Responsabilidad Social y Ética

Responsabilidad, etimología y principios

• La responsabilidad es el cumplimiento de las obligaciones o el cuidado al tomar decisiones o realizar algo.
• La responsabilidad social implica reconocer y responder a las propias inquietudes y las de los demás.
• Se debe mejorar constantemente los rendimientos en el tiempo y recursos del cargo que se tiene.
• La responsabilidad social implica reportar las anomalías que ocurren de forma voluntaria o involuntaria.
• Es esencial planear en tiempo y forma las acciones que conforman las actividades generales.
• Asumir y responder con responsabilidad las consecuencias de las omisiones, obras, expresiones y sentimientos que se generan.
• Promover los principios y prácticas saludables en la producción y uso de herramientas y materiales.

### Principios clave de la responsabilidad social

• Rendición de cuentas: Las organizaciones deben ser transparentes en sus decisiones y actividades que impacten a la sociedad y el medio ambiente.
• Transparencia: Las organizaciones deben ser transparentes en sus decisiones y actividades que impacten a la sociedad y el medio ambiente.
• Comportamiento Ético: Las organizaciones deben actuar de manera ética en sus prácticas.
• Respeto a los intereses de las partes interesadas: Se deben respetar y considerar los intereses de las partes interesadas.
• Respeto al principio de la legalidad: Las organizaciones deben cumplir con la legalidad.
• Respeto a la norma internacional de comportamiento: Se debe respetar la normativa internacional del comportamiento.
• Respeto a los Derechos Humanos: Las organizaciones deben respetar los derechos humanos.

Naturaleza de la ética y su importancia en las organizaciones

• La ética se ocupa de la moralidad y considera los actos humanos como buenos o malos.
• Es esencial ser ético para mantener la credibilidad y reputación, ya que todo lo que se hace deja huella.
• La ética es una ciencia que proporciona verdades y normas para obrar bien.
• La ética genera cultura empresarial al compartir valores y normas.
• La ética ofrece fundamentos a nivel individual y global.
• La formación moral y el trabajo en la ética en los trabajadores es fundamental.
• Se busca promover el desarrollo en situaciones complejas que enfrenta el trabajador y la empresa.

Importancia del estudio de la ética

• El estudio de la ética busca promover el desarrollo en situaciones complejas que enfrenta el trabajador y la empresa.

### Situaciones éticas en el contexto laboral:

• Situación A: Si una persona tiene información valiosa de la empresa donde trabaja, es cuestionable contratarla para recolectar esos datos y mejorar la producción.
• Situación B: Si una persona con valores éticos va a trabajar a un lugar que se basa en la corrupción o actos no éticos, deberá analizar si debe continuar en esa institución.

Consecuencias del comportamiento no ético

• Comportamientos autoritarios
• Admisión de la corrupción
• Desprecio por los derechos humanos

Resultados para impulsar la responsabilidad social

• Mayor información por parte de los medios de comunicación
• Mayor número de instituciones que apliquen políticas de responsabilidad social empresarial
• Más instituciones que interactúen en políticas de desarrollo social
• Mayor presencia de partidos políticos democráticos
• Mejor apreciación de las entidades públicas
• Integración entre el mundo cultural y empresarial

### Actores clave en la responsabilidad social

• ONG
• Jóvenes
• Empresarios
• Educadores
• Partidos políticos
• Medios de comunicación
• Comunidades
• Trabajadores
• Grupos indígenas y campesinas

Los cinco ejes de la responsabilidad social

• Visión
• Misión
• Ética
• Calidad de vida en la empresa
• Mercado responsable
• Compromiso con la comunidad
• Ambiente

Ejes de la ética empresarial

• "No hay empresas exitosas en comunidades deterioradas (Peter Drucker)"
• La empresa es un ente económico con una dimensión social, donde participan todos los stakeholders

### Stakeholders clave

• Proveedores
• Colaboradores
• Accionistas
• Clientes
• Medio ambiente
• Gobierno
• Comunidad

La responsabilidad social empresarial (RSE)

• Un sistema de gestión integral que comprende todas las áreas funcionales de la empresa.
• Concentra valor social y ambiental, conjugando resultados económicos, financieros, ambientales y sociales.

### Valores de la responsabilidad

• Responsabilidad Social: La carga, compromiso u obligación que los miembros de una sociedad tienen entre sí y para la propia sociedad.
• Responsabilidad Civil: La obligación de una persona de reparar un daño a la persona que lo ha sufrido.
• Responsabilidad Solidaria: La obligación de una empresa principal de responder, ante las deudas del contratista o subcontratista con sus trabajadores.
• Responsabilidad Limitada: Una sociedad de responsabilidad limitada (SRL) o sociedad limitada (SL) es un tipo de sociedad mercantil donde la responsabilidad se limita al capital aportado.

Los valores humanos:

• Son virtudes que poseen una persona u organización que determinan el comportamiento e interacción con otros individuos y el espacio.
• Los valores humanos abarcan acciones consideradas correctas y están relacionados con los valores morales.
• Entre los valores humanos destacados: la honestidad, responsabilidad, respeto, tolerancia, agradecimiento, amor, solidaridad, libertad, entre otros.

Características de los valores humanos

• Integralidad: Cada valor integra abstracciones.
• Dinamismo: Los valores se transforman con el paso del tiempo.
• Polaridad: Los valores se presentan en sentido positivo, pero también con un contravalor.
• Jerarquía: Existen valores superiores e inferiores.

Los valores éticos:

• Guías de comportamiento que regulan las conductas de un individuo.
• La ética es la rama de la filosofía que estudia la moral.
• Entre los valores éticos más relevantes se encuentran la justicia, libertad, respeto, responsabilidad, integridad, lealtad, honestidad, equidad, entre otros.

El juicio ético:

• El ser humano vive en un constante juicio ético, es decir, razona qué acción, conducta o actitud es la más acertada en un momento determinado.
• El juicio ético se basa en las normas y valores impuestos por la sociedad.

### Valores éticos y morales

• Los valores éticos incluyen los valores morales que permiten diferenciar lo bueno de lo malo, lo justo e injusto de una situación.
• El juicio moral es el acto mental que permite al individuo determinar su actitud con respecto a lo que es correcto e incorrecto.