Research Methodology: Theoriegerichte en Praktijkgerichte Cyclus

Play an AI-generated podcast conversation about this lesson

Wat is het verschil tussen kritiek en feedback geven volgens het artikel?

Kritiek en feedback geven zijn eigenlijk synoniemen van elkaar volgens het artikel.

Bij kritiek geef je op beschuldigende wijze aanmerkingen, terwijl bij feedback dit op behulpzame wijze gebeurt. (correct)

Kritiek is altijd positief bedoeld, terwijl feedback geven een negatieve lading heeft volgens het artikel.

Bij kritiek en feedback geven zijn er geen duidelijke regels voor de manier waarop dit moet gebeuren.

Wat is het Johari-venster volgens het artikel?

Een model dat inzicht geeft in de verschillende manieren waarop mensen omgaan met positieve en negatieve feedback.

Een model dat mensen leert hoe ze effectief kritiek kunnen geven en ontvangen.

Een model dat helpt bij het begrijpen van communicatie door middel van feedback en kritiek.

Een model dat de vier aspecten van communicatie en interactie tussen mensen illustreert. (correct)

Hoe reageren veel mensen volgens het artikel op kritiek?

Ze negeren de kritiek compleet en gaan verder alsof er niets is gezegd.

Ze zijn dankbaar voor de kritiek en zien dit als een kans om zich te verbeteren.

Ze ervaren kritiek als een persoonlijke aanval en reageren defensief, klappen dicht of gaan huilen. (correct)

Ze passen hun gedrag direct aan en proberen de kritiek te verwerken in hun prestaties.

Waarom wordt aangeraden om feedback te geven in plaats van kritiek?

Omdat feedback volgens bepaalde regels wordt gegeven, waardoor het eerder behulpzaam dan beschuldigend wordt ervaren. Signup and view all the answers

Waarom heeft het woord 'feedback' volgens het artikel voor sommige mensen een negatieve lading?

Omdat feedback vaak op een beschuldigende manier wordt gegeven. Signup and view all the answers

Waarom is feedback eigenlijk heel waardevol volgens het artikel?

Omdat feedback volgens bepaalde regels wordt gegeven, waardoor mensen het eerder als behulpzaam dan beschuldigend ervaren. Signup and view all the answers

Wat is het doel van stap 1 Externe oriëntatie?

Informatie ontvangen van externe bronnen over de organisatie en de sector Signup and view all the answers

Wat maakt het verzamelen van informatie over de organisatie/sector vóór het intakegesprek mogelijk?

Het geeft de adviseur een betere positie t.o.v. diens concurrenten/adviseurs Signup and view all the answers

Wat zijn mogelijke bronnen voor externe voorstudie tijdens stap 1 Externe oriëntatie?

Openbare bibliotheken en sociale media Signup and view all the answers

Wat wordt er gedaan tijdens het intakegesprek (Stap 2)?

Het vaststellen of er een basis is voor een samenwerking en succesvolle opdrachtuitvoering Signup and view all the answers

Waarom is het belangrijk om direct contact te hebben met top managers tijdens het intakegesprek?

Om direct beslissingen te kunnen nemen over het inschakelen van adviseurs Signup and view all the answers

Wat is een ander doel van het intakegesprek naast het nagaan van een basis voor samenwerking?

Het definiëren van het probleem en het gewenste eindresultaat van de adviesopdracht Signup and view all the answers

Wat is het doel van de oriënterende interviews?

Spanningsvelden en manoeuvreerruimte opheffen Signup and view all the answers

Wat levert het kort en bondig onderzoek voor professionele adviseurs op?

Een betere inschatting van de veranderingsbereidheid Signup and view all the answers

Wat is een hoofdpunt in de terugkoppelingspresentatie bij stap 4 Analyse?

Relevante bevindingen: gezichtspunten en procesbeschrijvingen Signup and view all the answers

Wat wordt gedaan in stap 5: terugkoppeling?

Maken van de definitieve afspraken over de probleemstelling en opdrachtformulering Signup and view all the answers

Wat is belangrijk bij het maken van de definitieve afspraken in stap 5: terugkoppeling?

Ruimte houden voor eigen, onafhankelijke meningsvorming Signup and view all the answers

Wat is het belangrijkste doel van het ordenen en interpreteren van informatie in stap 4 Analyse?

Voorbereiden van de definitieve probleem- en opdrachtformulering Signup and view all the answers

Wat moeten geïnterviewden aangeven tijdens oriënterende interviews?

De mate waarin intern al aan het vraagstuk gewerkt is Signup and view all the answers

Wat is een belangrijk punt bij het houden van interviews volgens de checklist Actiepunten?

Afspraken verifiëren Signup and view all the answers

Wat gebeurt er in stap 3 Oriënterende interviews?

Kort en bondig onderzoek om beter zicht te krijgen op bepaalde aspecten Signup and view all the answers

Welke methode moet worden gebruikt voor analyse volgens stap 4 van het logboek?

'Schema van het primair proces' Signup and view all the answers

Wat moet worden bewerkstelligd met de terugkoppeling volgens stap 5: terugkoppeling?

'Consensus over het probleem' Signup and view all the answers

Wat is de blinde vlek volgens het Johari-venster?

Gedrag, kennis, vaardigheden en houding die niet bekend zijn bij jou, maar wel bij anderen Signup and view all the answers

Hoe kan feedback helpen om de blinde vlek kleiner te maken?

Door het verborgen gebied bloot te leggen Signup and view all the answers

Wat is het 4G-model voor feedback?

Gedrag, Gevoel, Gevolg, Gewenst Signup and view all the answers

Wat wordt aanbevolen om te voorkomen tijdens het geven van feedback volgens het artikel?

Het direct in de verdediging schieten bij negatieve feedback Signup and view all the answers

Wat is belangrijk tijdens het benoemen van gedrag volgens het 4G-model?

Je moet het gedrag benoemen zonder de feiten te negeren Signup and view all the answers

Wat is een mogelijke reden om positieve feedback af te wisselen met corrigerende feedback?

Om de ontvanger bewust te maken van zijn capaciteiten en talenten Signup and view all the answers

Wat is het doel van het gebruik van het Johari-venster?

Om de open ruimte en het verborgen gebied van een persoon in kaart te brengen Signup and view all the answers

Wat wordt aangeraden tijdens het geven van feedback volgens het artikel?

Het afwisselen van ondersteunende en corrigerende feedback Signup and view all the answers

Wat is het verschil tussen de open ruimte en de blinde vlek volgens het Johari-venster?

In de open ruimte zijn aspecten bekend bij jou en anderen, terwijl deze in de blinde vlek alleen bekend zijn bij anderen Signup and view all the answers

Wat is een mogelijke manier om optimaal gebruik te maken van gekregen feedback volgens het artikel?

Door om verheldering te vragen bij onduidelijkheden Signup and view all the answers

Wat kan helpen om nieuwe inzichten op te doen volgens het artikel?

Het luisteren naar de feedback en openstaan voor nieuwe inzichten Signup and view all the answers

Wat staat centraal bij effectief adviseren volgens de tekst?

Het ontwikkelen van een advies dat door het geadviseerde bedrijf overgenomen en uitgevoerd wordt Signup and view all the answers

Wat is een uitdaging voor adviseurs volgens de tekst?

Het balanceren tussen flexibiliteit en volharding in de adviespraktijk Signup and view all the answers

Wat is de rol van HR-adviseurs volgens de tekst?

Kennis van human resources management toepassen in de praktijk Signup and view all the answers

Wat is het doel van de oriëntatiefase in het 10-stappenplan volgens de tekst?

Het oproepen van interesse om rond een verbeterpunt aan de slag te gaan Signup and view all the answers

Welke vaardigheden staan centraal in dit olod volgens de tekst?

Vaardigheden voor het effectief uitvoeren van een HR-adviesopdracht Signup and view all the answers

Wat wordt bedoeld met 'VUCA context' volgens de tekst?

'Volatile, Uncertain, Complex, Ambiguous' context met scherpe concurrentie Signup and view all the answers

Wat is niet voldoende bij effectief adviseren volgens de tekst?

'Value, Unity, Creativity, Achievement' toepassen in adviesrapporten Signup and view all the answers

Wat is een essentiële kwaliteit voor adviseurs volgens de tekst?

'Kennis onder andere van human resources management, HR-processen, people management' hebben Signup and view all the answers

Wat is het belangrijkste doel bij het uitvoeren van een HR-adviesopdracht volgens de tekst?

'Effectief uitvoeren van een HR-adviesopdracht' Signup and view all the answers

Wat is vooral belangrijk voor werknemers in een VUCA-context volgens de tekst?

Resultaatgericht en onmiddellijk aan de slag kunnen gaan Signup and view all the answers

Wat wordt bedoeld met de praktijkgerichte cyclus in onderzoek?

Het voorbereiden en uitvoeren van een ingreep of verandering Signup and view all the answers

Wat is een mogelijke rol van een adviseur bij het omgaan met weerstanden?

Opponenten in het onderzoek een verantwoordelijke rol geven Signup and view all the answers

Wat is de kritische succesfactor voor project- en werkgroep werking?

Alle bovengenoemde factoren Signup and view all the answers

Wat wordt bedoeld met de 'horzelfunctie' van de adviseur?

Beide bovengenoemde functies Signup and view all the answers

Wat is een mogelijke rol van een adviseur bij de implementatie van adviezen?

'Bewaker' zijn als het 'geweten' van het bedrijfsmanagement Signup and view all the answers

Wat is het doel van de oriëntatiefase in het adviesproces?

Verkennen van het probleem en maken van contractuele afspraken Signup and view all the answers

Wat is een belangrijk aspect bij het afnemen van interviews volgens de gegeven informatie?

'Conclusies samen vatten' om te bepalen of je de ander goed hebt begrepen Signup and view all the answers

'Presenteren van resultaten aan bedrijfsleiders' is een vaardigheid die relevant is voor welke rol?

'Overtuigend presenteren' als vaardigheid Signup and view all the answers

'Hoe je jezelf voorstellen en op je interviewhouding letten' komt overeen met welke stap in het 10-stappenplan van het adviesproces?

Stap 1-5: Oriëntatiefase gericht op intern en extern verkennen van het probleem en maken van contractuele afspraken Signup and view all the answers

Wat is de verwachting ten aanzien van het gebruik van adviesrollen?

Het kiezen voor de meest effectieve adviesrol passend bij de succesfactoren van de opdracht Signup and view all the answers

Wat wordt bedoeld met de regulatieve of praktijkgerichte cyclus?

Voorbereiden en uitvoeren van een ingreep of verandering. Signup and view all the answers