Modelos de Terapia Ocupacional y D.O.

Diferencias en Modelos de Terapia Ocupacional

• Existen diferentes modelos que abordan el Desempeño Ocupacional (D.O.) a partir de la interacción entre la persona, el entorno y la ocupación.
• Modelo Ecológico de la Terapia Ocupacional: se enfoca en la influencia del entorno en el D.O., sugiriendo que la evaluación y las intervenciones deben estar centradas en el contexto.

Componentes del Desempeño Ocupacional

• El D.O. es determinado por tres elementos clave:
  • Persona
  • Entorno (contexto)
  • Ocupación (tarea)

Estrategias de Intervención

• Las estrategias incluyen establecer, adaptar, reestablecer, modificar, alterar, prevenir, restaurar, reformar y crear.
• Las intervenciones están dirigidas a:
  • Tarea
  • Persona
  • Entorno

Objetivos de los Modelos

• Modelo como objetivo principal: promover un desempeño humano efectivo y satisfactorio.
• El enfoque se basa en cómo la interacción entre la persona y su entorno afecta su capacidad para realizar tareas.
• Modelo centrado en el bienestar general de la persona y en impulsar un D.O. óptimo.
• Promover y mantener la independencia de los mayores en todas sus actividades cotidianas.

Este cuestionario explora las diferencias en los modelos de terapia ocupacional y su influencia en el Desempeño Ocupacional (D.O.). Se analiza cómo los componentes de la persona, el entorno y la ocupación interactúan para formar estrategias de intervención efectivas y alcanzar objetivos en la práctica. ¡Pon a prueba tus conocimientos en este fascinante campo!