Inspección del trabajo: Funciones y Responsabilidades
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Questions and Answers

¿Cuál de las siguientes NO es una función de la Inspección del Trabajo?

  • Vigilar el cumplimiento de las normas de trabajo
  • Realizar estudios para evaluar la productividad de las empresas (correct)
  • Asesorar a trabajadores y patrones sobre el cumplimiento de las normas laborales
  • Informar a la autoridad sobre violaciones a las normas laborales
  • De acuerdo con el texto, ¿cuál es el objetivo principal de la capacitación de los inspectores de trabajo?

  • Permitir a los inspectores identificar y analizar violaciones a las normas laborales (correct)
  • Facilitar la toma de decisiones en los centros de trabajo
  • Aumentar la productividad de los inspectores
  • Mejorar la comunicación entre inspectores y empresarios
  • ¿Cuál de las funciones de la Inspección del Trabajo busca promover la armonía en las relaciones laborales?

  • Facilitar información técnica y asesorar a trabajadores y patrones
  • Realizar estudios y acopiar datos para las autoridades (correct)
  • Poner en conocimiento de la autoridad las deficiencias y las violaciones
  • Vigilar el cumplimiento de las normas de trabajo
  • ¿Qué tipo de entidades o personas son beneficiarias de la información y asesoría proporcionada por la Inspección del Trabajo?

    <p>Tanto trabajadores como patrones</p> Signup and view all the answers

    Según el texto, ¿cuál es la principal herramienta que utiliza la Inspección del Trabajo para cumplir sus funciones?

    <p>Las visitas de inspección a los centros de trabajo</p> Signup and view all the answers

    Study Notes

    Inspección del Trabajo: Funciones

    • Los inspectores del trabajo son servidores públicos responsables de verificar el cumplimiento de la normativa laboral en los centros laborales.
    • Es fundamental que los inspectores reciban capacitación constante para poder identificar, detectar, analizar y supervisar las normas laborales efectivamente.
    • Las principales funciones de la Inspección del Trabajo incluyen:
      • Vigilar el cumplimiento de las normas laborales establecidas.
      • Facilitar información técnica a trabajadores y empleadores sobre el cumplimiento efectivo de estas normas.
      • Informar a la autoridad sobre deficiencias y violaciones a las normas laborales detectadas en empresas y establecimientos.
      • Realizar estudios y recopilar datos por requerimiento de las autoridades o cuando lo considere necesario para fomentar la armonía en las relaciones laborales entre trabajadores y patrones.

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    Description

    Las funciones de la inspección del trabajo se centran en comprobar el cumplimiento de la normatividad laboral en los centros de trabajo. Los inspectores del trabajo necesitan capacitación constante para identificar, detectar y supervisar la normatividad correspondiente.

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