Кәсіби бағыттылықтың негіздері

Кәсіби ақпараттың негізгі мақсаты неде?

Кәсіби консультацияның мақсаты не?

Кәсіби таңдау процесі қандай негізде жүзеге асырылады?

Кәсіби іріктеу қай мақсатта жүзеге асырылады?

Кәсіби, өндірістік және әлеуметтік бейімделудің мақсаты қандай?

Кәсіби ақпарат бөлімінде қарастырылатын бір аспект емес:

Кәсіби адамның қызметі неден тұрады?

Кәсіби бағыттылықтың нысандары неге байланысты?

Кәсіби бағыттылықтың негізгі бағыттары

Кәсіби ақпарат: Халықтың әртүрлі топтарына қазіргі заманғы өндіріс түрлері мен еңбек нарығының жағдайы туралы ақпарат беру.
Экономикалық кешен: Білікті кадрларға қажеттілік, нарықтың мазмұны мен даму перспективалары туралы түсінік қалыптастыру.
Кәсіби консультация: Адамның психологиялық ерекшеліктері мен қоғам қажеттерін ескеріп, кәсіби жолды таңдауда көмек көрсету.
Кәсіби таңдау: Психологиялық, психофизиологиялық және медициналық диагностика нәтижелеріне негізделген кәсіби қызметтің ықтимал бағыттары туралы ұсыныстар беру.
Кәсіби іріктеу: Нормативтік талаптарға сәйкес адамның кәсіпке жарамдылық дәрежесін анықтау.
Әлеуметтік бейімделу: Қызметкердің кәсіби деңгейін көтеру, әлеуметтік және кәсіптік сапаларын дамыту.
Кәсіби шеберлік: Белсенді шығармашылық еңбекке көзқарастар-ын қалыптастыру және жоғары кәсіби шеберлік деңгейіне жету.

Бұл тест кәсіби бағыттылықтың негізгі бағыттарын ұсынады. Халықтың әртүрлі топтарына қажетті мәліметтермен, кәсіби таңдау мен іріктеуді ескере отырып, қазіргі еңбек нарығына бейімделуге көмектеседі.