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Questions and Answers
¿Cuál es el papel principal de la Inspección del Trabajo?
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¿Qué es la Inspección del Trabajo según el RGITAS?
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¿Cuál es el propósito de la Inspección del Trabajo según la Oficina Internacional del Trabajo?
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¿Qué es la Inspección del Trabajo según el RITEMO?
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¿Cuál es el ámbito de acción de la Inspección del Trabajo?
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¿Qué tipo de medidas utiliza la Inspección del Trabajo?
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¿Qué es el principal objetivo de la Inspección del Trabajo?
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¿Qué es la función principal de la Inspección del Trabajo?
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¿Cuál es el método de desahogo de la Inspección del Trabajo?
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¿Qué es el resultado esperado de la Inspección del Trabajo?
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¿Qué acción debe realizar la Inspección del Trabajo si se identifican actos o condiciones inseguras durante una visita a un Centro de Trabajo?
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¿Cuál de las siguientes no es una obligación establecida en el artículo 24 del RITEMO?
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¿Qué prohibición se menciona en el artículo 544 de la LFT relacionado con la Inspección del Trabajo?
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¿Cuál de las siguientes acciones está prohibida según el artículo 25 del RITEMO?
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¿Qué debe hacerse antes de decretar medidas de restricción de acceso en áreas de riesgo?
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¿Cuál de las siguientes afirmaciones sobre las obligaciones de la Inspección del Trabajo es incorrecta?
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¿Qué aspecto debe observar la Inspección del Trabajo en los Centros de Trabajo según el RITEMO?
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¿Qué es una de las prohibiciones establecidas en el artículo 25 del RITEMO?
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¿Cuál es la consecuencia de no contar con la credencial vigente al realizar una visita de inspección?
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¿Qué deben hacer las autoridades del trabajo si se detectan violaciones a las normas laborales durante una inspección?
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Study Notes
Inspección del Trabajo
- Función pública que asegura el cumplimiento de la legislación laboral en los centros de trabajo.
- Busca persuadir a los interlocutores sociales sobre la importancia de cumplir las leyes laborales mediante acciones preventivas, educativas y, si es necesario, coercitivas.
Definiciones de Inspección del Trabajo
-
Reglamento General de Inspección del Trabajo y Aplicación de Sanciones (RGITAS):
- Establece que la Inspección es un acto de la autoridad laboral que promueve y vigila el cumplimiento de la legislación laboral.
- Intervención presencial en centros de trabajo, realizada por servidores públicos autorizados.
- También se puede realizar mediante tecnologías de información y comunicaciones o solicitudes documentales.
-
Reglamento de Inspección del Trabajo del Estado de Michoacán de Ocampo (RITEMO):
- Define similarmente la Inspección del Trabajo como un acto de vigilancia y asesoría a trabajadores y patrones.
- Establece que el proceso debe realizarse de manera presencial, pero también puede incluir la participación de servidores públicos competentes.
Conclusión
- Ambos reglamentos resaltan la importancia de la Inspección del Trabajo como un mecanismo vital para la promoción del cumplimiento de la legislación laboral, buscando asegurar ambientes laborales justos y legales.
Funciones de la Inspección del Trabajo
- Los inspectores del trabajo son servidores públicos encargados de verificar el cumplimiento de la normatividad laboral en los centros de trabajo.
- Se requiere capacitación constante para que los inspectores puedan identificar y analizar el cumplimiento de las normas laborales.
- Funciones clave de la Inspección del Trabajo incluyen:
- Vigilar el cumplimiento de las normas laborales.
- Asesorar a trabajadores y patrones sobre la correcta aplicación de las normas.
- Informar a las autoridades sobre violaciones y deficiencias observadas.
- Recopilar datos y realizar estudios para fomentar buenas relaciones laborales.
Atribuciones y Deberes de los Inspectores
- El artículo 541 de la Ley Federal del Trabajo (LFT) detalla las atribuciones y deberes de los inspectores.
- Promueven el cumplimiento de los derechos laborales, especialmente para mujeres y menores.
- Tienen la capacidad de realizar visitas en horarios laborales y a interrogar a trabajadores y patrones.
- Pueden exigir la presentación de documentos relevantes para verificar el cumplimiento de normas.
- Obligan a corregir deficiencias en instalaciones y métodos de trabajo que representen riesgos.
Obligaciones de los Inspectores
- Los inspectores deben identificarse correctamente ante trabajadores y patrones.
- Deben realizar inspecciones periódicas y extraordinarias cuando se requiera.
- Están obligados a levantar actas que documenten los hallazgos de cada inspección.
- Específicamente, deben poner atención en trabajadores del hogar migrantes y personas vulnerables.
- Actuar con legalidad, imparcialidad y eficiencia en todas sus labores.
Prohibiciones de los Inspectores
- No pueden tener intereses directos o indirectos en las empresas que supervisan.
- Está prohibido revelar secretos industriales o comerciales aprendidos durante su trabajo.
- No pueden representar o patrocinar a trabajadores o patrones en conflictos laborales.
- Se prohíbe la práctica de inspecciones en lugares donde tengan un interés personal.
- No pueden recibir regalos o gratificaciones por el ejercicio de sus funciones.
Contexto Legal
- Las funciones y regulaciones de la Inspección del Trabajo están establecidas en la LFT y reglamentos específicos como el Reglamento General de Inspección del Trabajo.
- El Reglamento del Estado de Michoacán detalla acciones específicas y responsabilidades de los inspectores en la región.
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Description
Aprende sobre la inspección del trabajo, su función en la administración laboral y su papel en garantizar el cumplimiento de la legislación laboral en el centro de trabajo.