Οργανωσιακή Συμπεριφορά & Ηγεσία Chapter 6
20 Questions
0 Views

Choose a study mode

Play Quiz
Study Flashcards
Spaced Repetition
Chat to lesson

Podcast

Play an AI-generated podcast conversation about this lesson

Questions and Answers

Πώς επιδρά η χρηματική ανταμοιβή στη παρακίνηση των εργαζομένων;

  • Δεν επηρεάζει την παρακίνηση
  • Παρακινεί πάν타이ς
  • Παρακινεί όταν συνδέεται στενά με την απόδοση (correct)
  • Δεν παρακινεί εάν δεν είναι πολύ υψηλή
  • Ποιος είναι ο ρόλος του μισθού στην παρακίνηση;

  • Δεν παρακινεί ποτέ
  • Δεν επηρεάζει την παρακίνηση
  • Παρακινεί στο βαθμό που μας οδηγεί να θέσουμε και να δεσμευτούμε σε υψηλούς στόχους (correct)
  • Παρακινεί πάνταις
  • Ποια θεωρία υποστηρίζει ότι η απόδοση εξωγενών ανταμοιβών για την εργασία τείνει να μειώνει το συνολικό επίπεδο παρακίνησης;

  • Θεωρία των αναγκών του McClelland
  • Θεωρία της ιερархήσεως των αναγκών του Maslow
  • Θεωρία ERG του Alderfer
  • Θεωρία της αυτοδιάθεσης του Deci (correct)
  • Ποια είναι η επίδραση του περιβάλλοντος ενός ατόμου στην παρακίνηση;

    <p>Το μοντέλο των χαρακτηριστικών της εργασίας</p> Signup and view all the answers

    Ποιος είναι ο στόχος της θεωρίας της ιερархήσεως των αναγκών του Maslow;

    <p>Να εξηγήσει τη σχέση μεταξύ των αναγκών και της παρακίνησης</p> Signup and view all the answers

    Ποια θεωρία υποστηρίζει ότι ο άνθρωπος προτιμά να έχει τον έλεγχο των ενεργειών του;

    <p>Θεωρία της αυτοδιάθεσης του Deci</p> Signup and view all the answers

    Ποια είναι η επίδραση της επιβράβευσης στην παρακίνηση;

    <p>Τείνει να μειώνει το συνολικό επίπεδο παρακίνησης</p> Signup and view all the answers

    Ποιας θεωρίας η θεωρία των χαρακτηριστικών της εργασίας είναι μέρος;

    <p>Ποιας άλλης θεωρίας</p> Signup and view all the answers

    Ποια είναι η βασική αρχή της θεωρίας ERG του Alderfer;

    <p>Υπαρξη, σχέσεις, βιολογικές</p> Signup and view all the answers

    Ποια θεωρία υποστηρίζει ότι η απόδοση εξωγενών ανταμοιβών για την εργασία τείνει να αυξάνει το συνολικό επίπεδο παρακίνησης;

    <p>Δεν υπάρχει τέτοια θεωρία</p> Signup and view all the answers

    Ποια θεωρία επηρεάζει τη συμπεριφορά με τη σχέση προσπάθειας-επίδοσης;

    <p>Θεωρία προσδοκιών του Vroom</p> Signup and view all the answers

    Πώς οι στόχοι και οι διαδικασίες επηρεάζουν τα κίνητρα;

    <p>Με τη σχέση επίδοσης-ανταμοιβής</p> Signup and view all the answers

    Ποια θεωρία θεωρεί ότι οι εύκολοι στόχοι οδηγούν σε υψηλότερη απόδοση;

    <p>Θεωρία στοχοθέτησης του Locke</p> Signup and view all the answers

    Ποια θεωρία θεωρεί ότι η αυτο-αποτελεσματικότητα είναι πόρος;

    <p>Θεωρία της αυτό-αποτελεσματικότητας του Bandura</p> Signup and view all the answers

    Ποια θεωρία επηρεάζει τη συμπεριφορά με τη σχέση επίδοσης-ανταμοιβής;

    <p>Θεωρία προσδοκιών του Vroom</p> Signup and view all the answers

    Ποια θεωρία θεωρεί ότι η ανατροφοδότηση οδηγεί σε υψηλότερη απόδοση;

    <p>Θεωρία στοχοθέτησης του Locke</p> Signup and view all the answers

    Ποια θεωρία επηρεάζει τη συμπεριφορά με τη σχέση προσπαθείας-επίδοσης και τη σχέση επίδοσης-ανταμοιβής;

    <p>Θεωρία προσδοκιών του Vroom</p> Signup and view all the answers

    Ποια θεωρία θεωρεί ότι η αυτο-αποτελεσματικότητα εξαντλείται;

    <p>Θεωρία της αυτό-αποτελεσματικότητας του Bandura</p> Signup and view all the answers

    Ποια θεωρία θεωρεί ότι οι στόχοι επηρεάζουν τα κίνητρα;

    <p>Θεωρία στοχοθέτησης του Locke</p> Signup and view all the answers

    Ποια θεωρία θεωρεί ότι η σχέση προσπαθείας-επίδοσης είναι ένα από τα τρία στοιχεία που επηρεάζουν τα κίνητρα;

    <p>Θεωρία προσδοκιών του Vroom</p> Signup and view all the answers

    Study Notes

    Αρχές Παρακίνησης

    • Οι εργαζόμενοι μένουν αλλά υποαποδίδουν λόγω έλλειψης παρακίνησης
    • Η θεωρία των δύο παραγόντων του Herzberg: Υπάρχουν δύο τύποι παραγόντων που επηρεάζουν τη συμπεριφορά των εργαζομένων: οι υλικοί παράγοντες (υποαποδοχή) και οι ψυχολογικοί παράγοντες (παρακίνηση)

    Θεωρία Προσδοκιών του Vroom

    • Σχέση προσπάθειας-επίδοσης: η αντιληπτή πιθανότητα ότι η καταβολή μιας συγκεκριμένης προσπάθειας θα οδηγήσει σε επίδοση
    • Σχέση επίδοσης-ανταμοιβής: η πεποίθηση ότι ένα δεδομένο επίπεδο επίδοσης θα οδηγήσει στην επίτευξη ενός επιθυμητού αποτελέσματος
    • Σχέση ανταμοιβών-προσωπικών στόχων: η ελκυστικότητα των οργανωσιακών αποτελεσμάτων (ανταμοιβών) προς το άτομο

    Θεωρία Σχεδιαζόμενης Συμπεριφοράς του Ajzen

    • Από τις προθέσεις στην πραγματική συμπεριφορά

    Θεωρία Στοχοθέτησης του Locke

    • Συγκεκριμένοι στόχοι αυξάνουν την απόδοση
    • Οι δύσκολοι στόχοι, όταν υπάρχει συναίνεση, οδηγούν σε υψηλότερη απόδοση συγκριτικά με τους εύκολους στόχους
    • Η ανατροφοδότηση (feedback) οδηγεί σε υψηλότερη απόδοση

    Πόροι για την Επίτευξη Στόχων

    • Η θεωρία της αυτό-αποτελεσματικότητας του Bandura
    • Η εξάντληση του εγώ (η διατήρηση του ελέγχου είναι πόρος που εξαντλείται)

    Χρηματική Ανταμοιβή

    • Ο ρόλος τους στην παρακίνηση των εργαζομένων
    • Ο μισθός:
      • Ικανοποιεί την ασφάλεια και την αυτονομία
      • Δεν παρακινεί εάν δεν συνδέεται στενά με την απόδοση
      • Παρακινεί στο βαθμό που μας οδηγεί να θέσουμε και να δεσμευτούμε σε υψηλούς στόχους

    Βασικά Θέματα Παρακίνησης

    • Γιατί τα άτομα διαθέτουν πόρους σε συγκεκριμένες συμπεριφορές και δράσεις;
    • Ποια είναι η επίδραση του περιβάλλοντος ενός ατόμου στην παρακίνηση;
    • Πώς οι στόχοι και οι διαδικασίες που σχετίζονται με αυτούς επηρεάζουν την παρακίνηση;
    • Ποιους πόρους χρησιμοποιούν τα άτομα με σκοπό την επίτευξη των στόχων;

    Θεωρία Ιεράρχησης Αναγκών του Maslow

    • Βιολογικές, ασφάλειας, κοινωνικές, αυτοεκτίμησης, αυτοπραγμάτωσης

    Θεωρία ERG του Alderfer

    • Ύπαρξη, σχέσεις, βιολογικές

    Θεωρία Αναγκών του McClelland

    • Επίτευξης, δύναμη, δημιουργία σχέσεων

    Θεωρία Αυτοδιάθεσης του Deci

    • Οι άνθρωποι προτιμούν να έχουν τον έλεγχο των ενεργειών τους
    • Θεωρία γνωστικής αξιολόγησης: Υποστηρίζει ότι η απόδοση εξωγενών ανταμοιβών για την εργασία (αμοιβή) που μέχρι πρότινος προσέφερε ενδογενή επιβράβευση τείνει να μειώνει το συνολικό επίπεδο παρακίνησης
    • Συμφωνία με τον εαυτό: Εξετάζει σε ποιο βαθμό συνάδουν οι λόγοι που οι άνθρωποι επιδιώκουν στόχους με τα ενδιαφέροντα και τις βασικές τους αξίες

    Studying That Suits You

    Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.

    Quiz Team

    Description

    Συνεργασία, παρακίνηση, θεωρίες δικαιοσύνης και η επίδραση του περιβάλλοντος στην παρακίνηση. Είμαστε έτοιμοι να αξιολογήσουμε τις γνώσεις σας!

    More Like This

    Use Quizgecko on...
    Browser
    Browser