est le rôle des assistants de services de santé au travail ?

N'est pas mentionné dans le texte Signup and view all the answers

Quel est le rôle des IPRP intervenants ?

N'est pas mentionné dans le texte Signup and view all the answers

Quel est le rôle du service social du travail ?

N'est pas mentionné dans le texte Signup and view all the answers

Quels sont les objectifs des missions des SPST ?

Toutes les options ci-dessus Signup and view all the answers

Quel est le rôle du médecin du travail dans le suivi de la santé des salariés?

Conseiller et informer les salariés sur la prévention des risques professionnels Signup and view all the answers

Quel type de visites bénéficient les travailleurs affectés à des postes à risque?

Suivi individuel renforcé Signup and view all the answers

Quel est le but d'une visite d'information de prévention (VIP)?

Informer les salariés sur les risques professionnels Signup and view all the answers

Quel est le document délivré aux salariés à l'issue d'une visite médicale?

Avis d'aptitude Signup and view all the answers

Quel type de visites est réalisé par le médecin du travail à l'initiative du salarié ou de l'employeur?

Visites occasionnelles Signup and view all the answers

Quel est le but des visites de mi-carrière?

Informer les salariés sur les risques professionnels à l'occasion de leur mi-carrière Signup and view all the answers

Study Notes

Service de Prévention et de Santé au Travail (SPST)

L'employeur doit adhérer à un SPST si l'effectif de salariés suivis est inférieur à 500 salariés.
Les missions des SPST sont assurées par une équipe pluridisciplinaire comprenant des professionnels de santé, des médecins du travail, des infirmiers, des assistants de services de santé au travail (ASST) et des professionnels recrutés après avis des médecins du travail.

Équipe Pluridisciplinaire

Le médecin du travail anime et coordonne l'équipe pluridisciplinaire.
L'équipe peut être complétée par un service social du travail.

Professionnels de Santé dans les SPST

Les médecins du travail, les collaborateurs médecins, les internes en médecine du travail et les infirmiers sont des professionnels de santé dans les SPST.
Les médecins du travail sont soumis au secret médical et au secret de fabrication.
Les infirmiers de santé au travail sont des IDE (infirmiers diplômés d'État) ayant suivi une formation spécifique sur la santé au travail.

Financement des SPST

Les SPSTI sont financés par les cotisations des entreprises adhérentes.
Les SA (services de santé au travail) sont financés par l'employeur.

Moyens d'Actions pour les SPST

Les actions sur le terrain comprennent :
- L'identification et l'évaluation des risques professionnels
- L'étude des postes de travail
- Les enquêtes épidémiologiques
- La délivrance de conseils en matière d'organisation des secours et des services d'urgence
- La formation des secouristes
- Les actions de promotion de santé
- La participation aux réunions du Comité Social et Economique (CSE)
Le suivi de santé des salariés comprend :
- Les visites d'embauche
- Les visites périodiques
- Les visites de mi-carrière
- Les visites de pré-reprise
- Les visites de reprise
- Les visites occasionnelles
- La visite médicale de fin de carrière