Questions and Answers
¿Cuál es el papel principal de la Inspección del Trabajo?
¿Qué es la Inspección del Trabajo según el RGITAS?
¿Cuál es el propósito de la Inspección del Trabajo según la Oficina Internacional del Trabajo?
¿Qué es la Inspección del Trabajo según el RITEMO?
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¿Cuál es el ámbito de acción de la Inspección del Trabajo?
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¿Qué tipo de medidas utiliza la Inspección del Trabajo?
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¿Qué es el principal objetivo de la Inspección del Trabajo?
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¿Qué es la función principal de la Inspección del Trabajo?
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¿Cuál es el método de desahogo de la Inspección del Trabajo?
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¿Qué es el resultado esperado de la Inspección del Trabajo?
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¿Qué acción debe realizar la Inspección del Trabajo si se identifican actos o condiciones inseguras durante una visita a un Centro de Trabajo?
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¿Cuál de las siguientes no es una obligación establecida en el artículo 24 del RITEMO?
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¿Qué prohibición se menciona en el artículo 544 de la LFT relacionado con la Inspección del Trabajo?
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¿Cuál de las siguientes acciones está prohibida según el artículo 25 del RITEMO?
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¿Qué debe hacerse antes de decretar medidas de restricción de acceso en áreas de riesgo?
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¿Cuál de las siguientes afirmaciones sobre las obligaciones de la Inspección del Trabajo es incorrecta?
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¿Qué aspecto debe observar la Inspección del Trabajo en los Centros de Trabajo según el RITEMO?
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¿Qué es una de las prohibiciones establecidas en el artículo 25 del RITEMO?
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¿Cuál es la consecuencia de no contar con la credencial vigente al realizar una visita de inspección?
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¿Qué deben hacer las autoridades del trabajo si se detectan violaciones a las normas laborales durante una inspección?
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Study Notes
Inspección del Trabajo
- Función pública que asegura el cumplimiento de la legislación laboral en los centros de trabajo.
- Busca persuadir a los interlocutores sociales sobre la importancia de cumplir las leyes laborales mediante acciones preventivas, educativas y, si es necesario, coercitivas.
Definiciones de Inspección del Trabajo
-
Reglamento General de Inspección del Trabajo y Aplicación de Sanciones (RGITAS):
- Establece que la Inspección es un acto de la autoridad laboral que promueve y vigila el cumplimiento de la legislación laboral.
- Intervención presencial en centros de trabajo, realizada por servidores públicos autorizados.
- También se puede realizar mediante tecnologías de información y comunicaciones o solicitudes documentales.
-
Reglamento de Inspección del Trabajo del Estado de Michoacán de Ocampo (RITEMO):
- Define similarmente la Inspección del Trabajo como un acto de vigilancia y asesoría a trabajadores y patrones.
- Establece que el proceso debe realizarse de manera presencial, pero también puede incluir la participación de servidores públicos competentes.
Conclusión
- Ambos reglamentos resaltan la importancia de la Inspección del Trabajo como un mecanismo vital para la promoción del cumplimiento de la legislación laboral, buscando asegurar ambientes laborales justos y legales.
Funciones de la Inspección del Trabajo
- Los inspectores del trabajo son servidores públicos encargados de verificar el cumplimiento de la normatividad laboral en los centros de trabajo.
- Se requiere capacitación constante para que los inspectores puedan identificar y analizar el cumplimiento de las normas laborales.
- Funciones clave de la Inspección del Trabajo incluyen:
- Vigilar el cumplimiento de las normas laborales.
- Asesorar a trabajadores y patrones sobre la correcta aplicación de las normas.
- Informar a las autoridades sobre violaciones y deficiencias observadas.
- Recopilar datos y realizar estudios para fomentar buenas relaciones laborales.
Atribuciones y Deberes de los Inspectores
- El artículo 541 de la Ley Federal del Trabajo (LFT) detalla las atribuciones y deberes de los inspectores.
- Promueven el cumplimiento de los derechos laborales, especialmente para mujeres y menores.
- Tienen la capacidad de realizar visitas en horarios laborales y a interrogar a trabajadores y patrones.
- Pueden exigir la presentación de documentos relevantes para verificar el cumplimiento de normas.
- Obligan a corregir deficiencias en instalaciones y métodos de trabajo que representen riesgos.
Obligaciones de los Inspectores
- Los inspectores deben identificarse correctamente ante trabajadores y patrones.
- Deben realizar inspecciones periódicas y extraordinarias cuando se requiera.
- Están obligados a levantar actas que documenten los hallazgos de cada inspección.
- Específicamente, deben poner atención en trabajadores del hogar migrantes y personas vulnerables.
- Actuar con legalidad, imparcialidad y eficiencia en todas sus labores.
Prohibiciones de los Inspectores
- No pueden tener intereses directos o indirectos en las empresas que supervisan.
- Está prohibido revelar secretos industriales o comerciales aprendidos durante su trabajo.
- No pueden representar o patrocinar a trabajadores o patrones en conflictos laborales.
- Se prohíbe la práctica de inspecciones en lugares donde tengan un interés personal.
- No pueden recibir regalos o gratificaciones por el ejercicio de sus funciones.
Contexto Legal
- Las funciones y regulaciones de la Inspección del Trabajo están establecidas en la LFT y reglamentos específicos como el Reglamento General de Inspección del Trabajo.
- El Reglamento del Estado de Michoacán detalla acciones específicas y responsabilidades de los inspectores en la región.
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Description
Aprende sobre la inspección del trabajo, su función en la administración laboral y su papel en garantizar el cumplimiento de la legislación laboral en el centro de trabajo.
