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Mecanismos Administrativos de Taylor

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Questions and Answers

¿Cuál es el propósito del 'Estudio de tiempos y movimientos' según el texto?

Seleccionar científicamente a los trabajadores.
Mejorar la ejecución de la Planeación.
Identificar a los trabajadores más eficientes.
Descomponer actividades laborales para identificar movimientos inútiles y mejorar los necesarios. (correct)

¿Qué implica el 'Principio de la excepción' propuesto por Taylor?

Intervenir siempre en cualquier situación.
Actuar únicamente en situaciones anormales o excepcionales. (correct)
No tomar acciones ante situaciones comunes.
No planificar por adelantado las acciones a tomar.

¿Qué papel cumplen las 'Tarjetas de inscripción' en el contexto presentado?

Seleccionar científicamente a los trabajadores.
Establecer precios oficiales del dinero.
Compensar a los trabajadores eficientes.
Facilitar la identificación de los trabajadores. (correct)

¿A qué se refiere la 'Estandarización' en el contexto de los mecanismos administrativos propuestos por Taylor?

Herramientas o instrumentos utilizados en las empresas. (A) Signup and view all the answers

¿Cuál es uno de los propósitos de la 'Supervisión funcional' según el texto?

Cuidar a los trabajadores y mejorar su ejecución. (A) Signup and view all the answers

¿Qué implica el 'Uso de la regla de cálculo' según el texto?

Explicar la fijación de precios oficiales del dinero. (A) Signup and view all the answers

'Bonificación de las tarjetas de instrucción' implica:

Compensación generosa por el éxito en las labores del trabajador. (A) Signup and view all the answers

'Sistemas o departamentos de producción' se encargan de:

Seleccionar y preparar científicamente a los trabajadores. (B) Signup and view all the answers