Questions and Answers
Qual é uma característica de um líder com humildade genuína?
O que é resultado de líderes tóxicos?
Por que os líderes têm dificuldade em admitir suas fraquezas?
Qual foi a principal preocupação do colaborador doente?
Signup and view all the answers
Qual é o cargo de Flávio Padovan mencionado no texto?
Signup and view all the answers
Qual é o resultado de uma liderança humilde?
Signup and view all the answers
O que Flávio Padovan aprendeu a fazer após ouvir o drama pessoal do colaborador doente?
Signup and view all the answers
O que é característico de líderes acessíveis?
Signup and view all the answers
O que as pesquisas revelaram sobre a humildade na liderança?
Signup and view all the answers
O que Flávio Padovan decidiu fazer ao saber do problema do colaborador doente?
Signup and view all the answers
Study Notes
A Importância da Humildade na Liderança
- Flávio Padovan, CEO da Revo, mudou sua perspectiva sobre a liderança quando ajudou um funcionário com câncer a se demitir e ganhar mais dinheiro do que seu seguro de vida.
- Desde então, Flávio aprendeu a ter humildade para conversar com todos, independentemente do cargo, e ouvir com atenção o que os outros têm a dizer.
Benefícios da Liderança Humilde
- Líderes humildes conseguem melhorar a satisfação no trabalho, o engajamento, a identificação com a empresa e o desempenho em alto nível.
- A humildade na liderança está positivamente relacionada a esses benefícios, de acordo com uma meta-análise de 53 estudos feita pela Faculdade do Trabalho e Recursos Humanos da Universidade Renmin da China em 2022.
Características da Liderança Humilde
- A liderança humilde se baseia na autoconsciência, no respeito pelos colaboradores e no foco no sucesso coletivo em detrimento do sucesso individual.
- É necessário possuir autoconfiança para ter humildade genuína na posição de líder.
- Líderes humildes são vistos como acessíveis e abertos ao feedback, o que incentiva uma cultura de melhoria contínua.
Erro Comum sobre a Humildade na Liderança
- A associação equivocada entre humildade e fraqueza vem de líderes tóxicos que provam medo ou intimidação.
- Esse estilo de liderança pode levar funcionários a uma crise de confiança e respeito quanto à própria organização, comprometendo a inovação e a produtividade.
Studying That Suits You
Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.
Description
Aprenda como a humildade pode melhorar a liderança e o desempenho de uma equipe. Um exemplo prático de como a atenção e a escuta podem mudar tudo.